Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

• Liquiditätsplanung und -überwachung: Übernehmen Sie administrative Aufgaben im Liquiditätsmanagement und unterstützen Sie unser Team bei Geldanlage und Cash Management
• Berichterstattung: Nutzen Sie Ihre Expertise, um bei der Erstellung von Finanzberichten und Jahresabschlüssen mitzuwirken
• Risikomanagement: Setzen Sie Ihre Fähigkeiten im Risikomanagement und in der Compliance ein

• Expertise im Bereich Liquiditätsmanagement
• selbstständige, verantwortungsbewusste, effiziente, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Flexibilität

Ein Job, der Sie begeistert!

• bauen ein Informationsmanagementsystem (ISMS) auf, betreiben dieses und befassen sich zudem mit der Herstellung und Sicherstellung der Auditsicherheit
• ermitteln und analysieren Bedrohungen und Risiken
• erstellen Konzepte auf Grundlage der BSI Vorgaben
• planen und führen interne Audits durch
• wirken beim Planen und Umsetzen von Schutzzielen für die kritische Infrastruktur mit Schwerpunkt IT und der Entwicklung einer IT-Sicherheitsstrategie für die Feuerwehr Köln mit
• sind als prüfende Instanz für IT-Anwendungen für die Inbetriebnahme tätig
• fungieren in der Funktion als dezentraler Datenschutzkoordinator*in für die Feuerwehr Köln

Ihr Profil, das zu uns passt!

• erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einer der Aufgabenwahrnehmung dienlichen Fachrichtung (zum Beispiel Informatik oder Wirtschaftsinformatik) oder
• über nachgewiesene gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im IT-Bereich (zum Beispiel durch Berufserfahrung
• und die Fahrerlaubnis der Klasse B

• weisen eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich der IT Sicherheit nach.
• sind zum Informationssicherheitsbeauftragten (CISO) zertifiziert.
• besitzen Kenntnisse im Bereich der Auditierung auf Grundlage von ISO 27001 oder BSI-Grundschutz und des Notfalls-Management nach BSI (200-4).
• haben Erfahrungen im Bereich der IT-Forensik, des Datenschutzes und der IT-Architektur.
• zeigen eine hohe Umsichtigkeit, Zuverlässigkeit und Arbeitsqualität, sowie ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten.
• verfügen über hohe Belastbarkeit und Entscheidungsbereitschaft.
• zeigen Bereitschaft zur Aufgabenerfüllung auch außerhalb der üblichen Bürodienstzeiten als verlagerte Arbeitszeit und informieren sich auch über aktuelle Bedrohungsszenarien.
• verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung.

• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der Bedienung von Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) sowie MS Visio
• Sie verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie weisen eine erweiterte Methodenzertifizierung (zum Beispiel ITIL) nach.

Freuen Sie sich auf …

• ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente
• regelmäßige Tariferhöhungen
• zusätzlich zur tariflichen Jahressonderzahlung eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• interne Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zum Home Office und mobilem Arbeiten, gesunde Work-Life-Balance
• Zukunftssicherheit auch in schwierig(er)en Zeiten
• diverse Fortbildungen sowie 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebssport und Gesundheitsmanagement

… wir freuen uns auf Sie!

• Bewerbungsanschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnis Hochschulabschluss + Modulübersicht Ihres Studiums
  • Bei im Ausland erworbenen Studienabschlüssen ist ein Nachweis über die Anerkennung (Gleichwertigkeit mit deutschen Abschlüssen) und eine beglaubigte Übersetzung beizufügen.
• Arbeitszeugnisse
• Gegebenenfalls Bescheinigungen über Zusatzqualifikationen

Ihr Einsatzort

Ihre Aufgabenfelder

• Mitarbeit bzw. Projektleitung bei anspruchsvollen Projekten mit Fokus auf das Beratungsfeld Portfolio- und Risikomanagement, zum Beispiel: - Optimierung Beschaffungs- bzw. Vermarktungsstrategie - Erstellung/Review von Risikokonzepten - Make-or-Buy Optionen / Dienstleistungsverträge - Flexibilitätsbewertung - Schnittstelle Handel und Vertrieb (z. B. Prognosen) - Handelsorganisation, -prozesse und -IT
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Beratungsfeldes Portfolio- und Risikomanagement sowie Entwicklung und Optimierung innovativer Lösungen und Konzepte
• Präsentationen, Veröffentlichungen und Vorträge im Themencluster
• Analyse und Bewertung von Zukunftsanforderungen im Handelsumfeld

Das bringen Sie mit

• (Mehrjährige) Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und/oder einer Unternehmensberatung, vorzugsweise mit Bezug zum Energiehandel
• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Abschluss
• Leidenschaft, die Energiewelt von morgen mitzugestalten, mit Fokus auf das Themenfeld Portfolio- und Risikomanagement
• Flexibilität und Mobilität, unsere Kunden in der D-A-CH-Region zu begleiten - in Präsenz und remote
• Gute Englisch-, im besten Fall auch Französischkenntnisse

Was wir Dir bieten:

• Gestaltung relationaler Data Vault- und Data Warehouse-Architekturen sowie multidimensionaler Datenbanklösungen unter Einsatz unterschiedlicher Data Warehouse Automatisation Lösungen (u.a. Datavault Builder, WhereScape, AnalyticsCreator). 
• Die Entwicklung von Schnittstellen zu ERP-Systemen verschiedenster Hersteller (z.B. mit dem Microsoft SQL Server und SSIS).
• Erstellung individueller ETL-Prozesse in einem leistungsfähigen BI-Stack.
• Ein Team mit starkem Zusammenhalt, das Dir für Fragen und Unterstützung zur Verfügung steht.
• Vom ersten Tag an eine Kommunikation auf Augenhöhe mit jedem Teammitglied.
• Eine familiäre und von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre.
• Erfolge, die gemeinsam gefeiert werden sowie interdisziplinärer Projektaustausch mit Familienpizza.
• Flexible und angenehme Arbeitsbedingungen, wie z.B. Home-Office / Remote-Möglichkeiten.

Was Du mitbringst:

• Mindestens 2  Jahre Berufserfahrung in den genannten oder ähnlichen Aufgaben, gepaart mit einer abgeschlossenen IT-nahen Ausbildung oder einem (Wirtschafts-)Informatik-Studium.
• Den Anspruch, Kundenanforderungen zuverlässig und serviceorientiert zu bearbeiten sowie Lösungen für auftretende Projektherausforderungen zu finden.
• Gute Kenntnisse in der SQL-Programmierung (bestenfalls Microsoft SQL Server), Microsoft Fabric, sowie allgemeine Programmierkenntnisse.
• Betriebswirtschaftliches Verständnis
• Idealerweise Kenntnisse einer oder mehrerer Data Warehouse Automatisation Lösungen sowie Erfahrung im Umgang mit ETL-Prozessen und Data Warehouses.
• Grundkenntnisse im Bereich Datenmodellierung.
• Eine proaktive, selbstständige sowie analytische Denk- und Arbeitsweise.
• Die Fähigkeit, im Team als auch Kunden gegenüber offen, zielgerichtet und lösungsorientiert zu kommunizieren.
• Authentisches Auftreten sowie verantwortlicher Umgang mit Vertrauensarbeitszeit.
• Eine sichere Anwendung und fließende Kenntnisse der deutschen Sprache.
• Die Möglichkeit 1-2-mal in der Woche im Mescheder Büro vor Ort zu sein.

Warum xax?

Dein Profil

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Mindestens ein abgeschlossenen Bachelorstudium im Bereich Informatik oder vergleichbar
• Sehr gute Programmierkenntnissen in Python oder R
• Sicherer Umgang mit DevOps Technologien (Docker, Git, Bash, CI/CD etc.)
• Praktische Erfahrungen in der Umsetzung von Data Pipelines
• Erste Erfahrungen im Bereich Big Data Analytics (Spark etc.) und in Cloud Technologien (AWS, MS Azure, GCP)
• Hohe Datenaffinität

Deine Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung von ETL-Strecken und Datenintegrationsschnittstellen und deren Bereitstellung in Continuous Delivery Pipelines (CI/CD, Docker, Kubernetes etc.)
• Performante Transformation von Rohdaten in die Business Perspektive
• Bereitstellung und Analyse großer Datenmengen mit Apache Stacks wie Spark und Cloud Technologien (AWS, MS Azure, GCP)
• Technologische Weiterentwicklung des CTcon Analytics-Portfolios
• Mitarbeit an Querschnittsaufgaben

Wir wollen mehr. Auch wenn es um deine Vorteile geht.

• Mobiles Arbeiten & Homeoffice
• Weiterbildungen & Coaching
• Best-in-class-Equipment
• Firmenwagen und/oder Business Bike
• Parkplatz
• Gute Verkehrsanbindung
• Events für Mitarbeiter
• Sportangebote 
• Off-site
• Mitarbeiterrabatte
• Getränke- und Snackangebot
• Regelmäßige Office Lunches

• Eigenverantwortliche fachliche Leitung und Steuerung von IT-Projekten mit Fokus auf HR-Prozesse und -Systeme im SAP-Umfeld (z.B. SAP RISE / H4S4 Transformation, Einführung einer digitalen Personalakte),
• Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den HR-internen und bereichsübergreifenden Fachabteilungen,
• Planung, Koordination und Überwachung aller Projektphasen inklusive Mitwirkung bei bspw. User Acceptance Tests und Hypercare-Phasen,
• Fachliche Beurteilung und eigenständige Tätigkeiten zur Sicherstellung einer erfolgreichen Implementierungsphase, z.B. während des Parallelbetriebs von Systemen,
• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit innerhalb des eigenen Fachbereichs, insbesondere mit dem Payroll-Team und weiteren Spezialist*innen,
• Identifikation und Management von Risiken sowie proaktive Lösungsentwicklung,
• Sicherstellung der Einhaltung von Zeit, Budget und Qualität in den Projekten,
• Fachliche Leitung, Steuerung und Motivation von interdisziplinären Projektteams,
• Abstimmung von Projektplänen sowie Erstellung von Statusberichten und Präsentationen für das Management,
• Projektbegleitende Dokumentation und Sicherstellung des erforderlichen Wissenstransfers,
• Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich der Geschäftsführung.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation,
• Mehrjährige Erfahrung in der (fachlichen) Leitung von IT-Projekten, idealerweise im HR-Umfeld und mit SAP-Systemen,
• Fundierte Kenntnisse in SAP HCM und/oder SuccessFactors mit den Schwerpunkten Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Personaladminstration, Stammdaten und Organisationsmanagement,
• Erfahrung in der Analyse und Optimierung von HR- oder vergleichbaren Prozessen,
• Erfahrung in der Projektarbeit in tarifgebundenen / regulierten Unternehmen mit Gruppen- / Konzernstrukturen,
• Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten und Erfahrung mit gängigen Methoden (z.B. Scrum, Wasserfall),
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (beides mindestens C1-Niveau),
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen,
• Teamorientierte Arbeitsweise und interdisziplinäre Denkweise.
  

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

• Zentrale*r Ansprechpartner*in für Digitalisierungsinitiativen im HSEQ-Umfeld,
• Verantwortung für die digitale Unterstützung im Auditmanagement (HSEQ),
• Übernahme von Rollen wie Projektleitung oder Anforderungsmanagement in IT-Projekten,
• Sammlung, Analyse und Übersetzung von Anforderungen in technische Konzepte,
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Dokumentation von Fachprozessen,
• Kommunikation von Systemanpassungen an relevante Stakeholder.

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation,
• Erfahrung in der Leitung oder Mitarbeit von IT-Projekten,
• Kenntnisse in der Anforderungsanalyse im IT-Umfeld,
• Fachliche Kenntnisse in mindestens einem HSEQ-Bereich: Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz oder Qualitätsmanagement,
• Grundkenntnisse in SAP S/4HANA, Fiori oder vergleichbaren ERP-Systemen,
• Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise,
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2).

• Erfahrung in der Einführung neuer IT-Systeme oder Funktionalitäten,
• Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen,
• Kenntnisse in SAP-Modulen wie QM, PM, EHS oder MM,
• Erfahrung mit Energiemanagementsystemen.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Ihre Aufgaben

• Projektleitung in der Planung von Wasserkraftanlagen und Steuerung von interdisziplinären Ingenieurprojektteams
• Kundenkontakt und Kundenbetreuung in der Planungs- und Ausführungsphase
• Planung von Wasserkraftwerken in verschiedenen Phasen von der Konzeptphase bis hin zur Machbarkeitsstudie für Neubau und Rehabilitierungsprojekte
• Mitwirkung bei der Erstellung von technischen Angeboten für Ingenieurleistungen
• Entwurf von Wasserbaulichen Anlagen, zum Beispiel Wehren, Stauanlagen, Talsperren und Wasserwegen
• Numerische Modellierung der Hydraulik und des Sedimenttransportes in Flüssen
• Aufstellung von Kostenschätzungen und Terminplänen
• Due Diligence von neuen Wasserkraftwerken und existierenden Anlagen

Ihr Profil

• Master / Diplomabschluss in Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Wasserbau, Hydraulik
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in Planung von Wasserbau- und Wasserkraftanlagen in Neubau und Sanierung
• Projekterfahrungen im internationalen und deutschsprachigen Raum
• Sehr gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch und wenn möglich gute Kenntnisse in Französisch
• Bereitschaft zu Dienstreisen ins Ausland

Unser Angebot

• Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
• Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte
• Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen
• Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros
• Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Fachbereich

Im Projektbereich Wasserkraft werden Wasserkraftprojekte in allen Projektphasen von der Vorstudie bis zur Abnahme realisiert. Die Kompetenzen unseres internationalen Planungsteams mit 40 MitarbeiterInnen umfassen Laufwasserkraftwerke, Speicherkraftwerke und Pumpspeicherkraftwerke. Außerdem beschäftigt sich der Bereich mit Dammprojekten zur Bewässerung landwirtschaftlicher Flächen oder zum Hochwasserschutz.

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst die Verantwortung für den Projekterfolg im Bereich ETCS
• Du sorgst für ein professionelles Management aller für das Projekt erforderlichen Aufgaben
• Beratung zu technischen und organisatorischen Aspekten von ETCS-Projekten
• Dein exzellentes Stakeholdermanagement zeichnet sich auch dadurch aus, dass du die Wünsche deiner Kunden und des Projektteams einbeziehst und mit Ihnen zusammen das bestmögliche Ergebnis erzielen möchtest
• Du leitest (mehrheitlich digital) ein Projektteam, das sich aus Kunden-internen und -externen Experten zusammensetzt

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar oder eine Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Projektmanagement
• MS Office Kenntnisse und Projektmanagementwerkzeuge
• Mehrjährige Berufserfahrung als Projektmanager*in und tiefgehende Kenntnisse in im Bereich ETCS/DSTW, Transport oder Eisenbahnwesen
• Sehr gute Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus
• Du hast Erfahrung in der Leitung von Teams und dem Management von größeren und komplexen Projekten
• Bestenfalls konntest du dein Wissen und deine Erfahrung bereits durch Zertifizierungen im Bereich Projektmanagement bestätigen (IPMA Level D/C/B oder vergleichbar)
• Klassische, agile sowie hybride Methoden im Projektmanagement sind dir bekannt und du bist in der Lage, diese in Projekten anzuwendenDeine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift verhandlungssicher

Wir bieten dir:

• Joy@Work: Arbeite flexibel, selbstbestimmt und ortsunabhängig!
• Flache Hierarchien, Agile Prozesse und motivierendes Arbeitsklima
• Homeoffice-Option & Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub und eine unbefristete Festanstellung
• Mobility Kit: ÖPNV-Job-Ticket und JobRad, gut für die Umwelt und deine Gesundheit!
• Zusätzliche betriebliche Krankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von 600 Euro pro Jahr
• Topmoderne, leistungsfähige Arbeitsmittel, die dich optimal bei deiner Arbeit unterstützen
• Firmenevents, auf die du dich freuen kannst

• Sehr gute Kenntnisse in .NET (C#) und Angular
• Erfahrung in Frontend- und Backend-Entwicklung
• Verständnis für saubere Softwarearchitektur und Testbarkeit
• Fähigkeit, komplexe Anforderungen in durchdachte Lösungen zu übersetzen
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke im Team und gegenüber Kunden
• Wünschenswert: Erfahrung mit Azure-Services und Docker oder vergleichbaren Technologien

• Ein motiviertes, kollegiales Team mit echter Wertschätzung
• Spannende, abwechslungsreiche Projekte statt Routineaufgaben
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Förderung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Homeoffice
• Regelmäßige Team-Events und eine offene Feedbackkultur
• Moderne Technologien und Tools, die dich in deiner Arbeit unterstützen
• Ein Arbeitsplatz, an dem du nicht nur ein Rädchen im Getriebe bist, sondern Dinge bewegen kannst

1. Bewerben: Schick uns dein Profil, das deine IT-Kenntnisse auf den Punkt bringt.
2. Sprechen: Lerne uns in einem ersten Gespräch kennen. Wir gestalten es offen und partnerschaftlich.
3. Starten: Beginne deinen neuen Job und werde mit uns Problemlöser.

Key Account Manager/

Kundenbetreuer NEW WORK (m/w/d)

.

mit kaufmännischer Ausbildung

für die Region Nord/Nordost in Berlin, Hamburg, Hannover;

gern mit Anbindung an unser Hauptstadtquartier in 10963 Berlin

DAS BRINGST DU MIT

• Eine fundierte kaufmännische Ausbildung.
• Erfahrung und einen guten Backgrund in der Büromöbel-, Workplace- oder New Work-Branche.
• Ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, nachhaltig Vertrauen aufzubauen.
• Freude an der Zusammenarbeit in einem dynamischen Team und mit innovativen Kunden.

DAS ERWARTET DICH BEI UNS

• Betreuung unserer Kunden vor Ort und aus der Ferne mit Herz und Verstand.
• Beratung und Unterstützung bei allen Themen rund um New Work (moderne Arbeitswelten, Bürolösungen und Arbeitsplatzgestaltung).
• Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung neuer Arbeitskonzepte mitzuwirken
• Arbeit gern am im Hauptstadtquartier Berlin bzw. dem HomeOffice.
• Eine enge Verbindung zu unseren deutschlandweiten Teams, ein intensiver Austausch mit den Kollegen sowie regelmäßiges Networking live am Hauptstandort Willich.

WARUM WIR?

www.mertens.ag/de

Das erwartet dich

• Fachliche Schulung, Coaching und Beratung: Du schulst und berätst unsere Dienstleistungskunden zu Schlüsselthemen unserer hauseigenen Software-Lösung wie bspw. Abrechnung, Marktkommunikation, Forderungsmanagement, Rechnungswesen oder Kundenservice.
• Vom Konzept zur Praxis: Du konzipierst Trainings, visualisierst Inhalte ansprechend und führst professionelle Schulungen remote oder vor Ort durch.
• Projekte, die bewegen: Du unterstützt bei der Einführung und Weiterentwicklung unserer Software lima® und übernimmst fachliches (Teil-) Projektmanagement.
• Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen: Du erarbeitest Lösungen für neue Themenfelder und wirkst bei der Weiterentwicklung von lima® mit.
• Kundenorientierte Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen, sicherst deren Zufriedenheit und stehst ihnen beratend zur Seite.

Das bringst du mit

• Qualifikation: Du bringst eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem mit.
• Erfahrung in der Durchführung von IT-Trainings und Coachings: Du hast bereits erfolgreich Trainings oder Workshops im IT- und Softwareumfeld geplant sowie durchgeführt und überzeugst durch dein methodisches Geschick.
• Projekterfahrung: Erste Erfahrungen im (Teil-)Projektmanagement sind von Vorteil und helfen dir, Kundenprojekte erfolgreich zu unterstützen.
• Selbstständige Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich und flexibel, ob bei Kunden vor Ort oder im Remote-Setting.
• Kommunikations- und Beratungskompetenz: Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und dein souveränes Auftreten machen dich zur geschätzten Ansprechperson für unsere Kunden.

• Ich gestalte mit meinem Team aus Spezialist*innen die Standards und Vorgaben für die folgenden Themenbereiche:
• IT-Security, Resilience und Vulnerability Management,
• Testmanagement (klassisch bis hin zu Chaos Engineering),
• Compliance Management.
• Gemeinsam mit den Anwender*innen und anderen Stakeholdern prüfe ich bestehende Ansätze und Konzepte in den Bestandssystemen und entwickele sie für die neuen Anforderungen weiter,
• Ich pflege mein Backlog, erstelle User Stories, stimme mich mit anderen Teams ab und präsentiere in Sprint Reviews gemeinsam mit meinem Team,
• Ich berate und unterstütze unsere Entwicklungsteams in der Umsetzung dieser zentralen Vorgaben und schaffe ggf. das Verständnis für deren Notwendigkeit,
• Ich plane und steuere zentrale Aktivitäten zur Überprüfung deren Umsetzung, z. B. durch Penetrationstests, Einsatz von Chaos Monkeys, externe Audits usw.,
• Ich schaffe Transparenz über die Umsetzung für Product Owner, Product Leads und Senior Management und bin die zentrale Ansprechperson für strategische Rückfragen,
• Ich steuere die Aktivitäten meines Teams im Kontext unserer agilen Entwicklungsorganisation und stimme sie mit den Entwicklungsteams und unseren Stakeholdern ab.

• Ich habe ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem MINT-Fach,
• Ich habe bereits Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Infrastruktur-Anwendungen,
• Grundlagen von Cloud-native Software, Microservices- und Event-Driven-Architekturen sind für mich kein Buch mit sieben Siegeln,
• Ich habe diese Erfahrungen in agilen und klassischen Entwicklungsprozessen für Softwarelösungen gesammelt,
• Eine zielgruppenorientierte Kommunikation auch komplexer Sachverhalte fällt mir leicht,
• Ich spreche Deutsch (Verhandlungssicher / C1) und Englisch (B2),
• Ich bin bereit an einer telefonischen Rufbereitschaft teilzunehmen.

• Erfahrung in der fachlichen Führung von (agilen) Teams,
• Erfahrungen in Transformationsprojekten bzw. der Ablösung von Bestandssystemen.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Das übernehmen Sie:

• Persönlicher Ansprechpartner (m/w/d) am Campus für unsere Studierenden, Mitarbeitende und Dozierende bei technischen Fragen
• Sie beheben Störungen bei Problemen der Hard- und Software inklusive peripherer Technik
• Sie bearbeiten Tickets in unserem campusübergreifenden Helpdesk
• Sie führen neue Mitarbeitende in die IT-Systemlandschaft ein und stehen beratend zur Seite

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT Bereich und/oder ein Studium 
• Erste Berufserfahrung im IT Support, z.B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeit
• Hohe Service- und Kundenorientierung sowie eine gute Organisationsfähigkeit ist für Sie selbstverständlich
• Spaß an der selbstständigen Suche nach Problemlösungen
• Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Das bieten wir Ihnen:

• Spannende und herausfordernde Aufgaben an einer modernen Hochschule
• Umfangreiche Einarbeitung in einer angenehmen und kollegialen Arbeitsatmosphäre
• Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege
• Möglichkeit einen Teil Ihrer Tätigkeit im Homeoffice zu erledigen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Corporate Benefits

Ihre Aufgaben

In unserem wachsenden Bereich "Project Management Services" sind sie verantwortlich für die fachliche Führung des Terminplanungsteams.
• Weiterentwickeln und Nachhalten von Arbeitsanweisungen, Best Practices, Reports und Tools für eine Standardisierung im Bereich Terminplanung/ Terminsteuerung
• Training von Junior-Terminplanern und Erarbeiten von Trainingskonzepten
• Verantwortlich für die Terminplanungsstrategie und Terminplanungsvorgaben in Projekten
• Aktive Gestaltung und ständige Verbesserung mit anderen Experten der Abteilung Project Management Services zur Sicherstellung integrierter Projektsteuerungsmethoden und Digitalisierung von Prozessen
• Übernahme von Terminplanungsprojekten mit aktiver Nachverfolgung der üblichen Kriterien, wie Projektreports, Chancen/ Risiken, Fortschrittskontrolle, Abweichungsanalyse und Gegenmaßnahmen

Ihr Profil

• Studienabschluss in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehr als sieben Jahre Berufserfahrung in der Terminplanung komplexer Projekte im Bereich Energie, Industrie, Oil & Gas oder Infrastruktur
• Motivierter Teamplayer mit der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
• Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit in einem PMO-Team und erste Erfahrung als Team Lead oder Projektleiter sehr von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den Terminplanungstools Primavera P6 und MS Project wird vorausgesetzt, Kenntnisse in Power BI sind vorteilhaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Angebot

• Hohe Freiheitsgrade und die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten
• Moderne digitale Infrastruktur, die mobiles Arbeiten ermöglicht
• Umfassende und sorgfältige Einarbeitung, kontinuierliche und zielgerichtete Weiterbildung bei langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Förderung der persönlichen Mobilität durch Zuschuss zum Deutschlandticket, Job-Rad-Leasing und verkehrsgünstige Lage der Fichtner-Standorte
• Breites Angebot an sportlichen Aktivitäten über E-Gym Wellpass (deutschlandweit) und firmeninterne Sportgruppen
• Betriebskantine mit mehreren frisch zubereiteten Menüs am Hauptstandort Stuttgart, alternativ bieten wir digitale Essensmarken zur freien Verfügung in unseren Niederlassungen oder Projektbüros
• Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Teamaktivitäten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• 30 Urlaubstage und ein attraktives Gleitzeitmodell zur besseren Vereinbarung von Beruf, Freizeit und Familie
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, bewerben Sie sich einfach in wenigen Schritten über unser Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Über den Fachbereich

Anspruchsvolle Engineering- und Beratungsprojekte für europäische und internationale Kunden in der Energiewirtschaft sind genau unsere Sache!Unser Bereich "Project Management Services" bietet Kunden professionelle Unterstützung zur Steuerung für deren Großprojekte an. Unser Portfolio beinhaltet neben der Projektsteuerung auch Terminplanung, Kosten-, Vertrags- und Risikomanagement.

• Als Senior Product Manager (m/w/d) bist du bei anspruchsvollen Digitalprojekten sowohl strategisch als auch operativ für dein Produkt als Consultant verantwortlich und führst unsere Kunden mit deiner Expertise zum Erfolg.
• Du wirst bei unseren Kunden aus verschiedenen Branchen vielfältig eingesetzt und entwickelst je nach Herausforderung komplexe Produktstrategien und innovative Lösungen.
• Deine Projektbandbreite reicht von datengetriebenen B2B-Lösungen und Plattformprodukten bis hin zu klassischen B2C-Anwendungen. Derzeit stehen Projekte in den Bereichen B2B-Lösungen und Plattformprodukte im Vordergrund.
• Du arbeitest eng mit unseren Kunden zusammen – ob remote, hybrid oder direkt vor Ort – und bist ein verlässlicher Partner in allen Phasen des Projekts.
• Du planst und steuerst die Produktentwicklung ganzheitlich – von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Du stellst einen reibungslosen Release sicher und begleitest unsere Kunden professionell durch die Hypercare-Phase.
• Als Teil der ARISE-Familie gestaltest du aktiv die interne Weiterentwicklung unseres Unternehmens – bring deine Ideen ein und gestalte die Zukunft!
• Du baust strategische Kundenbeziehungen und Partnerschaften auf und stärkst aktiv dein Netzwerk aus potenziellen Geschäftspartnern und Dienstleistern.

• Product Expertise: Mit mindestens 8 Jahren Berufserfahrung im Bereich End-to-End-Product Management bist du ein echter A-Player. Du verstehst die gesamte Produktentwicklung und bringst Software Development Lifecycle Verständnis mit, das über die einfache Umsetzung nach Scrum hinausreicht.
• Kommunikationsstärke: Mit deinem ausgeprägten Talent für Kommunikation vermittelst du komplexe technische Konzepte verständlich an alle Stakeholder und förderst den proaktiven Austausch. Du identifizierst frühzeitig Projektrisiken und entwickelst lösungsorientierte Handlungsempfehlungen.
• Accountability: Mit deinem Macher-Mindset willst du etwas bewegen und bist verantwortlich in der Delivery für unsere Kunden. Mit dir liefert ARISE ab.
• Agiler Experte: Du bringst Zertifizierungen in Agile-Methoden und Projektmanagement mit oder kannst umfassende praktische Erfahrung in diesen Bereichen nachweisen.
• IT- und Datenkompetenz: Du musst kein Entwickler sein, verfügst aber über ein tiefes technisches Verständnis für IT-Anwendungen, APIs, Softwareentwicklungsprozesse, Cloud-native. Darüber hinaus begeisterst du dich für zukunftsweisende Technologien wie KI, Data, Automatisierung oder Low-Code-Entwicklung.
• Kundenorientierung: Es macht dir Spaß, mit unseren Kunden zu interagieren, und du arbeitest aktiv daran, ihre Bedürfnisse zu verstehen und sie durch unsere Leistungen zu begeistern.
• Starke Werte: Loyalität, Fairness und Empathie sind für dich selbstverständlich und du erwartest dasselbe von deinem Umfeld. Du suchst ein Gleichgewicht zwischen professioneller Anerkennung und menschlicher Wertschätzung.
• Unternehmergeist: Du begeisterst dich dafür, unsere Expertise und deine Fähigkeiten proaktiv bei Kunden und Partnern einzubringen. Dabei agierst du wie ein Unternehmer im Unternehmen.
• Team-First-Mentalität: Du möchtest Teil von etwas Größerem sein – ein Projekt, eine Community, eine Familie.
• Zweisprachigkeit: Du kommunizierst souverän und mühelos sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch mit unseren Kunden.

Dein Aufgabenfeld

• Technischer Betrieb und Automatisierung von Kundenanwendungen
• Programmierung/Scripting von technischen Automationsvorhaben z.B. mit Ansible
• Integration der Abläufe in eine Deployment (CI/CD) Pipeline (Azure DevOps Server, GitLab, Jenkins)
• Ausbau und Aufbau von Monitoring der Umgebungen mit Prometheus/Grafana
• Betrieb von Anwendungen auf Basis von Container/Kubernetes
• Konzeptionelle Arbeiten im Rahmen der Standardisierung
• Weiterentwicklung von Standardisierungsmaßnahmen

Das bringst Du mit

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder Systemintegration oder ähnliche Qualifikationen
• Sehr gute Kenntnisse im Umfeld der Deploymentautomation sowie technischen Automatisierungsvorhaben
• Sehr gutes Know-how im Bereich Programmierung/Scripting in gängigen Sprachen
• Kenntnisse in der Administration von Windows und/oder Linux-Serversystemen
• Vorzugsweise Erfahrungen mit DevOps-Toolchain und Container
• Erfahrung in DevOps Teams sowie in konzeptioneller Arbeit
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Teamgeist

Deine Benefits - nimm Dir, was Du brauchst!

• 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
• Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.

• Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
• Vermögenswirksame Leistungen

• Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
• Individuelle Karriereplanung
• Fachliche Spezialisierungsprogramme

• Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
• Unterstützung in jeder Lebenssituation
• Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket

• Bei uns übernimmst du die Leitung von SAP-Projekten für mittelständische Unternehmen im In- und Ausland. Je nach deinem Schwerpunkt handelt es sich dabei vor allem um strategisch anspruchsvolle S/4HANA (GROW/RISE) Implementierungen oder vergleichbare SAP-Projekte. Deine SAP-Expertise ist gefragt – bei tiefergehenden Themen stehen dir erfahrene Lösungsarchitekten und Berater zur Seite.
• Du trägst die Gesamtverantwortung für den Projekterfolg – von der Initiierung bis zum Abschluss. Dabei behältst du stets Kosten, Chancen und Risiken im Blick und sorgst für die Umsetzung der Projektziele.
• Du planst Budgets, Zeitrahmen und Ressourcen und steuerst aktiv den Projektumfang (Scope Management).
• Als Coach führst du dein Projektteam und begleitest unsere Kunden bei ihrer Digitalisierungsstrategie – inklusive Change-Management-Aufgaben.
• Du repräsentierst Sycor souverän gegenüber unseren Kunden und stärkst so unsere Position als verlässlicher Partner.
• Noch vor Projektstart bringst du dich in Akquise- und Auswahlprozesse ein und unterstützt unseren Vertrieb mit deiner Expertise.
• Während der Projektlaufzeit bist du erste Ansprechperson für Kunden und Team – und leistest damit einen entscheidenden Beitrag zum Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
• Du gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Projektmanagementmethodik auf Basis von SAP ACTIVATE mit.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, -informatik oder eine vergleichbare Berufsausbildung im Gepäck.
• In der Projektleitung fühlst du dich zu Hause – idealerweise hast du bereits mehrere Jahre Erfahrung gesammelt, insbesondere im Bereich S/4HANA Cloud (Public Cloud ist ein Pluspunkt).
• Du verfügst über fundiertes Know-how rund um S/4HANA und SAP-Cloud-Technologien. Wenn du zusätzlich schon als Berater:in oder Solution Architect gearbeitet hast, umso besser.
• Ein ausgeprägtes Prozessverständnis bringst du mit – idealerweise aus der industriellen Fertigung oder Medizintechnik.
• Du kennst dich bestens mit gängigen Beratungs- und Projektmanagement-Methoden im SAP-Umfeld aus. SAP ACTIVATE und SAP Cloud ALM sind für dich keine Fremdwörter, sondern vertraute Werkzeuge.
• Du arbeitest eigeninitiativ, denkst analytisch und kommunizierst klar. Dabei überzeugst du mit Kooperationsstärke und einem guten Gespür für Konfliktlösung.
• Entscheidungen triffst du gerne im Team – und bringst dabei nicht nur Fachwissen, sondern auch Freude an gemeinsamer Entwicklung mit.
• Deine Reisebereitschaft liegt bei etwa 60 %. Die restliche Zeit verbringst du flexibel im Homeoffice oder an einem unserer Sycor-Standorte mit Kolleg:innen.

1. Erstes Kennenlerngespräch mit dem Recruiting-Team der Sycor
2. Gespräch mit dem Fachbereich
3. Persönliches Gespräch (Vor Ort oder remote)

• Viel Gestaltungsspielraum & die Möglichkeit mit unterschiedl. Kunden aus demPublic Sector spannende IT-Projekte umzusetzen
• Ein Team, das dich mit ganz viel Fachlichkeit & vertrauensvoller Zusammenarbeitbegrüßen wird – erlebe den MACH-Spirit!
• Regelmäßige Weiterbildungsformate für deine fachliche und persönliche Weiterbildung
• Ein Job, der sich mit deinem Privatleben vereinbaren lässt: Genieße die Vorteile größtenteils remoter Zusammenarbeit + Teizeitoption (mind. 32 Std./Woche)

• Du analysierst Finanz-Prozesse bei unseren Kunden und unterstützt bei deren Optimierung/Digitalisierung durch passgenaue Konzepte und Konfigurationen
• Du verantwortest selbständig sog. Arbeitspakete entlang des gesamten Beratungsprozesses: von der Anforderungsaufnahme bis zur Produktivsetzung unserer ERP-Software
• Damit unsere Software-Lösungen erfolgreich in der Praxis genutzt werden kann, begleitest du die Testphase und führst Schulungen für die späteren Anwender:innen durch
• Während der Projektphase bist du für unsere Kunden die zentrale Ansprechperson zu fachlichen Fragestellungen innerhalb unserer ERP-Software- dabei verstehst du es, dein Gegenüber stets „mitzunehmen“ und ein vertrauensvolles, zielorientiertes Miteinander zu kreieren

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium - idealerweise in Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften mit Fokus auf das Thema Finanzen und hast bestenfalls bereits Berufspraxis im Bereich Finanzmanagement, IT/Software und/oder Projektarbeit
• Du verfügst über Fach-Kenntnisse im Umfeld von Finanzen und/oder Abläufen der öffentlichen Verwaltungen (Doppik, Kameralistik, Jahresabschluss, Bilanzen, Steuern, KLR, Haushalt u.a.)
• Du arbeitest sehr eigenständig und strukturiert und agierst jederzeit als verbindliches (Projekt-)Team-Mitglied
• Absolute Service-Orientierung, Proaktivität und eine gewisse „Stress-Smartness“ zeichnen dich aus
• Eine grundsätzliche bundesweite Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich (der momentane Reiseanteil liegt bei unseren Berater:innen bei Ø 4 Tage pro Monat und ist abhängig vom jeweiligen Projekt/Kunden)

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

• Teamwork statt Hierarchiedenken

  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Viel Freiraum für eigene Ideen

  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
• Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an

  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
• Gesundheit bei enercity

  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
• Alles für deine Work-Life-Balance

  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung

  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben

  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport

  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
• Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da

  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
• Mobiles Arbeiten

  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe

  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung

  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern

  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

• Projektverantwortung für Tool- und Prozess-Entwicklung im Bereich Frequenzhaltung,
• Unterstützung und Weiterentwicklung des Präqualifikationsprozesses,
• Durchführung von Datenanalysen,
• Erstellung von Konzepten für die Integration erneuerbarer Energien in Systemdienstleistungsprozesse,
• Bedarfsmanagement und Schnittstellenkoordination für Daten im Kontext Frequenzhaltung,
• Enge Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu operativer Systemführung, IT, Energiewirtschaft, Assetmanagement, Netzplanung und Regulierung,
• Vertretung von 50Hertz in nationalen und europäischen Gremien.

• Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens,
• Relevante Berufserfahrung zu Frequenzhaltung oder verwandten Themen im Kontext
  der Netzsicherheit und -stabilität,
• Außerordentliche analytische Fähigkeiten,
• Ausgeprägtes Systemverständnis für elektrische Energiesysteme,
• Erfahrungen mit der automatisierten Analyse großer Datenmengen,
• Vertiefte Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z.B. Python),
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (B2) in Wort und Schrift:

• Kenntnisse des Strom-Binnenmarktes und zugehöriger Regularien und Networkcodes auf nationaler wie europäischer Ebene, insbesondere in Bezug auf Frequenzhaltung,
• Vertiefte technische Kenntnisse der Leistungsfrequenzregelung.
  
  

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Viele Gründe sprechen für uns!

• Technologie & Innovation: Arbeiten Sie an anspruchsvollen Softwarelösungen mit aktuellen Java-Technologien, modernen Frameworks und zeitgemäßen Security-Konzepten - in einem agilen, zukunftsorientierten Umfeld.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung: Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten durch gezielte Schulungen, Zertifizierungen (z. B. Java, Cloud, DevSecOps) und den Austausch in einem erfahrenen Entwicklerteam.
• Flexibilität: Nutzen Sie unser hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeiten.
• Sicherheit & Work-Life-Balance: Ein unbefristeter Arbeitsplatz mit 30 Tagen Erholungsurlaub sowie zusätzliche bezahlte Freistellung an 3,5 Tagen (24.12., 31.12., Geburtstag und ½ Tag an Gründonnerstag).
• Attraktive Vergütung: Vergütung nach TVöD Bund mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen und Essensgeldzuschuss.
• Soziale & finanzielle Extras: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing sowie kostenlose Parkplätze mit und ohne E-Ladesäulen.
• Top-Arbeitsausstattung: Hochwertige und moderne Technik für ein effizientes Arbeiten.
• Team & Unternehmenskultur: Werden Sie Teil eines engagierten Teams mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
• Gemeinsame Erlebnisse: Regelmäßige Team-Events wie Grillfeste, Betriebsausflüge, Sommerpartys und Weihnachtsfeiern.
• Gesundheitsförderung: Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote und weitere Gesundheitsmaßnahmen.

Aufgaben

• Backend-Entwicklung & Architektur: Sie entwickeln und optimieren performante, skalierbare und sichere Backend-Services mit Java (Spring Boot, Spring Batch).
• API-Entwicklung & Integration: Sie entwerfen und implementieren RESTful APIs und sorgen für eine reibungslose Integration in bestehende Systemlandschaften.
• Datenbankdesign & Optimierung: Sie arbeiten mit relationalen Datenbanken (Oracle) und optimieren Abfragen.
• Code-Qualität & Testing: Sie schreiben Unit- und Integrationstests, setzen Clean-Code-Prinzipien um und führen regelmäßige Code-Reviews durch.
• CI/CD & Deployment: Sie gestalten den Build- und Deployment-Prozess mit CI/CD-Pipelines (GitLab CI, Jenkins) und automatisieren die Softwarebereitstellung.
• Agile Zusammenarbeit: Sie arbeiten in einem agilen Team und beteiligen sich aktiv an Architekturentscheidungen und der technischen Weiterentwicklung.

Skills

• Technischer Hintergrund: Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Java-Expertise: Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Entwicklung mit Java und kennen moderne Softwarearchitektur-Konzepte.
• Datenbank-Know-how: Sie haben Erfahrung mit relationalen Datenbanken.
• API-Entwicklung: Sie beherrschen die Entwicklung von RESTful Webservices und kennen sich mit Swagger/OpenAPI aus.
• Tool-Stack & Versionskontrolle: Sie haben Erfahrung mit Git, GitLab CI/CD, Jenkins sowie modernen Entwicklungs- und Automatisierungstools.
• Arbeitsweise: Sie arbeiten eigenverantwortlich, lösungsorientiert und schätzen die Zusammenarbeit im Team und mit externen Partnern.
• Teamfähigkeit: Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team, teilen Ihr Wissen und arbeiten gerne an gemeinsamen Lösungen.

Was erwartet dich

• Bringe deine Expertise in den aktuellen Technologien und Frameworks wie .NET, C# und Microsoft Azure ein. Erweitere mit uns gemeinsam deinen Techstack.
• Konzipiere und implementiere anspruchsvolle Softwarelösungen mittels agiler Vorgehensweisen im Team.
• Du wirkst an der kontinuierlichen Verbesserung des Entwicklungsprozesses im Team mit.
• Gestalterische Freiheiten sind dein Ding? Du hast die Möglichkeit deine Rolle im Projekt und bei uns selbst zu kreieren.  
• Neue Themen und Technologien erschließen und ausprobieren? Dann passt du zu uns.

Was erwarten wir von dir

• Persönlicher Background: Du hast umfangreiche Erfahrung im Microsoft-Umfeld und idealerweise ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder eine vergleichbare (Informatik-)Ausbildung.  
• Qualitätsdenken: Deine Leidenschaft für hochwertige Softwareentwicklung und dein hoher Qualitätsanspruch spiegeln sich in deiner Arbeitsweise und deinen Ergebnissen wider.  
• Entwicklungsexpertise: Du bringst fundierte Kenntnisse in C#/.NET (Core) sowie ASP.NET mit und arbeitest mit Frameworks im .NET-Stack. 
• Methodenkompetenz: Durch deine Kenntnisse in modernen Prozessen, Tools und Methoden (OOA/OOD, Modellierung, MDA, Design Patterns, SOA, agiles Vorgehen) schaffst du einen Mehrwert für deine Kund:innen. 
• Let's talk: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht.

Warum Exxeta

• Echte Challenges für dein Wachstum - Weiterbildungsbudget inklusive
• Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm
• Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum.
• Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen
• Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück?

Deine Kontaktperson

Benefits

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für mehrere Gesellschaften - mit und ohne Tarifbindung, unter Berücksichtigung geltender Betriebsvereinbarungen und interner Vorgaben
• Sicherstellung der rechtskonformen Anwendung aller relevanten gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen - insbesondere im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Kompetenter Ansprechpartnerin für Mitarbeitende, Sozialversicherungsträger und Behörden in sämtlichen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Pflege und laufende Aktualisierung der Personalstammdaten, Zeitwirtschaft sowie des Bescheinigungs- und Meldewesens
• Mitwirkung bei Jahresabschlussarbeiten, externen Prüfungen (z. B. Sozialversicherung, Lohnsteuer) sowie bei Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Payroll-Bereich
• Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern

• Mobiles Arbeiten: Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche - für mehr Flexibilität und Vereinbarkeit
• Arbeitszeit & Urlaub: 37,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub sowie Gleitzeitregelungen
• Tarifbindung & Vergütung: Attraktive Bezahlung gemäß Chemietarifvertrag inkl. zusätzlicher Leistungen und Sonderzahlungen
• Mehrwerte des Chemietarifs: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Altersvorsorgeleistungen, Gesundheitsangebote und mehr
• Moderne Arbeitsumgebung: Hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze, Kantine am Standort sowie gute Verkehrsanbindung
• Weiterbildung & Entwicklung: Umfangreiches, kostenfreies Weiterbildungsangebot für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung
• Corporate Benefits: Zugang zu Mitarbeiterrabatten über attraktive Partnerplattformen
• Team & Kultur: Ein motiviertes Team, kurze Wege, kollegiale Zusammenarbeit und ein Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise im tarifgebundenen Industrieumfeld
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht - idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit dem Chemie-Tarifvertrag oder vergleichbaren Tarifwerken
• Sicherer Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungsprogrammen
• Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie die Motivation, Prozesse aktiv mitzugestalten und die eigene Expertise nachhaltig einzubringen

• Verantworte die erste Phase unseres Vertriebsprozesses, indem du potenzielle Neukunden (Inbound und Outbound Leads) identifizierst und qualifizierst
• Führe Erstgespräche mit Entscheidungsträgern und wecke Interesse für unser Produktangebot
• Beantworte erste Kundenanfragen, filtere vielversprechende Leads heraus und organisiere weiterführende Kundengespräche für unser Vertriebsteam
• Arbeite eng mit Sales Operations und Marketing zusammen, um unsere Kundenansprache und unsere Sales-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Pflege und aktualisiere CRM-Daten, um den Vertriebsprozess effizient und transparent zu gestalten

• Du verfügst über Erfahrung im B2B-Vertrieb mit Fokus auf Telefon- und Kaltakquise (Pre-Sales)
• Erfahrung im Energiemarkt und Vertrieb von Stromversorgungsverträgen ist ein Plus
• Du hast Erfahrung in der Nutzung von HubSpot oder anderen CRM-Tools
• Dir fällt es leicht, mit Menschen ins Gespräch zu kommen, die Bedürfnisse deines Gegenübers zu verstehen und passende Lösungen überzeugend vorzustellen
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und hohes Durchsetzungsvermögen zeichnen dich aus
• Du lässt dich von Rückschlägen nicht unterkriegen und behältst dein Ziel stets vor Augen
• Deine Arbeitsweise ist durch eine hohe kundenorientierte Denkweise und Ergebnisorientierung geprägt
• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und Englisch auf Niveau B2

• Dein Impact: Du übernimmst Verantwortung in unserem dynamischen Team und gestaltest aktiv innovative Produkte, die die Energiewende vorantreiben und zur Dekarbonisierung der Industrie beitragen. Dein Beitrag hat direkten Einfluss und du kannst stolz auf deine Ergebnisse sein.
• Flexibles Arbeiten: In unserem schönen Office fördern wir eine lebendige Unternehmenskultur, in der wir gerne gemeinsam arbeiten. Homeoffice ist ebenfalls eine Option. Mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Urlaubstagen unterstützen wir deine Work-Life-Balance.
• Attraktive Benefits: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erhältst du Essensgutscheine, steuerfreie Extras und eine Urban Sports-Mitgliedschaft.
• Persönliche Entwicklung: Arbeite mit Spitzentechnologien und lerne von Branchenexpert:innen. Wir bieten dir Weiterbildungstage, ein jährliches L&D-Budget von 250 € und Coaching-Sessions über Sparrks.
• Vielfalt & Inklusion: Bei uns sind alle willkommen – Wir engagieren uns für einen integrativen Arbeitsplatz, der Vielfalt wertschätzt. Daher ermutigen wir Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit und körperlicher oder neurodiverser Vielfalt zur Bewerbung.

• Konzeption, Implementierung und Betrieb von IT-Systemen: Du planst, installierst und betreibst IT-Systeme, um eine stabile und effiziente IT-Infrastruktur sicherzustellen. Dies umfasst sowohl physische als auch virtuelle Server sowie die Integration von Netzwerk- und Speichersystemen.
• Kontinuierliche Optimierung und Wartung: Du analysierst die bestehende IT-Infrastruktur und identifizierst Bereiche für Verbesserungen. Du führst regelmäßige Wartungsarbeiten durch und optimierst Systeme, um ihre Leistung und Zuverlässigkeit kontinuierlich zu erhöhen.
• Überwachung und Verwaltung der IT-Infrastruktur: Du überwachst die Performance und Verfügbarkeit unserer Server, Netzwerke und Speichersysteme. Du nutzt Monitoring-Tools, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und proaktiv zu beheben, um eine unterbrechungsfreie IT-Infrastruktur zu gewährleisten.
• Technischer Support für Endnutzer: Du bist der erste Ansprechpartner für technische Probleme und IT-Anfragen unserer Endnutzer. Von der Fehlerdiagnose bis zur Problemlösung bietest du kompetente Unterstützung und stellst sicher, dass technische Schwierigkeiten schnell und effektiv gelöst werden.
• Verwaltung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien: Du entwickelst und setzt Sicherheitsrichtlinien um, einschließlich der Konfiguration und Verwaltung von Firewalls, Antivirus-Systemen und anderen Sicherheitsmaßnahmen. Du stellst sicher, dass Best Practices im Bereich IT-Sicherheit eingehalten werden, um die Integrität und den Schutz unserer IT-Umgebung zu gewährleisten.
• Automatisierung von Aufgaben und Prozessen: Du identifizierst repetitive Aufgaben und automatisierst diese mithilfe von Skripting und Tools wie PowerShell oder Bash. Durch die Automatisierung steigerst du die Effizienz und minimierst manuelle Fehler im IT-Betrieb.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung: Du hast eine fundierte akademische Ausbildung in Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Fachgebiet absolviert oder bringst vergleichbare Qualifikationen durch entsprechende praktische Erfahrungen mit.
• Erste Erfahrungen mit Cloud-Technologien: Du hast ein Interesse an Cloud-Computing und verfügst bereits über grundlegende Kenntnisse in der Nutzung von Cloud-Diensten, vorzugsweise Azure. Du bist motiviert, dein Wissen in der Cloud-Administration weiter auszubauen.
• Gute Kenntnisse in Linux und modernen IT-Technologien: Du bist vertraut mit der Verwaltung und Automatisierung von Linux-Systemen sowie gängigen Webtechnologien. Dein technisches Know-how ermöglicht es dir, IT-Infrastrukturen effektiv zu betreiben und zu optimieren.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch: Du kannst dich sicher und klar sowohl mündlich als auch schriftlich in beiden Sprachen ausdrücken. Diese Fähigkeiten erlauben es dir, technische Informationen verständlich zu vermitteln und effektiv mit internationalen Teams zu interagieren.
• Interesse an neuen und technisch komplexen Themen: Du bist begeistert von IT-Themen und Technologien, bleibst gerne auf dem neuesten Stand und bist bereit, dich in neue und herausfordernde technische Bereiche einzuarbeiten.

• Praktische Erfahrung mit weiteren Cloud-Plattformen wie AWS oder Google Cloud: Zusätzliche Kenntnisse in der Arbeit mit anderen großen Cloud-Plattformen erweitern deine Fähigkeit, hybride IT-Lösungen zu verstehen und umzusetzen.
• Erfahrung in der Automatisierung von IT-Aufgaben: Kenntnisse in der Nutzung von Automatisierungstools wie PowerShell, Bash oder ähnlichen Technologien sind von Vorteil und helfen dir, effiziente und wiederholbare IT-Prozesse aufzubauen.
• Kenntnisse in IT-Sicherheitspraktiken: Du hast ein Grundverständnis von IT-Sicherheitskonzepten und Best Practices, das dich unterstützt, sichere IT-Infrastrukturen zu entwickeln und zu verwalten.
• Vertrautheit mit IT-Support-Tools und Prozessen: Erfahrung mit IT-Ticketing-Systemen, Remote-Support-Tools und ITIL-Prozessen ist von Vorteil und unterstützt dich bei der effektiven Bearbeitung von Support-Anfragen und -Problemen.

• Vielfältige Expertise in IT-Systemen: Unser Team besteht aus erfahrenen IT-Administratoren und Support-Spezialisten, die umfassende Kenntnisse in der Verwaltung von Servern, Netzwerken und IT-Infrastrukturen besitzen. Wir sind Experten in der Konfiguration, Überwachung und Wartung von IT-Systemen und arbeiten ständig daran, unsere Infrastruktur auf dem neuesten Stand zu halten.
• Teamarbeit und Zusammenarbeit: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Unser Team arbeitet eng zusammen, teilt Wissen und Ressourcen, um IT-Probleme effizient zu lösen und sicherzustellen, dass unsere Systeme stets verfügbar und leistungsfähig sind.
• Proaktive IT-Unterstützung: Unser Team ist darauf spezialisiert, proaktive Maßnahmen zu ergreifen, um IT-Probleme zu vermeiden und Systemausfälle zu minimieren. Wir überwachen kontinuierlich unsere Systeme und setzen modernste Monitoring-Tools ein, um frühzeitig auf potenzielle Probleme reagieren zu können.
• Benutzerunterstützung und Problemlösung: Wir sind die ersten Ansprechpartner für technische Probleme und IT-Anfragen unserer Endnutzer. Unser Team bietet umfassenden technischen Support, von der Fehlerdiagnose bis zur Problemlösung, um die Zufriedenheit und Produktivität unserer Benutzer zu gewährleisten.
• Effizienz durch Automatisierung: Wir nutzen Skripting und Automatisierungstools wie PowerShell und Bash, um wiederkehrende Aufgaben zu automatisieren. Diese Automatisierung steigert die Effizienz unserer Systemverwaltung und reduziert manuelle Fehler.
• Sicherheits- und Datenintegrität: Unser Team implementiert und überwacht Sicherheitsrichtlinien, um den Schutz unserer IT-Systeme vor unbefugtem Zugriff und Bedrohungen zu gewährleisten. Wir kümmern uns auch um regelmäßige Backups und Datenwiederherstellungsstrategien, um die Integrität und Verfügbarkeit unserer Daten sicherzustellen.
• Schulungen und Weiterentwicklung: Wir fördern die kontinuierliche Weiterbildung und bieten regelmäßige Schulungen, Zertifizierungen und interne Workshops an. Dies stellt sicher, dass jedes Teammitglied auf dem neuesten Stand der Technik bleibt und sich weiterentwickeln kann.
• Flexibilität und Work-Life-Balance: Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Diese Flexibilität hilft unseren Teammitgliedern, ihre beruflichen Verpflichtungen und privaten Bedürfnisse in Einklang zu bringen.

Aufgaben

• Du erstellst eigenständig Programme, erweiterst diese und passt sie auf die Kundenbedürfnisse an.
• Dabei nutzt Du Customizings, Datenbankstrukturen, Benutzeroberflächen, Layouts und Webservices.
• Du arbeitest agil nach SCRUM.
• Du übernimmst die Rolle eines Product Owners für die von dir erstellen Programme.

Wir bieten

• Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, durch Deine Ideen und Initiativen wesentliche Veränderungen voranzutreiben
• Homeoffice, teilweise Remote-Arbeiten
• Individuelle Vergütungs-, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Sehr gut angebundene, moderne Büroräumlichkeiten (U4/U5 Westendstraße) mit toller Infrastruktur und vielen Benefits
• Regelmäßige Team-Events - online und in Präsenz
• Je nach persönlicher Vorliebe Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad / Deutschland Ticket oder ein individuelles Mobilitätspaket

Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung (etwa als Anwendungsentwickler:in), ein Studium mit Informatikbezug oder vergleichbare Erfahrung in IT-Projekten - gern auch als Quereinsteiger:in 
• Kenntnisse einer oder mehreren Programmiersprachen, Embedded Technologien oder mit Skripten (C++, C#, Python, Java, JavaScript, ABAP, HTML, CSS, jQuery, MS SQL) 
• Erfahrung in der Entwicklung von Anwendungen mit grafischen Oberflächen und idealerweise Grundkenntnisse im Bereich User Experience (UX) 
• Grundkenntnisse von Geschäftsprozessen  
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  
• Kommunikationsstärke im Austausch mit Kolleg:innen und auch Kunden