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Mitarbeiter*in Produktionsplanung & Einkauf (m/w/d)

Favorit
ALBOMED GmbH Unna 06.08.2025
Englisch ERP Flexible Arbeitszeiten MS Office

Jobbeschreibung

Mitarbeiter*in Produktionsplanung & Einkauf (m/w/d) Über uns:
Die ALBOMED GmbH ist ein innovatives, mittelständisches, deutsches Unternehmen in der Medizinprodukttechnik. Seit 1995 entwickeln und produzieren wir Produkte für die Ophthalmologie und Orthopädie. Dabei liegt unser Augenmerk auf dem Bereich der Entwicklung und Herstellung von verschiedenen viskoelastischen Substanzen. Diese werden verwendet in der Augenheilkunde z.B. bei Operationen des Grauen oder Grünen Stars und in der Orthopädie bei Gelenkarthrose. Mitarbeiter*in Produktionsplanung & Einkauf (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in Produktionsplanung & Einkauf (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort in Unna Aufgabengebiet:
Produktionsplanung: Mitarbeit bei der Planung und Koordination der Fertigungsaufträge Überwachung der Materialverfügbarkeit Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Produktionsplänen Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Lager und Qualitätssicherung Lieferantenmanagement & -qualifizierung: Unterstützung bei der Auswahl und Qualifizierung neuer Lieferanten Pflege und Dokumentation lieferantenrelevanter Informationen und Bewertungen Mitwirkung bei Lieferantenbewertungen und Reklamationsbearbeitung Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement im Rahmen von Audits und Freigaben Operativer Einkauf: Anlage und Pflege von Bestellungen in unserem ERP-System (Microsoft Dynamics 365 Business Central) Kommunikation mit Lieferanten zu Lieferterminen, Preisen und Bestellstatus Pflege von Artikel- und Lieferantenstammdaten Unterstützung bei der Lieferantenauswahl und Angebotseinholung Teamarbeit & Vertretung:
Enge Zusammenarbeit mit der Sachbearbeiterin Einkauf und dem Head of Supply Chain Vertretungen bei Abwesenheit Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse
Anforderungsprofil:

Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung Berufserfahrung im Einkauf, in der Produktionsplanung oder in der Materialwirtschaft Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise Business Central) Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Wir bieten:

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im internationalen Umfeld Einen sicheren Arbeitsplatz in der Medizinproduktebranche Flexible Arbeitszeiten mit Festanstellung (mobiles Arbeiten teilweise möglich) Ein motivierendes Umfeld sowie eigenverantwortliches Arbeiten Ein attraktives Gehalt u.a. mit Zuschüssen zur Krankenversorgung sowie betrieblichen Altersvorsorge Weiterbildungsmöglichkeiten Ein kollegiales Team sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Teamevents und Firmenfeiern Ein professionelles Onboarding
Interessiert:

Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bei Fragen zu der beschriebenen Position können Sie uns jederzeit gerne unverbindlich unter 09183-95 69 820 kontaktieren. Mehr Informationen über uns:
https://albomed.de Bewerben Bewerben Karrierestufe mit Berufserfahrung Arbeitszeit Vollzeit Standort Otto-Brenner-Str. 7, 59425 Unna, Deutschland Arbeitsverhältnis Festanstellung
Über uns:

Die ALBOMED GmbH ist ein innovatives, mittelständisches, deutsches Unternehmen in der Medizinprodukttechnik. Seit 1995 entwickeln und produzieren wir Produkte für die Ophthalmologie und Orthopädie. Dabei liegt unser Augenmerk auf dem Bereich der Entwicklung und Herstellung von verschiedenen viskoelastischen Substanzen. Diese werden verwendet in der Augenheilkunde z.B. bei Operationen des Grauen oder Grünen Stars und in der Orthopädie bei Gelenkarthrose. Wofür stehen wir:
Mit unseren Produkten geben wir Menschen ihre Lebensqualität zurück und helfen ihnen länger ihre Unabhängigkeit zu bewahren. Wir exportieren unsere hochwertigen Produkte zusammen mit unseren Partnern weltweit in über 50 Länder. Kontaktperson
Rosie Grünberger-Aicher: 09183/9569820 Bewerben Teilen

Gruppenleiter (m/w/d) Haftpflicht-Kraftfahrt-Schaden Servicebereich

Favorit
Württembergische Versicherung AG Hannover 26.07.2025
Finanzen Jobrad Mobiles Arbeiten Vertrieb

Jobbeschreibung

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Gruppenleiter (m/w/d) Haftpflicht-Kraftfahrt-Schaden Servicebereich Hannover
Kennziffer: 33897 | Standort: Hannover

Aufgaben

  • Sie unterstützen die Mitarbeitenden in der Schadenbearbeitung der Haftpflicht-Kraftfahrt-Sparten und stellen eine fallabschließende, effiziente, lösungs- und kundenorientierte Bearbeitung sicher.
  • Sie arbeiten eng mit den Vertriebspartnern zusammen und kennen die Herausforderungen im Marktumfeld.
  • Sie leiten bzw. arbeiten in Projekten und haben eine gut ausgeprägte Daten- und Technikaffinität.
  • Sie entwickeln und coachen mit Begeisterung und Überzeugungskraft Mitarbeitende und nutzen dabei Ihre Führungserfahrung.
  • Sie steuern, organisieren und qualitätssichern die Arbeit im Team und erreichen damit eine sehr hohe Kundenzufriedenheit.
  • Sie kommunizieren wertschätzend, empfänger- und zielorientiert und tragen zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.

Erwartungen

  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen im Bereich Haftpflicht-Kraftfahrt- Schaden und haben idealerweise Führungserfahrung.
  • Sie haben eine Ausbildung in der Versicherungsbranche, idealerweise zum Fachwirt für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder ähnliche Qualifizierungen.
  • Sie haben Expertise in der Schaden-Steuerung und im Dienstleistermanagement.
  • Sie haben Freude daran, Ihr Team und die Organisation leistungsfähig zu halten und weiterzuentwickeln.
  • Sie haben einen Blick für die Gesamtzusammenhänge, denken und handeln unternehmerisch, sind entscheidungsfreudig und teamorientiert.

Unser Angebot

Flexibilität

  • Mobiles Arbeiten
  • Individuelle Teilzeitmodelle

Gesundheit

  • Gesundheitsaktionen

Familie

  • Unterstützungsangebote in unterschiedlichen Lebenssituationen

Extras

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vergünstigungen auf W&W-Produkte

Entwicklung

  • Laufbahnmodelle
  • Persönliche & fachliche Weiterbildung

Mobilität

  • Jobrad & Jobticket
Viola Bodenschatz

0711 662-725404

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkranke

Favorit
Medizinischer Dienst Baden-Württemberg Stuttgart 06.08.2025
Homeoffice Leitung Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Verantwortung für ein soziales Gesundheitswesen: Für die Prüfung der Voraussetzungen der Pflegebedürftigkeit und Festlegung der Pflegegrade nach dem Pflegeversicherungsgesetz vergrößern wir im Verbund Einzelfallbegutachtung Pflege unsere Region Franken/Neckar-Enz und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen... Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
… als Pflegefachperson (m/w/d) in Vollzeit. In den ersten Monaten der Einarbeitung ist eine Beschäftigung in Vollzeit bzw. in Teilzeit mit mindestens 80 % erforderlich. Nach Abschluss der Basiseinarbeitung bieten wir auch verschiedene Teilzeitmodelle mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 60 % an. Überwiegende Einsatzgebiete sind der Stadt- und Landkreis Heilbronn und der Hohenlohekreis. Voraussetzung ist ein Wohnort innerhalb des Einsatzgebiets. Ihre Aufgabe bei uns:
Einzelfallbegutachtung auf Grundlage des SGB XI in häuslicher Umgebung, in Einrichtungen oder nach Aktenlage, einschließlich der Empfehlung von Leistungen, z. B. zur medizinischen Rehabilitation, zu wohnumfeldverbessernden Maßnahmen sowie zu Hilfsmitteln. Das bringen Sie mit:
Aktuelle Berufserfahrung in einem der genannten Pflegeberufe Fachwissen im Bereich der Krankheitslehre Fachweiterbildungen, ein akademischer Abschluss oder Leitungsqualifikation und -erfahrung sind von Vorteil Strukturierte Arbeitsweise und gute Selbstorganisation Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Ausgeprägte soziale Kompetenz, Dienstleistungsorientierung und Flexibilität Gutes Abstraktions- und Urteilsvermögen Pkw-Führerschein, eigener Pkw und Wohnort im Einsatzgebiet Routinierter und sicherer Umgang mit PC/Notebook, dem Internet und gängigen Softwareanwendungen Freuen Sie sich auf:
Interessante, sinnstiftende und zukunftsweisende Aufgaben Eigenständiges Arbeiten im modernen Arbeitsumfeld Geregelte Arbeitszeiten – ohne Nacht- und Bereitschaftsdienste Homeoffice-Möglichkeiten nach der Probezeit Vergütung entsprechend der Aufgabenstellung, auf Basis eines attraktiven Tarifvertrags Zusätzliche Altersversorgung Vielfältige Fortbildungsangebote Betriebliche Gesundheitsförderung sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Unverzichtbar, unabhängig – den Menschen im Blick: Über 1.500 hochqualifizierte Fachkräfte an insgesamt 18 Standorten in Baden-Württemberg unterstützen und beraten die Kranken- und Pflegekassen in medizinischen und pflegerischen Fragen. Für eine gute und verlässliche Gesundheitsversorgung, zum Nutzen aller Bürgerinnen und Bürger. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns! Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 27. August 2025 an: Medizinischer Dienst Baden-Württemberg Kennziffer 5-2916 Postfach 23 40 77913 Lahr/Schwarzwald www.md-bw.de

Senior Team Lead, Billing Automotive (m/w/d)

Favorit
DSV Stuttgart GmbH & Co. KG Kornwestheim 06.08.2025
Englisch ERP Gleitzeit Jobrad MS Office SAP Schulungen Senior

Jobbeschreibung

Senior Team Lead, Billing Automotive (m/w/d)

DSV – Globaler Transport und Logistik

Bei DSV zu arbeiten bedeutet, in einer anderen Liga zu spielen.

Als weltweit führendes Unternehmen im Bereich Transport und Logistik sind wir auf einer außergewöhnlichen Wachstumsreise. Lass uns gemeinsam weiterwachsen – durch Innovation, Digitalisierung und den Ausbau unserer Erfolge.

Mit fast 160.000 Kolleg:innen in über 90 Ländern arbeiten wir jeden Tag daran, verlässliche Dienstleistungen zu bieten, die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen. Wir wissen, dass wir das am besten schaffen, indem wir neue Talente, frische Perspektiven und ambitionierte Menschen wie dich ins Team holen.

Leistung liegt bei DSV in der DNA. Wir arbeiten nicht nur – wir möchten die Zukunft der Logistik gestalten. Dieser Anspruch treibt eine dynamische Umgebung an, die auf Zusammenarbeit mit echten Teamplayern, Verantwortungsbewusstsein und Tatkraft basiert. Wir schätzen Vielfalt, leben kulturelle Offenheit und respektieren die Würde und Rechte jedes Einzelnen. Wenn du etwas bewegen willst, das Vertrauen unserer Kund:innen gewinnen und deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen vorantreiben möchtest – dann bist du hier genau richtig.

Start here. Go anywhere.
Besuch uns auf dsv.com und folge uns auf LinkedIn und Facebook.

Gestalte die Zukunft der Logistik mit uns – als

Senior Team Lead Billing (m/w/d)

Job Req ID: 96263
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Division: DEU – DSV Stuttgart GmbH & Co. KG (Road)
Standort: Kornwestheim

Du möchtest Verantwortung übernehmen, Prozesse mitgestalten und dein Team weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Standort in Kornwestheim suchen wir eine erfahrene und motivierte Führungspersönlichkeit, die gemeinsam mit uns die Abrechnung auf das nächste Level hebt.

Deine Tätigkeiten:

  • Du führst das Billing-Team am Standort Kornwestheim fachlich und disziplinarisch
  • Du sorgst dafür, dass unsere Abrechnungen korrekt, effizient und termingerecht laufen – national wie international
  • Du analysierst bestehende Prozesse und entwickelst sie gemeinsam mit anderen Abteilungen weiter
  • Du unterstützt dein Team in der täglichen Arbeit, bei der persönlichen Weiterentwicklung und in Veränderungsprozessen
  • KPIs, Reports und Qualitätskontrollen gehören ebenso zu deinem Verantwortungsbereich
  • Du bringst dich aktiv in Projekte zur Digitalisierung und Automatisierung ein (z. B. E-Invoicing, SAP-Optimierung)

Dein Profil:

  • Ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Billing / Abrechnung, idealerweise in der Logistikbranche
  • Erste oder fundierte Führungserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP) und MS Office
  • Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Dinge zu bewegen
  • Ein echtes Team-Mindset – du führst auf Augenhöhe, mit Klarheit und Empathie

Deine Benefits:*

  • Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen
  • Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung
  • Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan
  • Team: Ein tolles, engagiertes und motiviertes Team, flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre
  • Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player
  • Flexibilität: Ein moderner Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten
  • Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich.
* Die Benefits können je nach Standort oder Division variieren.

So geht es weiter – dein Weg zu uns:

  • Prüfung deiner Bewerbungsunterlagen
  • Einladung zu persönlichen Gesprächen
  • Match! Du erhältst deine Zusage und den Arbeitsvertrag
  • Willkommen bei DSV! Training, Mentoring und Unterstützung durch deinen Buddy
Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Dein Kontakt:

Selena Akdas-Kluschewski
HR Specialist, Recruiting DACH
E-Mail: karriere@de.dsv.com
Tel: +49 2151 737-1651
Erfahre mehr unter www.dsv.com/de-de

Werkstudent Backoffice (m/w/d)

Favorit
Academic Work GmbH Hamburg 03.08.2025
Homeoffice Werkstudent

Jobbeschreibung

Banking klingt trocken? Nicht bei uns! Du willst verstehen, wie eine Bank im Hintergrund funktioniert – und dabei Verantwortung übernehmen? Dann bringe deine ersten administrativen Erfahrungen ein und bewirb dich jetzt als Werkstudent Backoffice (m/w/d)!

Über die Position

Unser Partnerunternehmen die Edekabank benötigt zeitnah Support und bietet dir die Möglichkeit als Werkstudent Backoffice (m/w/d) in Hamburg - City Nord zu starten. Wir stellen dich bei uns an und du agierst bei unserem Partner vor Ort. Die Position ist zunächst auf 6 Monate befristet, ggf. mit Option auf Verlängerung.

Wir führen den Bewerbungsprozess durch, wende dich bei Fragen gerne an deine Karrierepartnerin Adda Hansen bei Academic Work.

Deine Benefits

  • Alle Vorteile einer
  • Flexibles Arbeiten: Nach der Einarbeitung bis zu 50% remote work möglich sowie flexible Arbeitszeiten in Absprache
  • Tolle Atmosphäre: Duz-Kultur und gemeinsame Mittagessen in der modernen Kantine sorgen für den Wohlfühlfaktor am Arbeitsplatz
  • Ausstattung: Dir wird die Möglichkeit gegeben, dein eigenes Homeoffice einzurichten - mit Laptop, Headset und gerne auch zweitem Bildschirm

Deine Aufgaben

  • Du hältst Kundendaten auf dem neuesten Stand: Einträge prüfen, ergänzen, ändern – direkt im internen System
  • Du verfolgst offene Anfragen und kümmerst dich um die Administration im System
  • Du unterstützt das Team bei der Umsetzung von SEPA-Lastschriftmandaten
  • Du kommunizierst mit Kund:innen, wenn Unterlagen fehlen – per Mail oder Telefon

Anforderungen

  • Du bist eingeschriebene:r Student:in – alle Studienrichtungen sind willkommen
  • Du sprichst verhandlungssicher Deutsch (mind. C1-Niveau)
  • Excel ist für dich kein Fremdwort – einfache Filter, Sortierung, Tabellen sind kein Problem
  • Du bist bereit ein einfaches Führungszeugnis zu beantragen

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind.

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Entgeltabrechnung

Favorit
Stadtwerke Hamm GmbH Hamm 04.08.2025
Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Wir sind ein leistungsfähiger Anbieter von Strom, Erdgas, Fernwärme und Trinkwasser und betreiben in Hamm den öffentlichen Personennahverkehr, den Hafen und die Bäder. Mit fast 900 Beschäftigten im Gesamtkonzern stehen wir im Dienst der Menschen und Unternehmen unserer Stadt.

Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir ab 01.01.2026 in Teilzeit (20 Std./Woche) einen

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Entgeltabrechnung

Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und gesetzlichen Vorgaben
  • Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten im Abrechnungssystem
  • Bearbeitung von Fehlzeiten und entsprechender Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden
  • Klärung von Fragen zu Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Zusatzversorgungsrecht
  • Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen
  • Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge/Zusatzversorgungskasse
  • Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen (z.B. Sozialversicherung, Lohnsteuer, Wirtschaftsprüfer)
  • Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeiter:innen in allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung

Ihre Qualifikationen

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z.B. Personalfachkaufmann/-frau oder Ähnliches)
  • Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Ein gutes Urteilsvermögen und Fähigkeiten, Probleme erkennen und lösen zu können
  • Gute kommunikative Fähigkeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise

Wir bieten

  • eine anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
  • flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in einem familienbewussten Unternehmen
  • persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
  • eine betriebliche Kranken- und Unfallversicherung
  • und weitere Arbeitgeberleistungen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.09.2025.
Ihr Kontakt ist Katharina Holtmann, +49 2381 2741054.

Stadtwerke Hamm GmbH
Südring 1, 59065 Hamm

Hamms gute Geister | stadtwerke-hamm.de

IT Business Architect (m/w/d)

Favorit
Debeka Gruppe Koblenz 04.08.2025
App Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Jobrad Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Dürfen wir uns kurz vorstellen?Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als IT Business Architect (w/m/d) sind Sie Teil eines interdisziplinären Teams von neun Kolleginnen und Kollegen und arbeiten eng mit Business Analysten und Entwicklern (w/m/d) aus verschiedenen Fachbereichen zusammen. In dieser Funktion beraten Sie die Bereiche unter Berücksichtigung der Unternehmensarchitektur-Vorgaben und unterstützen Projekte bei der fachlichen Analyse sowie der strategischen Weiterentwicklung der Anwendungslandschaft. Dabei sind Sie ein integraler Bestandteil der Abteilung Enterprise Architecture, Organisation und Prozesse, die für die Integration, Konsolidierung und Steuerung aller Architekturelemente der Unternehmensarchitektur sowie deren Governance verantwortlich ist.

Ihr Beitrag für das WIR

  • Analyse und strategische Weiterentwicklung der Anwendungslandschaft sowie Erstellung von fachlichen Zielbildern und Bebauungsplänen
  • kontinuierliche Pflege und Ausbau der unternehmensweiten Business Capability Map
  • aktive Mitgestaltung eines zukunftsorientierten Application Portfolio Managements unter Einsatz von LeanIX
  • Konzeption und eigenverantwortliche Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen für die Elemente des Unternehmensarchitektur-Repositorys der Debeka
  • fachliche Begleitung von IT-Projekten mit dem Ziel, passgenaue Lösungen gemäß den Prinzipien des Enterprise Architecture Managements (EAM) sicherzustellen

Das wünschen wir uns

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Enterprise Architecture Management (z. B. mit Capability Maps oder TOGAF) sowie im Umgang mit gängigen EA-Tools (LeanIX) sind von Vorteil – alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, sich schnell und eigenständig einzuarbeiten
  • ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen sowie ein strukturiertes und lösungsorientiertes Vorgehen
  • idealerweise Erfahrung im Projektumfeld, insbesondere in der Rolle als IT Business Analyst oder Architekt (w/m/d)

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance:Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
  • Onboarding und Weiterbildung:Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
  • attraktive Vergütung:14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
  • Sport & Gesundheit:betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
  • Familie:Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder
  • weitere Benefits:Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Lisa Schumacher

Telefonnummer:

+49 (261) 4983414

E-Mail-Adresse:

Lisa.Schumacher@debeka.de

Summary

  • Location: Koblenz
  • Type: Full time

Konzernbuchhalter International / Group Accountant (m/w/d)

Favorit
Bauerfeind AG Zeulenroda-Triebes 31.07.2025
Buchhaltung Controlling Englisch Finanzen Gleitzeit Homeoffice SAP

Jobbeschreibung

Die Bauerfeind AG bietet als innovativer Hersteller von medizinischen Hilfsmitteln ein umfassendes Versorgungsprogramm in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen. Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.

Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda eine/-n

Konzernbuchhalter International / Group Accountant (m/w/d)

(Job-ID 3924)

Ihre neuen Aufgaben

In dieser Position sind Sie für die buchhalterische Betreuung ausgewählter internationaler Tochtergesellschaften der Bauerfeind AG verantwortlich.
  • Erfassung laufender Geschäftsvorfälle, insbesondere die Erfassung von Eingangsrechnungen (Erkennen von aktivierungspflichtigen oder abgrenzungsrelevanten Geschäftsvorfällen)
  • Verbuchung aller Transaktionen der Bank je nach Geschäftsvorfall
  • Anfertigung der Monats- und Jahresabschlüsse (inkl. etwaiger rückstellungsrelevanter Sachverhalte) in Zusammenarbeit mit dem Controlling und lokaler Jahresabschlussprüfer/Steuerberater
  • Erstellung und Prüfung von Zahlläufen sowie Überwachung des Kreditmanagements und elektronischen Rechnungsversands
  • Sicherstellung der Einhaltung konzerneinheitlicher Bilanzierungsstandards und deren Dokumentation in der Konzernbilanzierungsrichtlinie
  • Aktive Mitarbeit bei der Optimierung/Automatisierung unserer Prozesse sowie Begleitung relevanter Projekte im Bereich Finanz- und Rechnungswesen

Womit Sie uns überzeugen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen, idealerweise in Verbindung mit einer Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrung bei einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder in der Buchhaltung eines international tätigen Konzerns ist wünschenswert
  • Eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP (idealerweise S4/Hana) und MS-Office (Excel/Word/PowerPoint)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (mindestens Level B1)

Viel mehr als nur ein Job

  • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
  • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
  • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere!
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
  • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
  • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
  • Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
  • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
  • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr...
Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3924, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Korneli Sophia - +49 (0)36628 66-1331 - daniel.wagner@bauerfeind.com.

Wir freuen uns auf Sie!

BAUERFEIND AG • Bereich Personal
Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes
T +49 (0) 36628-66-1331 • E-Mail: bewerbung@bauerfeind.com

Elektroingenieur für Asset Management Auxiliary Systems Offshore Stromnetz (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Vorpommern-Greifswald (Kreis) 03.08.2025
Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Als Ingenieur*in fürs Asset Management Offshore definiere ich die technischen Spezifikationen, Anforderungen und die Asset-Lebenszyklus- und Instandhaltungsstrategie für offshore spezifische Assets. Das macht den Job für mich interessant: Ich entwickle die zentralen Vorgaben für den Bau, Betrieb und die Instandhaltung der 50Hertz Offshore Assets und begleite und unterstütze mit meiner Expertise den gesamten Lebenszyklus von der Planung über Betrieb bis zum Rückbau. Dabei arbeite ich eng mit den Experten aus den Bauprojekten, den Betriebsteams Nord- und Ostsee sowie dem Asset Management zusammen. Zu meinen Aufgaben gehört im Einzelnen: Entwickeln des strategischen Asset Management Plans (AMP) zur Gewährleistung von Effizienz, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit für die Nebensysteme der Offshore Netzanschlüsse, Definieren der Asset Management Governance (Grundvorgaben und -anforderungen, einzuhaltende Standards, ), Definieren, Aktualisieren und kontinuierliches Verbessern der IH-Strategien und technischen Spezifikationen und Anforderungen für die Offshore-Nebensysteme unter Berücksichtigung gesetzlicher, behördlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorgaben, Überwachen und Bewerten des Zustands und der Leistung der Nebensystem-Assets (über Analyse der Assetdaten) und Identifizieren von Optimierungsmöglichkeiten zur Steigerung der Effizienz und Minimierung von Ausfallzeiten, Agieren als zentraler Ansprechpartner für alle technischen und wirtschaftlichen Fragestellungen im Asset-Lebenszyklus und Vertretung der Belange des Asset Managements gegenüber den Fachingenieur*innen aus den Betriebsteams Nord- und Ostsee sowie der Offshore-Projektorganisation, Betreuen von Ausschreibungsverfahren und Mitwirken bei Aufgaben während der Projektumsetzung (technische Klärung und Bewertung von technischen Konzepten, Präqualifikationen, Abnahmen, etc.). Mein Kompetenzprofil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Maschienenbau, Schiffsbetriebstechnik oder ähnlichem, Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1), Versierter Umgang mit Büro-Standardsoftware, Datenbank-Anwendersoftware und SAP Fahrerlaubnis PKW, Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit. Kein Muss, aber von Vorteil: Erfahrungen im Bereich Asset Management oder Instandhaltungsmanagement von großtechnischen Anlagen, vorzugsweise im Offshore Bereich. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Baufinanzierungsberaterin / Baufinanzierungsberater (m/w/d)

Favorit
Sparkasse Herford Herford 26.07.2025
Eigeninitiative Mobiles Arbeiten Personalmanagement Vertrieb

Jobbeschreibung

Baufinanzierungsberaterin / Baufinanzierungsberater (m/w/d)
Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Expertinnen und Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Wir befähigen sie, sich finanziell stark aufzustellen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen.

Zur Verstärkung unserer Abteilung Immobilienkunden suchen wir eine/einen

Baufinanzierungsberater/-in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten unsere Kunden individuell rund um die Baufinanzierung, Immobilienerwerb, Modernisierung sowie Umschuldung.
  • Sie entwickeln passgenaue Finanzierungskonzepte und prüfen Fördermöglichkeiten (z.B. KfW, NRW-Bank).
  • Mit Ihrer Expertise im Baufinanzierungsgeschäft bearbeiten Sie Kreditanträge effizient und treffen Entscheidungen im Rahmen Ihrer Kreditkompetenz.
  • Sie arbeiten eng mit internen (z.B. Versicherungsagentur, Makler etc.) und externen Partnern (z.B. Finanzierungsvermittlern) zusammen.

Ihr Profil

  • Bankkauffrau/-mann oder vergleichbare Ausbildung mit bank- bzw. immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt.
  • Sie haben Freude daran, aktiv auf Menschen zuzugehen und verfügen über ausgeprägte Vertriebs- und Kundenorientierung.
  • Hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
  • Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Medien und setzen diese mit Begeisterung in der Kundenberatung ein.

Unser Angebot

  • Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen.
  • Gezielte Entwicklungsmaßnahmen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • unbefristete Beschäftigung mit tariflich geregelter Vergütung und einem zusätzlichen, attraktiven außertariflichen Vergütungssystem sowie betrieblicher Altersvorsorge.
  • Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten, 32 Urlaubstage.
  • Weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen.

Sind Sie an der Aufgabe interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintrittstermin.

Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht.

Über Ihre aussagefähige Online-Bewerbung, die Sie bitte mit Ihren Vergütungserwartungen sowie dem möglichen Eintrittstermin versehen, freuen wir uns.

Fragen beantworten Ihnen gerne Jens Wippermann (Immobilienkunden, Tel.: 05221 / 140- 25100) und Frieda Tippel (Personalmanagement, Tel.: 05221 / 140-12312).

SENIOR SHOPWARE PHP-DEVELOPER (M/W/D)

Favorit
norisk Group München (Kreis) 03.08.2025
Homeoffice Remote

Jobbeschreibung

Du entwickelst schon seit mindestens 5 Jahren professionell mit PHP? Du hast bereits häufiger mit Unterschiedlichen Schnittstellen zu tun gehabt? Du suchst ein Team, in welchem du dich als Profi auf Augenhöhe mit neuen inhaltlichen und technischen Herausforderungen weiterentwickeln kannst? Oder du willst endlich den nächsten Schritt zum Profi machen und Systeme z. B. nicht mehr nur einfach runter coden, sondern auch mit konzipieren und gestalten? Die norisk Group ist eine der führenden Online und E-Commerce Agenturen. Wir konzipieren, kreieren und entwickeln Online Shops für Multichannel-Händler und Online Pure Player und vermarkten diese mit passgenauen Onlinemarketing-Konzepten. Wir setzen auf hohe Motivation, zahlreiche Benefits und einen ganzheitlichen Arbeitsplatz mit Raum zur Entwicklung. Dir gefällt unser Spirit? Dann verändere Deinen Herzschlag und werde Teil der Story – Remote, im Homeoffice oder an einem unserer Standorte. Tätigkeiten Deine Aufgaben DU … … entwickelst Schnittstellen zu unterschiedlichsten Systemen wie Versanddienstleister, Paymentprovidern, PIM Systemen, CRM Systemen und und und … erweiterst den Onlineshop und arbeitest an verschiedenen Multichannel Lösungen unsere Kunden aktiv mit … unterstützt jüngere Kollegen in verschiedenen Projekten … sorgst für die Stabilität und Clean Code in unseren Projekten … konzipierst eigenständig Lösungen für komplexe Problemstellungen und Anforderungen … wirst Teil eines starken, motivierten Teams mit großem Erfahrungsschatz Anforderungen Deine Fähigkeiten Teamorientiertes Zusammenarbeiten in umfangreichen Web-Projekten Mind. 5 Jahre praktische Shopware Erfahrung Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit REST-APIs Solide Kenntnisse in gängigen Datenbankstrukturen Hohe Kommunikations- und Lernbereitschaft sowie Qualitätsbewusstsein Du scheust dich nicht davor mit neuen bzw. Dir noch unbekannten Schnittstellen zu arbeiten Übernahme von Verantwortung für eigene Themenbereiche und treibst diese voran Du solltest in der Lage sein, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und diese in SOLIDen Code umwandeln zu können. Team Alle Teams stehen bei uns im Mittelpunkt des Geschehens. Egal ob als Teil des Development Teams, oder aber auch in Zusammenarbeit mit den Experten aus den anderen Fachabteilungen - unsere Erfolge basieren auf dem starken Zusammenhalt. Bewerbungsprozess Du möchtest Teil der norisk Group werden. Darüber freuen wir uns sehr und prüfen Deine Bewerbung deshalb sehr genau. Je nach Job können gleich mehrere Abteilungen an der Auswahl beteiligt sein. Sollte dieser Schritt ein paar Tage in Anspruch nehmen, bitten wir Dich um Dein Verständnis. Grundsätzlich sind wir an einer schnellen Entscheidung interessiert.

Mechatroniker (m/w/d) Montage / Produktion

Favorit
EHRT Maschinenbau GmbH & Co. KG Rheinbreitbach 12.07.2025
Englisch Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

die Referenz.

Die Firma EHRT Maschinenbau ist seit Jahrzehnten weltweiter Marktführer für die Entwicklung und Herstellung von Stanz- und Biegemaschinen. Durch stetige Weiterentwicklungen und mehr als 60 Jahre Erfahrung haben wir uns als Innovator in der Präzisionsbearbeitung von Flachmaterial wie z.B. Stromschienen in Kupfer und Aluminium einen Namen gemacht. Bei zahlreichen international führenden Unternehmen der produzierenden Elektroindustrie haben wir den Ruf als Qualitätsführer. Als Teil des weltweit agierenden Mutterkonzerns Rittal mit über 12.000 Mitarbeiter und mehr als drei Mrd. € Umsatz setzt EHRT Rittal Automation Systems hohe Standards in der Wertschöpfungskette des Schaltschrankbaus.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen

Mechatroniker (m/w/d) Montage / Produktion

AUFGABEN

  • Montage von Einzelteilen, Baugruppen, Werkzeuge und Maschinen nach Konstruktionszeichnung
  • Durchführung von Wartungen, Maschinenumbauten und Inbetriebnahme beim Kunden
  • Assessment von Maschinen, Baugruppen und Werkzeuge
  • Umsetzten von Projekt & Serviceaufträgen
  • Weiterentwicklung und Optimierung unserer Maschinen
  • Reisebereitschaft für „Montage und Inbetriebnahme“ im In- und Ausland

IHR PROFIL

  • Berufsausbildung zum Mechaniker oder Mechatroniker
  • Berufserfahrung mind. 3 Jahre in der Industrie
  • Zeichnungslesen von Konstruktionszeichnungen
  • Kenntnisse in der Mechanik, Pneumatik und Hydraulik
  • Spanende und spanlose Verarbeitung von Werkstoffen
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Starke analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie kreative Einstellung zu Lösungsansätzen
  • Gute Deutsch- (mind. C1-Level) und Englischkenntnisse von Vorteil

IHRE VORTEILE

  • Spannende Herausforderung bei einem zukunftssicheren Marktführer
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Die Chance, viel bewegen und entwickeln zu können
  • Ein aufgeschlossenes, erfahrenes und motiviertes Team
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache
  • Vielzahl an Zusatzleistungen und Mitarbeiterangeboten, z. B. betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersversorgung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail an personal@ehrt.de, unter Angabe der Kennziffer EM2025/0328, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

ehrt.de

Manager Financial Advisory Services Valuation (all genders)

Favorit
Forvis Mazars GmbH & Co. KG Frankfurt am Main 06.08.2025
Accounting Englisch Mobiles Arbeiten Sabbatical Trainings Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Manager Financial Advisory Services Valuation (all genders)Art der Stelle VollzeitEintrittsdatum Ab sofortOrt Frankfurt am MainDas erwartet DichAls Mitglied eines dynamischen und wachsenden Financial-Advisory-Teams übernimmst du eine zentrale Rolle in der Bewertung von Unternehmen unterschiedlichster Größen und Branchen.Du leitest eigenständig anspruchsvolle Bewertungsprojekte, analysierst Unternehmen, Unternehmensanteile oder einzelne Assets im Rahmen von Transaktionen sowie steuerlichen und rechnungslegungsbezogenen Fragestellungen.Deine Aufgaben umfassen die Projektplanung und -durchführung, einschließlich der Koordination bereichsübergreifender Teams und der Präsentation deiner Ergebnisse vor relevanten Entscheidungsträgern.Du arbeitest eigenverantwortlich, profitierst aber gleichzeitig von einem starken Teamgeist, exzellenten Weiterbildungsangeboten und klaren Aufstiegsmöglichkeiten.Als erfahrener Experte agierst du als Mentor für jüngere Teammitglieder, unterstützt sie in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und trägst aktiv zur Stärkung unseres Teams bei.Du engagierst dich für den Ausbau und die Intensivierung bestehender Mandantenbeziehungen und bist an der Erstellung von Studien und Veröffentlichungen beteiligt, um unsere Expertise stetig weiterzuentwickeln.Das bringst Du mitErfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Unternehmensbewertung, Finance und / oder Accounting sowie Profundes Accounting-Know-How (HGB und IFRS), (Wirtschafts-)Informatik, des (Wirtschafts-)Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren StudiengangsMehrere Jahre Berufserfahrung in der Beratung, vorzugsweise im Bereich Financial Advisory bzw. Transactions mit dem Schwerpunkt ValuationUmfangreiche Kenntnisse der gängigen Bewertungsverfahren (DCF-, Ertragswert- und Multiple-Verfahren) und der einschlägigen BewertungsstandardsTeamorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit erster Erfahrung in der Führung von MitarbeitendenSehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und EnglischDarum Forvis MazarsLass dich fördern - Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche EntwicklungWir investieren in dich - Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten QualifizierungenAuf zu neuen Horizonten - Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und NachhaltigkeitWir bleiben in Bewegung - Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports ClubDein Wellbeing ist uns wichtig - Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine AngehörigenDeine Zeit zählt - Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)Kontakt für diese StelleTabea ThönnessenTalent Acquisition Manager - Financial Advisory & Rechtsberatungtabea.thoennessen(at)mazars.de

Bereichsleiter*in im technischen Facility Management / TGA

Favorit
Marketing- und Entwicklungs-Gesellschaft Bensheim mbH Bensheim 20.07.2025
Ausschreibungen Homeoffice Marketing Mobiles Arbeiten MS Office Unbefristet

Jobbeschreibung

Die Marketing- und Entwicklungsgesellschaft Bensheim mbH (MEGB) ist die Tochtergesellschaft der Stadt Bensheim. Unsere Dienstleistungen bauen auf den drei Säulen Immobilienmanagement, Entwicklung von Gewerbeflächen / Gebäuden und Wirtschaftsförderung / Stadtmarketing auf. Dabei verstehen wir uns als Schnittstelle zwischen wirtschaftlichen und kommunalen Interessen und beraten Unternehmen bei standortrelevanten Fragen. Unser strategisches Ziel ist die Positionierung Bensheims als führendes Mittelzentrum in Südhessen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) als

Bereichsleiter*in im technischen
Facility Management / TGA
(40 Stunden pro Woche)

IHRE AUFGABEN

  • Selbstständiges Erfassen, Aufbauen, Ändern und Pflegen der Asset-, Immobilen sowie Betriebsmittel-Daten in unserer Gebäudemanagement-Software
  • Planung, Organisation und Koordination des Instandhaltungsbedarfs sowie Sicherstellung der Einhaltung von Wartungs- und Prüfintervallen
  • Auswahl und Beauftragung von Dienstleistern unter Berücksichtigung fachlicher sowie wirtschaftlicher Aspekte
  • Betreuung und Überwachung der Gebäude sowie der Gebäudeinfrastruktur
  • Einweisung und Betreuung der Fremdfirmen für Arbeiten an den technischen Anlagen
  • Kontrolle, Auswertung sowie Dokumentation von Service- und Wartungsarbeiten
  • Sachlich und preisliche Prüfung von Rechnungen
  • Bearbeitung von Meldungen zu Störungen
  • Ggf. Projektbegleitung und Beauftragung von kl. Baumaßnahmen (Ausschreibungen)
  • Aktives Risikomanagement auf Portfolio- und Objektebene
  • Reporting an Geschäftsleitung

IHR PROFIL

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in / Immobilienmanagement
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich des Facility Managements
  • schnelles Verständnis für die verschiedenen technischen Anlagenteile im Bereich der Gebäudeinfrastruktur
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Hohe IT-Affinität, wünschenswert Vorkenntnisse mit GLT-Software (z. B. Desigo CC oder GiraHome), Verwaltungssoftware technisches Objektmanagement (z. B. TOM)
  • Strukturierte Arbeitsweise, hohes Maß an Selbstorganisation
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Kostenbewusstes Denken und Handeln
  • Führerschein Klasse B

UNSER ANGEBOT

  • ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • die Möglichkeit, mit einem hohen Maß an Eigenverantwortlichkeit, die Position selbst zu gestalten
  • ein motiviertes Team in einer freundlichen und wertschätzenden Atmosphäre
  • einen Arbeitsplatz in attraktiver zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten
  • Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Teamaktivitäten und Unternehmensevents
  • Unbefristete und zukunftssichere Anstellung
  • Kostenloser PKW-Stellplatz
  • Vermögenswirksame Leistung
  • Angemessene Vergütung, 30 Tage Urlaub (in Vollzeit)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice, Mobiles Arbeiten

IHRE BEWERBUNG

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (PDF) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 31. Juli 2025 per E-Mail an: info@megb.de.
Für telefonische Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Nadine Balzer, Telefon 06251-85498-14, gerne zur Verfügung.

Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.

Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Weitere Informationen über uns finden Sie auf www.megb.de

Marketing- und Entwicklungs-Gesellschaft Bensheim mbH
Hauptstraße 39 | D-64625 Bensheim

HR Mitarbeiter Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) mit Option auf unbefristete Übernahme

Favorit
Zurheide Feine Kost KG Düsseldorf 06.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Home Office Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

HR Mitarbeiter Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) mit Option auf unbefristete Übernahme
Befristet, Voll- oder Teilzeit · Düsseldorf Berliner Allee

Unser Angebot

Nach einem Jahr Befristung besteht die Möglichkeit zur unbefristeten Übernahme Ein Arbeitsplatz zwischen Büro, Gastronomie und Lebensmitteleinzelhandel Ein motiviertes Team - das sich auf Sie freut! Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Home Office nach Einarbeitung in Absprache möglich Transparente Digitale Zeiterfassung – Einfache Arbeitszeiterfassung mit minutengenauen Arbeitszeitkonten Attraktive Karriere-Chancen – durch vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Raum für ungewöhnliche Ideen und Innovationen Schnell zum Ziel – Bei uns können Sie ein vergünstigtes Firmenticket beziehen Für Ihre Zukunft - Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen Urlaubsgeld und Anwesenheitsprämie - nach einem Jahr ununterbrochener Betriebszugehörigkeit Mobilitäts-Benefits - Businessbike und vergünstigtes Firmenticket Vergünstigungen beim Einkaufen – Rabattkarte und Corporate Benefits Mitarbeitende werben Mitarbeitende - Prämie bei Weiterempfehlung Die Aufgaben
Betreuung des Recruiting-Prozesses, inklusive der Organisation und Begleitung von Messen Korrespondenz mit externen Stellen wie der IHK & HWK und Berufsschulen Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende für alle im Rahmen des Mitarbeiterzyklus anfallenden Arbeiten vom Eintritt bis zum Austritt Unterstützung bei der Bearbeitung und Durchführung disziplinarischer sowie arbeitsrechtlicher Maßnahmen Erfassung und Pflege der Personalstammdaten mit Hilfe unseres HR-Systems Personio und unseres Zeiterfassungssystems Atoss Unsere Anforderungen
Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einem Abschluss im Personalwesen, alternativ verfügen Sie über 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalabteilung Sie begeistern sich für die vielfältigen Aufgaben in der Personalabteilung und bringen sich als Allrounder im operativen Tagesgeschäft aktiv ein Sie haben Erfahrung in der Anwendung eines Bewerbermanagementsystem und/ oder einer Digitalen Personalakte Grundkenntnisse im Arbeitsrecht und der Personaladministration setzen wir voraus Sie arbeiten strukturiert und verantwortungsbewusst, haben eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein souveränes Auftreten Sie sind ein echter Teamplayer und arbeiten gerne mit und für Menschen Über uns
Wir – EDEKA Zurheide Feine Kost – zählen zu den führenden Lebensmittelmärkten der Region und begeistern seit 1977 tagtäglich unsere Kunden. Mit unserem innovativen Konzept aus Einzelhandel in Verbindung mit Gastronomie, bieten wir eine außergewöhnliche Einkaufsatmosphäre in unseren 6 Märkten im Rheinland und Ruhrgebiet. Als Familienunternehmen glauben wir an Lebensmittel: ihren Nährwert, ihren Geschmack und ihre Qualität. Diesen Anspruch leben wir und bieten unseren Kunden nur das Beste. Ob deutscher Handelspreis, Supermarkt des Jahres oder beste Weinabteilung: Uns macht es Spaß sie mit neuen Auszeichnungen zu überraschen und einer Fülle modernster Einkaufsideen. Dies ist nur durch unsere verantwortungsbewussten Mitarbeitenden Möglich. Welche sich nicht nur als Händler, sondern auch als Berater und Entertainer sehen. Wir sind erfolgreich, wenn Sie es sind. Denn ein Unternehmen ist immer nur so gut wie seine Mitarbeitenden. Kontinuierlich schaffen wir neue Arbeits- und Ausbildungsplätze und motivieren unsere Mitarbeitenden, durch ein offenes, förderndes und vertrauensvolles Umfeld. Wir bieten einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, bei dem die Zusammenarbeit geprägt ist durch: Respekt, Teamgeist und Kompetenz.

Sacharbeiter/in (m/w/d) für das Personalreferat (m/w/d)

Favorit
Bayerische Akademie der Wissenschaften München 06.08.2025
SAP Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Die Bayerische Akademie der Wissenschaften sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sacharbeiter/in (m/w/d) für das Personalreferat (m/w/d) E8 TV-L | unbefristet| in Teilzeit (50%) | Bewerbungsfrist: 31.08.2025 Die BAdW zeichnet sich durch innovative Langzeitforschung in den Geistes- und Naturwissenschaften aus. Sie vernetzt Gelehrte international und interdisziplinär, wirkt mit ihrer Expertise in Politik und Gesellschaft, fördert den wissenschaftlichen Nachwuchs und informiert die Öffentlichkeit über aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Abwicklung der gesamten Personaladministration von der Einstellung bis zur Beendigung von Arbeits- und Dienstverhältnissen Eingabe und Pflege der Personalstamm- und Bewegungsdaten in Viva-PSV (SAP) Verwaltung und Pflege der Personalakten Erstellung und Versand von Zwischen- und Arbeitszeugnissen Erstellung von Auswertungen und Statistiken Ihr Profil: eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Personalverwaltung ist wünschenswert, idealerweise im öffentlichen Dienst gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen und vor allem VIVA-PSV von Vorteil ein hohes Maß an Service- und Dienstleistungsorientierung verbindliches und sicheres Auftreten, Kooperations- und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: vielfältige Entwicklungsfelder und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige und breit gefächerte Fortbildungsangebote gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitregelung, sowie die Möglichkeit für mobiles Arbeiten attraktive Sozialleistungen: z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, vergünstigtes Ticket für den öffentlichen Nahverkehr sowie vermögenswirksame Leistungen Die BAdW ist Mitglied in der Charta der Vielfalt und engagiert sich für die Vielfältigkeit ihrer Beschäftigten. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege. Für die Akademie ist Chancengleichheit von besonderer Bedeutung. Menschen mit Behinderung werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt beschäftigt. Die Akademie ist durch die Diversität ihrer Beschäftigten geprägt und begrüßt Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder ethnischer Herkunft. Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 31.08.2025. Diese richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal an uns unter Bei Fragen zum Bewerbungsablauf wenden Sie sich bitte an Frau Balk / Frau Faltner (089/23031-1137 oder -1327). Ihre Fragen zum Aufgabeninhalt beantwortet Ihnen gerne Frau Rothermel (089/23031-1238). Mit Ihrer Online-Bewerbung bestätigen Sie die Kenntnisnahme des Hinweisblattes zum Datenschutz und willigen in die Erhebung der personenbezogenen Daten im Rahmen der Bewerbung bei der Bayerischen Akademie der Wissenschaften ein. Bayerische Akademie der Wissenschaften | Alfons-Goppel-Str. 11 | 80539 München |

Projektkaufmann (m/w/d)

Favorit
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Göppingen 18.07.2025
Betriebswirtschaft Controlling Urlaubsgeld Vertrauensarbeitszeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich bis heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

Wir suchen Sie als

Projektkaufmann (m/w/d)

am Standort Göppingen

Unser Portfolio im Ingenieurhochbau umfasst u. a. den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Krankenhäusern sowie Kommunal- und Gewerbebauten.

Ihre Aufgaben

  • Sie erstellen gemeinsam mit der Bauleitung die monatliche Ergebnisrechnung für unsere Bauprojekte
  • Sie übernehmen Controlling- und Teilaufgaben für das monatliche Reporting
  • Sie arbeiten aktiv im Planungsprozess mit, erstellen Prognosen und leisten Zuarbeit zum Jahresabschluss
  • Sie sind verantwortlich für das Forderungsmanagement und das Bürgschaftswesen unserer Projekte
  • Sie übernehmen die Bearbeitung von Lieferanten- und Nachunternehmerrechnungen
  • Sie sind kaufmännischer Ansprechpartner (m/w/d) für die Bau- und Oberbauleitung und bilden die Schnittstelle in kaufmännischen Themen zu Auftraggebern, Nachunternehmern und internen Fachabteilungen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung z. B. Industriekaufmann (m/w/d) mit mehrjähriger Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Bauwesen
  • Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Freude an der Arbeit im Team
  • Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität
  • Durchsetzungsvermögen sowie analytisches und ganzheitliches Denken

Unser Angebot

  • Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden; mobiles Arbeiten möglich
  • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
  • Übertarifliche Leistungen, z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € bis 15,00 €
  • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
  • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen, z. B. Hansefit
  • Firmenevents, wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
  • Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze

Ihr Kontakt

LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

Sieglinde Weihrauch

+49 7161 602-1375

Leonhard-Weiss-Str. 22
73037 Göppingen

www.leonhard-weiss.de

Kundenbetreuung – Versicherung (m/w/d) Quereinsteiger

Favorit
TDM Hannover 06.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Quereinsteiger Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Willkommen in unserem Team!

Bereit für einen großartigen Start? Wie wäre es mit einem Einstiegsgehalt von 2225€? Doch das ist erst der Anfang! Unser Gesundheitsbonus kann dein Bruttogehalt um bis zu 9% aufstocken, während unser monatlicher Einkaufsgutschein im Wert von bis zu 40€ netto sicherstellt, dass du immer bestens versorgt bist.

Für den Standort Sarstedt suchen wir:

Call Center Agent (m/w/d) - Versicherung
Wir bieten:
  • Ein Gratis-Deutschlandticket mit exzellenter Verkehrsanbindung.
  • Monatlicher Einkaufsgutschein für deine Bedürfnisse.
  • Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitungsphase.
  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance.
  • Inspirierende Mitarbeiter-Events, die den Teamgeist stärken.
  • Fahrrad-Leasing, um aktiv zu bleiben.
  • Kommunikationstrainings und individuelle Coachings für deine persönliche Entwicklung.
  • Zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits, darunter Essensgeldzuschüsse, Sonn- und Feiertagszulagen sowie betriebliche Altersvorsorge.
Dein Profil:
  • Du liebst den Umgang mit Menschen und bringst eine natürliche Serviceorientierung mit.
  • Auch für Quereinsteiger geeignet.
  • Kommunikationsstärke und einwandfreie Deutschkenntnisse sind für dich selbstverständlich.
  • Du bist teamfähig, zuverlässig und punktest mit deiner fehlerfreien Rechtschreibung.
  • Du bist ab mindestens 30 Wochenstunden einsetzbar.
Deine Aufgaben:
  • Telefonische Kundenberatung und –betreuung im Bereich Krankenversicherung
  • Vermittlung zwischen Versicherung und Bestandskunden
  • Angebotserstellung und Vertragsbearbeitung
  • Stammdatenpflege
  • Allgemeine Sachbearbeitung
-

Bereit für eine spannende berufliche Reise?

Werde Teil unseres Teams bei T.D.M. und tauche ein in eine lebendige Vielfalt von 29 Sprachen und über 41 Nationen. Diese kulturelle Dynamik ist das Herzstück unserer Erfolgsgeschichte. In einem Umfeld, das deine Talente entfesselt, können wir gemeinsam Großes erreichen! Seit stolzen 41 Jahren stehen wir für Erfolg – jetzt bist du an der Reihe, Teil davon zu sein.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Pflegefachkraft (w/m/d) ambulant-Wir zahlen Ihren Führerschein

Favorit
Caritasverband Konstanz e.V. Konstanz 06.08.2025
Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Die Caritas Konstanz steht für soziale Verantwortung und starke Teams. In unserer Sozialstation St. Konrad versorgen wir rund 350 Menschen in Konstanz und Umgebung – mit Empathie, Fachwissen und echter Nähe. Damit Sie mobil durchstarten können, übernehmen wir Ihre FührerscheinkostenDeine Benefits:✓ Wir finanzieren Ihren Führerschein✓ Vergütung bei 100% bis ca €/Monat Brutto (AVR)✓ Familienfreundliche Arbeitszeiten (z.B. von 08:00-12:00 Uhr)✓ Touren/Dienstbeginn von Zuhause aus✓ Bereitstellung eines Dienstfahrzeugs / E-Bike✓ Bereitstellung von Arbeitskleidung✓ Zahlung von Weihnachtsgeld (ca. 90%)✓ Zahlung von einer einmalig pauschalisierten Leistungsvergütung (24%)✓ Zahlung von Sonn- und Feiertagszuschlägen✓ 30 Tage Jahresurlaub✓ Zusätzliche betriebliche und freiwillige Altersversorgung (KZVK)✓ Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatjahr, Sabbatmonat)✓ Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz✓ Gute und individuelle Einarbeitung, Eigenverantwortliches Arbeiten✓ Regelmäßige Fort- und Weiterbildung und Förderung der beruflichen Perspektive✓ Diverse kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote✓ JobRad, Unterstützung bei der Wohnungssuche✓ Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen)Deine Hauptaufgaben:✓ Eigenverantwortliche Pflege und Begleitung im häuslichen Umfeld✓ Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach individuellem Bedarf✓ Übernahme der pflegefachlichen Verantwortung während Ihres Einsatzes✓ Sorgfältige und zeitnahe Dokumentation aller pflegerischen MaßnahmenDein Profil:✓ Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in✓ Organisationstalent und Freude an der Arbeit im Team✓ Fahrerlaubnis Klasse B – falls nicht vorhanden, übernehmen wir die Kosten✓ Zusatzqualifikationen (z. B. Praxisanleitung, Wundmanagement, Kinästhetik) sind von Vorteil – geförderte Weiterbildung möglich✓ Erfahrung mit der Strukturierten Informationssammlung (SIS) wünschenswertMenschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine katholische Konfession ist keine Voraussetzung.Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Frontend-Engineer Digital Solutions (m/w/d)

Favorit
CGI Deutschland Düsseldorf 04.08.2025
App Consulting Elternzeit Firmenwagen Sabbatical Trainings Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Position Description:

Dein Herz schlägt für die Frontend-Entwicklung und du hast bereits Erfahrung im IT- oder Agentur-Umfeld gesammelt? Dann lohnt es sich weiterzulesen!
Werde Teil unseres interdisziplinären CGI Next Teams am Standort Düsseldorf mit mehr als 400 Mitarbeitenden, und gestalte mit uns die digitale Zukunft für namhafte und weltweit agierende Unternehmen, Marken und Organisationen. Als Frontend-Engineer Digital Solutions (m/w/d) setzt du deine Skills ein, um mit uns und unseren Kunden zukunftsorientierte Online-Lösungen aller Art zu entwickeln. CGI gehört zu den größten Unternehmen für IT und Business Consulting weltweit. Aktuell beschäftigen wir über 90.000 Mitarbeitende an 400 Standorten. Das gibt dir die Möglichkeit, in verschiedenen Teams und Konstellationen zu arbeiten. Du kannst dein Wissen und deine Fähigkeiten anwenden und vertiefen - und fortlaufend Neues lernen. Haben wir deine Neugierde geweckt? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung!

Your future duties and responsibilities:

  • Zusammen mit deinem Team entwickelst du pfeilschnelle Frontend-Systeme für Enterprise-Plattformen aus dem Bereich eCommerce und Content Management, mobile Apps oder maßgeschneiderte Web-basierende Individual-Lösungen
  • Als Frontend-Engineer unterstützt du dein Team bei der Konzeption und Implementierung moderner Frontend-Architekturen
  • Zusammen mit Architekt:innen und Business-Analyst:innen wählst du in deiner Spezialdisziplin Frontend die passenden best-of-breed Technologien aus
  • Du tauschst dich mit angrenzenden Disziplinen wie Backend-Development oder UI/UX-Design beim Lösungsentwurf in ihren Touchpoints zur UI-Entwicklung aus
  • Mit deinem Wissen und deiner Erfahrung stehst du anderen Frontend-Entwicklern zu Seite, und unterstützt sie bei ihrer Entwicklung
  • Als Teil deines Teams vertrittst du dein Fachgebiet in interdisziplinären Workshops und Meetings

Required qualifications to be successful in this role:

  • Du bringst ein Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung oder Qualifikation im Bereich Informatik oder Medien mit
  • Du hast mindestens fünf Jahre professionelle Projekterfahrung in der Frontend-Entwicklung
  • Du hast professionelle Erfahrung mit mindestens einem der state-of-the-art Frameworks: React, Angular oder Vue.js
  • Fundierte Kenntnisse im Frontend-Stack zeichnen dich aus: Html5, CSS und JavaScript ES6+
  • In modernen Projekt-Setups mit Tools wie beispielsweise Figma, Jira oder Gitlab fühlst du dich wohl, und weißt die Vorzüge von agilen Methoden zu schätzen
  • Du kannst Fachgesprächen in deutscher und englischer Sprache folgen Nice to have, kein Show-Stopper:
  • Du hattest auch schon Berührungspunkte mit Headless-Architekturen, Node.js oder Spring Boot
  • Du bringst erste Erfahrung in Team-Koordination, Aufgabenorganisation oder Präsentation mit, oder kannst dir vorstellen, dein Profil in diese Richtung zu erweitern

Was wir bieten

  • Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
  • Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt.
  • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und arbeitest überwiegend von zuhause, in unserem frisch bezogenen neuen Office in Heerdt oder sporadisch beim Kunden vor Ort
  • Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst.
  • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
  • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
  • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst, wie Dienstfahrrad oder Firmenwagen.
  • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
  • Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung.
  • Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen. *LI-MH21

Skills:

  • English
  • German

What you can expect from us:

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.

Category:Software Development/ Engineering

Main location: Germany, Nordrhein-Westfalen, Düsseldorf

Position ID:J1024-2318

Employment Type:Full Time

Fachmann Netztechnik

Favorit
beBeeNetzbauer Osterode am Harz 06.08.2025
Eigeninitiative Energiewende

Jobbeschreibung

Netzplaner (m/w/d) im Bereich Strom Wir suchen Sie als Netzplaner (m/w/d) im Bereich Strom, um die Energiewende in unseren Energienetzen umzusetzen. Ihre Hauptaufgaben Netzplanung im Bereich Nieder-, Mittel- und Hochspannung Berechnung von Stromverteilnetzen Durchführung von Prognosen und Netzanalysen sowie Konstruktion von Netzmodellen Erstellung und Nachhaltung von internen Richtlinien sowie Leitfäden zur Netzentwicklung Prüfung der Netzverträglichkeit bei Erzeugungs- und Verbraucheranlagen sowie Bearbeitung von Anschlussbegehren Ausarbeitung von Statistiken, Dokumentationen und Auswertungen Zur Vorbereitung auf Ihre Aufgaben Studium im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder einem vergleichbaren Schwerpunkt Berufserfahrung im o.g. Aufgabenbereich wünschenswert IT-Affinität Gute MS-Office-Kenntnisse Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Termintreue und Eigeninitiative Fahrerlaubnisklasse 3 bzw. B Vorteile unserer Arbeit Unerlässliche Unterstützung unseres Teams für eine erfolgreiche Energiewende Flexibilität bei Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten nach Absprache möglich Energiezuschuss und vermögenswirksame Leistungen Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Bezuschusstes Mittagessen Fahrrad- und IT-Leasing für den privaten Gebrauch Lademöglichkeiten für E-Autos an den Standorten Goslar und Osterode am Harz Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern

IT-System Engineer (m/w/d)

Favorit
ITEVOLUTION GmbH Deutschland 05.08.2025
Cloud Microsoft Office

Jobbeschreibung

Wir suchen für unser kleines, dynamisches Team ein weiteres Talent für unseren IT-Support. Tätigkeiten Überwachung, Wartung und Betrieb von Microsoft IT-Infrastrukturen Gewährleistung eines reibungslosen IT-Betrieb Strukturierte und analytische Behebung von IT-Störungen (Troubleshooting) Installation und Konfiguration von Betriebssystemen und Anwendungssoftware Bereitstellung von Cloud-Umgebungen (IaaS oder M365) Anforderungen abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation sehr gute Kenntnisse von Microsoft Client- und Serverbetriebssystemen, sowie Microsoft Office Kenntnisse im Hardwareumfeld (PC, Notebook, Server, Netzwerk, ) Kenntnisse in Microsoft 365 (Exchange, Sharepoint, Teams, ) professionelles Auftreten beim Kunden interessiert und wissbegierig an neuen Technologien und Lösungen gute Kommunikation mit Kunden, sowohl persönlich als auch remote selbständige Organisation und strukturiertes Vorgehen gültiger Führerschein Bewerbungsprozess Nach dem persönlichen Chat würden wir einen ersten Videocall vereinbaren um die Stellenanforderungen nochmal abzustimmen, die bisherigen Berufserfahrungen des Bewerbers zu besprechen und zu sehen ob es auch auf persönlicher Ebene passt. Im nächsten Schritt würden wir ein persönliches Kennenlernen mit den Kollegen arrangieren um die weiteren Details zu besprechen. Sollte auch das passen empfehlen wir 1-2 Probetage, um das Arbeitsumfeld und die Anforderungen konkret kennenzulernen.

Waldnaturschutzberater/in (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Heilbronn Heilbronn 01.08.2025

Jobbeschreibung

WALDNATURSCHUTZBERATER/IN (M/W/D) Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis! Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, der im Interesse des Gemeinwohls handelt. Die Verwaltungsbehörde mit rund 2.000 Mitarbeitenden ist für die Gemeinden und 350.000 Einwohnerinnen und Einwohner des gesamten Landkreises zuständig. Unterstützen Sie unser Team im Amt 34 - Forstamt - ab sofort befristet bis zum 30.06.2027 als Waldnaturschutzberater/in (m/w/d) Das Forstamt betreut als Dienstleister rund 30.000 ha Wald im Landkreis Heilbronn. In fünf Sachgebieten und mit 40 Mitarbeitern kümmert es sich in 16 Forstrevieren um alle 46 Kommunalwälder. Mit den Kommunen besteht eine gute Zusammenarbeit. Dazu berät und betreut das Forstamt zahlreiche Privatwälder und ist hoheitlich für den Staatswald sowie für den Holzverkauf zuständig. In den Wäldern im Landkreis Heilbronn hat eine naturnahe Waldbewirtschaftung überwiegend im Naturverjüngungsbetrieb eine lange Tradition und die meisten Forstbetriebe sind FSC- und PEFC-zertifiziert. Erholungsvorsorge, Naturschutz im Wald und Waldpädagogik haben einen hohen Stellenwert. Die Waldpädagogik ist über die Marke „WaldNetzWerk“ professionell organisiert und in der Region Heilbronn tätig. IHRE AUFGABEN Sie arbeiten mit im Pilotprojekt „Waldnaturschutzberatung“ der Landesforstverwaltung Baden-Württemberg.Aufbauend auf dem Gebietsmanagement-Konzept zur flächendeckenden Umsetzung der Natura2000-Managementpläne im Wald soll im Pilotprojekt in Zusammenarbeit mit der forstlichen Versuchs- und Forschungsanstalt BW die Umsetzung einer umfassenderen Waldnaturschutzberatung für den Waldbesitz entwickelt und erprobt werden.Themen wie Förderberatung, Umsetzung der Waldnaturschutzkonzeption sowie das vernetzte Agieren über unterschiedliche Schutzgebietskategorien und Landkreisgrenzen hinweg, sollen behandelt und praxisgerecht ausgestaltet werden.Hierzu sind folgende strategischen Ansätze der Waldstrategie der Landesforstverwaltung BW umzusetzen: Integratives besitzübergreifendes Management: Synergien nutzen und ökonomisch tragfähig wirtschaften Umsetzung naturschutzfachlicher Anforderungen in Forstregie Bewahrung der Multifunktionalität durch einzelbetriebliche Abwägung der Anforderungen Vertrauensbildung beim Naturschutz, Minimierung ordnungsrechtlicher Mittel Personelle Ressourcenbereitstellung über Funktionalisierung Kompetenzaufbau und Professionalisierung im Waldnaturschutz Umsetzung der Waldnaturschutzkonzeption Sie unterstützen die Betriebsleitung bei der Betreuung von Körperschaftswald und Privatwald und in Projekten. Sie unterstützen die Revierleitungen im Körperschafts- und Privatwald. IHR PROFIL Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Fortwirtschaft. Sie bringen idealerweise Fähigkeiten im Umgang mit GiS-Programmen mit. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B (möglichst Klasse BE 96 wg. gelegentlichem Anhängertransport) und Bereitschaft, den privateigenen PKW gegen Kostenersatz im Dienstreiseverkehr einzusetzen. Sie haben ein verstärktes Interesse an Aufgaben im Waldnaturschutz und der Beratung von Waldbesitzenden und Forstpersonal. Sie bauen Ihre Kompetenz im Waldnaturschutz weiter aus. Sie sind ein Teamplayer und eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise gewohnt. UNSER ANGEBOT Ihre Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis zur EG 12 TVöD. Es handelt sich um eine Vollzeittätigkeit. Sie profitieren von zahlreichen internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten sowie gezielter Personalentwicklung. Wir bieten Ihnen individuelle Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Erleben Sie eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, kompetenten und kollegialen Umfeld. Nehmen Sie an Gesundheitstagen teil und nutzen Sie die regelmäßig stattfindenden Sportangebote. Genießen Sie einen Verpflegungszuschuss für unsere Kantine und attraktive Corporate Benefits. Nutzen Sie ein umfassendes Mobilitätskonzept (z.B. Jobticket, Radleasing und Radpendlerbonus). Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens Mittwoch, 20. August 2025. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Montag, 25. August 2025 statt. NOCH FRAGEN? Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Armin Jacob (Tel.: 07131/994-111) und bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Lorena Kible (Tel.: 07131/994- 7527) zur Verfügung. Kreistag und Innere Verwaltung Personal Lerchenstraße 40 74072 Heilbronn Ansprechpartner Bitte entnehmen Sie den entsprechenden Ansprechpartner der jeweiligen Stellenausschreibung Technische Probleme PERBILITY GmbH 0800 7372454 support@mein-check-in.de Jetzt hier bewerben

Kaufmännische Fachkraft als Leiter Projektmanagement (m/w/d)

Favorit
Swarco AG Deutschland 03.08.2025
Betriebswirtschaft Controlling Eigeninitiative Projektmanagement SAP Vertrieb

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um die ganzheitliche Durchführung und Koordination unserer Kundenprojekte zur Verkehrsinfrastruktur und verantworten die Projektziele Sie sind zuständig für den Aufbau und die Führung eines kleinen, aber schlagkräftigen Projektmanagement-Teams mit 1-2 Mitarbeitenden Im Projekt stellen Sie sicher, dass die festgelegten Methoden des Projektmanagements (nach IPMA) angewendet werden Sie agieren als Ansprechpartner für unsere Kunden in der Fachberatung und führen Preisgespräche mit Kunden und Subunternehmern Auch das Controlling der Projekte inkl. Kostenüberwachung, Nachkalkulation und Nachtragsverwaltung fallen in Ihren Aufgabenbereich Sie sind bereit, neben der Arbeit im Büro auch Baustellen vor Ort zu betreuen und Projektfortschritte direkt im Geschehen zu begleiten In Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie eng mit den Schnittstellen im Vertrieb, der Auftragsbearbeitung und dem technischen Dienst zusammen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene elektrotechnische oder kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium idealerweise in Bauwesen, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie bringen Berufserfahrung im Projektmanagement und idealerweise Kenntnisse in der Verkehrstechnik mit Sie besitzen eine Auszeichnung als zertifizierter Projektmanagement nach IPMA o.ä. oder sind bereits diese zu erwerben ist Ein sicherer Umgang mit PC-Anwendungen wie Microsoft 365, SAP und Projektmanagementtools ist für Sie selbstverständlich Betriebswirtschaftliche Denkweise, Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative gehören zu Ihren Stärken Sie zeichnet eine hohe Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit aus Ihr Benefit Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt. SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Profitieren Sie von (E-)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160 € für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen

Psychologe / Psychologin oder (Sozial)-Pädagoge / Pädagogin in Ausbildung zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/-in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Bezirkskrankenhaus Landshut Passau 31.07.2025
App Betriebsklima Eigeninitiative ERP Homeoffice Leitung Master Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Für das Bezirkskrankenhaus Landshut, Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, suchen wir für die Außenstelle der Klinik in Passau (Tagesklinik) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen / eine Psychologen / Psychologin (m/w/d) oder (Sozial)-Pädagogen / Pädagogin (m/w/d) in Ausbildung zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeuten/-in (m/w/d) Seit der Eröffnung im Jahr 1993 hat sich das Bezirkskrankenhaus Landshut mit seinen Außenstellen der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie in Deggendorf, Zwiesel, Passau und Waldkirchen zu einem wichtigen Bestandteil des Gesundheitswesens in Niederbayern entwickelt. Unser erklärtes Ziel ist es, das Behandlungsangebot und die Zusammenarbeit mit unseren Partnern kontinuierlich zu verbessern. Wir streben stets nach bestmöglichen Behandlungsergebnissen auf der Basis neuester, gesicherter medizinisch-pflegerischer Erkenntnisse. IHRE AUFGABEN Selbständige Betreuung und Behandlung von Patientinnen und Patienten sowohl im Einzelkontakt als auch in Gruppen unter fachärztlicher Leitung in enger Zusammenarbeit mit Eltern und Angehörigen Diagnostik, differentialdiagnostische Zuordnung und Erstellung eines Gesamtbehandlungsplanes Strukturierte und fachgerechte Dokumentation der Therapien Mitwirkung bei der Erstellung von Arztbriefen Teilnahme an Visiten, Supervisionen und Teambesprechungen IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium der Psychologie, Pädagogik, Sozialpädagogik od. vgl. Ausbildung (Diplom oder Master), mit Approbation oder in lfd. Ausbildung zum/zur Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeuten/-in (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich der Versorgung psychisch kranker Kinder und Jugendlicher und ihrer Familien Ausgezeichnete soziale Kompetenz sowie hohes Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patientinnen und Patienten Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationskompetenz sowie Verantwortungsbewusstsein Eigeninitiative, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit WIR BIETEN Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Ein angenehmes Betriebsklima in einem kompetenten, kollegialen Team Eine strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Abwechslungsreiche Aufgaben in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Vielfältiges Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Dienstplangestaltung mit geregelter Arbeitszeit (Montag bis Freitag) sowie elektronischer Zeiterfassung zur bestmöglichen Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Möglichkeit zu Homeoffice nach Absprache Attraktive Vergütung nach Erfüllung der Voraussetzungen je nach Qualifikation in EG 13 bzw. EG 14 gem. TVöD-K/VKA mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Zusatz-versorgung (Betriebsrente), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, Zusatzurlaub, u. v. m) Weitere Vorteile wie Mitarbeiterrabatte, Möglichkeit des Fahrradleasings (Entgeltumwandlung) Einen Arbeitsplatz am attraktiven Standort in Passau mit sehr guter Nahverkehrsanbindung sowie einem hohen Freizeitangebot Für weitere Informationen steht Ihnen gerne zur Verfügung:Frau Dr. Hochegger, Chefärztin (Tel. 0871 6008-390) BEWERBEN SIE SICH BITTE BIS SPÄTESTENS 26.08.2025 ÜBER UNSER ONLINE-BEWERBERPORTAL – WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG: Website Weitere Informationen über uns finden Sie unter www.bkh-landshut.de. (Datenschutzhinweise nach Art. 13 DSGVO zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie unter www.bkh-landshut.de dort Karriere/Stellenangebote)

SAP Software Engineer (m/w/d) / Schwerpunkt FI

Favorit
Thalia Hagen 05.08.2025

Jobbeschreibung

IT - Entwickeln. Vernetzen. Optimieren. Gestalte mit uns die IT von Thalia. 

Bücher erzählen Geschichten – und jeder erfolgreichen Unternehmensgeschichte liegt heutzutage eine starke digitale Infrastruktur zugrunde. Ob Online-Shop, App, Warenwirtschaftssysteme oder smarte Lösungen für unsere Buchhandlungen: Unsere IT sorgt dafür, dass Thalia als moderner Omnichannel-Buchhändler funktioniert. 

Thalia verbindet Tradition mit Innovation. Was 1919 mit einer Buchhandlung begann, ist heute ein Unternehmen mit über 500 Filialen, einem starken E-Commerce-Bereich und einem digitalen Ökosystem, das stetig wächst. Unsere IT ist der Schlüssel, um den klassischen Buchhandel und die digitale Welt noch besser zu verzahnen – mit Systemen, die zuverlässig, effizient und zukunftsfähig sind. 

Wir arbeiten an Lösungen, die nicht nur unseren Kundinnen und Kunden ein nahtloses Einkaufserlebnis bieten, sondern auch unsere internen Prozesse smarter und effizienter machen. Dafür brauchen wir Menschen, die Lust haben, IT-Prozesse neu zu denken, innovative Technologien einzusetzen und gemeinsam mit uns den digitalen Wandel im Buchhandel zu gestalten. 

Deine Mission bei uns

Als SAP Software Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt FI bist du entscheidend daran beteiligt, innovative SAP-Lösungen zu entwickeln und zu implementieren, die unseren Kunden helfen, ihre Geschäftsprozesse auf das nächste Level zu heben. Du arbeitest an komplexen Softwareentwicklungsprojekten und sorgst dafür, dass unsere Lösungen optimal auf die Bedürfnisse unserer Kunden abgestimmt sind. Deine Mission ist es, mit technologischem Know-how und kreativen Lösungen, die Effizienz und Flexibilität unserer Kunden nachhaltig zu steigern und die Digitalisierung voranzutreiben.

Das bewegst du konkret

  • Weiterentwicklung der IT- Services: Du entwickelst unsere komplexen IT-Services weiter, erstellst Applikationen unter Verwendung neuester Technologien, wie SAP Fiori, SAPUI5, OData-Services und SAP HANA und hältst dabei die hohen Qualitäts-Standards ein.
  • Anpassung und Optimierung bestehender SAP-Systeme: Du übernimmst die Wartung und kontinuierliche Verbesserung von SAP-Systemen, um deren Performance und Funktionalität zu maximieren.
  • Integration von SAP mit anderen Systemen: Du sorgst dafür, dass SAP-Lösungen reibungslos mit anderen IT-Systemen und Software-Anwendungen integriert werden.
  • Webservices: Verwende und erstelle Webservices (z.B. über REST APIs) innerhalb und außerhalb des Thalia-Universums.
  • S/4 Transformation: Sei dabei und setze dein Wissen ein, um die FI-Systeme in die Welt von S/4 HANA zu transformieren.

Das bringst du mit

Deine Aufgaben bei uns

  • Ein abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich IT/BWL/Technik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Umfangreiche Berufs- und Projekterfahrung im SAP-Umfeld auf dem Gebiet objektorientierter ABAP-Entwicklung.
  • Du verfügst über fundierte Erfahrung in der SAP-Entwicklung, insbesondere mit ABAP, Fiori oder anderen SAP-Technologien.
  • Du hast praktische Erfahrung in der Implementierung und Anpassung von SAP-Systemen und kennst dich mit den verschiedenen Modulen (z.B. SAP S/4HANA, SAP Fiori, SAP BW) aus.
  • Ein positives Mindset in Verbindung mit einer analytischen und strukturierten Denk- und Arbeitsweise.
  • Du bist offen, kontaktfreudig und teamfähig und begeisterst dich für neue Technologien.

Das bieten wir dir

Neben vielen klassischen Vorteilen wie Company Bike, ÖPNV-Vergünstigung oder Personalrabatt findest du bei uns: 

  • Gestaltungsspielraum: Verwirkliche deine Ideen und gestalte aktiv die Zukunft von Thalia mit. 
  • Persönliches Wachstum: Profitiere von diversen Weiterbildungsangeboten und individuellen Karrierewegen. 
  • Sinnstiftende Arbeit: Dein Einsatz hat direkten Einfluss auf unsere digitale Kompetenz – insbesondere in den Bereichen e-Com, IT-Security & -Maintenance. 
  • Agiles Arbeiten und moderne Unternehmenskultur: Arbeite flexibel und eigenverantwortlich in einem offenen, dynamischen Umfeld. 
  • Teamspirit: Erlebe Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung auf allen Ebenen. 
  • Vielfalt und Offenheit: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und fördern Diversität. 
  • Treiber des Wandels: Gestalte als Teil von #TeamThalia mit uns die Transformation unseres Unternehmens. 
In der Welt der Bücher ist Platz für jede Geschichte und jede Perspektive. Bei Thalia sind wir fest davon überzeugt, dass Vielfalt und eine Kultur der Wertschätzung entscheidende Antriebskräfte für Kreativität und Innovation sind. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen jeglicher Herkunft, Religion, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Alter und Fähigkeiten. Auch Teilzeit-Anstellungen sind bei uns herzlich willkommen.

Darauf kannst du dich freuen

Flexible Arbeitszeiten
Gestalte Deinen Arbeitstag nach Deinen Bedürfnissen – wir vertrauen Dir und bieten flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer gemeinsamen Ziele.

Genieße Deine Auszeiten
Bei Thalia stehen Dir bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr zur Verfügung. Wir wissen, wie wichtig Erholung ist und ermöglichen Dir, die Balance zwischen Arbeit und Freizeit zu finden.

Im Office oder remote
Unsere Arbeitswelt ist hybrid. Nutze die Möglichkeit von bis zu zwei Tagen Remote-Arbeit pro Woche, um Deinen Arbeitsalltag nach Deinen eigenen Vorstellungen zu gestalten. Eine flexible Lösung, die sich perfekt an Deinen individuellen Arbeitsstil anpasst.

Langfristig denken!
Unsere Arbeitsverträge sind unbefristet, denn wir suchen langfristige Partnerschaften mit unseren Mitarbeitenden.

Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Wir glauben an unser Team. Wenn Du jemanden kennst, der perfekt zu Thalia passt, belohnen wir jede erfolgreiche Einstellung mit einer Prämie.

Stärkung für Zwischendurch
An unseren Zentralstandorten in Hagen und Münster kannst Du die Kantine zu vergünstigten Konditionen nutzen. Kostenlose Heißgetränke und Wasser stehen an all unseren Zentralstandorten für Dich bereit.

Gesundheitsaktionen
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir bieten regelmäßige Gesundheitstage mit Optionen wie Sehtests oder Grippeimpfungen an. Entscheide selbst, welche Angebote Du nutzen möchtest – bei uns steht Deine Gesundheit im Fokus.

Ansprechpartner

Raffaela Schlicker

IT-Systemadministrator

Favorit
Stadt Stühlingen Stühlingen 31.07.2025
Eigeninitiative Homeoffice Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Wir, die Stadt Stühlingen suchen für unser Team eine/n IT-Systemadministrator/in (m/w/d), aufgrund eines Renteneintritts Im Team betreuen Sie das gesamte Netzwerk im Bereich des Rathauses, der Schulen und der weiteren Außenstellen der Gemeinde. Welche Aufgaben erwarten Sie? ï‚· Installation, Konfiguration, Einrichtung, Inbetriebnahme und Pflege von IT-Systemen (Hard- und Software) im Microsoft-Umfeld ï‚· Kontrolle und Aktualisierung der Sicherheit des Netzes ï‚· Beratung und Unterstützung der einzelnen Ämter/Arbeitsbereiche ï‚· Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten Was sollten Sie mitbringen? ï‚· Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Fachinformatiker/in Systemintegration oder vergleichbare Berufsausbildungen ï‚· Idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Verwaltungs-) Informatik oder mehrjährige Berufserfahrung als IT-Administrator/in ï‚· Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Clients und -Server ï‚· Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein ï‚· Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative ï‚· Kenntnisse der Prozesse der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert Das bieten wir: ï‚· Eine anspruchsvolle berufliche Aufgabenstellung ï‚· „Work-Life-Balance“ z.B. teilweise Homeoffice ï‚· Leistungs- und tarifgerechte Bezahlung nach TVöD, sowie alle dazugehörigen attraktiven Leistungen ï‚· Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen ï‚· Betriebliche Altersvorsorge sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement ï‚· JobRad ï‚· Ein tolles Team Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt bis 28.07.2025! Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung an die Stadtverwaltung Stühlingen, Hauptamt, Loretoweg 12, 79780 Stühlingen oder per Mail an personalamt@stuehlingen.de. Ab sofort (unbefristet) Eingruppierung nach TVöD Teil-/Vollzeit 80% - 100% (TVöD) Homeoffice teilweise möglich mailto:personalamt@stuehlingen.de

Computer scientist / business economist / business administrator / business IT specialist as a consultant (m/f/d) in the field of IT regulation &

Favorit
RZH Rechenzentrum für Heilberufe GmbH Wesel 04.08.2025

Jobbeschreibung

Computer scientist / business economist / business administrator / business IT specialist as a consultant (m/f/d) in the field of IT regulation & governance
Wesel | immediately | full-time

This is us

Headquartered in Wesel, RZH is part of ARZ Haan AG, one of the leading service providers in the healthcare sector. Pharmacies, midwives, dentists, providers of medical aids and appliances, inpatient care facilities, outpatient care services and transport service providers - over 17,000 customers from more than 30 professional groups rely on the group's experience and innovative strength. RZH specializes in document accounting and digital solutions for its customers in the healthcare sector.
In this responsible role, you will ensure compliance with regulatory requirements in the IT organization and act as a central interface between IT, specialist departments and regulatory bodies.

Your tasks

  • Ensuring regulatory compliance (e.g. DORA, BAIT, GDPR, MaRisk, etc.) in IT organization, processes and applications along the dimensions of people, process and technology
  • Analysis, optimization and redesign of IT processes to meet regulatory requirements
  • Monitoring and regular reporting on the degree of compliance with regulatory requirements to internal stakeholders
  • Advising and supporting colleagues in IT as well as in operational and product-related departments on regulatory issues
  • Actively monitoring regulatory developments via relevant channels and committees and communicating relevant changes within the organization in a timely manner
  • Maintaining and updating internal documentation in the context of regulatory requirements
  • Planning, coordination and execution of emergency tests including their documentation
  • Definition and coordination of task packages for specialist departments to implement regulatory requirements
  • Monitoring the implementation and documentation of regular tasks in the context of regulatory compliance

Your qualifications

  • Degree in (business) informatics, IT security, information security, risk & compliance or comparable subject areas
  • Alternatively: IT-related training with several years of relevant professional experience in the field of IT regulation or information security
  • Sound knowledge of relevant regulatory requirements such as: DORA, BAIT, MaRisk, DSGVO, IT Security Act, ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, NIS2
  • Several years of experience (from 5 years) in the areas of: IT compliance / IT governance, information security management, regulatory affairs in a financial or corporate environment
  • Strong communication and consulting skills, also towards non-technical stakeholders
  • Analytical and structured thinking, coupled with implementation skills
  • Good written and spoken German skills

What we offer you

  • Future-proof and exciting industry: IT and healthcare
  • Open and modern office feel-good oasis with eat-in kitchen, table football, billiards
  • A 38.5-hour week with trust-based working hours
  • 30 vacation days
  • Flexible working hours and the option to work from home
  • Subsidy for the Deutschlandticket
  • Subsidy for gym membership
  • Bicycle leasing via JobRad
  • Excellent working atmosphere: A committed and open team that supports you intensively

Interested?

Then we look forward to receiving your application via our online form or by e-mail to

Do you have any questions? Mr André Langer (Head of IT Organization) will be happy to help you at

We value diversity and therefore welcome all applications - regardless of gender, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, disability, age, sexual orientation and identity.

Techniker Elektrotechnik als Berater / Technische Lösungen (m/w/d)

Favorit
Swarco AG Unterensingen 06.08.2025
Englisch Quereinsteiger

Jobbeschreibung

Ihre AufgabenTechnische Fehlverhalten analysieren Sie durch gezieltes Nachstellen im Labor oder direkt an realen KreuzungssituationenBeim Testen neuer Funktionen sind Sie von Anfang an dabei und begleiten modernste Technologien auf dem Weg in die PraxisAls technische Schnittstelle zwischen Nutzern und Entwicklung koordinieren Sie Rückmeldungen und tragen zur stetigen Verbesserung unserer Systeme beiErkenntnisse dokumentieren Sie strukturiert, verständlich und praxisnah für interne wie externe BeteiligteInterne Prozesse werden durch Ihre Unterstützung kontinuierlich verbessert – gemeinsam im Team und mit hoher EigenverantwortungIhr ProfilEin abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik) oder eine Ausbildung zum Techniker bilden die Grundlage – auch engagierte Quereinsteiger mit Support-Erfahrung sind willkommenFreude an komplexen Aufgabenstellungen, gepaart mit ausgeprägter Lösungsorientierung und Teamgeist, zeichnen Sie ausErste Erfahrungen im technischen 2nd-Level-Support oder im Produktmanagement bringen Sie idealerweise mitMit Linux und GNU-Tools gehen Sie sicher um; Kenntnisse in TCP/IP, MQTT, Protobuf oder IoT-Technologien sind von VorteilAgile Methoden wie SCRUM sind Ihnen vertraut, zudem kommunizieren Sie sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl im direkten Austausch als auch schriftlichIhr BenefitEin starkes Teamgefühl und ein ausgeprägter Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt.SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen KonzernProfitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördernNutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei EheschließungNutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglichtWir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame LeistungenIhre Gesundheit ist uns wichtig: Profitieren Sie von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen z.B. über WellhubUnser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen

Product Owner B2B (m/w/d)

Favorit
Tenhil GmbH & Co. KG München 05.08.2025
Englisch Homeoffice Unbefristet Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Unternehmen der TENHIL-Gruppe bieten preisgekrönte Lösungen für das Online-Recruiting: Reichweitenstarke Online-Stellenmärkte in Deutschland und Österreich sowie SaaS-Portallösungen für den Betrieb von Jobbörsen auf Partnerwebsites. Zu den Unternehmen der TENHIL-Gruppe zählen unter anderem die Jobbörsen stellenanzeigen.de, Yourfirm.de, Regio-Jobanzeiger.de, Jobblitz.de, Kalaydo.de und it-jobs.de. Mit dem Karrieretag hat TENHIL zudem einen führenden Anbieter von Karrieremessen im Portfolio. Product Owner B2B (m/w/d) Deine Aufgaben Du bringst Struktur in Produktideen und formulierst aus Anforderungen klare User Stories Die Steuerung der Umsetzung im agilen Setup (Scrum oder Kanban) – intern und mit externen Partnern, gehört zu deinem daily Business Du sorgst dafür, dass alle Stakeholder gehört werden und ihre Anforderungen ins Produkt einfließen KPIs, Qualität und Zielerreichung hast du stets im Blick und optimierst diese kontinuierlich Dokumentation von Anforderungen und Ergebnissen sind kein Fremdwort für dich Dein Profil Du hast mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Projektmanager:in oder in einer vergleichbaren Rolle im digitalen B2B -Umfeld Technische Zusammenhänge kannst du gut verstehen und kannst mit Entwicklerteams auf Augenhöhe kommunizieren Agiles Arbeiten macht dir Spaß und du kennst Tools wie Jira , Confluence oder Miro und weißt, mit diesen umzugehen Das Priorisieren von Anforderungen ist kein Problem für dich, du kommunizierst klar und behältst auch in komplexen Projekten den Überblick Du bringst idealerweise ein PO-Zertifikat wie CSPO oder PSPO mit oder eine vergleichbare Weiterbildung Gute Deutschkenntnisse sowie fließendes Englisch vervollständigen dein Profil Deine Benefits bei uns Firmenkultur: Als Unternehmensgruppe schaffen wir kontinuierlich Raum für eigene Ideen und Kreativität. Unsere Duz-Kultur und kurzen Kommunikationswege sind nicht nur leere Worte, sondern gelebte Praxis! Dein Onboarding : Mehrwöchige individuelle Einarbeitung im Buddy-System und eine umfassende Schulung in unserer Onboarding-Akademie Unbefristete Anstellung: Dich erwartet nach einer erfolgreich bestandenen Probezeit von 6 Monaten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Arbeit und Privatleben: Wir legen großen Wert auf deine Work-Life-Balance und vertrauen unseren Mitarbeitern, sodass wir die Möglichkeit anbieten an 2-3 Tagen pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Feelgood im Büro: Im Büro gibt es Kaffee, Obst und eine abwechselnde Variation aus Süßigkeiten, während wir zusätzlich rotierend einen Mix aus kostenloser Müsli-Bar, Frühstück oder Mittagessen anbieten Gesundheitsmanagement: Mit Fußballevents und wöchentlichen Yoga-Sessions fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, während quartalsweise spannende Teamevents unseren Teamgeist stärken Mitarbeiterbenefits: Um deinen Arbeitsalltag bestmöglich zu unterstützen, bieten wir monatlich 4 individuelle Sachbezüge zur Auswahl an Corporate Benefits: Dank unserer Kooperationen erhältst du bis zu 20% auf Mitarbeiterangebote und das bei über mehr als 600 Marken Working abroad: Du kannst nach einem erfolgreichen Genehmigungsprozess bis zu 4 Wochen pro Kalenderjahr im Ausland arbeiten Und was noch? 30 Tage Urlaub, Sonderurlaubstag für ehrenamtliche Tätigkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich ganz einfach online über dieses Portal. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Falls du Fragen hast, helfen dir unsere Ansprechpartner:innen gerne weiter: Laura Winter Recruiterin 089 550024-260

Reporter in freier Mitarbeiterschaft (d/m/w)

Favorit
Märkische Verlags- und Druck-Gesellschaft mbH Potsdam Wusterwitz 02.08.2025

Jobbeschreibung

MAZ Verlags- und Redaktionsgesellschaft mbH Die MAZ - mehr als Zeitung Die Märkische Allgemeine Zeitung (MAZ) ist die größte Zeitung im Land Brandenburg. Sie gehört zur MADSACK Mediengruppe, einem führenden Verbund von regionalen Qualitätszeitungen und Online-Portalen mit zahlreichen Standorten in Deutschland. Das Nachrichtenportal MAZ-online.de liefert rund um die Uhr Informationen aus Berlin und Brandenburg. Die MAZ Verlags- und Redaktionsgesellschaft mbH sucht ab sofort für die Region Brandenburg West am Standort Brandenburg an der Havel einen Reporter in freier Mitarbeiterschaft (d/m/w) Das erwarten wir von Dir: Du liebst Lokaljournalismus und hast ein Gespür für Themen, die die Menschen hier vor Ort bewegen Du bist offen für neue Formate und auf allen digitalen Kanälen zu Hause Du erstellst selbständig lokale Nachrichten, Meldungen, Reportagen, Analysen, Berichte, Videos und Kommentare für die verschiedenen Kanäle der Märkischen Allgemeinen Das bringst Du mit: Du hast ein Volontariat absolviert oder Erfahrungen im Lokaljournalismus Du beherrscht die Recherchetechniken, bist stilsicher beim Schreiben und fotografierst gern Du hast Spaß daran, Dich in neue Themen einzuarbeiten und gibst nicht so schnell auf Du bist idealerweise im Besitz eines Führerscheins (nicht zwingend) Das bieten wir Dir: Eine moderne, digital aufgestellte Redaktion vor den Toren Berlins in Brandenburgs vielleicht schönster Stadt, eine Bahnstunde vom Berliner Hbf. entfernt Ein attraktives Honorar Du bestimmst deinen Arbeitsort, ob von zu Hause, im Café oder in unserem neuen Büro direkt an der Havel, mit Blick auf den Dom Du erhältst Themenaufträge und kannst eigene Ideen einbringen Du bist Teil eines motivierten Teams, das für einen ganz neuen Lokaljournalismus steht Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Button "Jetzt bewerben" zu. Bei Fragen zur Ausschreibung steht Dir Kathrin Gottwald (0331-2840202) vorab gern telefonisch zur Verfügung. Maria Hahne 0331 2840 405

System Engineer (m/w/d) – Schwerpunkt IT-Security

Favorit
INCAS GmbH Deutschland 05.08.2025
Remote

Jobbeschreibung

Wenn Sie ihr Hobby zum Beruf machen wollen, wenn Sie gern mit Kunden kommunizieren und deren technischen Herausforderungen lösen möchten. Wenn Sie gern in einem jungen Team mit flachen Hierarchien arbeiten wollen, ist diese Stelle genau richtig für Sie. Tätigkeiten Ihre Aufgaben: · Planung und Umsetzung von IT-Security-Projekten für unsere Kunden · Umfassende technische Betreuung der IT-Security und Netzwerkinfrastruktur unserer Kunden sowohl Remote als auch vor Ort · Installation und Konfiguration von IT-Security-Lösungen (Sophos, Fortinet, Microsoft, Cisco) · Systemanalyse und Weiterentwicklung vorhandener Systeme · Sicherstellung des reibungslosen Betriebs sowie Entstörung und Monitoring der eingesetzten IT-Security-Komponenten · Fehlerbeseitigung und Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen im Ticketsystem · Troubleshooting zur Verbesserung der IT-Infrastruktur des Kunden · Projektspezifische Unterstützung der Kollegen Anforderungen · Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (Fachinformatiker Systemintegration o.ä.) · Organisations- und Kommunikationsfähigkeit · Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine analytische Denkweise · Hohe Service- / Kundenorientierung Team Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, flache Hierarchien, ein unbefristeter Arbeitsvertrag, nette Kollegen, sowie ein repräsentativer, moderner und klimatisierter Arbeitsplatz erwarten Sie ebenso wie ein kostenloser Parkplatz vor der Tür. Bewerbungsprozess Bewerben Sie sich kurz mit einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und Ihren letzten Zeugnissen unter bewerbung@incas.de und wir melden uns kurzfristig, um einen Teams-Video-Call zu vereinbaren.

Ingenieur Energietechnik für Tool- & Prozess-Entwicklung in der Frequenzhaltung (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 06.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Master Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Durch meine Expertise im Bereich Frequenzhaltung entwickle ich Konzepte, Prozesse und Tools zur Wahrung der Frequenzstabilität in einem Stromnetz ohne konventionelle Kraftwerke. Das macht diesen Job für mich interessant: Ich bin Wegbereiter*in beim Thema Frequenzhaltung und liefere einen essenziellen Beitrag für die Wahrung der Systemsicherheit in einem Netz ohne konventionelle Kraftwerke.Im Team für Systemdienstleistungen verantworte ich den Aufbau und die Weiterentwicklung von Tools und Prozessen im Bereich Frequenzhaltung und trage so unmittelbar zur Umsetzung innovativer Lösungen für die Integration erneuerbarer Energien in unsere Frequenzhaltungsprozesse bei. Gemeinsam mit meinen Teamkolleg*innen kümmere ich mich um die Erschließung neuer Systemdienstleistungspotentiale sowie ihre standardisierte Integration in die operativen Systemführungsprozesse. In diesem Umfeld habe ich die Chance, mich in nationalen und europäischen Gremien zu vernetzen und mein Know-How bezüglich Systemdienstleistungen in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben Projektverantwortung für Tool- und Prozess-Entwicklung im Bereich Frequenzhaltung, Unterstützung und Weiterentwicklung des Präqualifikationsprozesses, Durchführung von Datenanalysen, Erstellung von Konzepten für die Integration erneuerbarer Energien in Systemdienstleistungsprozesse, Bedarfsmanagement und Schnittstellenkoordination für Daten im Kontext Frequenzhaltung, Enge Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu operativer Systemführung, IT, Energiewirtschaft, Assetmanagement, Netzplanung und Regulierung, Vertretung von 50Hertz in nationalen und europäischen Gremien. Meine Kompetenzen Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens, Relevante Berufserfahrung zu Frequenzhaltung oder verwandten Themen im Kontext der Netzsicherheit und -stabilität, Außerordentliche analytische Fähigkeiten, Ausgeprägtes Systemverständnis für elektrische Energiesysteme, Erfahrungen mit der automatisierten Analyse großer Datenmengen, Vertiefte Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z.B. Python), Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (B2) in Wort und Schrift: Kein Muss, aber von Vorteil Kenntnisse des Strom-Binnenmarktes und zugehöriger Regularien und Networkcodes auf nationaler wie europäischer Ebene, insbesondere in Bezug auf Frequenzhaltung, Vertiefte technische Kenntnisse der Leistungsfrequenzregelung. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Gesucht wird ein Sachbearbeiter in der Buchhaltung (m/w/d) in Vollzeit

Favorit
VERKA VK Kirchliche Vorsorge VVaG Berlin 06.08.2025
Buchhaltung ERP Finanzbuchhaltung Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten MS Office Trainings Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

p>Der Verka Verbund (Verka VK Kirchliche Vorsorge VVaG und Verka PK Kirchliche Pensionskasse AG) mit ca. 3 Mrd. EUR Vermögen in der Verwaltung gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland mit Sitz in Berlin. Wir bieten betriebliche Altersversorgung seit 100 Jahren vornehmlich für Mitarbeitende von Kirche und Diakonie an und verwalten darüber hinaus andere Vorsorgeeinrichtungen. br>

Für unseren Unternehmensstandort Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung eine(n)

Sachbearbeiter(in) Buchhaltung (m/w/d) mit IT-Affinität Das erwartet Sie:
  • Pflege und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems
  • Umsetzung von diversen Projektthemen ausgehend von gesetzlichen Veränderungen
  • Analyse und Optimierung von buchhalterischen Prozessen mit digitalen Tools
  • Abteilungsübergreifende Weiterentwicklung von IT-gestützten Prozessen
  • Dokumentation der betrieblichen Abläufe und Erstellung von Entscheidungsvorlagen
  • Mitarbeit in der Buchhaltung inkl. Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und RechVersV
  • Technischer Ansprechpartner für unsere Systemanbieter
Das wünschen wir uns:
  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Buchhaltung (z. B. Bilanzbuchhalter IHK) oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Informatik / Wirtschaftsinformatik.
  • Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung (und idealerweise im Steuerrecht).
  • Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit ERP-Systemen, zeichnen Sie aus.
  • Sie bringen eine Affinität zu Datenbanken und Automatisierungstools (z. B. Power Query, VBA) mit.
  • Auf Ihre sorgfältige, strukturierte und eigenmotivierte Arbeitsweise ist immer Verlass.
  • Ein sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook) rundet Ihr Profil ab.
Das bieten wir Ihnen: Wir setzen auf Vertrauen und gegenseitigen Respekt sowie Aufrichtigkeit und Glaubwürdigkeit im Umgang miteinander. Zudem können Sie sich bei uns freuen auf:

  • Flexible Arbeitszeiten innerhalb einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden (Vollzeit)
  • Mobiles Arbeiten (bis zu 60 %)
  • 30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzlich 24.12. arbeitsfrei
  • Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung ab dem ersten Arbeitstag
  • Eine Gruppenunfallversicherung, die unsere Mitarbeitenden beruflich wie privat 24 Stunden / Tag absichert
  • Zuschuss zum BVG-Firmenticket sowie einen attraktiven Bürostandort inkl. moderne Technik und Kommunikationsmedien sowie ergonomische Arbeitsplätze
  • Ein Team, in dem Sie zahlreiche Mitgestaltungsmöglichkeiten haben
  • Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
  • Persönliches Miteinander (z. B. sportliche Aktivitäten, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier)
Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?

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Wir berücksichtigen nur Bewerbungen mit

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Nachweise über Studien- und Berufsabschlüsse
  • Arbeitszeugnissen
Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non-EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.

Verka VK Kirchliche Vorsorge VVaG
Personalabteilung
Schellendorffstraße 17/19 • 14199 Berlin www.verka.de

Betriebskoordinatorin Freileitungen (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Hamburg 06.08.2025
Flexible Arbeitszeiten Leitung Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hier übernehme ich die Verantwortung für die sichere Durchführung von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen am Freileitungsnetz im Raum Hamburg. Das macht diesen Job für mich interessant: Ich bin vor Ort, wenn es um Freileitungen, Kabel und zugehörige Anlagenteile des Regionalzentrums Nordwest geht. Als Betriebskoordinator*in (m/w/d) sorge ich dafür, dass alle Abläufe unter Beachtung von geltenden Verträgen, Vorschriften, Vereinbarungen und Gesetzen stattfinden. Vorab wirke ich daran mit, dass die betroffenen Leitungen während der Arbeit abgeschaltet werden und gebe, wenn es so weit ist, den Einsatzort für die Arbeiten unter Beachtung der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes frei. Meine Aufgaben Meine Kernaufgaben sind die Wartung, Inspektion, Qualitätskontrollen und Beseitigung von Mängeln an Freileitungen der Höchstspannungsebene, Dabei führe ich die Arbeiten selbst aus oder übernehme die Koordinierung unserer Partnerfirmen, Vor Arbeiten auf fremden Grundstücken kläre ich die Betretungsrechte und nehme nach Ende der Arbeiten die Flurschadensaufnahme vor, um abschließend die Abrechnung verfolgen zu können, Ich wirke bei der Prüfung der Dokumentation ausgeführter Arbeiten und der Abrechnung erbrachter Leistungen mit, Ich prüfe, warte und repariere Arbeitsmittel und Ausrüstung, Ich nehme am Bereitschaftssystem teil und wirke bei Störungsaufklärung und Störungsbeseitigung mit. Meine Kompetenzen Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik/Energietechnik, Fähigkeit zum Arbeiten in der Höhe (G41) sowie Bereitschaft in Höhe zu arbeiten (bis 100 m), Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), Führerschein Klasse B. Kein Muss, aber von Vorteil Idealerweise sind Kenntnisse über den Betrieb von Leitungsnetzen in der Energieversorgung vorhanden, Erste Kenntnisse in MS-Office, Ein zusätzlich erworbener Meister- oder Technikerabschluss oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Werkstudent (all genders) in Cottbus

Favorit
cronos Unternehmensberatung Cottbus 02.08.2025
App Cloud Energiewende Remote SAP Werkstudent

Jobbeschreibung

Du magst Cottbus? Wir auch! Du möchtest in Cottbus bleiben? Du möchtest erste Berufserfahrung in einem klasse Team und bei einem modernen Unternehmen sammeln?

Für die Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten Werkstudenten (all genders)

Wer wir sind

Wir, die cronos Unternehmensberatung GmbH, sind das führende SAP-Beratungsunternehmen für die Energiewirtschaft. Wir gestalten die Energiewende durch Digitalisierung aktiv mit. Wir geben Menschen die Freiheit, Ideen zu entwickeln und bestärken unsere cronologen:innen darin, Verantwortung zu übernehmen. Unser Fokus liegt nicht etwa auf deinem Geschlecht, dem Studienabschluss oder beruflicher Vorerfahrung, sondern deiner Persönlichkeit und deinen individuellen Stärken.

Deine Benefits

  • Teamspirit: An Deiner Seite steht ein dynamisches Team, welches sich bereits jetzt auf Dich als Teamplayer und Deine Verstärkung bei den Team- Events freut
  • Maximale Flexibilität: Hinsichtlich Arbeitszeit und Arbeitsort (Remote-Option) finden wir Deine individuelle Lösung, denn uns ist es wichtig, dass Du völlig flexibel bleibst
  • Theorie & Praxis: Echte und branchenübergreifende Praxiserfahrung runden wir mit unserem eigenen E-Learning-Angebot und maßgeschneiderter bedarfsgerechter Vertiefung ab

Dein Profil

  • Du studierst Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik, Mathematik, o.ä.
  • Du hast Spaß an Themen wie Software-Engineering, Prozessberatung, Portale, Apps und Webapplikationen, Prozessautomatisierung, SAP HANA, HTML5, JAVA, SAP Cloud Platform, SAP Fiori, Machine Learning, AI, SAP UI5, Process Mining, Robotics – RPA, Web- bzw. Appentwicklung
  • Du bist kommunikationsstark und hast Lust in einem namhaften Beratungshaus erste Kontakte für dein zukünftiges Netzwerk aufzubauen

Deine Aufgaben

  • Wir bringen dich schon als Student:in in konkrete Digitalisierungsprojekte bei namhaften Energieversorgern
  • Du sammelst Praxiserfahrungen und kannst schon während deines Studiums deinem Karrierestart den letzten Feinschliff geben
  • Du erhältst bei uns Einblick in neue SAP-Technologien (SAP HANA, SAP Fiori, Robotic Process Automation uvm.)
  • Du arbeitest in dynamischen und innovativen Teams
  • Dein Mentor begleitet dich vom Studium in den Beruf

Benefits

  • 1# Most Wanted Wir sind bei kununu auf Platz 1 der beliebtesten Arbeitgeber in der Beratung
  • 4 alle 4 Jahre  komplett neue Ausstattung mit Hardware
  • 100% flexibel Mobile Office und Remote Work mit eigener Zeiteinteilung möglich

Schwerpunkt Project Manager:in (m/w/d) Projektmanagement & Ticketing Angestelltenverhältnis

Favorit
Deag Concerts Gmbh Berlin 06.08.2025
Englisch Microsoft Office Projektmanagement Unbefristet Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

**Über uns** Die Concert Concept Veranstaltungs-GmbH ist örtlicher Veranstalter und Berliner Keimzelle des europaweitagierenden Entertainmentunternehmens DEAG Deutsche Entertainment AG. Wir bringen alles auf die Bühne, was die Menschen interessiert: von Clubshows der Stars von morgen zu Rock-/Pop-Konzerten nationaler und internationaler Musikgrößen sowie Family Entertainment bis zu Sportveranstaltungen. Gleichzeitig entwickeln wir ständig innovative und kreative Konzepte, um sich regelmäßig den veränderten Marktbedürfnissen anzupassen. **Warum wir?** * Unbefristete Anstellung * Flexible Strukturen und die Möglichkeit remote zu arbeiten * Ein dynamisches, kollegiales Team mit flachen Hierarchien * Die Arbeit mit Künstler:innen in einer spannenden, abwechslungsreichen Branche * 30 Urlaubstage / Jahr * Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven * Corporate Benefits * Zuschüsse zum ÖPNV **Profil** * neben einer abgeschlossenen Ausbildung im Eventmanagement verfügst du über Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Ticketing- oder Veranstaltungsbereich * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Du arbeitest gern eigenverantwortlich und selbstständig * gute Kenntnisse von Microsoft Office Tools **Aufgaben** * Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Eventmanagement * Unterstützung im Ticketing, Du legst Veranstaltungen in den gängigen Ticketsystemen an und verwaltest die Kontingente * Du begleitest unsere Veranstaltungen auf ihrem Weg bis zur Durchführung und auch vor Ort * Eigenständige Budgetierung, Erstellung von Kalkulationen und Recordings sowie Projektpläne * Du pflegst bestehende Geschäftsbeziehungen zu Partnern, Agenturen und Künstler:innen und baust diese systematisch aus

IT Controller (m/w/d)

Favorit
REWE Group Köln 06.08.2025
App Controlling ERP Jobrad MacBook Sabbatical SAP Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 912501

Dein Home of IT: REWE digital

Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialist:innen aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben – für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen.

Dein Potenzial ist die Basis für unseren Fortschritt. Wir feiern und fördern Dich, so wie Du bist. So schaffen wir die besten Voraussetzungen, um Großartiges zu erreichen. Also probiere Dich aus und finde in unserer digitalen Welt das, was Dich begeistert: von App-Entwicklung und Agilität über Monitoring und Marktdigitalisierung bis hin zu Zahlensystemen und Zusammenarbeit.

Entwickle mit uns Technologien, die die Welt noch nicht gesehen hat. Willkommen in Deinem Home of IT!

Jeder Job ist anders. Und jeder Mensch sowieso. Im Folgenden findest Du eine bestmögliche Beschreibung Deiner möglichen zukünftigen Aufgabe. Bei REWE digital wollen wir Dich nicht in ein vorgefertigtes Anforderungsprofil stecken, sondern die Stelle mit Deinem Potenzial füllen und ausleben. Wenn Du Dich hier grundsätzlich wiederfindest, dann bist Du genau richtig bei uns!

Aufgaben, die dich weiterbringen:

Unser IT-Controlling-Team ist das Herzstück der kaufmännischen Planung und Steuerung unseres Unternehmens. Gemeinsam mit der Geschäftsleitung und den Abteilungsleiter:innen sorgen wir für Transparenz, bündeln Synergien und unterstützen die strategische Entwicklung der REWE Group. Wenn du agile Arbeitsweisen liebst, wechselnde Aufgaben schätzt und gerne kommunizierst, bist du bei uns genau richtig. Hier ein erster Überblick deiner zukünftigen Rolle:

  • Wirtschaftliche Planung und Steuerung: Du planst und gestaltest deine Unternehmensbereiche sowohl operativ als auch strategisch entlang der Unternehmensziele.
  • Analyse: Du stellst kaufmännische Daten bereit, bewertest sie (z.B. Budgets, Forecasts) und entwickelst daraus strategische Vorgaben.
  • Stakeholdermanagement: Du koordinierst und vermittelst zwischen technischen und wirtschaftlichen Perspektiven.
  • IT-Investitionen und Innovation: Du sorgst für effektive IT-Investitionen und förderst die Innovationskraft.
  • User Stories und Prozessoptimierung: Du bereitest User Stories auf, optimierst Strukturen und Prozesse und präsentierst diese den Stakeholdern.
  • Digitalisierung und Effizienzsteigerung: Du unterstützt die Digitalisierung und implementierst effizientere Prozesse.
  • Portfolio-Steuerung: Du entwickelst strategische Vorgaben für eine ganzheitliche Portfolio-Steuerung (Kosten, Personal)

Features, die dich ausmachen:

  • Du bringst mehrjährige und fundierte Erfahrung im IT-Controlling und in der Unternehmenssteuerung eines Unternehmensbereiches mit.
  • Die Basis deines Erfolgs bildet ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium und du bist mit den gängigen betriebswirtschaftlichen Controllingprozessen und -instrumenten vertraut.
  • Es fällt dir leicht, dich in komplexe Themen einzuarbeiten und diese adressatengerecht aufzuarbeiten und zu präsentieren
  • Die agile Arbeitsweise ist für dich kein Fremdwort.
  • Du bringst sehr gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint mit. Weiterhin gute Anwenderkenntnisse in SAP CO/FI, anderen ERP-Systemen, sowie ein IT-Verständnis sind vorhanden.
  • Deine Persönlichkeit ist uns wichtig! Du bist kommunikationsstark und trittst selbstbewusst auf.
  • Für dich ist es selbstverständlich im Team und crossfunktional über alle Ebenen zu arbeiten und die beteiligten Stakeholder im Sinne der Unternehmensziele mitzunehmen.
  • Ein sehr gutes Selbstmanagement und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie di.to. - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst Du auf unserer Website unter www.rewe-digital.com.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze unser Onlineformular, so erreicht Deine Bewerbung direkt die richtigen Ansprechpartner:innen. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 912501)? Dann melde Dich bitte via 0221 149-7110 bei uns.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d)

Favorit
Projektträger Jülich Jülich 01.08.2025
Gleitzeit Homeoffice Leitung Master Projektmanagement Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Willkommen im Wandel Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Als Projektträger sind wir starker Partner von Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Wir setzen Fördermittel effizient und zielgerichtet ein, damit innovative Ideen wachsen können. Gemeinsam mit unseren Auftraggebenden in Bund, Ländern und der Europäischen Kommission setzen wir neue Maßstäbe für den gesellschaftlichen Fortschritt. Unser Fachbereich „Informations- und Kommunikationstechnik“ (SPF 4), einschließlich der Fachgruppe „IT-Infrastruktur“ (SPF 41), unterstützt die Geschäftsbereiche rund um die IT, Informationssicherheit und Datenschutzfragen. Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d) Dienstort: Jülich Ihre Aufgaben: Sie arbeiten in einem Team bestehend aus rund 20 Mitarbeitenden, welches sich beim Projektträger Jülich (PtJ) mit allen Themen rund um IT, Informationssicherheit und Datenschutzfragen beschäftigt. Sie sind verantwortlich für den Betrieb, die Weiterentwicklung und Umsetzung des bestehenden Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) nach ISO 27001 auf der Basis von IT-Grundschutz. Zudem implementieren Sie unter anderem Sicherheitsrichtlinien, erarbeiten Sensibilisierungs- und Schulungsmaßnahmen und führen diese durch. Sie sind zuständig für die Durchführung der internen und externen Audits zur Informationssicherheit. Die Planung und Koordinierung von Informationssicherheitsprozessen, unter Beachtung der Vorgaben der Auftraggebenden auf Bundes- und Landesebene, zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie beraten die Leitung des PtJ sowie die Geschäftsbereiche in allen Angelegenheiten der Informationssicherheit. Darüber hinaus sind Sie Ansprechperson zur Bewältigung, Untersuchung und Analyse von Sicherheitsvorfällen einschließlich der Koordination der durchzuführenden Maßnahmen sowie der Beteiligten. Außerdem übernehmen Sie die Konzeption, Umsetzung, Koordination sowie Weiterentwicklung von PtJ-internen IT-Projekten. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Univ.]), vorzugsweise im Bereich Informatik, Informations- / IT-Sicherheit oder Informationstechnik. Idealerweise konnten Sie bereits fundierte Berufserfahrung im Bereich der Informationssicherheit und in der Durchführung von IT-Projekten sammeln. Darüber hinaus besitzen Sie Kenntnisse über die gängigen Standards und Prozesse (ISO 27001, BSI-Standards, IT-Grundschutz) sowie die einschlägigen rechtlichen Grundlagen im Bereich IT. Sie besitzen vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement und haben bereits erste Erfahrungen mit Change-Management-Prozessen. Sie sind vorteilhafterweise vertraut mit Prozessabläufen der Verwaltung und Projektförderung auf Bundes- und Landesebene. Zudem sind Sie beratungsstark und kommunizieren fließend auf Deutsch (C2-Level). Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes technisches und funktionales Verständnis sowie analytisches Denkvermögen aus und überzeugen durch eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise. Unser Angebot: Sinnstiftende Aufgaben: Bei uns arbeiten Sie an zukunftsorientierten, spannenden Aufgaben: Wir helfen innovativen Ideen zu wachsen, indem wir Fördermittel effizient und zielgerichtet einsetzen. Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat für uns hohe Priorität. Bei einer Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit bieten wir Ihnen größtmögliche Flexibilität. Bei uns sind verschiedene Vollzeit-, Teilzeit- und Homeoffice-Modelle möglich. Außerdem bieten wir 30 Tage Urlaub sowie freie Brückentage und dienstfrei zwischen Weihnachten und Neujahr. Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, vermögenswirksame Leistungen sowie Zugang zu Corporate Benefits. Gemeinschaftsgefühl: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein gemeinsames Miteinander und gegenseitigen Respekt aus. Bei uns arbeiten Mitarbeiter:innen mit vielfältigen Hintergründen. Wir verstehen Diversität als Stärke, denn in ihrer Vielfalt liegt die Basis unseres Erfolgs. Sichere Perspektive: Nach einer zweijährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie gut wir zueinander passen. Freuen Sie sich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz. Wissen und Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken. Freuen Sie sich auf eine umfassende Einarbeitung und unser großes Weiterbildungsangebot. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2025 über unser Online-Bewerbungsportal. Ansprechpartnerin Izabela Zimniak Telefon: +49 2461 61-96014 karriere.ptj.de Wir wurden ausgezeichnet Bildnachweis: © Manuel Thomé

Konstrukteur Holzbau (m/w/d) – Arbeitsvorbereitung & Planung

Favorit
Gumpp & Maier GmbH Wertingen 06.08.2025
App Homeoffice Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Copyright Bilder: Eckhart Matthäus und Christian Schlüter Innovative Konzepte, geradliniges Projektdesign und durchgängig hochwertige Lösungen. Das macht den Unterschied.
Seit 2004 realisieren wir mit modernster Technologie und traditionellem Handwerk Wohnträume sowie anspruchsvolle Holzbauprojekte für private, öffentliche und gewerbliche Kunden. Mit 145 Kollegen an unserem Standort in Binswangen und in unserem Büro in Augsburg möchten wir weiterwachsen und suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten. Gestalte mit uns die Zukunft eines der innovativsten Holzbauunternehmen! Konstrukteur Holzbau (m/w/d) – Arbeitsvorbereitung & Planung
Als Konstrukteur Holzbau (m/w/d) – Arbeitsvorbereitung & Planung sorgst Du dafür, dass unsere modernen Holzbauprojekte von der Idee bis zur Umsetzung reibungslos gelingen. Deine Aufgaben
Erstellung von Ausführungs- und Werkplänen mit 3D-CAD-Software (SEMA oder cadwork) Kommunikation mit der Bauleitung, Produktion und Fachplanern bei technischen Fragestellungen Erstellung von Materiallisten und produktspezifischen Bestellunterlagen
Dein Profil

Abgeschlossene Ausbildung / Weiterbildung als Zimmerermeister, Bautechniker, Bauzeichner oder (Holzbau-)Ingenieur Idealerweise Erfahrung mit Holzbau-Software wie SEMA, cadwork, dietrichs o. Ä. Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Zimmerer und Interesse an einer Karriere als Konstrukteur (m/w/d) bzw. Arbeitsvorbereiter (m/w/d) in der Planung von Holzbauprojekten Eine strukturierte Arbeitsweise und Eigenverantwortlichkeit Räumliches Vorstellungsvermögen Blick für praxisnahe Konstruktionslösungen Zuverlässigkeit und Flexibilität Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gültige deutsche Arbeitserlaubnis Wohnort in Nähe des Arbeitsortes oder Bereitschaft zum Umzug
Das bieten wir Dir

Eingespielte Teams, offene Kommunikation auf Augenhöhe und flache Hierarchien Regelmäßige Mitarbeiterversammlungen & Firmenevents Moderne Arbeitsplätze mit digitaler Planung, modernsten Maschinen und Werkzeugen App für eine einfache interne Kommunikation & Mitarbeiterportal Faire Bezahlung mit Jahres-End-Prämie, regelmäßigen Tariflohnerhöhungen & Überstundenausgleich Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Arbeitszeitkonten für flexible Planung 30 Tage Urlaub (auch im Sommer) plus Urlaubsgeld Egym Wellpass & attraktive Mitarbeiterrabatte Brennholz für Mitarbeiter, Bike-Leasing & kostenlose Parkplätze Täglicher Brotzeitwagen & Mittagsverpflegung Individuelle Fort- & Weiterbildungen Nach der Einarbeitung: bis zu zwei Tage pro Woche flexibel aus dem Büro in Augsburg oder im Homeoffice arbeiten
Kontakt

Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen per

E-Mail , gerne mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und zu Deinem frühestmöglichen Eintrittstermin. HIER BEWERBEN Hast Du noch Fragen oder benötigst weitere Informationen? Benjamin Löffler freut sich auf Deinen Anruf. Dein Ansprechpartner Gumpp & Maier GmbH ppa. Benjamin Löffler Kaufmännischer Leiter Hauptstraße 65 86637 Binswangen Telefon
+49 8272 9985-31 Fax
+49 8272 9985-25 karriere@gumpp-maier.de www.gumpp-maier.de
Gumpp & Maier GmbH 2025-10-03T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR

YEAR 45000.0 60000.0 2025-08-03
Binswangen (bei Augsburg) 86637 Hauptstraße 65 48.5626986 10.6478555

Lead Coordinator für IT-Security & Vulnerability Management (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 06.08.2025
Cloud Compliance Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Senior Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Als Lead Coordinator für Security, Testing & Compliance definiere ich Richtlinien, unterstütze Teams bei der Umsetzung und gestalte eine zukunftsweisende Steuerungssoftware für die Plattformstrategie. Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Modular Control Center System (MCCS), um die Anforderungen an die Digitalisierung in der Energiewende zu erfüllen. Als Teil der kritischen Infrastruktur muss dieses System höchste Anforderungen an Leistungsfähigkeit, Sicherheit und Zuverlässigkeit erfüllen. Diese müssen für die Entwicklungsteams transparent und nachvollziehbar gemacht und gleichzeitig die Umsetzung bzw. Einhaltung überprüft werden. Relevante Aspekte sind die Umsetzung/Vorbereitung/Planung von grundlegenden Architektur- und Entwicklungsrichtlinien, die kontinuierliche Überprüfung der Software durch (automatisierte) Tests, die Einhaltung von Compliance-Richtlinien sowie die Integration in bestehende Maßnahmen zur Aufrechterhaltung eines 24/7-Betriebs. Meine Aufgaben: Ich gestalte mit meinem Team aus Spezialist*innen die Standards und Vorgaben für die folgenden Themenbereiche: IT-Security, Resilience und Vulnerability Management, Testmanagement (klassisch bis hin zu Chaos Engineering), Compliance Management. Gemeinsam mit den Anwender*innen und anderen Stakeholdern prüfe ich bestehende Ansätze und Konzepte in den Bestandssystemen und entwickele sie für die neuen Anforderungen weiter, Ich pflege mein Backlog, erstelle User Stories, stimme mich mit anderen Teams ab und präsentiere in Sprint Reviews gemeinsam mit meinem Team, Ich berate und unterstütze unsere Entwicklungsteams in der Umsetzung dieser zentralen Vorgaben und schaffe ggf. das Verständnis für deren Notwendigkeit, Ich plane und steuere zentrale Aktivitäten zur Überprüfung deren Umsetzung, z. B. durch Penetrationstests, Einsatz von Chaos Monkeys, externe Audits usw., Ich schaffe Transparenz über die Umsetzung für Product Owner, Product Leads und Senior Management und bin die zentrale Ansprechperson für strategische Rückfragen, Ich steuere die Aktivitäten meines Teams im Kontext unserer agilen Entwicklungsorganisation und stimme sie mit den Entwicklungsteams und unseren Stakeholdern ab. Mehr über das Netzleitsystem der Zukunft erfahre ich hier Meine Kompetenzen: Ich habe ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem MINT-Fach, Ich habe bereits Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Infrastruktur-Anwendungen, Grundlagen von Cloud-native Software, Microservices- und Event-Driven-Architekturen sind für mich kein Buch mit sieben Siegeln, Ich habe diese Erfahrungen in agilen und klassischen Entwicklungsprozessen für Softwarelösungen gesammelt, Eine zielgruppenorientierte Kommunikation auch komplexer Sachverhalte fällt mir leicht, Ich spreche Deutsch (Verhandlungssicher / C1) und Englisch (B2), Ich bin bereit an einer telefonischen Rufbereitschaft teilzunehmen. Das bringe ich idealerweise mit: Erfahrung in der fachlichen Führung von (agilen) Teams, Erfahrungen in Transformationsprojekten bzw. der Ablösung von Bestandssystemen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Senior Tech Lead – AI & Automation (m/w/d)

Favorit
CMS IT-Consulting GmbH München (Kreis) 06.08.2025
Remote Senior

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Tech-Lead, der nicht nur Code schreibt, sondern auch ein Team inspiriert und Technologien mit klarem Mehrwert einsetzt. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst und moderne Softwarelösungen idealerweise mit KI-Tools mitgestalten möchtest, bist du bei uns genau richtig! Tätigkeiten Schnelle und hochwertige Entwicklung sowie Optimierung von Tools, Skripten und Automatisierungen. Identifizierung, Einführung und Integration neuer Technologien (z. B. Ollama, RAG, PG Vector) zur Prozessverbesserung in all unseren Gesellschaften. Hands-on-Führung eines vierköpfigen, internationalen Entwicklerteams (Remote/On-site) mit Fokus auf Python und JavaScript. Einsatz von VueJS, Nginx, PostgreSQL, Docker und weiteren relevanten Technologien. Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Standorten (Hauptstandort: München) und Stakeholdern. Anforderungen Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung sowie erste Führungserfahrung. Tiefgehende Kenntnisse in Python und JavaScript, idealerweise mit KI-Tools. Erfahrung mit VueJS, Nginx, PostgreSQL, Docker oder vergleichbaren Technologien. Hohe Affinität zu Big Data und Workflow-Automatisierung. Team Unsere Werte sind nicht nur Worte auf Papier – sie sind das Fundament unserer Arbeit, unserer Entscheidungen und unseres Miteinanders. Sie geben uns Orientierung und machen CMS zu dem, was es ist: ein Unternehmen, in dem Menschen gerne arbeiten und das von Kunden geschätzt wird. Unsere Stärke? Die Verbindung aus technischer Expertise, wertschätzender Kultur und dem gemeinsamen Ziel, die digitale Zukunft aktiv zu gestalten. Wir sind nicht einfach ein IT-Dienstleister – wir sind ein Team aus kreativen Köpfen, Problemlösern und Innovatoren, die Technologie lieben und gemeinsam etwas bewegen wollen. Und das immer mit einer Portion Freude bei der Arbeit. Authentizität Wir bleiben wir selbst. Wir gehen bewusst eigene Wege und schätzen es, anders zu sein. Als Familienunternehmen denken wir langfristig und treffen Entscheidungen mit Augenmaß. Gleichzeitig fördern wir offene Diskussionen und unterschiedliche Perspektiven – denn nur so kommen wir gemeinsam voran. Du bleibst ganz du selbst, bringst deine Ideen und Ansichten ein. Gleichzeitig wissen wir: wir können uns immer aufeinander verlassen und bekommen Unterstützung. Vertrauen Das Fundament unseres Erfolgs. Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und ein Wort, auf das sich jeder verlassen kann, prägen unser Handeln – gegenüber unseren Kunden genauso wie im Team. Vertrauen ist für uns nicht nur ein Geschenk, sondern eine Verpflichtung, die wir jeden Tag mit Leben füllen. Wir stehen zu dem, was wir sagen, und setzen alles daran, dieses Vertrauen zu verdienen und zu bewahren. Offenheit Bring frischen Wind ins Team. Neue Ideen und andere Perspektiven bereichern uns – deshalb fördern wir Neugier, Lernbereitschaft und den Austausch untereinander. Respekt und Wertschätzung sind dabei für uns keine Floskeln, sondern eine gelebte Haltung. Egal, wer du bist, woher du kommst, welche Hautfarbe du hast, wie alt du bist, welches Geschlecht oder welche sexuelle Identität du hast, was du anziehst, welcher Weltanschauung oder Religionen du dich zugehörig fühlst oder wie du dein Leben gestaltest: Bei CMS steht der Mensch im Mittelpunkt. Bewerbungsprozess Online-Bewerbung: Achte darauf, dass alle Unterlagen vollständig sind. Bitte sende uns deinen Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin. Prüfung der Unterlagen: Wir schauen uns deine Unterlagen an und prüfen, ob du zu uns und der ausgeschriebenen Stelle passt. Das machen wir sehr sorgfältig - gib uns eine bis zwei Wochen Zeit dafür. Kennenlernen online: In einem ca. 1-stündigen Teams-Meeting lernen wir uns kennen. Bereite dich gut darauf vor - unsere Webseite hilft dir dabei. Persönliche Gespräche: Es folgen ein bis zwei persönliche Gespräche in unseren Büroräumen, damit du deine künftigen Kolleginnen und Kollegen kennenlernst und unsere familiäre Atmosphäre live erleben kannst. Vertragsangebot: Wir sind von dir und du bist von uns überzeugt? Dann erhältst du dein Vertragsangebot. Willkommen an Board: Herzlich Willkommen im Team der CMS. Nun kann es losgehen - wir bereiten schon mal alles vor, damit du einen guten Start bei uns hast!

Zulassungsingenieur Zertifizierung & Normung (all genders)

Favorit
Viega GmbH & Co. KG Attendorn 06.08.2025
Compliance Englisch Mobiles Arbeiten Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Stellen-ID: 15264; Standort(e): Attendorn Gemeinsam Standards setzen – mit Viega Mit innovativen Lösungen und einer klaren Vision gestalten wir bei Viega die Zukunft der Gebäudetechnik. Werden Sie Teil eines internationalen, interdisziplinären Expertenteams und bringen Sie Ihre Fachkompetenz ein, um unsere Produkte weltweit sicher, normgerecht und zukunftsfähig zu machen Ihre Aufgaben – technisch fundiert, zukunftsorientiert: Entwicklung, Verwaltung und kontinuierliche Optimierung von Zertifizierungsprogrammen und -prozessen Kostenbewusste Steuerung und laufende Verbesserung von Zertifizierungsstrategien, -verfahren und -standards Erstellung, Pflege und Verwaltung technischer Dokumentationen und Zertifizierungsunterlagen Proaktive Koordination von Zulassungsprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Pflege und Analyse von Zertifizierungsdatenbanken zur Sicherstellung normativer Anforderungen Monitoring von Normungs- und Regulierungstrends sowie Ableitung strategischer Maßnahmen zur Risikominimierung Mitarbeit in Projektteams in Großprojekten Ihr Profil – kompetent, engagiert, international ausgerichtet: Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen Studiengang – auch Absolventen/innen interdisziplinärer Fachrichtungen wie Water Science sind herzlich willkommen Erfahrung in den Bereichen Product Compliance, Zulassungen oder Qualitätsmanagement – idealerweise in der Wasser- und Gasbranche Sehr gute Kenntnisse relevanter Normen und Zertifizierungsstandards (z. B. DVGW, DIN EN, ISO) Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich Freude an Teamarbeit in einem internationalen Umfeld mit hohem Gestaltungsanspruch Was Sie bei uns erwartet – Perspektive mit Substanz: Innovation & Sicherheit: Arbeiten Sie in einem global erfolgreichen Unternehmen mit 125-jähriger Geschichte und modernem Anspruch Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote und konkrete Karrierepfade Flexible Arbeitswelten: Mobiles Arbeiten, flexible Zeitmodelle und eine gelebte Work-Life-Balance Exklusive Benefits: JobRad, Mitarbeiterprämien, Gesundheitsprogramme, betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Genuss inklusive: Unser lichtdurchflutetes Betriebsrestaurant mit Außenterrasse bietet täglich frische, abwechslungsreiche Küche Ansprechpartner: Dirk Zeppenfeldt - +49 (2722) 61 - 1028

Authorization Management Expert (m/w/d)

Favorit
ALDI DX Mülheim an der Ruhr 02.08.2025
Compliance Englisch SAP Schulungen

Jobbeschreibung

Job-ID: 478866

Infotext

Bei ALDI DX entwickeln wir innovative digitale Produkte und Dienstleistungen für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen in elf ALDI SÜD Ländern und über 7.300 ALDI SÜD Filialen weltweit. Wir schaffen digitalen Mehrwert, um hervorragende Qualität zum niedrigsten Preis zu bieten.

Geleitet werden wir dabei von den drei Kernwerten der Unternehmensgruppe ALDI SÜD – „Einfachheit“, „Verlässlichkeit“ und „Verantwortung“. Daneben stehen ebenso unser Team und unsere Performance im Zentrum unseres Handelns.

Deine Aufgaben

Wofür du dein Bestes gibst.

  • Erstellung und Pflege von Berechtigungskonzepten in SAP und non-SAP-Landschaften
  • Design von Rollen in SAP und non-SAP-Landschaften
  • Unterstützung bei der Rollenimplementierung in SAP-Landschaften
  • Steuerung von Projekten im globalen Berechtigungsumfeld
  • Sicherstellung der Compliance und SAP Security Standards
  • Gesunde Balance zwischen kund:innenfreundlichen und revisionssicheren Lösungen

Dein Profil

Was du mitbringen solltest.

  • Studium oder Ausbildung mit informationstechnischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Berufserfahrung und Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SAP-Berechtigungsumfeld
  • Fundierte Projekterfahrung
  • Sicherer Umgang mit SAP-Rollout-Methoden
  • Interkulturelle Kompetenz, Teamgeist sowie Lösungsorientierung
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit einer zentralen IAM Lösung
Was wünschenswert ist.

  • Mehrjährige Erfahrung mit SAP Security
  • SAP ADM 940 und/oder SAP ADM 945 Teilnahme wünschenswert

Deine Benefits

Wie wir deinen Einsatz wertschätzen.

  • Anteilig mobiles Arbeiten bis zu 60 % der Arbeitszeit innerhalb Deutschlands
  • Attraktive Vergütung
  • State-of-the-art-Technologien
  • Zukunftsorientierte Schulungen und Weiterbildung
  • Modulares Onboarding und Buddy
  • Gesundheitsangebote

Dein Tech Stack

Womit du unter anderem arbeitest.

  • M365
  • Adobe
  • SAP
  • Lean IX
  • Viele weitere jobabhängig

Technische:r Mitarbeiter:in für Kundenanschlüsse im Backoffice (m/w/d)

Favorit
Bielefelder Netz Bielefeld 28.07.2025
Homeoffice Hybrid Leitung Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Technische:r Mitarbeiter:in für Kundenanschlüsse im Backoffice (m/w/d) Vollzeit, 39 Stunden Schildescher Str. 16, 33611 Bielefeld, Deutschland Fachkraft 02. Juni 2025 Hybrid Deine Aufgaben Zusammen mit unserem 13-köpfigen Team für Netzanschlüsse berätst du unsere Kunden, Marktpartner und Installateure bei der Planung und Ausführung von Hausanschlüssen für Strom, Gas und Wasser. Anschlusskosten kalkulieren und Angebote für Privat- und Geschäftskunden (Gas, Waser, Strom) erstellen Arbeitsaufträge im neuen Kundenmarktplatz eröffnen Kunden, Architekten und Marktpartner über Anschlusstechniken und -bedingungen beraten sowie die Erstellung von Hausanschlüssen abwickeln Planung der Leitungsverlegung zur Erschließung von Wohn- und Gewerbeobjekten durchführen Arbeitsabläufe, Ausführung und Planung etc. mit den entsprechenden Bereichen koordinieren Statistiken, Auswertungen und Dokumentationen pflegen Dein Profil Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung z.B. als Gas-Wasser-Installateur:in mit Weiterqualifikation zum/zur Techniker:in oder Meister:in und entsprechende Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Bereich Strom. Fundierte Kenntnisse in der Hausanschlusstechnik sowie der gesetzlichen Bestimmungen und Richtlinien/Regelwerke Kenntnisse der technischen Vorschriften im Bereich Versorgung und Anlage Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Handwerksunternehmen EDV-Anwenderkenntnisse, Offenheit für digitale Lösungen und bringst dich aktiv in der Prozessoptimierung ein Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Deine Benefits Betriebliche Altersvorsorge Flexible Homeoffice-Regelung Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag Betriebsgastronomie Firmenevents Hunde am Arbeitsplatz Kinderbetreuung Moderne und ergonomische Arbeitswelten Kostenloses Deutschlandticket Beteiligung am Unternehmenserfolg und Mitarbeiterkapitalbeteiligung Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Gesundheitsplattform „machtfit“ Individuelle Arbeitszeitmodelle Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Fahrradleasing Lebensarbeitszeitkonto Das sind wir Als Bielefelder Netze GmbH ist es unsere Aufgabe, das Strom- und Gasnetz sicher zu betreiben und zukunftssicher zu gestalten. Über unsere Netze und Anlagen werden Haushalte, Unternehmen und kommunale Partner mit Energie versorgt – da muss alles rund um die Uhr verlässlich laufen. Und nicht nur heute, sondern auch in Zukunft, wenn E-Autos und Wärmepumpen Alltag sind. Im Team mit rund 45 Mitarbeiter:innen schaffen wir das gemeinsam. Und vielleicht auch bald gemeinsam mit dir. Bewirb dich einfach! Hast du noch Fragen? Stadtwerke Bielefeld GmbH Recruiting und Personalmarketing Swetlana Sundermann Telefon: 0521 51-47 00 Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Jetzt bewerben

Account Manager Hospital & KAM Pharmacy (m/w/d)

Favorit
Orifarm GmbH Leverkusen 06.08.2025
Controlling Englisch Flexible Arbeitszeiten Homeoffice MS Office Vertrieb

Jobbeschreibung

Die Orifarm GmbH mit Sitz in Leverkusen gehört zur dänischen Orifarm-Gruppe - Europas Arzneimittelimporteur Nummer 1. Neben dem Import von Originalarzneimitteln produziert und vertreibt das Unternehmen OTC-Produkte sowie rezeptpflichtige Generika. Mit rund 2.000 Mitarbeitern ist Orifarm in Dänemark, Deutschland, Schweden, Norwegen, Finnland, der Tschechischen Republik, Polen, den Niederlanden, Österreich, Belgien, dem Vereinigten Königreich sowie Estland international aufgestellt. Mit vereinten Kräften schaffen wir Zugang zu qualitativ hochwertigen sowie bezahlbaren Arzneimitteln und Medikamenten und haben dabei stets den Kunden im Fokus.

Steigerung von Profitabilität, Umsatz und Marktanteil sind für dich klar erklärte Ziele? Enge Kundenbindung und der Aufbau von Neukunden ist etwas, was du mit "links" erledigst? Der Umgang mit modernen PC-unterstützten Tools ist für dich kein Hindernis, sondern ein "Must Have"?
Dann ist Orifarm vielleicht dein passender neuer Arbeitgeber für deinen nächsten Karriere-Schritt.
Unsere Abteilung Hospital & Key Account Management Pharmacy sorgt neben anderem für die enge Betreuung unserer besonderen Kunden. Damit uns das noch besser gelingt, sind wir zur Verstärkung unseres Teams -zum nächstmöglichen Termin- auf der Suche nach einem

Account Manager Hospital & KAM Pharmacy (m/w/d)
in Vollzeit (40 Std. / unbefristet), Leverkusen

Zu deinen abwechslungsreichen Aufgaben gehören u. a.:
  • Produktsteuerung eines definierten Sortimentsbereich unter Berücksichtigung von Umsatz, Deckungsbeitrag, Wettbewerb und Marktanteilen
  • Betreuung, Ausbau und Sicherung eines eigenen Kundenstamms durch aktives Beziehungsmanagement
  • Strategische und operative Entwicklung der zu verantwortenden Kundenbereiche im Hinblick auf Profitabilität, Umsatz, Marktanteil und Sortimentsbreite
  • Wachstum durch Neukundenakquise und aktives Beziehungsmanagement bei Bestandskunden
  • Kontrolle der Umsetzung von Verträgen und Vereinbarungen
  • Steuerung der Forecast-, Planungs- und Controlling-Tools und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Kundenaktivitäten
  • Einsatz moderner Key Account-Werkzeuge
  • Zusammenarbeit mit allen relevanten Bereichen des Unternehmens

Das bieten wir dir dafür:
  • Einen unbefristeten Anstellungsvertrag beim Arzneimittelimporteur Nummer 1 in Europa
  • Ein umfangreiches Onboarding sowohl in der Position als auch im Unternehmen
  • Ein attraktives Festeinkommen
  • Flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten (bis zu 40% Homeoffice möglich)
  • Ein familiäres Miteinander in einem engagierten Team, das füreinander da ist und
    gemeinsam den Wachstumskurs von Orifarm vorantreiben möchten
  • Sehr gute Sozialleistungen (Mitarbeiter-Events, e-Bike Leasing, Kantine, diverse Zusatzversicherungen u.v.m.)

Das wünschen wir uns von dir:
  • Kaufmännische Ausbildung, betriebswirtschaftliches Studium oder eine ähnliche Qualifikation
  • Erfahrungen im Account Management und praktische Vertriebskenntnisse sowie Erfahrung in strukturierter Kundenentwicklung
  • Hohe Affinität zur fachlichen und persönlichen Kundenbetreuung
  • Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie abteilungsübergreifendes Handeln und Denken
  • Verhandlungsgeschick, Engagement und sicheres Auftreten
  • Hands-on-Mentalität
  • Bereitschaft, sich im Rahmen der Tätigkeit zum Key Account Manager zu entwickeln
  • Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen sowie MS Office (vor allem Excel und PowerPoint)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Du ein Teil unseres Teams werden möchtest, dann bewirb dich noch heute. Klicke dazu einfach auf den Button " Jetzt bewerben ". In wenigen Schritten kannst Du dann Deine Dokumente hochladen.

Wir bitten um Verständnis dafür, dass wir, um der geltenden Datenschutzverordnung nachzukommen, ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen.

Weitere Informationen über das Unternehmen findest Du unter .

Business Analyst Electricity Balancing (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 06.08.2025
Elternzeit Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hier entschlüssele ich Anforderungen, analysiere zukünftige Geschäftsprozesse und bringe so die Energiewende voran. Die Gestaltung des künftigen europäischen Regelleistungsmarktes und die effiziente Beschaffung weiterer für den Systembetrieb nötiger Dienstleistungen sind von hoher Bedeutung für eine dauerhaft sichere und effiziente Stromversorgung und damit das Gelingen der Energiewende. Gemeinsam mit den anderen deutschen und europäischen Netzbetreibern entwickeln die im Team Regelleistung tätigen Mitarbeiter*innen zugeschnittene Lösungen für die verschiedenen Systemdienstleistungen. Das macht diesen Job für mich interessant: Gemeinsam mit dem Team Regelleistung treibe ich wirksame Veränderungen vorantreiben und die Energiewende mit neuen Lösungen voranbringen. Konkret ist das Ziel des Fachgebietes, die Herausforderungen der Energiewende im Systembetrieb durch marktlich beschaffte Produkte zu lösen. Hierfür unterstütze ich bei der Weiterentwicklung der europäischen Ausschreibungsplattform IP RL (regelleistung.net). Als Business Analyst modelliere und pflege ich unsere Geschäftsarchitektur, nehme Geschäftsanforderungen auf und identifiziere Umsetzungsoptionen unter Berücksichtigung optimaler Prozessabläufe und innovativer Datennutzungskonzepte. Dabei spiele ich eine Schlüsselrolle in der Entwicklung der Produktstrategie und bin ein wichtiger Teil unseres stabilen cross-funktionalen Produktteams. Ich arbeite eng mit den fachlichen Verantwortlichen und den relevanten Product Ownern zusammen. Auf dem Weg zum “Digitalen TSO” profitiere ich dabei von den Möglichkeiten und Freiheiten eines Transformationsprozesses. Meine Aufgaben: Analyse und Darstellung von Business Architekturen und Geschäftsprozessen, Erstellung und Pflege von Geschäftsprozess- und Business-Architekturdokumentationen in Confluence und Sparx Enterprise Architect, Pflege und Aktualisierung der Business-Impact-Analysis, Erstellung von User Story Maps und User Stories für das Entwicklungsteam, Unterstützung der Product Owner beim Entwurf von fachlichen und technischen (GUI und API) Spezifikationen, Weiterentwicklung des Anforderungsmanagements als Teil eines cross-funktionalen Produktteams, Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams in Kooperation mit nationalen und europäischen Stakeholdern. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, Informatik (oder vergleichbar) oder mehrjährige Erfahrung im Anforderungsmanagement oder als Business Analyst bei der Analyse von Geschäftsarchitekturen und -anforderungen, Erfahrung in State of the Art Methoden des Requirements Engineering und Modellierung von Geschäftsarchitekturen, Kenntnisse in mindestens einer Modellierungssprache (wie z. B. ArchiMate, UML, BPMN, EPK), Erfahrung aus der Mitarbeit in agilen Produktteams, Fähigkeit, bei der Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Konzepte und Lösungen zu unterstützen und innerhalb technischer Teams zu kommunizieren, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kein Muss, aber von Vorteil: Energiewirtschaftliches Know-how im nationalen oder europäischen ÜNB-Umfeld oder im Umfeld kritischer Infrastrukturen, Kenntnisse in User-Centered Design und Erfahrung in der Erstellung von Prototypen, Überblickswissen im Bereich Qualitätssicherung, Erfahrungen mit API-zentriertem Software-Design oder mit verteilten Software-Architekturen, Erfahrung mit Confluence und Sparx Enterprise Architect. Die Stelle ist im Kontext einer Elternzeitvertretung auf 12 Monate befristet. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

IT-Contract Manager (m/w/d)

Favorit
REWE digital GmbH Köln 06.08.2025
App Cloud Englisch Jobrad MacBook Sabbatical Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 912493

Dein Home of IT: REWE digital

Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialist:innen aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben – für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen.

Dein Potenzial ist die Basis für unseren Fortschritt. Wir feiern und fördern Dich, so wie Du bist. So schaffen wir die besten Voraussetzungen, um Großartiges zu erreichen. Also probiere Dich aus und finde in unserer digitalen Welt das, was Dich begeistert: von App-Entwicklung und Agilität über Monitoring und Marktdigitalisierung bis hin zu Zahlensystemen und Zusammenarbeit.

Entwickle mit uns Technologien, die die Welt noch nicht gesehen hat. Willkommen in Deinem Home of IT!

Aufgaben, die dich weiterbringen:

Der Bereich IT-Commercial Management umfasst alle kaufmännischen Prozesse der REWE digital GmbH, unter anderem das IT-Procurement. In deiner Rolle als IT Sourcing Manager trägst du maßgeblich zur Weiterentwicklung des IT-Procurement bei und passt die Strategien und Prozesse an die fortlaufende Digitalisierung und Internationalisierung in der REWE Group an. Wir sind in Sachen Technologie auf dem Vormarsch und bewegen uns zunehmend in die Cloud Welt.

  • Du übernimmst Verantwortung: du übernimmst im Team IT-Procurement das Vertragsmanagement für unsere IT-Verträge. Dies beinhaltet die Pflege und Verwaltung all unserer Rahmenverträge im In- und Ausland bis hin zu Einzelverträgen mit lokalen Dienstleistern, über alle IT-Warengruppen hinweg. Du beaufsichtigst damit ein Vertragsvolumen im 3-stelligen Millionenbereich.
  • Gemeinsam mehr erreichen: In deiner Rolle unterstützt du unsere IT-Sourcing Manager in der Verlängerung, Kündigung bzw. Aktualisierung von IT-Verträgen. Dabei überwachst du Kündigungsfristen, informierst über bevorstehende automatische Verlängerungen, Indexanpassungen, dem Auslaufen von Zertifikaten oder Urkunden, etc.
  • Gemeinsam mit unseren Spezialisten im Lizenzmanagement, Datenschutz, IT-Informationssicherheit und der Rechtsabteilung stellst du sicher, dass wir die jeweils aktuellen Mustervorlagen in unserer Vertragsdatenbank vorliegen haben und pflegst diese pro-aktiv.
  • Weiter übernimmst du die Kommunikation zu IT-Verträgen und Prozessen zum IT-Vertragsmanagement mit anderen IT-Gesellschaften in der REWE Group. Dabei unterstützt und förderst du aktiv die Etablierung einer REWE-Group weiten IT-Vertragsdatenbank und einheitlicher Managementprozesse.

Features, die dich ausmachen:

  • Zuallererst deine Persönlichkeit: du bist kommunikationsstark und trittst selbstbewusst auf. Du kannst komplexe Sachverhalte zielgruppenspezifisch einfach und klar darstellen und kommunizieren. Zudem denkst du immer im Sinne des Unternehmens, handelst selbstständig und zugleich strukturiert und kannst dich auch in schwierigen Situationen behaupten.
  • Die Basis deines Erfolgs bildet ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
  • Zudem besitzt du ein fundiertes Rechtsverständnis für Verträge in den klassischen IT-Warengruppen wie Hardware, Software, Fremdleistungen, Telekommunikation, etc.; um wesentliche Vertragsinhalte wie Kündigungsfristen, Laufzeiten, Verlängerungsoptionen, Konzernöffnungs- und Nutzungsklauseln, etc. korrekt interpretieren und erfassen zu können.
  • Du bringst mehrjährige Erfahrung im Vertragsmanagement mit und konntest deine Gewissenhaftigkeit im Management von Verträgen bereits erfolgreich unter Beweis stellen.
  • Unternehmerisches Denken, das Aufbauen, Abstimmen und Gestalten von Prozessen mit klarer Ergebnisorientierung zeichnet deine Fähigkeiten als Projektleiter aus.
  • Sehr gute Kenntnisse von digitalen Tools für Vertragsmanagement, Signaturen und Spend Analyse Systemen sind notwendig.
  • Fließende Deutschkenntnisse sowie sicheres Englisch setzen wir voraus.

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie di.to. - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst Du auf unserer Website unter www.rewe-digital.com.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze unser Onlineformular, so erreicht Deine Bewerbung direkt die richtigen Ansprechpartner:innen. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 912493)? Dann melde Dich bitte via 0221 149-7110 bei uns.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Stellenangebot: Sales Manager (m/w/d) aus dem Home Office

Favorit
Lieferando Berlin 05.08.2025
Englisch Firmenwagen Home Office Sales Schulungen

Jobbeschreibung

Wir sind eine weltweit fhrende Online-Plattform fr Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Du kooperierst eng mit internen Abteilungen, um die bestmglichen Ergebnisse zu erzielen und trgst aktiv zur Weiterentwicklung unseres Angebots in deiner Region bei. Enge Zusammenarbeit mit dem Inside Sales Team mit dem Ziel, optimale Ergebnisse zu erzielen Die Akquisition neuer Kunden ist Deine Leidenschaft diese akquirierst du aktiv in Deiner Region Du hast Erfahrung in der Verwendung von MS-Office und CRM-Systemen Ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit komplett remote Arbeitsmodell ganz bequem von zu Hause aus. Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%. Vielfltige Weiterbildungsmglichkeiten ber unseren Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon, interne Schulungen und Online-Englischkurse. Gemeinsame Erlebnisse: After-Work-Drinks, regelmige Teamevents, soziale Engagements sowie unser Sommer- und/ oder Winterfest.

Key Account Manager (m/w/d) Automation

Favorit
Jobijoba-de Herbertingen 06.08.2025
Englisch Gleitzeit Mobiles Arbeiten SAP Vertrieb

Jobbeschreibung

Die ZOLLERN-Unternehmensgruppe zählt zu den ältesten Familienunternehmen in Deutschland. In den Geschäftsfeldern Antriebstechnik, Feinguss, Sandguss und Schmiede sowie Stahlprofile entwickeln und fertigen rund 2.000 Mitarbeiter erstklassige Produkte und bieten Lösungen für unterschiedliche Branchen. Mit mehreren Standorten in Europa, Nord-Amerika und Asien ist ZOLLERN weltweit aktiv. In unserem Geschäftsfeld ZOLLERN Antriebstechnik, Bereich Automation am Standort Herbertingen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Key Account Manager (m/w/d) Automation Ihre Aufgaben: * Verkaufs- und Umsatzverantwortung für den vorhandenen Kundenstamm * Aufbau und Ausbau der nationalen und internationalen Kundenbeziehungen vor Ort * Systematische Ermittlung und Erschließung von Neukunden * Analyse und Abklärung von Kundenanforderungen * Bearbeitung von Produkt- und Projektanfragen einschließlich technischer Beratung * Selbstständige Ausarbeitung von applikationsspezifischen Angeboten * Jährliche Budgetplanung * Mitwirkung bei Messen und Präsentationen Sie bringen mit: * Hochschulabschluss im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder Elektrotechnik, alternativ in der Praxis erworbenes vergleichbares Fachwissen * Berufserfahrung im Vertrieb von komplexen technischen Anlagen * Kenntnisse in der Robotik, Förder- bzw. Montagetechnik von Vorteil * Gute MS-Office- und SAP-Kenntnisse * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Ausgeprägte Kundenorientierung und Kommunikationsstärke * Hohe Reisebereitschaft Wir bieten: * Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit * Mobiles Arbeiten (arbeitsplatzabhängig) * Angemessene Vergütung * Dienstrad-Leasing über JobRad * Sonderurlaub für familiäre Anlässe * Modernes Arbeitsumfeld und kollegiales Miteinander mit Gestaltungsspielraum * Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung * Betriebliche Altersvorsorge und private Vorsorgemöglichkeiten (Entgeltumwandlung) * Interner Betriebsarzt und Betriebssanitäter