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Disponent (m/w/d) Eventpersonal in Magdeburg – unbefristete Festanstellung

Favorit
Kooperative Tateinheit GmbH Magdeburg Magdeburg 19.04.2025
Homeoffice Personalmanagement Quereinsteiger Unbefristet

Jobbeschreibung

EinleitungWir sind ein kompetenter Personaldienstleister in der Veranstaltungsbranche und unterstützen seit 2001 zahlreiche Kunden und Partner mit unseren Mitarbeitern weltweit auf Events. Unser Kerngeschäft besteht aus der Bereitstellung von erfahrenem Personal für Veranstaltungen in den Bereichen Festival, Konzert, Tournee, TV, Theater, Sport, Messe, Kongress und Großveranstaltungen.

Wir suchen Dich als Teil eines dynamisch wachsenden Teams!

AufgabenDeine Aufgaben:

  • Betreuung und Führung unseres Eventpersonals
  • Bedarfsermittlung und Auswahl passender Mitarbeiter für unsere Kunden
  • Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter vor, während und nach der Veranstaltung
  • Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation und Informationsweitergabe
  • Sachbearbeitungs- und Verwaltungsaufgaben in den Bereichen Akquise, Disposition und Organisation
  • Qualitätssicherung durch Prüfung von Arbeitsnachweisen
QualifikationDein Profil:

  • Freude am Umgang mit Menschen und sicheres Auftreten
  • Organisationstalent mit Belastbarkeit, auch in stressigen Situationen
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität (Zwei-Schicht-System, Wochenendarbeit im Wechsel)
  • Sicherer Umgang mit MS Excel und E-Mail-Programmen
  • Hohe interkulturelle Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke
  • Idealerweise kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement, aber auch Quereinsteiger sind willkommen
  • Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
BenefitsDeine Vorteile bei uns:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive
  • Einstiegsgehalt ab 3.000 € brutto monatlich mit Entwicklungspotenzial
  • Benefits nach Ende der Probezeit
  • Homeoffice-Option
  • Spannende Einblicke hinter die Kulissen großer Events
  • Kollegiales Arbeitsumfeld in einer kreativen Branche
  • Moderne Arbeitsausstattung und technische Hardware wird gestellt
  • Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
Noch ein paar Worte zum SchlussInteressiert? Werde Teil unseres Teams und schicke uns Deine Bewerbung mit Angabe des gewünschten Gehalts und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!

Controller (m/w/d)

Favorit
BREMER Hamburg GmbH Ahrensburg 18.02.2025
Betriebswirtschaft Controlling Finanzen Firmenwagen Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

CONTROLLER (m/w/d)Hamburg, BREMER Hamburg GmbHBerufserfahrungFinanzen, ControllingWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitenden setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Sie sind analytisch, zahlenaffin und möchten BREMER mit Ihren Kenntnissen voranbringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Hamburg einen Controller (m/w/d), der mit präzisen Analysen und strategischem Weitblick zur nachhaltigen Entwicklung unseres Unternehmens beiträgt. IHRE AUFGABEN: Betreuung des Projektcontrollings inkl. Neuanlage von Projekten, Projektübersichten sowie Nachtragsübersichten Monatliche Leistungsmeldung in Absprache mit Projektverantwortlichen Kontrolle der anfallenden Ist-Kosten und Erfassung der Prognosen sowie Abgleich der monatlichen Verrechnungen von internen und externen Kosten Bürgschaftskoordination Koordination des Gesellschaftscontrolling, Erstellung von Gesellschafts-/Geschäftskostenübersichten Statistikbearbeitung IHR PROFIL: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaftslehre Alternativ abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Ausbildung als Groß- und Außenhandelskauffrau/-mann oder Industriekauffrau/-mann Erfahrung in der Baubranche wünschenswert Freude an der Arbeit mit Menschen und Zahlen Sehr sicherer Umgang mit Microsoft Excel Durchsetzungsvermögen, Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein UNSER ANGEBOT:Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)Qualifizierte Einarbeitung und langfristige Begleitung Ihrer beruflichen und persönlichen EntwicklungAttraktives Arbeitsumfeld mit interessanten Perspektiven über das Projektcontrolling hinausBREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKT: Christina Koch Personalreferentin 0 52 51 / 770-0 Christina KochJetzt bewerben!

Versicherungskaufmann (m/w/d) Privat- und Gewerbekunden

Favorit
Hans Büttner & Sohn Versicherungsmakler GmbH & Co. KG Ahrensburg 28.02.2025
Ausschreibungen Betriebsklima Finanzen Vertrieb

Jobbeschreibung

Über uns: Willkommen bei Hans Büttner & Sohn GmbH & Co. KG, dem inhabergeführten Versicherungsmakler für Privat, Gewerbe und Industrie in Ahrensburg. Bei uns zählt die persönliche Dienstleistung – davon profitieren Kunden und Mitarbeitende. Die Mischung aus alt und neu, aus bewährt und zukunftsorientiert macht uns aus. Zu unserem traditionellen Geschäft gehört eine moderne Arbeitsweise: ambitioniert, agil und kollegial, flexibel und wertschätzend. Sie sind ein Allroundtalent und haben spartenübergreifende Versicherungskenntnisse? Sie haben idealerweise Erfahrung in den Bereichen gewerbliche Versicherung und Kfz-Versicherung? Sie bearbeiten die Verträge Ihrer Kunden eigenständig und genau? Wir suchen ab sofort eine offene und kommunikative Persönlichkeit mit Teamplayermentalität zur Verstärkung unseres Teams in Ahrensburg (bei Hamburg) als Versicherungskaufmann (m/w/d) Privat- und Gewerbekunden in Voll- oder Teilzeit Was Sie erwartet: Kundenbetreuung im Innendienst im Bereich der gewerblichen Sach-, Haftpflicht- und Kraftfahrt-Versicherungen Erstellung von Ausschreibungen und Angeboten im Bereich der gewerblichen Versicherungen Korrespondenz mit Kunden und Versicherern Verhandlung mit Versicherungsgesellschaften Abwicklung von Schadenregulierungen Unterstützung bei Vertriebsmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherung und Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste relevante Berufserfahrung in den genannten Versicherungssparten Freude an sowohl telefonischem als auch persönlichem Kontakt mit Kunden bzw. Versicherern sowie ein sicheres und serviceorientiertes Auftreten Exakte, verantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamgeist Unser Angebot: Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien – durch unsere Duz-Kultur begegnen wir uns auf Augenhöhe. Wir möchten mit den Ansprüchen an die moderne Arbeitswelt wachsen und bieten flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Betriebsklima, Spaß an der Arbeit und Zusammenhalt im Team. Dazu gehören auch gratis Kaffee / Getränke, frisches Obst und spontane Events. Ihr Kontakt: Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil eines Teams, welches den Kunden in den Fokus stellt und dabei mit Ihnen gemeinsam Lösungen entwickelt, die weit über die Leistungen eines klassischen Versicherungsmaklers hinausgehen. Bewerben Sie sich gern unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an abuettner@hbuettner.de. Ihre Ansprechpartnerin Anja Büttner freut sich darauf, Sie kennenzulernen! Hans Büttner & Sohn Versicherungsmakler GmbH & Co. KG Forsthof Hagen 7 | 22926 Ahrensburg Tel.: +49 (0) 4102 77953 10 | E-Mail: abuettner@hbuettner.de www.hbuettner.deKundenbetreuung im Innendienst im Bereich der gewerblichen Sach-, Haftpflicht- und Kraftfahrt-Versicherungen; Erstellung von Ausschreibungen und Angeboten im Bereich der gewerblichen Versicherungen; Korrespondenz mit Kunden und Versicherern;...

Praktikum im Bereich technische Projektbearbeitung (m/w/d)

Favorit
Geberit Pfullendorf 18.03.2025
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Praktikum Vertrieb

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Studierenden (m/w/d) für das Wintersemester 2025/2026.


HAUPTAUFGABEN

Du bist auf der Suche nach einem Praktikum und möchtest Dein theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen? Du begeisterst Dich für die Sanitärbranche, spannende Bauvorhaben und deren technische Planungen im Vertriebsumfeld? Dann werde Teil unseres Teams!

  • Du arbeitest Dich aktiv in unsere Angebotserstellung ein und erstellst nach kurzer Zeit bereits Deine eigenen produkt- und systembezogenen Ausarbeitungen
  • Du unterstützt unsere Business-to-Business-Kunden sowie den Geberit Außendienst durch eine effiziente Projektbearbeitung
  • Du begleitest Angebotsprozesse und verfolgst ausgewählte Projekte proaktiv im weiteren Projektverlauf
  • An den Schnittstellen zu unserem Produktmanagement kannst Du Dein Sanitärfachwissen unter Beweis stellen
  • Die aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft und bei ausgewählten Projekten sowie das Durchführen von Recherchen runden Dein Aufgabenprofil ab

PROFIL

  • Studium im Bereich Versorgungstechnik oder der technischen Gebäudeausrüstung; Weiterbildung zum Sanitärmeister- oder Techniker
  • Erste Erfahrungen mit planungsunterstützenden Softwareleistungen wie beispielsweise Geberit ProPlanner, etc.
  • Ein teamorientierter Arbeitsstil und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden Dein Profil optimal ab.
  • Deutschkenntnisse mit mind. Level C1 setzen wir voraus.
WIR BIETEN Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem Entwicklungsperspektiven: Besondere Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Während Deines Einsatzes hast Du die Chance, Verantwortung für eigene spannende Projekte zu übernehmen. Startzeitpunkt und Dauer: Wir bieten einen flexiblen Startzeitpunkt ohne feste Bewerbungsfristen Optimalen Einstieg: Ausführliches Onboarding für Deine Zeit bei Geberit Fachliche Betreuung: Eine Ansprechperson, die Dir zur Seite steht, Deine Fragen beantwortet, regelmäßig Feedback gibt und Dich stärkenorientiert fördert Flexible Arbeitszeiten: Die Möglichkeit, Deine Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden in Absprache mit Deiner Fachabteilung flexibel zu gestalten Homeoffice: Im Rahmen eines Praktikums kannst Du einen Tag in der Woche im Homeoffice arbeiten. Während Deiner Abschlussarbeit kann die Zeit im Homeoffice variieren. Genauere Informationen erhältst Du im Interviewprozess. Vergütung: Im Pflichtpraktikum und während Deiner Abschlussarbeit eine Vergütung von 1.000 € pro Monat brutto. Bei einem freiwilligen Praktikum, das mindestens 3 Monate dauert, vergüten wir Deine Arbeit mit dem Mindestlohn (ca. 2.025 € pro Monat brutto). Urlaub: 2,5 Urlaubstage pro Monat Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement: Geberit Vital bietet Maßnahmen in den Bereichen Bewegung, mentale Gesundheit und Ernährung an


Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Befristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Laura Ritter
+49 7552 934 870



Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Sachbearbeiter Finanzen (m/w/d)

Favorit
Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb Mössingen 28.03.2025
DATEV Finanzbereich Finanzbuchhaltung Finanzen Flexible Arbeitszeiten MS Office

Jobbeschreibung

Jetzt einsteigen und die Mobilität von morgen schon heute mitgestalten! Die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb schafft eine komplett neue Säule des Nahverkehrs in der wirtschaftsstarken Region Neckar-Alb mit ihrem Oberzentrum Reutlingen-Tübingen. Mit einer Investition von rund zwei Milliarden Euro werden ca. 200 km Streckennetz aus- oder neugebaut. Erste Abschnitte befinden sich im Bau, unsere modernen Zweisystem-Fahrzeuge sind in Produktion. Die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalbkreis, die Städte Reutlingen und Tübingen sowie der Regionalverband Neckar-Alb haben zur Umsetzung des Projekts den Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb mit Sitz in Mössingen gegründet. Sie haben Lust, einen echten Beitrag zur Verkehrswende zu leisten und die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Finanzen (m/w/d) Das erwartet Sie: Steuerung und Überwachung des Zahlungsverkehrs des Zweckverbandes und seiner Tochtergesellschaften Übernahme der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Überwachung und Bearbeitung offener Posten sowie Abstimmung von Sach- und Finanzkonten Unterstützung bei der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse für den Zweckverband und seine Tochtergesellschaften Unterstützung und Vertreung bei allgemeinen administrativen Tätigkeiten im Finanzbereich Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder Verwaltungsausbildung, z. B. als Finanzbuchhalter oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) o. ä. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und in der Finanzbuchhaltung Sie haben einen sicheren Umgang mit der Finanzbuchhaltungssoftware DATEV und den MS Office-Programmen, insbesondere Excel Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe, gutes Zahlenverständnis und pflegen eine sorgfältige Arbeitsweise Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit aus Sie besitzen Grundlagenwissen bzw. Interesse für das Infrastrukturprojekt Sie bringen die Bereitschaft mit, Ihre Arbeitszeit den dienstlichen Erfordernissen anzupassen Das bieten wir Ihnen: Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %), 19,5 Stunden/Woche Leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD Eine gute Anbindung an den ÖPNV, ein Deutschlandticket als JobTicket und kostenlose Parkplätze Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Eine betriebliche Altersvorsorge und die umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Einen modernen Arbeitsplatz und zeitgemäße IT-Ausstattung Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Bahn und Schiene und kurzen Entscheidungswegen Weitere Benefits Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt. Noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Harald Fechter, Telefon: 07473 91892-40, oder per E-Mail: bewerbung@regional-stadtbahn.de. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt unter: www.regional-stadtbahn.de/jobs. Bewerbungsschluss ist am 02.05.2025. www.regional-stadtbahn.de

Techniker / Meister Elektrotechnik Sekundärtechnik (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz AG Rendsburg 13.03.2025
Energiewende Microsoft Office Mobiles Arbeiten Sabbatical Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Unsere Energienetze erfordern Spezialisten, um Versorgungssicherheit und Modernisierung sicherzustellen. Hierzu gehört ganz besonders auch unsere Sekundärtechnik in den Umspannwerken und Schaltanlagen. Deine Erfahrung stammt aus langjähriger Tätigkeit, dem Lernen voneinander, interner Qualifizierungsmaßnahmen und diverser Produktschulungen. Wenn du dich für die nachfolgend beschriebene Aufgabe begeistern kannst, bilden wir auch dich zu einem echten Experten aus.

Deine Aufgabe


  • Du leitest Inbetriebnahmen von Bauprojekten im Bereich Umspannwerke und Schaltstationen.
  • Du bist für die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Durchführung aller operativen Tätigkeiten im Hinblick auf Neubau, Umbau und Erweiterung von Umspannwerken und Schaltstationen verantwortlich.
  • Du übernimmst die Aufgabe des Baustellenkoordinators und weist Partnerfirmen in elektrische Anlagen ein.
  • Du führst Montagetätigkeiten an Betriebsmitteln in elektrischen Anlagen durch (Hoch- und Mittelspannung).
  • Du unterstützt den Erhalt von Einrichtungen zum Arbeits-, Umwelt-, und Gesundheitsschutz sowie der Unfallverhütung.
  • Du wirkst bei der Erstellung und Optimierung von Projektdokumentationen mit und nimmst am Bereitschaftsdienst teil.
  • Einsatz nach Einarbeitung als mobiler Mitarbeiter möglich, wenn wohnhaft im Einsatzgebiet (Kreise Nordfriesland, Schleswig-Flensburg, Rendsburg-Eckernförde).

Dein Profil


  • Du hast eine technische Berufsausbildung (Elektrotechnik) und strebst eine Zusatzausbildung an (Meister Elektrotechnik/Techniker oder vergleichbar) oder hast diese bereits.
  • Du verfügst über Vorkenntnisse im Bereich der Energieversorgung.
  • Du hast Kenntnisse im Bereich des Schaltens von Mittel- und Hochspannungsanlagen (bis einschl. 110kV) bzw. bist bereit, dich hierfür ausbilden zu lassen.
  • Kundenorientierung ist für dich kein Fremdwort, sondern der Blick durch die "Kundenbrille" ist für dich eine Selbstverständlichkeit. Die Zufriedenheit unserer Kunden ist deine Motivation und steht für dich an erster Stelle.
  • Du kennst deine Stärken und bringst damit das Team nach vorn, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
  • Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere.
  • Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn.
  • Du bist sicher im Bereich der gängigen IT-Anwendungen (Microsoft Office).
  • Du hast eine Fahrerlaubnis BE.
Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.


Deine Benefits

  • Transparente Vergütung

    Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zeit für dich
    Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.

  • Flexibilität
    Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.

  • Sinnstiftende Aufgabe
    Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.

  • Gesundheit
    Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.

  • Entwicklung & Weiterbildung
    Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.

  • Familie
    Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

  • Auszeit
    Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.

  • Freistellung
    Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Ingenieur:in (m/w/d) Produktzertifizierung für elektrische Sicherheit / Schiffbau

Favorit
AUMA Riester GmbH & Co. KG Müllheim im Markgräflerland 26.03.2025

Jobbeschreibung

AUMA – ein innovatives, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Müllheim i. M. – entwickelt, produziert und vertreibt seit über 60 Jahren elektrische Stellantriebe und Armaturengetriebe für die verschiedensten Branchen wie z. B. Wasser- und Energiewirtschaft. Mit weltweit 2800 Mitarbeiter:innen zählt AUMA zu den Weltmarktführern. Wir sichern unsere Eigenständigkeit und Wettbewerbsfähigkeit durch innovative Lösungen auf allen Geschäftsfeldern. Wir engagieren uns für das Wohlergehen unserer Mitarbeiter:innen und übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft mit Projekten für soziale, umwelttechnische und humanitäre Belange. Ingenieur:in m/w/d Produktzertifizierung für elektrische Sicherheit / Schiffbau Müllheim i. M. bei Freiburg Vollzeit IT, Technology & Engineering Möchten Sie Ihre Expertise im Bereich der Produktzertifizierung einbringen und weiter ausbauen? Ob mit umfassender Erfahrung oder ersten Einblicken – in unserem Team R&D-Certification sind Sie genau richtig, um die internationalen Zertifizierungen unserer Produkte voranzutreiben. Ihre Aufgaben Sie übernehmen Verantwortung für die Zertifizierung und Zulassung unserer AUMA Produkte, insbesondere im Bereich der elektrischen Sicherheit und des Schiffbaus Sie koordinieren den Prozess der Beantragung und Erlangung der Zertifizierungen in Zusammenarbeit mit Zulassungsbehörden, Prüfstellen und unserer Tochtergesellschaften Gemeinsam mit unserer Versuchsabteilung begleiten Sie interne Testverfahren Sie recherchieren relevante Zulassungsanforderungen, erstellen die notwendigen Zulassungsdokumentationen und überwachen deren Einhaltung Sie unterstützen und beraten die Entwicklungsabteilung zu den relevanten gesetzlichen und normativen Anforderungen, um sicherzustellen, dass diese bereits während der Produktentwicklung berücksichtigt werden Ihr Profil Studienabschluss der Fachrichtung Elektrotechnik, Medizintechnik oder eine vglb. Fachrichtung – alternativ haben Sie sich zum/r Elektrotechniker:in weiterqualifiziert Erfahrung im Bereich der Zulassungsverfahren für elektrische Sicherheit und/oder Schiffsbau sind von Vorteil Normenkenntnisse (EN 61010-1, EN 61800-5-1) und Kenntnisse im Bereich EMV und Material Compliance (z.B. RoHS, Reach) Kenntnisse im Bereich der CE-Richtlinien von Vorteil Technischer Sachverstand und Kommunikationsfähigkeit (Deutsch und Englisch auf C1-Niveau) Analytische, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise Ihre Vorteile Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket und ausgezeichnete Verkehrsanbindung (Nähe Bahnhof) Parkplätze mit kostenloser Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge Hervorragendes Betriebsrestaurant Betriebliches Gesundheitsmanagement (Hansefit, Ergonomische Arbeitsplätze, Teilnahme an Fitnessevents u.v.m.) AUMA Zeitwertkonto AUMA Rente Individuelle Weiterbildungsmöglichkeit und Karrierechancen u.v.m. Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und Kündigungsfrist per E-Mail an jobs@auma.com. Ansprechpartnerin Katharina Kappeler Telefon +49 7631 809-1979 | E-Mail jobs@auma.com AUMA Riester GmbH & Co. KG Aumastraße 1 79379 Müllheim Telefon +49 7631 809-0Sie übernehmen Verantwortung für die Zertifizierung und Zulassung unserer AUMA Produkte, insbesondere im Bereich der elektrischen Sicherheit und des Schiffbaus; Gemeinsam mit unserer Versuchsabteilung begleiten Sie interne Testverfahren;...

Manager – Cloud / KPI / Virtualisierung / Service (m/w/d)

Favorit
IONOS SE Berlin 18.04.2025
Cloud Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Hybrid Leitung Projektmanagement Vertrauensarbeitszeit

Jobbeschreibung

Über IONOS SEWir sind Europas führende Plattform für Cloud Services und Hosting-Dienstleistungen. Wir begleiten erfolgreich unsere Kund:innen bei ihrer Unternehmensentwicklung. Für unseren Unternehmenserfolg sind über 4000 Mitarbeitende in mehreren Ländern weltweit tätig, um die Anforderungen und Wünsche unserer 8,5 Millionen Kund:innen zu erfüllen.

Wir sind eine Marke der United Internet AG, einem börsennotierten Unternehmen mit rund 10.200 Mitarbeitenden.

Wir fördern die Entwicklung unserer Mitarbeitenden und deren unterschiedliche Talente, Interessen und Sprachen.

Was bieten wir dir?
  • Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
  • Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit
  • An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke
  • Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung
  • Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte
  • Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops
  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse
Was erwartet dich?
  • Du leitest und koordinierst das Tagesgeschäft eines hochmotivierten Teams und stellst den reibungslosen Ablauf der Dienstleistungen im Zusammenhang mit dem Betrieb der Managed Service Plattform sicher
  • Du stellst operative Leitlinien mit strategischem Hintergrund bereit, bietest Mentorenschaft und Unterstützung für Teammitglieder, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben und eine qualitativ hochwertige Leistungserbringung zu gewährleisten
  • Du arbeitest mit Interessenvertreter:innen wie der Produkt- und Hardwareentwicklung, dem Produktmanagement und dem Rechenzentrumsbetrieb zusammen, um Geschäftsanforderungen zu verstehen, Aufgaben zu priorisieren und die rechtzeitige Fertigstellung von Projekten sicherzustellen
  • Du legst umfassende Betriebs- und Produktpläne mit strategischen Initiativen, wichtigen Meilensteinen, Ressourcenzuweisungen und Zeitplänen fest, um das Team bei der Erreichung operativer Spitzenleistungen und der Bereitstellung innovativer Produkte im Einklang mit den Geschäftszielen zu unterstützen
  • Du implementierst Best Practices, Prozesse und Standards zur Optimierung der Effizienz, Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit des Betriebs der Managed-Service-Plattform und gewährleistest einen soliden 24x7-Rufbereitschaftsbetrieb
  • Du überwachst Leistungsmetriken, analysierst Trends und implementierst Lösungen zur Verbesserung der gesamten Managed-Service-Plattform-Infrastruktur. Du erstellst und pflegst Berichte (KPI, Scorecard) zur Visualisierung des Leistungsstatus von Aufgaben und Projekten, um Transparenz und effektive Kommunikation zu gewährleisten
Was solltest du mitbringen?
  • Du hast mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in einer dynamischen Hosting- oder Cloud-Infrastrukturumgebung, mit nachweislichen Kenntnissen in der Verwaltung von Plattformdiensten, im Umgang mit dynamischen Arbeitslasten und in der Anpassung an sich entwickelnde technologische Landschaften
  • Du hast nachgewiesene Erfahrung (mindestens 3 Jahre) in datengesteuerten (KPI, OLA/SLA) leitenden Funktionen im operativen Management von Cloud-Infrastrukturen, Virtualisierungstechnologien und Managed Service Platform Operations
  • Du verfügst über ausgeprägte taktische Führungs- und Teammanagementfähigkeiten, mit einer Erfolgsbilanz bei der Leitung technischer Teams in gemischten, hybriden und dezentralen Umgebungen
  • Du besitzt ausgezeichnete Kommunikations-, Dokumentations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv mit Teammitgliedern, Interessengruppen und Kund:innen zu interagieren
  • Du hast ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten, Liebe zum Detail und einen proaktiven Ansatz zur Lösung technischer Probleme. Du hast Erfahrung im Projektmanagement, einschließlich Prioritätensetzung, Ressourcenzuweisung und Einhaltung von Fristen
  • Du bist engagiert für kontinuierliches Lernen, ständiges Aktualisieren von technologischen Fortschritten und Vorantreiben von Innovationen innerhalb des Teams. Du denkst kundenorientiert mit dem Bestreben, außergewöhnlichen Service und Support zu bieten
Unser Jobangebot Manager - Cloud / KPI / Virtualisierung / Service (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Ausbildung Kauffrau /-mann für Büromanagement (m/w/d)

Favorit
Tega Technische Gase und Gasetechnik GmbH Würzburg 18.03.2025
Betriebswirtschaft Buchhaltung Homeoffice Kundenservice Weihnachtsgeld Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) Großraum Würzburg Vollzeit TEGA ist ein Unternehmen, das mittelständisch denkt und vom Knowhow und Netzwerk eines Großkonzerns profitiert. Als Tochterunternehmen der DCC plc verfügen wir über Kompetenz und langjährige Erfahrung in den Bereichen Flüssiggas, Autogas, Anwendungstechnik und Kältemittel. TEGA verfügt über ein flächendeckendes Lieferstellennetz mit mehr als 500 Lagern in ganz Deutschland. Verschiedene Größen unserer Gasflaschen sorgen dafür, dass Ihnen die benötigte Energie so schnell nicht ausgehen wird. Für unsere Zentrale in Würzburg suchen wir Dich. Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) Deine Ausbildung bei TEGA Bei uns werden alle Ausbildungsinhalte praxisnah vermittelt. Dabei durchläufst Du verschiedene Fachbereiche wie z. B.: Kundenservice Buchhaltung und Einkauf Anwendungs- und Versorgungstechnik Organisation und IT Versandt und Logistik Die Formel für Deinen Erfolg Du hast mindestens einen mittleren Bildungsabschluss Eine Affinität zu kaufmännischen Zahlen und Betriebswirtschaftslehre Freude an einer abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Tätigkeit Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Organisationsfähigkeit zeichnen Dich aus Wir bieten Dir Übertarifliches Einkommen mit Sonderzahlungen (Urlaubs- & Weihnachtsgeld, jährliche Jahresabschlussvergütung u. v. m.) Regelmäßige Tariferhöhungen und 30 Tage Urlaub Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Weitere Sozialleistungen (u. a. Essensgeldzuschuss, Gesundheitsmanagement) Attraktive Schulungs- und Weiterbildungsangebote Kollegiale Arbeitsatmosphäre und Firmenfeste Eine 38,5 Stunden-Woche Gleitende Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit Kaffee- und Getränkeflatrate Firmeneigene Parkplätze sowie gute ÖPNV-Anbindung Du möchtest Dich in einem global agierenden Unternehmen einbringen und gemeinsam mit qualifizierten Kollegen engagiert einen Mehrwert für das Unternehmen schaffen. Es erwartet Dich ein anspruchsvolles Umfeld, in dem Du mit den herausfordernden Aufgaben wachsen werden. Begleite uns! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Du bitte online uns richtest. Kontakt Telefon: 0931 2093-0 E-mail: karriere@tega.de Standort Großraum Würzburg TEGA – Technische Gase und Gasetechnik GmbH Personalabteilung Werner-von-Siemens-Straße 18 97076 Würzburg www.tega.deKundenservice; Buchhaltung und Einkauf; Anwendungs- und Versorgungstechnik; Organisation und IT; Versandt und Logistik;...

Advisor Cooperation Digitalisation System Operations (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 11.03.2025
Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung


Hier gestalte ich die regionalen, nationalen und internationalen Kooperationen und ermögliche die digitale Transformation für die Netzführung der Zukunft.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Advisory & Cooperations der Systemführung kann ich unmittelbar die Kooperationen mit nationalen und internationalen Partnern (VNB, ÜNB, RCC, ENTSO-Forschungseinrichtungen) vorantreiben, mit dem Ziel die Systemführung für ein Stromsystem mit 100% Erneuerbaren Energien zukunftssicher zu gestalten. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how an der Schnittstelle Digitalisierung Systemführung in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.


Meine Aufgaben


  • Entwicklung und Steuerung der relevanten Kooperationen (regional / national / international) mit unseren Partner*innen im Kontext Systemführung und Digitalisierung, sowohl im Rahmen der klassischen Gremien als auch in Form von Communities oder themenbezogenen Partnerschaften,
  • Planung und Koordinierung aller erforderlichen internen Maßnahmen, um sicherzustellen, dass 50Hertz die resultierenden Anforderungen bzw. Aufgaben an der Schnittstelle zu unseren Partner*innen und dazugehörigen Arbeitsstrukturen rechtzeitig und in der erforderlichen Qualität liefert bzw. umsetzt,
  • Gezielter und strukturierter Netzwerkaufbau -und Netzwerkpflege zu relevanten Kooperationspartner*innen,
  • Verfolgung von Gremienarbeit, um relevante Entwicklungen mit Auswirkungen auf 50Hertz zu erkennen, Mitgestaltung von entsprechenden Übersichten sowie fallweise Mitwirkung in Arbeitsgruppen,
  • Triggern und Moderieren von internen Abstimmungen zu strategischen Fragestellungen der Netzführung der Zukunft, damit 50Hertz mit einer starken Stimme in allen relevanten Kanälen vertreten wird,
  • Bedienen der Schnittstelle zur hausinternen Kommunikation, die Entwicklung von Kommunikationsstandards sowie eine proaktive Vermarktung der Systemführung von 50Hertz sowie unseren digitalen Produkten unter Berücksichtigung von externen sowie unternehmensinternen Rahmenbedingungen,
  • Transversales und kollaboratives Arbeiten mit Kolleg*innen aus diversesten Bereichen im Kontext Digitalisierung und darüber hinaus,
  • Kontinuierlicher Austausch mit relevanten Stakeholdern (von Geschäftsführer*innen bis Spezialist*innen) mit einem sehr breiten Aufbau von Know-how als positiven Nebeneffekt.

Meine Kompetenzen


  • Ein absolviertes Studium mit wirtschaftlicher oder MINT-Ausrichtung. Andere Studienausrichtungen mit relevanter Berufserfahrung sind natürlich ebenso willkommen!
  • Praktische Kenntnisse über die technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen und Zusammenhänge in der Energiewirtschaft,
  • Entrepreneurship mit Kreativität für neue Lösungsansätze und ein hohes Maß an Selbständigkeit,
  • Starke Konflikt-, Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, um effektiv mit internen und externen Partner*innen zu interagieren,
  • Sprachkenntnisse: Deutsch (C1), Englisch (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil


  • Zusätzliche Berufserfahrung und einschlägige Kenntnisse über die nationalen und europäischen Prozesse der Systemführung und / oder der digitalen Transformation machen meine Bewerbung besonders interessant.
  • Hohes Maß an Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Sales & Project Professional (m/w/d), befristet, Teil- oder Vollzeit

Favorit
Techem Energy Services GmbH Eschborn 08.04.2025
Elternzeit Energiewende Flexible Arbeitszeiten MS Office Sales SAP

Jobbeschreibung

<p><b><b>Bist Du mit an Bord, wenn es um Nachhaltigkeit und das Erreichen der Klimaziele geht? Dann leiste jetzt bei Techem Deinen aktiven Beitrag dazu, wertvolle Ressourcen zu schonen.</b></b></p> <p>Wir sorgen gemeinsam für die digitale Energiewende in Gebäuden. Als ein führender Servicepartner für smarte und nachhaltige Gebäude bieten wir Effizienzsteigerung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Wärme und Wasser in Immobilien an. Techem ist heute mit rund 4.300 Mitarbeitenden in 18 Ländern aktiv und hat 13 Millionen Wohnungen im Service.<br> Unsere Werte: Klarheit, Offenheit, Ehrlichkeit, Verbindlichkeit – Diversität und Inklusion sind bei uns Realität, nicht nur Buzzwords. Als Innovationstreiber bieten wir faszinierende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, flexible Arbeitsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur. Sei Teil der Revolution – Join Techem!<br> Willkommen im Team: Gemeinsam treiben wir den klimaneutralen Gebäudebestand voran – steig bei uns ein als:</p> <p><b>Sales & Project Professional (m/w/d), befristet, Teil- oder Vollzeit, R-103120</b></p> <p><b>Standorte: Berlin, Nürnberg, Eschborn, Dresden, Dortmund</b><br></p><br><p></p> <ul> <li>Bearbeitung und Unterstützung bei der Erstellung von Ausschreibungs- und Rahmenvertragsunterlagen</li> <li>Sichtung und Archivierung von Ausschreibungs-/Vertragsdokumenten</li> <li>Durchführung von internen Abstimmungen mit den am Prozess beteiligten Funktionsbereichen</li> <li>Betreuung und regelmäßiges Screening von Projektausschreibungsplattformen</li> <li>Dokumentation von Ausschreibungsinhalten/-ergebnissen</li> <li>Mitarbeit bei abteilungsinternen und fachbereichsübergreifenden Projekten</li> <li>Assistenzaufgaben, u. a. Rechnungsbearbeitung und -kontrolle, Auswertungen zur Kostenstelle, Unterstützung bei der Budgeterstellung und -kontrolle</li> </ul><br><p></p> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften</li> <li>Erfahrung im (öffentlichen) Ausschreibungsmanagement von Vorteil</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit kaufmännischen Verträgen</li> <li>Sicher im Umgang mit MS Office</li> <li>Sehr gute Kenntnisse der im Unternehmen verwendeten Systeme, insbesondere Heiztec, SAP BW/CRM, Pharus wünschenswert</li> <li>Kommunikationsstärke</li> <li>Selbstständige, verbindliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Freude an komplexen Sachverhalten</li> <li>Hands-on-Mentalität</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul><br> Die Besetzung der Stelle erfolgt befristet für zwei Jahre im Rahmen einer Elternzeitvertretung.<br><b>Gestalte Deine Karriere, wie es für Dich passt – auch in Teilzeit.</b><br><p></p> <b>Willkommen im Team:</b> Digitaler „Welcome Call“ für alle neuen Mitarbeitenden, 2-tägige Onboarding-Veranstaltung, individuelle Einarbeitungspläne und Hospitationen, schnelle Übernahme von Verantwortung, Gestaltungsfreiheit sowie freundliche Kollegen*innen, die mit Rat und Tat zur Seite stehen<br><b>Techem Arbeitskultur:</b> Arbeiten bei einem der führenden Unternehmen für die Digitalisierung der Energiewende in Gebäuden, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, offene Duz- und Unternehmenskultur, regelmäßige, digitale Kommunikationsformate der Geschäftsführung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube und -zahlungen, eigener Firmen-Laptop, Fahrtkostenzuschuss, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu betrieblicher Altersvorsorge<br><b>Persönliche Entwicklung bei Techem:</b> Freiräume, die eigene Kreativität und Fähigkeiten zu entfalten, vielfältige Möglichkeiten, um sich sowohl als Fach- als auch als Führungskraft weiterzuentwickeln, wie etwa mit unserem systematischen Entwicklungsprogramm „STEP“ oder einem abwechslungsreichen Seminarprogramm im Rahmen unserer „Techem Academy“<br><b>Mitarbeiterwohlbefinden:</b> Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein modernes Arbeitsumfeld sowie gratis Wasser, Fairtrade-Kaffee und Tee an allen Standorten, sehr gute Verkehrsanbindung der Zentrale in Eschborn, abwechslungsreiche Veranstaltungsformate, Techem Leasing-Rad, ein aktives Gesundheitsmanagement „Techem Vital“ (z. B. Kurse, vergünstigte Fitness-Angebote, kostenlose Mitarbeiterberatung) und Vergünstigungen durch Teilnahme am „Corporate Benefits“ Programm<br><b>Gestaltung der Energiewende:</b> Digitales und dynamisches Umfeld, zukunftsweisende Projekte, neue Technologien und Arbeitsmethoden sowie Freiraum für Ideen, um die Energiewende voranzutreiben, gute Vernetzung und kollegiales Miteinander für gemeinsamen Erfolg und Synergien.<br><b>Bereichere Techem und gestalte die Zukunft der Energiewende mit uns!</b><br><p>JBRP1_DE</p>

Consultant SAP S/4HANA Datenmigration (m/w/d)

Favorit
toom Baumarkt GmbH (Ein Unternehmen der REWE Group) Köln 02.04.2025
Betriebswirtschaft Cloud Gleitzeit Home Office SAP Vertrauensarbeitszeit Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

<b>Consultant SAP S/4HANA Datenmigration (m/w/d)</b> <p>Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.<br> Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende - davon 800 in der Zentrale in Köln.</p> <p><br> Wir treiben die agile Transformation in der IT voran:</p> <ul> <li>Wir arbeiten mit zahlreichen Scrum-Teams nach SAFe</li> <li>Klarer Scrum Prozess mit Sprints, Sprint Planning, Daily, Sprint Review und Retrospective </li> <li>Agile Implementierung von SAP S/4 HANA und der Ausbau der Cloud-Architektur stehen im Fokus</li> </ul><br><ul> <li>Konzeption und Aufbereitung des Migrationsdrehbuchs für die S/4HANA Transformation im Kontext von Stamm- und Bewegungsdaten von ECC R/3 nach S/4HANA</li> <li>Entwicklung von komplexen Datentransformationen im Rahmen der S/4HANA Einführung</li> <li>Verantwortung der Datenmigration, insbesondere Synchronisierung und Koordination von Migrationstätigkeiten über die agilen Projektteams hinweg</li> <li>Bewertung des Datenvolumens zur Aufwandsschätzung der Migration</li> <li>Kontinuierliche Optimierung verschiedener Migrationsszenarien auf Basis des MVP-Ansatzes</li> <li>Identifizierung und Planung der erforderlichen Bereinigungsaktivitäten</li> <li>Definition von Kriterien zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität</li> <li>Durchführung von Workshops mit Stakeholdern, Fachbereichen und Dienstleistern</li> </ul><br><ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung idealerweise mit IT-Bezug</li> <li>Fachkenntnisse in gängigen SAP-Migrationstools, wie z.B. dem S/4HANA Migrationscockpit, SAP Data Services o.ä</li> <li>Einschlägige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von SAP-Datenmigrationen</li> <li>Idealerweise Know-How in den SAP Modulen MM, SD & FI (R/3 oder S/4) mit Fokus auf Stamm- und Bewegungsdaten</li> <li>Praktische Erfahrung mit agilen Methoden, wie z.B. Scrum, sowie mit den Tools Jira und Confluence</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an Teamarbeit</li> <li>Hohe Gestaltungsmotivation sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> </ul><br><ul> <li><b>Work-Life-Balance</b> - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine Vertrauensarbeitszeit, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst</li> <li><b>Flexibler Arbeitsort</b> - die Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche</li> <li><b>Geburtstagsfrei</b> - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag</li> <li><b>Vielfältige Weiterbildungsangebote</b> - für dich und deine individuelle Entwicklung</li> <li><b>Attraktive Vergünstigungen</b> - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.</li> <li><b>Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker</b> - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode</li> <li><b>Einfache Anfahrt ins Büro</b> - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad</li> <li><b>Deine Pause</b> - eine Kantine mit täglich wechselnden Gerichten sowie einen REWE To GO für leckere Snacks zwischendurch</li> <li><b>Gute Vorsorge</b> - vielfältige Gesundheitsleistungen und Sportangebote</li> <li><b>Vielfalt und Toleranz</b> - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip</li> </ul> <p><br> Wir freuen uns sehr auf deine Bewerbung - ein Anschreiben ist nicht erforderlich!<br> Bitte reiche diese ausschließlich digital ein. Im Anschluss an deine Bewerbung kommen wir zeitnah per E-Mail oder telefonisch auf dich zu.</p> <p>Bei Rückfragen steht dir Erik Gauer gerne unter 0151 / 5512 8255 zur Verfügung.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Fachgebietsleiterin Primärtechnik und Struktur Offshore (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Greifswald 01.04.2025
Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das macht diesen Job interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Für den Betrieb der 50Hertz-Offshore-Netzanschlüsse suchen wir für unser Team der UW-Primärtechnik und die Anlagenstruktur nach einer gestaltungswilligen Fachgebietsleitung. In der standortübergreifenden Zusammenarbeit (Rostock und Greifswald) stellst du gemeinsam mit deinem Team, bestehend aus Fachingenieur*innen und Techniker*innen sowie den weiteren Fachgebieten und Bereichen die erfolgreiche Inbetriebnahme und den sicheren Betrieb unserer Offshore- und Onshore-Anlagen in der Ostsee sicher.

Deine Aufgaben

  • Du führst und entwickelst das Team aktiv und auf Augenhöhe weiter und stellst eine zuverlässige Zusammenarbeit durch den intensiven Austausch innerhalb des Teams und zu den anderen Fachgebieten sicher,
  • Du verantwortest gerne den zuverlässigen Betrieb der Hoch- und Mittelspannungsanlagen sowie der Plattformstruktur von zukünftig neun Offshore- und vier Onshore-Umspannwerken,
  • Durch die planmäßige Wartung und Instandhaltung navigierst du das Team strukturiert und behältst auch im Störungsfall Ruhe und Übersicht. Dein Ziel ist eine hohe Verfügbarkeit der Betriebsbereitschaft der in deinem Zuständigkeitsbereich liegenden Assets,
  • In Neubauprojekten übernimmst du mit deinem Team eine tragende Rolle, indem du komplexe Funktionsproben durchführst, eine reibungslose Inbetriebnahme unterstützt und die Übernahme der Anlagen in den Netzbetrieb sicherstellst,
  • Du übernimmst als "verantwortliche Elektrofachkraft" die Fach- und Aufsichtsverantwortung für die Hoch- und Mittelspannungsanlagen der Offshore-Netzanschlüsse,
  • Dein Team stellt die Anlagenverantwortung für die im Verantwortungsbereich liegenden Anlagen.
Deine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in einer elektro- bzw. energietechnischen Fachrichtung,
  • Gestaltungswille, ein wachsendes Team zu formen und mit aufzubauen,
  • Idealerweise erste Führungserfahrung und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein,
  • Erfahrung auf dem Gebiet der Hoch- und/oder Mittelspannungstechnik,
  • Gesundheitliche Eignung für den Offshore Einsatz,
  • Sehr gute Englisch Kenntnisse (C1),
  • Fahrerlaubnis PKW sowie Reisebereitschaft.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: Vollzeit,
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Mehrere Standorte zur Wahl: Greifswald oder Rostock (Präferenz bitte in der Bewerbung angeben),
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Führungs-Trainee (m/w/d) in der gesetzlichen Unfallversicherung

Favorit
Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) Stahnsdorf 15.04.2025
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Master

Jobbeschreibung

Die BGW ist die gesetzliche Unfallversicherung für Menschen, die im Bereich Gesundheit und Wohlfahrtspflege arbeiten. Als Arbeitgeberin bieten wir 1000 UN DEIN GRUND, Teil von uns zu werden - zum Beispiel in Berlin oder Magdeburg als Führungs-Trainee (m/w/d) in der gesetzlichen UnfallversicherungSinnstiftende TätigkeitSicherer ArbeitsplatzFortbildung, KarrierechancenFamilienfreundlichkeitHomeoffice oder BüroFlexible ArbeitszeitenVielfältige TeamsGesundheitsmanagementBetriebliche AltersversorgungMobilitätsförderung Und dein Grund? Mitarbeitende optimal einbinden und gemeinsam an übergreifenden Projekten arbeiten: Das spricht dich an? Dann übernimm bei uns Personalführung in unterschiedlichen Organisationseinheiten der BGW. Als Führungskraft prägst du die Arbeitswelt von morgen mit. Unsere moderne, öffentliche Verwaltung stellt dir dafür den optimalen Rahmen. Deine AufgabenÜbernahme von Führungsaufgaben im höheren Dienst für jeweils 10 Monate in zwei unterschiedlichen Organisationseinheiten der BGW Zusammenarbeit mit einer erfahrenen BGW-Führungskraft als gleichberechtigter Partner/gleichberechtigte Partnerin im „Tandem“ in den Führungsstationen Dein ProfilVolljurist (m/w/d) mit mindestens „befriedigenden“ Staatsexamen Alternativ: wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Verwaltungswissenschaft, Public Administration bzw. Public Management, Wirtschaftswissenschaften oder Sozialwissenschaften mit dem Abschlussgrad Diplom oder Master mindestens mit der Abschlussnote „gut“ Sonst noch wichtigDie BGW fördert Vielfalt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Frauen sind von besonderem Interesse. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. BEWERBUNGSSCHLUSS: 27.04.2025Infos und Online-BewerbungDas Trainee-Programm ist teilzeitgeeignet, die wöchentliche Arbeitszeit beträgt jedoch mindestens 27 Stunden. Beginn: ab dem 01.09.2025, vorerst befristet auf zwei Jahre mit dem Ziel einer unbefristeten Übernahme Das Auswahlverfahren findet am 18., 19. oder 20. Juni 2025 in Berlin statt. Entgeltgruppe 13 BG-AT, abhängig von der individuellen berücksichtigungsfähigen Berufserfahrung zwischen 60.000 € (Stufe 1) und 78.000 € (Stufe 4) p.a. FÜR EIN GESUNDES BERUFSLEBEN

Workday HR Specialist (w/m/d)

Favorit
Horváth Esslingen 10.04.2025
App Englisch Homeoffice Schulungen Seminare Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Workday HR Specialist (w/m/d) Beratung? Ja, aber anders! Unsere Kultur macht den Unterschied! Als unabhängige, internationale Managementberatung begegnen wir täglich spannenden Aufgaben und Kunden. Durch individuelle Stärken und Talente sowie umfassende Expertise wachsen wir über uns hinaus. Wir nehmen Herausforderungen an - als Team auf Augenhöhe. Freundschaftlich und mit Humor. Successfully together! That's Horváth. Deine Perspektiven bei uns Workday HCM. Als Workday HR Specialist (w/m/d) agierst du als kompetente Ansprechperson für unsere Workday HCM-Lösung und die angrenzenden Schnittstellen. Durch den breit gefächerten Einsatz der Workday Applikation bei Horváth gewinnst du Einblicke in ein umfassendes Kenntnisportfolio und kannst dich bei Interesse tiefer in Einzelthemen einarbeiten.Ganzheitlich begleiten. Du koordinierst die fachlichen Anforderungen an das System und verantwortest deren technische Umsetzung im System, wie z.B. Stammdaten- und Prozessanpassungen. Ebenfalls begleitest du die Umsetzung von System-Releases und die Einführung von neuen Workday Features. Zudem betreust du die Anwender:innen in den Fachbereichen bei individuellen Fragestellungen und unterstützt durch Dokumentationsmaterialien und Schulungen den Wissenstransfer.Gemeinsam wachsen. Gemeinsam mit deinem Team begleitest du spannende Projekte und schöpfst das Workday Potential immer weiter aus. Wir nehmen Herausforderungen an. Als Team auf Augenhöhe. Dein:e Mentor:in begleitet deine individuelle Weiterentwicklung. Dein Beitrag zu unserem Team Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit sowie eine hohe Dienstleistungsorientierung sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor - du auch? Deine Kompetenzen: Deine hohe Prozess- und Systemaffinität zeichnet dich aus und du hast idealerweise schon erste technische Erfahrungen im Umgang mit Workday bzw. HR-Systemen sammeln können. Sichere Englisch- und Deutschkenntnisse sind für dich ebenso selbstverständlich wie der versierte Umgang mit gängigen Office Anwendungen. Dein akademischer Hintergrund: Durch dein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften (Schwerpunkt HR/IT) bringst du ein breites theoretisches Wissen mit. Beste Voraussetzungen, um direkt bei uns durchzustarten. Unsere Benefits Flexibel arbeiten. Nachhaltig erfolgreich. Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch – keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, Tag für Tag dein Bestes zu geben. Eine moderne agile Arbeitsumgebung und sofern möglich Homeoffice-Lösungen: Wir bieten flexible und individuelle Möglichkeiten für deine Work-Life-Balance. Horváth Spirit. Nicht nur fachlich ein Team. Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Teammeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team. Persönlich wachsen. Zukunft gestalten. Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Regelmäßiges Networking, Mentoring, Feedback, Seminare und ein breites Angebot an Schulungen (on- und offline) unterstützen dich bei deiner Karriereentwicklung. All unsere Benefits findest du hier . Kontakt Katrin Zok | Horváth | Telefon: +49 711 66919-0www.horvath-partners.com/successfully-together

(Senior) Manager Steuerberatung Mitarbeiterentsendung (m/w/d)

Favorit
Deloitte Jena-Lobeda-Ost 18.04.2025
Consulting Elternzeit Englisch Personalverantwortung Remote Sabbatical Senior Smartphone Trainings Vertrauensarbeitszeit

Jobbeschreibung

<p><b>Du machst den Unterschied.</b> Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?</p> <p>Du willst im Bereich <b>Tax - Global Employer Services</b> unsere Kunden rund um internationale Mitarbeitereinsätze beraten? Unser Team unterstützt global tätige Unternehmen in allen relevanten Fragestellungen und trägt so zu ihrem weltweiten Erfolg bei. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als <b>(Senior) Manager Steuerberatung (m/w/d). </b></p> <p>Standorte: <b>Berlin</b><b>, Dresden</b><b>, Düsseldorf</b><b>, Frankfurt (Main)</b><b>, Hamburg</b><b>, Hannover</b><b>, Leipzig</b><b>, Mannheim</b><b>, München</b><b>, Nürnberg</b><b> und Stuttgart</b>.</p><br><p>Als (Senior) Manager Steuerberatung (m/w/d) bist du in allen steuerlichen Fragen spezialisiert, die sich im Zuge von Mitarbeiterentsendungen unserer weltweit tätigen Mandant:innen ergeben. </p> <ul> <li><b>Personalverantwortung: </b>Du steuerst ein erfahrenes Team, um unsere Mandant:innen umfassend steuerlich zu beraten. Dabei koordinierst du internationale Projekte. </li> <li><b>Day-to-Day Business:</b> Du bist erste Ansprechperson für die HR- und Steuerabteilungen unserer Mandate und übernimmst die klassischen Aufgaben. </li> <li><b>Vielfalt:</b> Von der einkommensteuerlichen Beratung nach dt. Steuerrecht/DBA bis zum Review von ESt und Steuerausgleichsberechnungen reicht deine Tätigkeit. </li> <li><b>Beratung: </b>Ferner unterstützt du unsere Mandanten auch in Rechtsbehelfsverfahren und stellst die fristgerechte Bearbeitung aller steuerlichen Sachverhalte sicher. </li> <li><b>Unterstützung: </b>Unsere umfangreichen Softwarelösungen supporten dich in der Koordination globaler Mandate. </li> </ul><br><ul> <li><b>Du hast ein Studium </b>der Rechts-, Finanz- oder Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen. </li> <li><b>Neben einem erfolgreichen Steuerberaterexamen </b>bringst du mehrjährige, fundierte Erfahrung im internationalen Steuerrecht mit (Schwerpunkt: Einkommensteuerrecht). </li> <li><b>Du bist eine überzeugende Beratungspersönlichkeit</b> mit der Fähigkeit, ein Team zu leiten und zu motivieren. </li> <li><b>Du handelst mandantenorientiert </b>und bist offen und klar in der Kommunikation. Deine Arbeitsweise ist systematisch und lösungsorientiert </li> <li><b>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</b> runden deine Qualifikation ab. </li> </ul><br><ul> <li><b>Best-in-class Weiterbildung</b> an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings</li> <li><b>Umfassende Entwicklungschancen</b> durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering</li> <li><b>Vereinbarkeit von Beruf & Familie</b> dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr</li> <li><b>Gesundheit & Fitness im Fokus</b> durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents</li> <li><b>Attraktive Arbeitgeberleistungen</b> inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working</li> <li><b>Vielfältige Gestaltungsräume</b> und <b>aktive Förderung</b> einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke</li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>

Projektingenieur – Elektrotechnik / TGA / Techniker (m/w/d)

Favorit
Pinck Ingenieure Consulting GmbH & Co. KG Hamburg 22.04.2025
Betriebsklima Consulting Flexible Arbeitszeiten Home Office Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Über Pinck Ingenieure Consulting GmbH & Co. KGBei Pinck Ingenieure arbeiten wir täglich daran, zukunftsweisende Lösungen für komplexe Ingenieurprojekte zu entwickeln. Als dynamisches und wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach kreativen Köpfen, die ihre Leidenschaft für Technik, Nachhaltigkeit und Fortschritt mit uns teilen wollen. Ob in der Planung, Beratung oder Umsetzung – bei uns bekommst du die Möglichkeit, deine Ideen in anspruchsvolle Projekte einzubringen und aktiv mitzugestalten.

Was bieten wir dir?
  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 24 bis 39-Stunden-Woche, sowie 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich
  • Teamgeist und den direkten Austausch schätzen wir sehr, daher haben wir dich gern bei uns im Office. Wir bieten dir trotzdem gern die Möglichkeit 1-2 Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten
  • Geförderte Betriebliche Altersvorsorge
  • Die Wahl, ob du an unserem Standort Hamburg Nord oder Hamburg Mitte, arbeiten möchtest und bist damit je nach deiner Wohnlage, flexibel
  • Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive
  • Eine fundierte Einarbeitung und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance und Gesundheitsförderung im Betrieb
  • Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
  • HVV-Deutschlandticket, Teamevents u.v.m
Was erwartet dich?
  • Du analysierst die Grundlagen und / oder die Planungsanforderungen unserer Projekte und erarbeitest Planungskonzepte bis zur Ausführungsreife unter Berücksichtigung alternativer Lösungsmöglichkeiten
  • Du erstellst eigenständig Anlagenschemata und stellst die ausgearbeiteten Planungskonzepte zeichnerisch dar
  • Du erstellst Leistungsverzeichnisse, Berechnungen und Bemessungen der technischen Anlagen und kalkulierst die Herstellungskosten
  • Du wirkst bei der Auftragserteilung an die ausführenden Firmen mit und führst Bietergespräche
  • Du stimmst dich mit Auftraggebenden, Architekt:innen, Behörden, öffentlichen Versorger:innen und anderen Projektbeteiligten ab
Was solltest du mitbringen?
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Elektro- oder Informations- und Kommunikationstechnik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) oder über vergleichbare Qualifikationen
  • Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der gleichen, oder einer vergleichbaren Position, auf dem deutschen Arbeitsmarkt, mit
  • Du kannst Kenntnisse in der Planung von elektrotechnischen sowie informations- und kommunikationstechnischen Anlagen, nach den Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI, vorweisen
  • Du zeichnest dich durch eine proaktive Arbeitsweise aus und arbeitest gerne in einem interdisziplinären Team
  • Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein ausgeprägtes, analytisches und logisches Denkvermögen
  • Du verfügst über sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau
Unser Jobangebot Projektingenieur - Elektrotechnik / TGA / Techniker (m/w/d) klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise.

Kaufmann Büromanagement als Sachbearbeiter Vertrieb (m/w/d)

Favorit
Kaffee Partner GmbH Osnabrück 12.03.2025
Marketing MS Office Schulungen Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das ist Ihr Job:

  • Unterstützen der Großkundenbetreuer im administrativen und operativen Tagesgeschäft
  • Erstellen und Verfolgen von Angeboten sowie anschließende Abwicklung des Auftrags
  • Abgleich und Auswerten von großhändlerbasierten Vertriebsdaten
  • Koordinieren und Vorbereiten von Kundenterminen inkl. Präsentationserstellung
  • Kundenreklamationen bearbeiten sowie interne Datenbank betreuen und pflegen
  • Schnittstelle zwischen Vertrieb und anderen Abteilungen, wie Marketing, Werkstatt und Lager

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement oder Büromanagement
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in der Großkundenbetreuung
  • Spaß am Umgang mit Kunden und eine freundliche und offene Art
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Empathie
  • Gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Power Point
  • Routiniertes Arbeiten mit Warenwirtschaftssystemen erforderlich, Navision Kenntnisse von Vorteil

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit nach der Einarbeitung bis zu 60 % der Arbeitszeit von zuhause zu arbeiten

Miteinander

Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur

Transparenz

Offener Dialog im gesamten Team, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer

Onboarding

Individuelle und strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch einen Onboarding-Buddy und interne Schulungen

Kinderbetreuung

Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer Kindernotfallbetreuung

Fitness

Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein

Arbeitsplatz

Modernes und lichtdurchflutetes Bürogebäude mit Klimaanlage sowie ergonomischen Arbeitsplätzen

Und noch mehr Benefits

Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, hausinterne Massagen, JobRad, Jobticket, Ladestation für Elektroautos - und vieles mehr!

Teamleiter Grundsätze Bau und Betrieb Hochspannung (m/w/d)

Favorit
E.DIS Netz GmbH Stralsund 03.04.2025
Eigeninitiative Englisch Home Office Leitung Sabbatical Seminare Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Eine Aufgabe, die herausfordert

  • Als Teamleiter stellst du dich der anspruchsvollen Führungsaufgabe mit Leidenschaft, entdeckst Talente und begeisterst, forderst sowie förderst deine Mitarbeiter/innen im Team.
  • Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung deiner Mitarbeiter, z.B. durch regelmäßige Feedbacks und Unterstützungsangebote und entwickelst stetig deine Mitarbeiter und identifizierst dabei Weiterentwicklungsbedarfe und stimmst in diesem Zuge Qualifizierungsmaßnahmen ab.
  • Du vermittelst die aus den Unternehmenszielen abgeleiteten Teamziele und steuerst die Maßnahmen zur Umsetzung und Kontrolle der Ziele.
  • In deinen Verantwortungsbereich fällt auch die Entwicklung und Festlegung von Grundsätzen für die Errichtung, den Betrieb und die Instandhaltung von Hochspannungs-Anlagen und Hochspannungs-Leitungen.
  • Zu deinen Aufgaben zählt die Koordination der Qualitätssicherung im HS-Netz inkl. der fachlichen Anleitung der operativen Betriebsbereiche.
  • Du übernimmst die Rolle der technischen Führungskraft Hochspannung.
  • Du betreibst aktives Schnittstellenmanagement, fachlichen Austausch und Abstimmung von team- und organisationsübergreifenden Aufgaben und Prozessen.
  • Du wirkst bei der Kulturentwicklung und Change Management Prozessen mit, z.B. bei der Mitgestaltung eines wettbewerbfähigen Arbeitsumfelds.
  • Du arbeitest aktiv in Fachausschüssen, Fachverbänden und Konzernarbeitsgruppen mit und gestaltest so aktiv die Regelwerke und Prozesse der Zukunft.
Ein Background, der überzeugt

  • Du hast dein Studium (FH/Uni) in Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du kannst Berufs- und Praxiserfahrung in der Energiebranche, bevorzugt im Bereich der Hochspannung, vorweisen.
  • Erfahrungen in der Führung prozessorientierter Organisationseinheiten sowie komplexer Projekte bringst du mit.
  • Organisatorisches Handeln und Geschäftssinn zeichnet dich ebenso aus wie strategisches Denkvermögen.
  • Du verfügst über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsstärke, Eigeninitiative, Stressresistenz und Überzeugungskraft und bist entscheidungsfreudig.
  • Über den Tellerrand zu schauen, sich selbst im Alltag zu hinterfragen und deinen eigenen Führungsstil zu reflektieren, ist für dich selbstständig.
  • Neben deinem Engagement für kulturelle Weiterentwicklung und Vielfalt liegt dir auch der digitale Wandel am Herzen.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Ein Umfeld, das begeistert

  • Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit: Zertifizierter TOP Arbeitgeber 2023, 2024 und 2025 (Kununu Score 4,5/5 Sterne & 97% Mitarbeiterzufriedenheit)
  • Eine Aufgabe voller Spannung, bei der wir gemeinsam an intelligenten Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
  • Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, Home Office und Sabbatical.
  • Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
  • Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
  • Ein starkes Netzwerk, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Werden Sie Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Ingenieur:in Elektrotechnik – Fachgebietsleiter:in Dienstleistungen

Favorit
enercity AG Hannover 04.03.2025
Bachelor Compliance Mobiles Arbeiten Projektmanagement Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Fachgebietsleiter:in für Operative Dienstleistungen betreust du die Bereiche Personalführung, Personalentwicklung sowie die wirtschaftliche Steuerung und Optimierung des Fachgebietes.
  • Du hast die Verantwortung für die Führung sowie die persönliche und berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im Fachgebiet Team Service der Netznahen Dienstleistungen.
  • Dazu steuerst und optimierst du die wirtschaftlichen Prozesse des Fachgebietes sowie die Budgetüberwachung zur Sicherstellung finanzieller Ziele unter anderem durch effizientes Ressourcenmanagement und Kosteneffizienz.
  • Kontinuierlich verbesserst du die Prozesse und steigerst somit die Performance durch eine erfolgreiche Identifikation und Implementierung der dafür notwendigen Maßnahmen. Zur Steigerung der operativen Effizienz und der Produktivität analysierst, bewertest und verbesserst du die Leistungskennzahlen.
  • Die Gewährleistung der hohen fachlichen Qualität der Arbeitsergebnisse des Fachgebietes liegt in deiner Verantwortung sowie die kontinuierliche Anpassung des Leistungsportfolios an die Anforderungen unseres Produktportfolios.
  • Die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben sowie von internen und externen Richtlinien lässt du ebenso wie die Einhaltung von Arbeitssicherheit, Recht und Compliance nicht außer Acht.
  • Du übernimmst Verantwortung für die Erbringung von Bau-, Instandhaltungs-, Wartungs- und Instandsetzungsleistungen an elektrischen Versorgungsanlagen unserer Kund:innen. Du stellst sicher, dass die strategischen und operativen Unternehmens- und Abteilungsziele in der Leistungserbringung von netznahen Dienstleistungen umgesetzt werden.
  • Die Begleitung von betrieblichen Sonderthemen und die Übernahme von Projektverantwortung bei bereichsübergreifenden oder strategischen Projekten des Unternehmens runden deinen Aufgabenbereich ab.


Anforderungen

  • Du bringst ein abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor) oder einen Abschluss als Meister:in / Techniker:in mit langjähriger Berufserfahrung in einer elektrotechnischen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Du verfügst über eine mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Wartung und Instandhaltung von Anlagen der Spannungsebene größer 1kV. Die Themen des Projektmanagements sind dir ebenfalls nicht unbekannt.
  • In deinem bisherigen Berufsleben konntest du zudem erste Führungserfahrungen, z.B. in Vertretungsfunktion oder in Projekten, sammeln.
  • In einem dynamischen Arbeitsumfeld zeigst du viel Engagement und ein gutes Gefühl für kritische Situationen. Du verfügst über eine ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit und gehst den Dingen gerne auf den Grund.
  • Ein überregionaler Einsatz sowie die Teilnahme an der Rufbereitschaft stellen für dich kein Problem dar.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Lebens- und Vorsorge-Spezialist im Vertrieb Außendienst (m/w/d)

Favorit
Zurich Versicherung Deutschland Schwandorf 14.01.2025
Schulungen Trainings Vertrieb

Jobbeschreibung

Bist du bereit, mit dem Besten zu rechnen?


Bei Zurich leben wir Versicherung neu. Um die Wünsche unserer Kunden noch besser zu erfüllen, gehen wir neue Wege, denken kreativ, arbeiten agil. Unsere Unternehmenskultur schenkt dir in jeder Hinsicht mehr Flexibilität – und viel Freiraum, dich optimal zu entfalten. Think big – und gerne auch international! Denn deine Entwicklungsmöglichkeiten kennen bei uns keine Grenzen. Bereit, die Zukunft in die Hand zu nehmen?


Das erwartet dich


Als Lebenspezialist:in arbeitest du eng mit Führungskräft:innen und Betreuungskräft:innen zusammen, um die Außendienstorganisation zu stärken und Geschäftsziele zu erreichen. Darüber hinaus erwarten dich folgende spannende Aufgaben:


  • In deiner verantwortungsvollen Rolle entwickelst du das Vorsorgegeschäft und sicherst biometrische Risiken durch Lebensversicherungsprodukte in deinem Betreuungsgebiet ab
  • Du schulst und unterstützt hauptberufliche Agenturen fachlich und vertrieblich, um das Vorsorgegeschäft gezielt auszubauen
  • Ebenso begleitest du Vertriebspartner:innen bei Verkaufsgesprächen und setzt gemeinsam mit ihnen Verkaufsstrategien um
  • Die Entwicklung der fachlichen und verkäuferischen Kompetenzen der Vertriebspartner:innen treibst du kontinuierlich voran
  • Mit deiner Expertise analysierst du den Regionalmarkt und unterstützt bei der Planung und Steuerung von Maßnahmen zur Geschäftsentwicklung
  • Du führst Schulungen und Präsentationen durch, sowohl für interne Vertriebspartner als auch bei Firmenkunden vor Ort


Das bringst du mit


Du bist kommunikativ, arbeitest gerne im Team und kannst Vertriebspartner motivieren und fachlich weiterentwickeln? Dann bewirb dich jetzt, wenn dich außerdem folgende Qualifikationen auszeichnen:


  • Deine Vita umfasst eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachmann/-frau (BWV), Versicherungskaufmann/-frau mit entsprechender Erfahrung und/oder ein (Fach-)Hochschulstudium im Versicherungsbereich
  • Dich zeichnet eine mehrjährige erfolgreiche Vertriebstätigkeit im Versicherungsaußendienst aus
  • Du kannst fundierte Kenntnisse im Bereich der Lebensversicherung, der betrieblichen Altersvorsorge sowie im Cross-Selling vorweisen
  • Du bist analytisch stark und kannst Markt- und Bestandsanalysen durchführen sowie entsprechende Maßnahmen ableiten
  • Deine Flexibilität und die Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden, um stets auf dem neuesten Stand der fachlichen und verkäuferischen Anforderungen zu sein, runden dein Profil ab


Diese Stelle ist IDD-relevant. Die Insurance Distribution Directive (IDD) richtet sich als Vertriebsrichtlinie an alle Personen, die am Vertrieb von Versicherungen beteiligt sind. Bei Einstellung benötigen wir gem. § 48 VAG deine Erklärung zu deiner Zuverlässigkeit und deinen Vermögensverhältnissen sowie den Nachweis deiner angemessenen Qualifikation.



Das bieten wir dir


  • Flexible Arbeitsformen, um eine optimale Arbeitsweise zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und von zu Hause aus zu gestalten
  • Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
  • Wir unterstützen dich bei deiner Karriereplanung von der Potenzialanalyse bis hin zur individuellen Förderung
  • Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und die teamübergreifende Zusammenarbeit fördert
  • Ob Fitness in der Gruppe vor Ort oder virtuelles Achtsamkeitstraining von zu Hause: unser vielfältiges Gesundheitsangebot unterstützt eine gesunde Work-Life Balance
  • Bikeleasing, vergünstigtes Deutschlandticket und weitere tolle Benefits


Zusätzliche Informationen


ZGD unterstützt in Abhängigkeit zur individuellen Stellenanforderung und der persönlichen Eignung grundsätzlich sowohl flexible als auch Teilzeit-Arbeitsformen. Wenn du Interesse an dieser Stelle hast und deine persönliche Situation nicht ganz mit dem angegebenen Pensum (Voll- und Teilzeit) zusammenpasst, wende dich gerne an uns (narine.baghiryan@zurich.com), um die potentiellen Möglichkeiten zu besprechen.


  • Arbeitsort: Regensburg/Schwandorf/Amberg/Weiden
  • Teilzeit oder Vollzeit: Vollzeit

Narine Baghiryan freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des möglichen Starttermins über das Karriereportal (“Jetzt Bewerben”-Button). Leider können wir Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen.


Willkommen in deiner Zukunft


55.000 Kolleginnen und Kollegen in 215 Ländern und Gebieten. Gemeinsam auf dem Weg, Versicherung jeden Tag neu zu denken – und die Zukunft für alle zu gestalten. Willkommen in einer starken Gemeinschaft, in der du von Anfang an etwas bewegst. Gemeinsam entwickeln wir uns weiter!


https://www.zurich.de/de-de/ueber-uns/ihre-karriere

Abteilungsleiter SAP (m/w/d)

Favorit
Harz Energie GmbH & Co. KG Georgenberg 16.04.2025
Flexible Arbeitszeiten SAP Unbefristet

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) in der Materialwirtschaft.Unbefristeter Arbeitsvertrag
✓ Dienstwagen (nicht zur privaten Nutzung)
✓ Flexible Arbeitszeiten bei einer 38 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub
✓ Nach der Einarbeitung bis zu zwei Tage pro Woche mobiles Arbeiten nach Absprache möglich

Branchenübliche Vergütung sowie tarifliche Jahressonderzahlungen
✓ ⚡ Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

Weiterbildung und Entwicklung
✓ Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unseren Online-Campus

Teamevents, Betriebsausflüge, Feiern usw.

Zusätzliche Vergünstigungen
✓ ️ Fahrrad- und IT-Leasing für den privaten Gebrauch
✓ Lademöglichkeiten für E-Autos an den Standorten Goslar und Osterode am Harz
✓ ️ Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern

Als Abteilungsleiter (m/w/d) Materialwirtschaft sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung von neun Mitarbeitern in Ihrem Bereich verantwortlich. Strategische Ausrichtung, Optimierung sowie Sicherstellung einer kosten- und qualitätsbewussten Materialbeschaffung und Lagerwirtschaft
✓ Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP wünschenswert
✓ Führerscheinklasse 3 bzw. B

IT Ingenieur:in als Systembetreuer:in ITSM & DevOps

Favorit
enercity AG Hannover 19.02.2025
Englisch Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als IT Systembetreuer:in ITSM Systeme betreibst du mehrstufige Systemlandschaften und entwickelst diese mit Blick auf die Anforderungen der Kund:innen weiter.
  • Zudem beschäftigst du dich mit dem Patch- und Releasemanagement inklusive der Projektierung entsprechender Upgrades.
  • Du fungierst als Ansprechpartner:in für die Kund:innen und begleitest diese während des Prozesses - vom ersten Beratungsgespräch bis zur Produktivsetzung und sicherst auch nach Produktivsetzung die Funktionsfähigkeit der Implementierung.
  • Die Umsetzung von Schnittstellen- und Integrationsanforderungen gehört ebenfalls zu deinen regelmäßigen Aufgaben.
  • Du gibst deine Erfahrung gerne an deine ITSM DevOps Kollegen:innen weiter.


Anforderungen

  • Dein fundiertes IT-Know-how, welches du dir beispielsweise durch eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation angeeignet hast, wird ergänzt durch Berufserfahrung auf technischer und/oder prozessualer Ebene mit One Identity Manager:in und/oder ServiceNow.
  • Im Betrieb und der Entwicklung der One Identity IAM-Lösungen (zum Beispiel Identity Manager:in, Safeguard, Starling) oder der ServiceNow Plattform hast du bereits mehrjährige Erfahrung.
  • Zudem besitzt du ein gutes Verständnis von ITIL-Prozessen.
  • Du bist mit der Konfiguration und der Programmierung von kund:innenspezifischen Erweiterungen mit integrierten Entwickler-Tools vertraut.
  • Von Vorteil sind Kenntnisse in MS SQL, VB.NET, JavaScript, HTML, CSS, Angular JS, REST/SOAP
  • Idealerweise bringst du eine One Identity Manager:in Implementation Certification (#IM-IC) und/oder ServiceNow - Certified System Administrator:in mit.
  • Du weist eine lösungs- und prozessorientierte Denkweise auf und hast Lust, den Dingen auf den Grund zu gehen.
  • Zudem sind sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorhanden.


Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Praktikum im Bereich Bauwesen (m/w/d)

Favorit
Geberit Pfullendorf 10.04.2025
Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Leitung Praktikum

Jobbeschreibung

Wir suchen einen Studierenden (m/w/d) für das Wintersemester 2025/2026

HAUPTAUFGABEN​

  • Ausschreibung und Einholung von Kostenvoranschlägen
  • Kosten und Terminaufstellung für Bauprojekte
  • Überwachung und Steuerung der Ausführung von Baustellen mit den Ausführungsplänen und Leistungsbeschreibungen
  • Leitung und Koordination von Bauprojekten und den Nachunternehmern
  • Kostenkontrolle durch Überprüfen der Leistungsabrechnung der bauausführenden Unternehmen im Vergleich zu den Vertragspreisen und dem Kostenanschlag

PROFIL

  • Du studierst Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Studiengang.
  • Die MS-Office-Programme nutzt Du kompetent.
  • Du zeichnest dich durch eine selbständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus.
  • Ein selbstbewusstes Auftreten und ein starkes Durchsetzungsvermögen sind für dich selbstverständlich.
  • Eine starke Kommunikations- und Teamfähigkeit runden dein Profil ab.
WIR BIETEN

  • Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Entwicklungsperspektiven: Besondere Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Während Deines Einsatzes hast Du die Chance, Verantwortung für eigene spannende Projekte zu übernehmen.
  • Startzeitpunkt und Dauer: Wir bieten einen flexiblen Startzeitpunkt ohne feste Bewerbungsfristen
  • Optimalen Einstieg: Ausführliches Onboarding für Deine Zeit bei Geberit
  • Fachliche Betreuung: Eine Ansprechperson, die Dir zur Seite steht, Deine Fragen beantwortet, regelmäßig Feedback gibt und Dich stärkenorientiert fördert
  • Flexible Arbeitszeiten: Die Möglichkeit, Deine Wochenarbeitszeit von 37,5 Stunden in Absprache mit Deiner Fachabteilung flexibel zu gestalten
  • Homeoffice: Im Rahmen eines Praktikums kannst Du einen Tag in der Woche im Homeoffice arbeiten. Während Deiner Abschlussarbeit kann die Zeit im Homeoffice variieren. Genauere Informationen erhältst Du im Interviewprozess.
  • Vergütung: Im Pflichtpraktikum und während Deiner Abschlussarbeit eine Vergütung von 1.000 € pro Monat brutto. Bei einem freiwilligen Praktikum, das mindestens 3 Monate dauert, vergüten wir Deine Arbeit mit dem Mindestlohn (ca. 2.025 € pro Monat brutto).
  • Urlaub: 2,5 Urlaubstage pro Monat
  • Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Geberit Vital bietet Maßnahmen in den Bereichen Bewegung, mentale Gesundheit und Ernährung an
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Befristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Laura Ritter
+49 7552 934 870


Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Sachbearbeiter Kundenbetreuung/Vertragsservice (m/w/d)

Favorit
Kaffee Partner GmbH Osnabrück 15.04.2025
MS Office Schulungen Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das ist Ihr Job:

  • Bearbeiten der Auftrags- bzw. Vertragsannahme und -aktivierung
  • Prüfen der durch den Vertrieb eingehenden Vertragsunterlagen
  • Anlegen und Pflege der Debitorenstammdaten
  • Bearbeiten von kaufmännischen Kundenanliegen
  • Ansprechpartner für den Vertrieb sowie Kommunikation mit den zuständigen internen Schnittstellen
  • Kommunizieren mit unseren Kunden und Leasingpartnern

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Genaue, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • EDV-Kenntnisse gerne in MS Dynamics Navision und MS Dynamics 365 CRM
  • Gute Kenntnisse mit MS Office
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Zeiterfassung sowie die Möglichkeit nach der Einarbeitung bis zu 60 % der Arbeitszeit von zuhause zu arbeiten

Miteinander

Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe, flache Hierarchien und eine Duz-Kultur

Transparenz

Offener Dialog im gesamten Team, verstärkt durch regelmäßige Teammeetings und Stimmungsbarometer

Onboarding

Individuelle und strukturierte Einarbeitung, unterstützt durch einen Onboarding-Buddy und interne Schulungen

Kinderbetreuung

Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einer Kindernotfallbetreuung

Fitness

Unterstützung der körperlichen Fitness durch Hansefit oder einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein

Arbeitsplatz

Modernes und lichtdurchflutetes Bürogebäude mit Klimaanlage sowie ergonomischen Arbeitsplätzen

Und noch mehr Benefits

Betriebliche Unfallversicherung sowie Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, hausinterne Massagen, JobRad, Jobticket, Ladestation für Elektroautos - und vieles mehr!

Consultant Future Banking – Digitale Lösungen (all genders)

Favorit
EXXETA AG Brunswick 14.04.2025
Mobiles Arbeiten Projektleitung Sabbatical Senior Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Bist du bereit, die Zukunft des Bankgeschäfts aktiv mitzugestalten. Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1.200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten in vier Ländern schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Future Banking, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen.
Werde Teil eines agilen Teams und berate unsere Financial Service Kunden auf ihrem Weg in die Zukunft – von der strategischen Planung bis zur konkreten Umsetzung. Nutze deine Bankfachkenntnisse, um die digitale Transformation im Banking voranzutreiben.

Was erwartet dich

  • Du entwickelst innovative Lösungen im Banking, von der Businessanalyse bis zur Umsetzung in digitalen Projekten.
  • Du bringst deine bankfachliche Expertise zu Finanzprodukten, Prozessen und Regulatorik ein und arbeitest eng mit IT- und Methodenspezialisten zusammen.
  • Du übernimmst unterschiedliche Rollen – Product Management, Business Analyse, Projektleitung oder Fachspezialist:in – in agilen oder klassischen Projekten.
  • Du begleitest Digitalisierungs-Labs, entwickelst User Stories und konzipierst neue Produkte sowie Prozesse für unsere Kunden.
  • Du gestaltest aktiv unsere Beratungsangebote, übernimmst Verantwortung und leitest mit wachsender Seniorität dein eigenes Team.

Was erwarten wir von dir

  • Persönlicher Background: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Mathematik, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finance. Eine bankfachliche Aus- und Weiterbildung ist von Vorteil.
  • Berufs- und Projekterfahrung: Einschlägige Berufserfahrung als Consultant in agilen und klassischen Bankprojekten oder als interner Mitarbeiter einer Bank.
    Erfahrung mit aktuellen Trends im Future Banking, insbesondere im Bereich Digitalisierung, Business Analyse und Optimierung von Bankprozessen.
  • Fach- und Branchenwissen: Du bringst tiefgehende Kenntnisse im Banking mit, insbesondere zu Kredit- und Kontoprodukten für Privat-, Gewerbe- oder Firmenkunden.
    Praxiswissen in der Modellierung von Prozessen und Systemen (z. B. BPMN 2.0) und in innovativen Technologien wie KI, Chatbots oder Blockchain ist von Vorteil
  • Wissenshunger: Du informierst dich idealerweise regelmäßig über Trends im Bankensektor und hast Spaß am projekthaften Arbeiten.
    Du lernst in deiner täglichen Projektarbeit und nutzt diese Impulse für den weiteren Ausbau deines Know-Hows und deiner Fähigkeiten.
  • Kommunikationstalent: Du hältst dich kontinuierlich über Trends im Bankensektor auf dem Laufenden und bist bereit, in projekthaften Aufgaben zu wachsen.
    Du zeigst eine ausgeprägte Teamfähigkeit, übernimmst Verantwortung und bringst dich kommunikativ und lösungsorientiert ein.
  • Let's talk: Du überzeugst mit deiner sehr guten Kommunikationsfähigkeit und sprichst fließend Deutsch - super, dann findest du dich bei Exxeta bestens zurecht.

Deine Benefits

An apple a day …

Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus

Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical

Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest

Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem

Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike

Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter

Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team

Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage

Warum Exxeta

  • Sei Teil einer Wachstumsstory! Sei Teil einer Wachstumsstory und baue mit uns unser Beratungsteam im Banking aus.
  • Erfahre echte Challenges für dein persönliches Wachstum durch vielseitige Strategie- und Umsetzungsprojekte im Future Banking.
  • Weiterbildungsbudget für Fortbildungen, Konferenzen, Zertifizierungen.
  • Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum - Sabbatical- und Workation-Möglichkeit weltweit inklusive.
  • Faire Wochenarbeitszeit mit Überstunden-Konto. Bei uns wird deine geleistete Arbeitszeit nicht vergessen.
  • Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm.
  • Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen. Zudem hast du die Möglichkeit einer durch uns vergünstigten Mitgliedschaft im EGYM Wellpass.
  • Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück?
Wir sind ein Zuhause für Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle. Du denkst, dieser Job ist perfekt für dich, aber bist dir nicht sicher, ob du alle Anforderungen erfüllst? Keine Sorge! Viele talentierte Menschen neigen dazu, ihre Fähigkeiten zu unterschätzen. Trau dich und bewirb dich trotzdem – wir wollen mehr über dich erfahren! Wenn du mehr erfahren möchtest oder Fragen hast, melde dich gerne bei uns. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Polier – VOLLZEIT m/w/d

Favorit
Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart, Bereich Bodensee Langenargen 17.04.2025
Flexible Arbeitszeiten Home Office Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Polier:in (m/w/d) im Werksgeschäft am Standort Langenargen Ed. Züblin AG, Direktion Stuttgart, Bereich Bodensee Vollzeit Langenargen Polier:in (m/w/d) im Werksgeschäft am Standort Langenargen Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt! Jetzt bewerbenWas für uns zähltSie beherrschen Ihr Handwerk und haben eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung und/oder Weiterbildung zum:zur Geprüften Polier:in, Meister:in, Techniker:in Sie bringen gerne Ihre Erfahrungen bei uns ein, sind versiert am PC/Tablet und haben einen Führerschein der Klasse BSie wissen was es heißt eine Baustelle zu führen, wie man die Mannschaft zusammenhält und alle Gewerke im Griff hatSie fühlen sich wohl auf der Baustelle und im Team, sind engagiert bei der Sache und selbstständig in der Ausführung#LI-MY1Ihr Beitrag bei unsSie unterstützen unsere Kund:innen bei der Lösungsfindung in technischen FragenSie wirken bei der Planung mit und optimieren dieseSie planen und steuern Bauabläufe unter Berücksichtigung der LEAN-Methoden sowie der produktionstechnischen Belange unserer Kund:innenSie disponieren Geräte und BaumaterialienSie koordinieren den Einsatz von Lieferant:innen, Nachunternehmer:innen und eigenem PersonalSie wenden digitale Werkzeuge zur Leistungssteuerung und Qualitätskontrolle anSie verantworten die Planung und Umsetzung von ArbeitschutzmaßnahmenSie dokumentieren die Abläufe und Ereignisse Ihrer Baustelle mithilfe mobiler AnwendungenSie sorgen für qualitativ hochwertige Abrechnungsgrundlagen und MassenermittlungenSie wirken mit bei der Personalausbildung und -weiterentwicklungUnser Mehrwert für SieEntfaltung â Bei uns erleben Sie eine Lernkultur, in der Sie sich über verantwortungsvolle Aufgaben und Projekte weiterentwickeln.In abwechslungsreichen Projekten haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig Entscheidungen zu treffen. Auf dem Weg Ihrer persönlichen / fachlichen Entwicklung begleiten wir Sie mit entsprechenden Weiterbildungsmöglichkeiten .vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteFlexible ArbeitszeitenTarifvertragGruppenunfallversicherung Home OfficeGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungCompany BikeKontaktMarco ScheurichKrumme Jauchert 2 88085 Langenargen +49 7543 96299-212 Gemeinsam erschaffen wir Großes.

Bauingenieurin als Fachprojektleiterin Bautechnik (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 03.02.2025
Ausschreibungen Englisch Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Projektleitung SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Ich übernehme die Verantwortung für den Bau und Umbau von Umspannwerken und Schaltanlagen im Netzgebiet von 50Hertz.


Das macht diesen Job für mich interessant: Um Leistungsverluste beim Stromtransport gering zu halten, wird bei langen Transportstrecken die Höchstspannung von 380 Kilovolt bevorzugt. Überall da, wo die Spannung im Übertragungsnetz wechselt, werden Umspannwerke benötigt. 50Hertz betreibt aktuell etwa 70 davon. In der Rolle steuere und koordiniere ich den (tief)bau- und stahlbautechnischen Teil der Umspannwerk-Projekte von 50Hertz. Mit meiner fundierten Facherfahrung, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit sorge ich selbständig für die effiziente Vorbereitung, Planung und Abwicklung dieser Projekte und trage so maßgeblich zu deren Erfolg bei. Dabei bin ich auch verantwortlich für die Durchführung der erforderlichen Genehmigungsverfahren. Ich wirke mit bei der Weiterentwicklung von technischen Richtlinien und sorge für die Einhaltung von Sicherheitsmaßnahmen.


Meine Aufgaben

  • Für Bau- und Instandhaltungsvorhaben erarbeite ich technisch-wirtschaftliche Variantenvergleiche sowie Entscheidungsvorschläge und wirke bei der Budgetbeantragung mit,
  • Verantwortung für den bau- und stahlbautechnischen Teil von Ausschreibungen und technische Partner*in bei Vergabeentscheidungen,
  • Begleitung bei der Realisierung von (stahl-) bautechnischen Projekten, Steuerung von Dienstleistern und Durchführung von Abnahmen,
  • Verantwortung für die Budgetverfolgung und Berichterstattung,
  • Begleitung von Abschlüssen von Verträgen und Vereinbarungen mit Kund*innen und Verteilnetzbetreibern aus der bautechnischen Perspektive.

Bei 50Hertz entwickele ich mein übergreifendes Verständnis von Bautechnik, Stahlbautechnik und Projektleitung in einem anspruchsvollen Umfeld gemeinsam mit Kolleg*innen intern und unseren Partner*innen extern kontinuierlich weiter.


Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in einer bautechnischen Fachrichtung wie Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaft mit Schwerpunkt Bautechnik, o.ä.,
  • Fahrerlaubnis Pkw,
  • Sprache: verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1), gute Kenntnisse Englisch (B1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrung bei der Vorbereitung, Planung und Realisierung von komplexen Bauprojekten,
  • Kenntnisse der wirtschaftlichen, technischen und rechtlichen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft,
  • Versierter Umgang mit Microsoft-Office, SAP und iTWO.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Junior HR Manager (w/m/d)

Favorit
Pro-Idee GmbH & Co. KG Aachen 01.04.2025
Betriebsklima Flexible Arbeitszeiten Junior Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Junior HR Manager (w/m/d)

Darauf können Sie sich freuen:

  • Erstellung von Stellenausschreibungen, Betreuung des Bewerbungsprozesses und Durchführung von Auswahlverfahren, insbesondere im gewerblichen Bereich.
  • Unterstützung im Recruiting, der Betreuung und Weiterentwicklung von Auszubildenden.
  • Planung und Organisation interner Veranstaltungen sowie Unterstützung bei deren Durchführung.
  • Teilnahme an Recruiting-Messen und Betreuung von Bewerbern
  • Aktive Mitgestaltung eines positiven Betriebsklimas und Förderung von Mitarbeitermotivation.
  • Ansprechpartner für Onboarding, Offboarding und das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM).
  • Organisation und Verwaltung externer Mitarbeiter (Leiharbeitnehmer).
  • Sie schätzen die Dynamik und Lebendigkeit in einem Betrieb mit mehr als 400 Mitarbeitenden und Auszubildenden
  • Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein einschlägiges Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.
  • Sie sind kommunikativ, kontaktfreudig und besitzen ein gesundes Selbstbewusstsein.
  • Sicherer Umgang mit sozialen Medien und Interesse an Events und Projekten.
  • Zuverlässig, engagiert und mit einer ausgeprägten kaufmännischen Denkweise.
  • Sie besitzen die Fähigkeit, andere zu motivieren und zu begeistern.
Das erwartet Sie bei uns:

  • Offene Unternehmenskultur: Gemeinsam individuelle Perspektiven schaffen
  • Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Family Business: Eine Umgebung, in der langfristige Werte dominieren und Miteinander geschätzt wird
  • Parkplätze und öffentliche Verkehrsanbindungen vor der Tür
  • Betriebssport und Gesundheit: Laufen, Badminton, Massagen - es ist für jeden etwas dabei
  • Gemeinsame Mitarbeiterevents und Team-Aktivitäten
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
JETZT BEWERBEN

Pro-Idee GmbH & Co. KG
Team Recruiting
Alina Pabich
Gut-Dämme-Str. 4 • 52070 Aachen
T: 0241 109 1402

Ingenieur als Planer Verkehr / LSA (m/w/d)

Favorit
Swarco AG Hannover 06.03.2025
Eigeninitiative

Jobbeschreibung

Als Verkehrsplaner sind Sie der Taktgeber unseres Erfolgs: Ihr Herz schlägt rot-gelb-grün und Technik begeistert Sie. Werden Sie jetzt Teil unseres Verkehrstechnik-Teams und gestalten Sie mit SWARCO den Straßenverkehr.

Ihre Aufgaben

  • Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung von Verkehrsplanungen für Lichtsignalanlagen mit LISA+
  • Sie übernehmen die Umsetzung der Verkehrsplanungen in der Steuerungssoftware, einschließlich Prüfungen und Abnahmen, sowie die Erstellung der zugehörigen Dokumentation
  • Zusätzlich erstellen Sie Bauanweisungen für Neuanlagen, Umbauten und Änderungen und spezifische Softwaretools für Prüfungs-, Konfigurations- und Kommunikationszwecke
  • Sie beraten unsere Kunden und interne Mitarbeitende in verkehrstechnischen Fragen

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieur Studium, z.B. in Verkehrsingenieurwesen, eine staatliche Prüfung als Techniker oder vergleichbar
  • Erfahrung mit dem Ingenieursarbeitsplatz LISA+ oder in der Planung von Lichtsignalanlagen bringen Sie mit
  • Grundkenntnisse in Programmiersprachen sowie Interesse an Programmiertätigkeiten runden Ihr Profil ab
  • Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude am Arbeiten im Team sind für Sie selbstverständlich
  • Sie bringen gute Deutschkenntnisse und einen Führerschein der Klasse B mit

Ihr Benefit

  • Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt.
  • SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern
  • Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern
  • Nutzen Sie 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung
  • Nutzen Sie unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht
  • Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Profitieren Sie von (E-)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160 € für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub
  • Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen
#20841

Kreditorenbuchhalter (m/w/d) mit Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten

Favorit
MACS Maritime Carrier Shipping GmbH & Co. Hamburg 24.04.2025
Englisch Finanzbuchhaltung Homeoffice

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie als Kreditorenbuchhalter (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit / Vollzeit.Perspektive auf Weiterentwicklung in der Unternehmensgruppe
✓ individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
✓ 30 Tage Urlaub
✓ ein Büro an der Elbe in Hamburg-Altona und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten
✓ betriebliche Altersvorsorge
✓ betriebliche Krankenversicherung
✓ Corporate Benefits
✓ Deutschlandticket

Kreditoren- und Finanzbuchhaltung
✓ Unterstützung bei der Vorbereitung der Jahresabschlüsse

Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
✓ gute Excel-Kenntnisse und hohe Zahlenaffinität, Erfahrungen mit MS Dynamics Navision sind von Vorteil
✓ gute Deutsch- und Englischkenntnisse
✓

Ingenieur Vermessung / Geodäsie für Netzauskunft Energiewende (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Chemnitz 26.03.2025
Energiewende Englisch Flexible Arbeitszeiten Leitung Mobiles Arbeiten SAP Work-Life-Balance

Jobbeschreibung


Hier leiste ich im Regionalzentrum Ost einen wichtigen Beitrag zur Energiewende.


Das macht den Job für mich interessant: Ich erarbeite mir solide Kenntnisse der Höchstspannungsanlagen in meinem Netzgebiet, um gegenüber Dritten verbindlich Auskunft geben zu können.


Wer Höchstspannungsleitungen betreibt, bekommt es schnell mit anderen zu tun. Denn die Leitungstrassen führen notwendigerweise über Grundstücksparzellen, die vielen unterschiedlichen Eigentümer*innen, privaten wie öffentlichen, gehören. Im Regelungsbedarf kümmere ich mich um Stellungnahmen und gebe gegenüber Dritten verbindlich Auskunft.


Dafür bringe ich einerseits Technik-Affinität mit, idealerweise bereits erste Fachkenntnisse zu den im Netzgebiet installierten Höchstspannungsleitungen und -anlagen.
Außerdem kann ich mich gut in die Perspektiven von anderen hereinversetzen und so deren Bedenken nachvollziehen und bei der Umsetzung mit einbeziehen. Zugleich sorge ich dafür, dass wir die relevanten behördlichen Veröffentlichungen, Satzungen, Auflagen und Festsetzungen kennen, beachten und umsetzen.


Doch das ist nicht alles. Denn umgekehrt greifen auch laufend Andere in unsere Sphäre ein, indem sie unsere Trassen mit ihren Leitungen oder Trassen kreuzen oder in deren Nähe bauen. Hier prüfe ich die sogenannten „Vorhaben Dritter“ auf ihre Verträglichkeit mit unseren Anlagen. Um das beurteilen zu können, stehe ich in regem Austausch mit Kolleg*innen unterschiedlichster Bereiche von 50Hertz.


Meine Aufgaben:

  • Erstellung von Stellungnahmen gegenüber Dritten,
  • Die Bewertung, Erstellung, Verwaltung und Pflege von Verträgen und Vereinbarungen mit Dritten,
  • Die Dokumentation und Pflege von Vorgängen in Datenbanken,
  • Teilnahme an Erörterungsterminen sowie Abstimmung und Einweisung von Baufirmen vor Ort.

Meine Kompetenzen:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Wirtschaftsingenieurwesen, der Elektrotechnik oder der Fachrichtung Vermessungswesen / Geodäsie,
  • Erste Berufserfahrung aus einem relevanten Umfeld, aber wir öffnen dieses Stellenangebot bewusst auch für Absolvent*innen mit einem entsprechenden Studienschwerpunkt, für die wir ein umfassendes Einarbeitungsprogramm bereithalten,
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2),
  • Fahrerlaubnis PKW (Klasse B).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrung im Umgang mit SAP, Datenbanken und MS-Office.

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Mobiles Arbeiten an einzelnen Tagen (auch von zuhause) möglich.

Area Sales Manager North-East-Germany (m/w/d) Nooteboom Trailers B.V.

Favorit
Nooteboom Trailers B.V. über TOPOS Personalberatung GmbH Chorin 11.04.2025
Englisch Firmenwagen Marketing Sales Vertrieb

Jobbeschreibung

Area Sales Manager North-East-Germany (m/w/d) Nooteboom Trailers B.V.

Unser Klient ist die deutsche Vertriebs- und Marketingniederlassung der renommierten Nooteboom Gruppe mit Sitz in den Niederlanden. Als führender Hersteller von straßengebundenen Spezialtransportfahrzeugen mit rund 400 Mitarbeitenden und einem Jahresumsatz von etwa 100 Millionen Euro bietet das Unternehmen maßgeschneiderte und innovative Lösungen. Die breite Produktpalette zeichnet sich durch ein exzellentes Preis-Leistungs-Verhältnis aus.
Für die Unterstützung des Vertriebsteams suchen wir, in einer Nachfolgeregelung, einen engagierten Area Sales Manager (m/w/d) für den Raum Nordostdeutschland. Das Gebiet reicht von Mecklenburg-Vorpommern bis Sachsen, kann bei Bedarf aber auch noch ein wenig individuell angepasst werden. In dieser Position sind Sie für die Betreuung Ihrer Verkaufsregion verantwortlich und berichten direkt an den Vertriebsleiter DACH. Sie arbeiten eng mit Ihren drei Kollegen zusammen, die in den Regionen West, Süd sowie Österreich/Schweiz tätig sind und strukturieren Ihre Arbeit vom Home-Office aus.

Ihre Aufgaben

Verantwortung für den Verkauf der gesamten Produktpalette im eigenen Gebiet
Betreuung und Pflege von Bestandskunden sowie Identifikation und Akquise von Neukunden mit Schwerpunkt in den Bereichen Spedition, Straßenbau, Mobilkrane, Spezialtransporte und Windenergie
Aufbau langfristiger Partnerschaften mit Kunden
Qualifizierte, kaufmännische und technische Beratung sowohl vor Ort als auch remote
Teilnahme an (internationalen) Messen, Ausstellungen und Veranstaltungen von Fachverbänden
Marktbeobachtung und regelmäßiges Vertriebsreporting

Ihr Profil

Abgeschlossenes technisches Studium oder eine technische Ausbildung bzw. ein kaufmännischer Hintergrund mit hoher technischer Affinität
Mehrjährige Erfahrung im erklärungsbedürftigen technischen Vertrieb, idealerweise in den Bereichen Nutzfahrzeuge, Baumaschinen oder Mobilkrane
Wohnsitz im Verkaufsgebiet oder die Bereitschaft, dorthin umzuziehen
Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Kundenorientierung und Gespür für individuelle Bedarfe
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Reisetätigkeit

Benefits

sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, international agierenden Familienunternehmen mit über 140 Jahren Tradition
interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Raum zur persönlichen und beruflichen Gestaltung
neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
intensive Einarbeitung und fortlaufende Unterstützung
attraktives Festgehalt mit leistungsorientiertem Steigerungspotential

Wenn Sie sich für diese spannende Herausforderung in einem dynamischen und international ausgerichteten Unternehmen interessieren, dann bewerben Sie sich bitte unter der Kennziffer P0821124 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen über den folgenden Link:

https://bewerbung.topos-consult.de/bewerbung/ P0821124

Für einen ersten telefonischen Kontakt steht Ihnen Thomas Wilde unter der Tel. 040/27 84 99-60 gern zur Verfügung. Umfassende Vertraulichkeit sichern wir Ihnen zu.
TOPOS Personalberatung GmbH
Hans-Henny-Jahnn-Weg 35
22085 Hamburg

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Nürnberg
Stuttgart
München

Sachbearbeiter Auskunftsersuchen in Voll- und Teilzeit (m/w/d)

Favorit
TARGOBANK AG Duisburg 26.03.2025
App Bonus Homeoffice Seminare Trainings

Jobbeschreibung

Bank.Echt.Anders.

TARGOBANK als Arbeitgeberin

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Dabei setzen wir auf moderne und agile Arbeitsweisen. Das bedeutet: Wir arbeiten eng als Team zusammen und sind offen für neue Ideen. Unser Kundencenter in Duisburg ist der größte Standort unserer Bank. Rund 2.000 Mitarbeitende kümmern sich dort um die Kundenanliegen und sorgen dafür, dass alle Abläufe rund laufen. Wir begeistern unsere Kund*innen mit Lösungen und Services, die zu ihrem Leben passen. Damit arbeiten wir an einem unserer wichtigsten Ziele - einer hohen Kundenzufriedenheit. Werde auch Du Teil unseres starken Teams. Wir glauben daran, dass wir alle voneinander lernen können und uns gegenseitiges Feedback weiterbringt. Bei uns kannst Du Deine vielfältigen Facetten und Stärken einbringen. Eine ausgeprägte Duz-Kultur? Für uns ganz selbstverständlich.

Deine Aufgaben

  • Du bist für die Prüfung eingehender Auskunftsersuchen auf Vollständigkeit und Richtigkeit zuständig
  • Du bearbeitest Behördenanfragen bzw. Auskunftsersuchen fristgerecht
  • Du recherchierst und stellst relevante Informationen zusammen
  • Du wirkst in der Sicherstellung der Regularien in der Geldwäscheprävention mit
  • Du erstellst und versendest Auskünfte gemäß gesetzlicher Bestimmungen und interner Richtlinien
  • Du bist für die Protokollierung und Dokumentation aller ausgeführten Maßnahmen und Entscheidungen im Zusammenhang mit Auskunftsersuchen verantwortlich

Dein Profil

  • Du hat eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise als Bankkaufmann (m/w/d)
  • Du hast erste Erfahrungen im Thema Auskunftsersuchen und/oder Gelwäscheprävention
  • Genaues und sorgfältiges Arbeiten gehört zu deinen Stärken
  • Du bist ehrgeizig und arbeitest eigenverantwortlich
  • Du bist verantwortungsbewusst
  • Du hast gute Kommunikationsskills in Wort und Schrift
  • Du hast hohes Interesse am Teamerfolg und konstruktiver Zusammenarbeit
  • Du hast eine positive Einstellung zu einem agilen Arbeitsumfeld
  • Du bist für die Prüfung eingehender Auskunftsersuchen auf Vollständigkeit und Richtigkeit zuständig
  • Du bearbeitest Behördenanfragen bzw. Auskunftsersuchen fristgerecht
  • Du recherchierst und stellst relevante Informationen zusammen
  • Du wirkst in der Sicherstellung der Regularien in der Geldwäscheprävention mit
  • Du erstellst und versendest Auskünfte gemäß gesetzlicher Bestimmungen und interner Richtlinien
  • Du bist für die Protokollierung und Dokumentation aller ausgeführten Maßnahmen und Entscheidungen im Zusammenhang mit Auskunftsersuchen verantwortlich
  • Du hat eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - idealerweise als Bankkaufmann (m/w/d)
  • Du hast erste Erfahrungen im Thema Auskunftsersuchen und/oder Gelwäscheprävention
  • Genaues und sorgfältiges Arbeiten gehört zu deinen Stärken
  • Du bist ehrgeizig und arbeitest eigenverantwortlich
  • Du bist verantwortungsbewusst
  • Du hast gute Kommunikationsskills in Wort und Schrift
  • Du hast hohes Interesse am Teamerfolg und konstruktiver Zusammenarbeit
  • Du hast eine positive Einstellung zu einem agilen Arbeitsumfeld

Dein Job? Echt.Anders.

Das bieten wir dir:

  • Flexibles Arbeiten: Du kannst einen Teil Deiner Arbeitszeit im Homeoffice arbeiten.
  • Vertrag: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen.
  • Vergütung: Wir bieten Dir ein wettbewerbsfähiges Gehalt (Einstiegsgehalt: 2.739,00 EUR brutto in Vollzeit/40 Stunden)
  • Arbeitszeit: Du hast die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten (ab 20 Stunden wöchentlich).
  • Altersvorsorge: Du bekommst eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und weitere zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Einarbeitung: Wir machen Dich fit für deine zukünftige Aufgabe bei uns und arbeiten Dich über mehrere Wochen mit Hilfe unserer Einarbeitungsteams vor Ort in alle wichtigen Themen ein.
  • Entwicklung: Du möchtest Dich weiterentwickeln? Bei uns hast Du viele Möglichkeiten. Deine Führungskraft schaut mit Dir gemeinsam, was Du noch für Deine individuelle Weiterentwicklung benötigst.
  • Zentrale Lage: Du arbeitest zentral gelegen in fußläufiger Nähe zum Duisburger Hauptbahnhof. Um Deine Anreise zu erleichtern, erhältst Du ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Fahrradleasing, Ferienwohnungen, Sport- und Gesundheitsangebote – all das und noch viel mehr sind Benefits der TARGOBANK für ihre Mitarbeiter*innen. #Sotickenwir #Benefits


  • Zusätzliche Flexibilität durch „FreiZeitPlus“ und unbezahlten Urlaub
  • Bezahlte Sonderurlaubstage bei besonderen Ereignissen. Bei Familienzuwachs sogar fünf Sonderurlaubstage.
  • Familienservice – Beratung und Unterstützung in allen Lebenslagen
  • Kinderbetreuung während der Seminare in unserer Trainingsakademie
  • Vergünstigte Ferienwohnungen an der Ostsee
  • Zentral gelegener Standort fußläufig zum Duisburger Hauptbahnhof
  • Leasing von IT-Equipment über Entgeltumwandlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern wie Sportstudios und Shops (Corporate Benefits)
  • Finanzberatung und Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte
  • Kantine
  • Parkplatzangebot
  • Zusätzliche Bonusregelungen
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Vergünstigtes Deutschlandticket für 19 Euro im Monat
  • Komplett arbeitgeberseitig finanzierte Altersvorsorge, um beruhigter in die Zukunft zu blicken
  • Zusätzliche Entgeltumwandlung möglich, um darüber hinaus vorzusorgen
  • Gruppenunfallversicherung, die auch im privaten Bereich Schutz bietet
  • Gesundheitsmanagement – z. B. Gesundheitsmobil,
    50+ Gesundheits-Check, regelmäßige Präventionsangebote
  • Zugang zu Angeboten von Wellhub rund um Sport und Wellness, Fitness-Apps u.v.m.
  • TARGOBANK Bike – Leasing von Fahrrädern über Entgeltumwandlung
  • Teilnahme am World Cleanup Day
  • Freiwilligentag – einmal jährlich können lokale soziale Organisationen während der Arbeitszeit unterstützt werden
  • Wundertaler – mit wenigen Cent, die vom Gehalt einbehalten werden, werden Hilfsprojekte für Kinder und Jugendliche unterstützt
  • Unterstützungskasse für finanzielle Notlagen
  • Studieren mit der TARGOBANK
  • Interne Nachwuchsförderprogramme
  • Führungskräfteentwicklung
  • Hauseigene Akademie
  • LinkedIn Learning für eigenständiges Lernen zu jeder Zeit
  • Interne Entwicklungsmöglichkeiten in andere Unternehmensbereiche (Jobrotation)

Du hast noch Fragen?

So erreichst du uns:

Interesse oder Fragen? Wir melden uns bei dir.

Du willst zu uns?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular.

Schau dazu gerne auch in unsere Bewerbungstipps und teile uns am besten gleich mit, ob Du besser vor- oder nachmittags erreichbar bist.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt.
Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Wirtschaftswissenschaftler als Inhouse Berater SAP SD (m/w/d)

Favorit
Heristo AG Sassenberg 24.04.2025
Flexible Arbeitszeiten Jobrad Mobiles Arbeiten SAP Schulungen

Jobbeschreibung

Ihre Mehrwerte

Wir bieten berufserfahrenen Profis spannende Aufgaben als Inhouse-Berater. Werden Sie Teil der heristo Unternehmensgruppe und arbeiten Sie in einem festen Aufgabenrahmen bei einem attraktiven Arbeitgeber. Als interner IT-Dienstleister der heristo Gruppe haben Sie einen festen Kundenstamm mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fahrradleasing, Firmenfitness sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen unterstützen Sie dabei. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten

  • Im Rahmen von Kundenprojekten übernehmen Sie bei uns die Weiterentwicklung und Pflege bestehender SAP Installationen
  • Sie erarbeiten technische Lösungsbeschreibungen inkl. Aufwandsschätzung und Entwicklung der Anwendung
  • Unsere Kunden unterstützen Sie remote und erarbeiten Lösungen für kundenspezifische Anforderungen
  • Sie führen funktionale Tests durch, nehmen diese ab und erstellen technische Dokumentationen
Damit begeistern Sie uns

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrungen im SAP SD-Umfeld bringen Sie mit
  • Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine ausgeprägte prozessorientierte Arbeitsweise sowie ein sehr gutes analytisches Denkvermögen aus
Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Freiräume und Übernahme von Verantwortung
Jobrad
Mobiles Arbeiten
Regelmäßige Schulungen
ShoppingvorteileAus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.
Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

SAP Projektleiter/in (m/w/d) Transformation Advisory

Favorit
cbs Corporate Business Solutions Unternehmensberatung GmbH Freiburg 02.04.2025

Jobbeschreibung

<p><b>Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.</b></p> <p>Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will.</p> <p>In der Practice<b>Transformation Management</b>unterstützen wir als Partner unsere Kunden auf Top Management Level die Digitale Transformation zu planen und in die Umsetzung zu überführen. Von der ersten Idee bis zum Soll-Zustand über Organisation, Prozesse, Daten und Anwendungen hinweg, machen wir die Auswirkungen der Transformation greifbar.</p> <p>Für anspruchsvolle und komplexe Transformationsprojekte suchen wir daher erfahrene Projektmanager bzw. Projektleiter (m/w/d) aus dem SAP Umfeld.</p><br><ul> <li>Planung, Steuerung, Durchführung und Kontrolle von internationalen SAP Transformations-Projekten</li> <li>Koordination und Führung der interdisziplinären Projektmitarbeiter und -teams</li> <li>Fachlicher Ansprechpartner bei der Definition von End-to-End Prozessen über mehrere SAP Module und Fachbereiche hinweg</li> <li>Implementierung neuer Lösungen und Strategien zur Optimierung der (globalen) SAP Systeme unserer Kunden</li> <li>Erkennen und proaktives Handling von Problemen, inkl. Erarbeitung von Lösungsvorschlägen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und kapazitätsrelevanter Gesichtspunkte</li> <li>Analyse, Gestaltung und Implementierung von Geschäftsprozessen</li> <li>Unterstützung im Presales und beim Auf- und Ausbau unserer Kundenbeziehungen</li> <li>Mitwirkung bei der Unternehmensentwicklung sowie der Weiterentwicklung unserer Projektmanagement-Methodik</li> <li>Change Management & Coaching</li> <li>Eigenständige Erstellung und Bearbeitung von Angeboten für künftige Kundenprojekte </li> </ul><br><ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. im Bereich BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Durchführung, Kontrolle und Leitung von SAP ERP Projekten (idealerweise im Bereich Logistik oder Finance), sowie erste Kenntnisse in SAP S/4HANA</li> <li>Modulübergreifendes SAP Know-how sowie übergreifende Integrationskenntnisse</li> <li>Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der strukturierten Gestaltung bzw. Harmonisierung von Geschäftsprozessen in Industrieunternehmen</li> <li>Ausgeprägte methodische Kenntnisse im Projektmanagement</li> <li>Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprache von Vorteil</li> <li>Analytische und konzeptionelle Denkweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit auf allen Managementebenen in multikulturellen Umgebungen sowie eine diplomatische und proaktive Arbeitsweise </li> </ul><br><p><b>Aus- und Weiterbildung</b><br> SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen<br> <b>Betriebliche Gesundheitsförderung</b><br> Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.<br> <b>Events</b><br> Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen<br> <b>Prämien</b><br> Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien<br> <b>Ausstattung</b><br> Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter<br> <b>Arbeitszeiten</b><br> Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation<br> <b>Firmenwagen</b><br> Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad<br> <b>Zuwendungen</b><br> Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit </p><br><p>JBRP1_DE</p>

IT-Systemadministrator / Support – Atlassian

Favorit
Seibert Group GmbH Stuttgart 24.04.2025
App Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Mit wem arbeite ich zusammen? Wir sind das Team TaleSpin und arbeiten gemeinsam mit den Teams X, Dings und Peanuts in dem Bereich Managed Services. Wir agieren als zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden rund um das Thema Atlassian-Software. Wir sind durch eine gemeinsame Mission verbunden und übernehmen verschiedene Verantwortungsbereiche, um unseren Kunden einen erstklassigen Service in Bezug auf unsere Betriebspakete bieten zu können. Konkret agieren wir als Ersthelfer und unterstützen unsere Kunden bestmöglich bei ihren Fragen und Anliegen. Welche Aufgaben erwarten mich? In deiner Rolle als Support-Systemadministratorin bist du hauptsächlich für die Fehlerbehebung und den technischen Support zuständig. Deine Aufgaben umfassen: Du trägst die Verantwortung für die Bearbeitung von Störungen und Ausfällen auf Serverebene sowie im Kontext von Atlassian-Anwendungen. Als „Ersthelfer“ im Support führst du nicht nur Lösungen für akute Probleme durch, sondern analysierst die Ursachen und leitest proaktive Maßnahmen ein, um zukünftige Probleme zu vermeiden. Neben der Fehlerbehebung übernimmst du systemadministrative Aufgaben, beispielsweise im Rahmen von Konfigurationsanfragen oder der Lösung von Bugs. Deine Arbeit kannst du Rahmen unserer Servicezeiten, die zwischen 08:00 und 18:00 Uhr liegen, bequem von Zuhause aus oder an einem unserer Standorte in Wiesbaden, Münster, Stuttgart, Dornbirn oder Graz erledigen. Was bringe ich mit ins Team? Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden Kenntnisse in Bundlewrap oder einem ähnlichen Konfigurationsmanagement-Tool Gute Python-Skills Erfahrung im Anforderungsmanagement Umgang mit Versionsmanagement (z. B. Git) Know-how in Atlassian-Tools (Frontend / Backend) Erfahrung in der Linux-Systemadministration Wissen über eigene Apps und 3rd-Party-Apps Bereitschaft, dich im Team abzustimmen und gelegentlich Rufbereitschaften zu übernehmen – natürlich bequem remote von zu Hause und mit zusätzlicher Vergütung . Du findest dich in den Aufgaben wieder und hattest vielleicht schon Berührungspunkte mit Atlassian Produkten? Und hast Lust, unseren Kunden einen guten Service anzubieten? Dann bewirb dich doch einfach mal bei uns und wir quatschen dann über alles weitere. Was bietet mir Seibert? Weiterbildung – Wir schauen gemeinsam, was zu deiner aktuellen Rolle passt, unabhängig von einem festen Budget. Vertrauen, Eigenverantwortung, Mitbestimmung – im agilen Arbeitsumfeld Work-Life-Balance – flexible Arbeitszeiten und Überstundenregelung, Home-Office Mit unserem Wellpass gesund und fit bleiben RMV-Job-Ticket – für 13,86 Euro pro Monat Attraktives Frühstücks- und Mittagsangebot im Büro

Zwei Cloud Engineers/Architects (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bundesbank Kelkheim 15.04.2025
Analytics App Cloud Eigeninitiative Englisch Homeoffice Master SAP Smartphone Verbeamtung

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! Zwei Cloud Engineers/Architects (m/w/d) Frankfurt am MainVollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig), unbefristetab sofortStellen-ID:2025_0388_02JETZT BEWERBEN!Arbeit von besonderem Wert:Ihr Einsatz bei unsSie verantworten die kontinuierliche Entwicklung, Administration, Wartung und Weiterentwicklung (Infrastrukturbetrieb) der cloudbasierten Big Data Analytics-Plattform.Sie koordinieren die Einrichtung und den Einsatz professioneller Monitoring-Tools zur Überwachung der Azure-Ressourcen und zur Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten sowie zur Überwachung der Performance und zur Skalierung der Ressourcen.Sie stehen in regelmäßigem Dialog mit Informationsarchitekten und der IT-Sicherheit und berücksichtigen dabei stets interne und rechtliche Anforderungen.Sie verantworten die Entwicklung von Architekturmodellen für die Infrastruktur, die Basisplattform, die Applikationen, die Integration mit anderen Systemen, die Prozesse, die Datenflüsse und weitere Komponenten im Bereich der cloudbasierten Big Data Analytics-Plattform.Besondere Werte:Ihre QualifikationenMaster- oder gleichwertiger Studienabschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder eines Studiengangs mit informationstechnischem SchwerpunktSehr gute Kenntnisse und langjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von modernen Enterprise Scale basierten Big Data Architekturen und deren Umsetzung unter Verwendung relevanter Tools wie z. B. Terraform, Bicep, Azure DevOps Pipelines, Git und CI/CDGute Kenntnisse und Berufserfahrung in der Migration bestehender Anwendungen in die Cloud, in der Implementierung der zugehörigen Cloud-Architektur sowie in Design, Aufbau und Skalierung von Cloud-Lösungen in AzureSehr gute Kenntnisse und Berufserfahrung im Monitoring von Applikationen, in der Diagnose von Fehlern und Performance-Engpässen sowie in der Konfiguration und Verwaltung von Azure-Ressourcen (z. B. Virtual Machines, Virtual Networks, Azure AD, Azure Storage)Sehr gute Kenntnisse von Regelwerken und Anforderungskatalogen im Bereich IT- bzw. Cybersicherheit (z. B. BSI Grundschutz, BSI C5, ISO 27001)Kenntnisse im Umgang mit agilen Arbeitsweisen (z. B. Scrum) und die Bereitschaft zur Arbeit in agilen TeamsTiefe Kenntnisse in DataWarehouse Cloud-Technologien sowie Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Cloud-StrategienErfahrungen in SAP Analytics Cloud-Lösungen und hybriden Szenarien (z. B. SAP RISE) sind von VorteilAusgeprägte Überzeugungsfähigkeit und Kundenorientierung gepaart mit einer proaktiven Arbeitsweise und hoher EigeninitiativeGute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und EnglischWertvolle Arbeit verdient besondere VorteileVergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15) Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 13, zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15) )New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-Balance Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-BalanceZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant Wollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur Bewerbung Marco Rondinella 069 9566-34012 jobs@bundesbank.deIhre Fragen zum Aufgabengebiet Asha Joseph Pattani 069 9566-34052Bitte bewerben Sie sich bis zum 04.05.2025 mit der Stellen-ID 2025_0388_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere .< > < > < > < > Pause Play Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main

Global Director IT & Information Security Governance (all genders)

Favorit
Schleich GmbH München 24.04.2025
App Cloud SAP

Jobbeschreibung

Want your story to be part of our story? When children take charming schleich figures and playsets into their hands, they embark on adventures into wonderful fantasy worlds. Every dinosaur, every elephant, and every fairy is the beginning of an exciting new story. Our vision: Shaping storytellers for life. And your story starts right here. Let’s be inspired together by the joy of storytelling, while also continuing to tell the story of Schleich – and its journey from traditional toy manufacturer to a globally loved brand. Be part of our amazing transformation story. We will support you, give you ownership, and the opportunity to work internationally and digitally in a dynamic environment. Let’s take on and master all the challenges that lie in store for us. Take the opportunity to grow with us and achieve something tangible. The following adventures await you at Schleich: Responsible for Schleich ́s global IT transformation & digitalization strategy of all B2B core processes and their enterprise landscape Leadership and team development of an international IT team for Infrastructure, Workplace, Cloud, SAP & Business Applications You will mentor and inspire a high-performing team, fostering professional growth and interdisciplinary collaboration Budget responsibility and cost control for IT operation & digitalization initiatives. Leading Schleich’s ISMS activities, in close collaboration with Finance & Legal, its strategic IT security (TOM) development, cyber defense operations as well as penetration/vulnerability audits Responsible for designing Schleich’s IT architecture, business application landscape as well as IT service operation, supplier portfolio strategy for managed IT services and sourcing strategy Responsible for the Business Intelligence team to strategically implement applications, tools, methods and data governance that enable Schleich to use business insights and develop the global organization to a data driven company Responsible for the global e-commerce tech stack, including Shopify & a PIM system, in terms of IT operation, security and project portfolio management to support the business growth The chapters of your story so far: Degree in (business) Information Technology or similar qualification with more than five years of relevant professional experience in IT & Digitalization Management Proven modern Leadership to lead and coach international teams, demonstrated ability to manage medium to large scale IT programs & projects, with a hands-on approach with many (5) years of experience Technical Expertise across all IT areas, including advanced technical expertise in enterprise cloud infrastructure (Microsoft technologies like Azure & M365), SAP ECC & S/4Hana, as well as process, data and middleware cloud applications Experienced in global IT Operations; Ability to build & manage strong relationships with external global IT Managed Service Provider, including near- and offshore Partners ensuring service level agreements (SLAs) are met Solid experience & knowledge in Cyber Security, including organizational, regulatory and technical security measures. A CISSP, CISM or ISO 27001 auditor certification is a plus Innovative and pragmatic mindset with a strong commitment for change & renovation in a dynamic business environment. Professional background in the FMCG industry or similar corporate is a plus Strong communication, stakeholder and management skills as well as intercultural competence for navigating cross-functional teams to identify and deliver technology solutions that address business challenges Personality with strong flexibility and resilience as well as solution-orientated and entrepreneurial mindset Independent, proactive & data-driven working style Excellent command of English (C1 level), with proficiency in German considered an advantage No kingdoms nor mountains of gold, but many other rewards: No two days are the same in this career like no other. Work in a dynamic, diverse environment that offers individual career and development opportunities. All our employees also have access to numerous online courses via our training platform Let’s write the Schleich story together. Be part of a motivated team of people who support and inspire each other and celebrate success together We aim to please. We offer an attractive, fair salary with additional benefits that are regularly reviewed and updated Enjoy the benefits of a hybrid working model: 3 days in the office, 2 days remote Appetizing You will receive a food allowance of up to 75.00 euros net per month from us Every hero must retire one day. That’s why we offer a subsidised pension scheme You can also enjoy great discounts on our schleich products – a great bonus for kids and adults alike Speaking of savings, we’ll also subsidise your bicycle lease to make it easier for you to travel to our beautiful offices in Munich And what about your adventures outside of Schleich? You can count on 30 days of paid leave per year and a hybrid working model with no core working hours

KIS Konfiguratoren*Konfiguratorinnen (m|w|d) Nexus

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 14.11.2024
Mobiles Arbeiten Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

IHRE AUFGABEN

  • Sie fungieren als speziell ausgebildete*r Key-User*in für das KIS (Krankenhausinformationssystem)
  • Sie begleiten die Softwareimplementierung und -weiterentwicklung sehr eng und passen die Arbeitsabläufe an
  • Sie sind die Schnittstelle zwischen der Fachabteilung und der IT
  • Sie führen Systemkonfigurationen durch und unterstützen bei Updates
  • Sie schulen neue Mitarbeiter*innen und sind Ansprechpartner*in für systembezogene Fragestellungen
  • Sie konfigurieren im laufenden Betrieb stets die entsprechenden Parameter, Formulare, Berichte Verordnungs- und Medikamentenschablonen etc.

IHR PROFIL

  • Sie haben ein tiefgreifendes Verständnis für die gesamtheitlichen klinischen und administrativen Prozesse
  • Sie haben eine hohe IT-Affinität, eine entsprechende Qualifikation ist jedoch nicht zwingend erforderlich
  • Sie verfügen über eine abstrakte und analytische Denkweise und haben ein hohes organisatorisches Talent
  • Sie sind in der Lage komplexe Sachverhalte einfach zu erklären und anderen Kolleg*innen zu vermitteln
  • Sie zeichnen sich durch eine Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus

WIR BIETEN

  • Vergütung nach unserem Haustarifvertrag, zusätzlich attraktive Leistungs- und Funktionszulagen, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Fort- und Weiterbildung
  • Mobiles Arbeiten ist möglich
  • Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Kolleg*innen
  • Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • Günstige Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
  • Vergünstigte Angebote für Konsumgüter, Veranstaltungen, Dienstleistungen und Reisen (corporate benefits)
  • Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • Kostenfreie Parkplätze/Parkhaus

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite www.job-mit-herz.de. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Böggemann unter der Telefonnummer 05424/641 -30235

SAP ABAP Entwickler Produktionssysteme (m/w/d)

Favorit
GROB-WERKE GmbH & Co. KG Mindelheim 11.04.2025
App Englisch ERP Hybrid Remote SAP Tarifvertrag

Jobbeschreibung

SAP ABAP Entwickler Produktionssysteme (m/w/d)

Vollzeit

87719 Mindelheim, Deutschland

Professionals

25/043

ONE TEAM. ONE VISION.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Rückgrat des Unternehmens, unser entscheidender Erfolgsfaktor und gestaltende Kraft. Sie tragen entscheidend dazu bei, dass wir im internationalen Wettbewerb nicht nur bestehen, sondern unsere Technologie- und Marktführerschaft weiter ausbauen können.
Wir suchen Verstärkung für unser Team Digitalisierung am Standort Mindelheim. Als ABAP Entwickler (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von SAP-Lösungen zur Unterstützung unserer digitalen Transformationsprojekte und kundenseitigen Produktangebote im Bereich Manufacturing Execution Systems (MES)/ Produktionssysteme. Ihr Schwerpunkt liegt auf der nachhaltigen Entwicklung von ABAP-Programmen und Webanwendungen sowie deren Einbindung in die Gesamtarchitektur, um schnelle und sichere Mehrwerte für unsere Fachabteilungen und Kunden zu schaffen.

Diese Aufgaben erwarten Sie

Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Kunden
Erfassung und Analyse von Anforderungen sowie Dokumentation von technischen Spezifikationen im Kontext Produktionsleitsystem
Ableitung passender funktionaler Änderungen in neue oder bestehende Applikationen und Transaktionen
Technische Beratung bei Fragen zu IoT-Geschäftsprozessen und MES-Systemen
Unterstützung bei der Konzeption, Dokumentation und Pflege der SAP-Architektur
Entwicklung und Implementierung von ABAP-Lösungen in verschiedensten Unternehmensbereichen und Integration in bestehende System- und Plattformarchitektur
Aufbau von Schnittstellen zu verschiedenen Diensten und Tools über Webservices (REST API) oder RFC
Durchführung von Code Reviews und Sicherstellung der Einhaltung von Clean-Code-Richtlinien
Integration von SAP-Lösungen in bestehende Systeme und Plattformen
Optimierung der Systemleistung und Fehlerbehebung

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Berufserfahrung in der ABAP-Entwicklung und fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Modulen, insbesondere PP (von Vorteil: MM, SD, QM, PM)
Fundierte SAP Customizing Kenntnisse
Begeisterung für die Gestaltung von Abläufen im produzierenden Gewerbe und für produktionssystembezogene Themen wie z.B. fahrerlosen Transportsystemen
Erfahrung in der digitalen Transformation einer gewachsenen ERP-Systemlandschaft und idealerweise bereits erfolgreich umgesetzte Projekte
Kenntnisse in der (Frontend) Webapplikationsentwicklung mit HTML5, CSS3 und JavaScript von Vorteil
Praktische Erfahrung in agilen/ DevOps-Teams
Zusätzliche Erfahrung in der Frontend- und Backend-Entwicklung mit gängigen Programmiersprachen wie Java, JavaScript oder Python von Vorteil
Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise und gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Diese Benefits erwarten Sie

Willkommensprogramm: Individuelle Einarbeitungsphase mit allem Wissenswerten über GROB, das Arbeitsumfeld und Ihre zukünftige Tätigkeit

​ Vergütung: Attraktive Bezahlung nach dem Tarifvertrag der bayerischen Metall- und Elektroindustrie

Hohe Jobsicherheit: Sichere Anstellung in einem global agierenden Unternehmen

Gesundheitsmanagement: Vorsorgeleistungen und medizinische Versorgung durch eine eigene Betriebsarztpraxis und Physiotherapie
​ Altersvorsorge: Möglichkeit, einen Teil des Entgelts in eine GROB-geförderte Pensionskasse für die Altersabsicherung einzubezahlen

Personalentwicklung: Breites Spektrum an Weiterbildungsprogrammen in der GROB-Akademie
​
Hybrides Arbeiten: Remote-Anteil von bis zu 40% möglich

​ Und viele weitere Benefits unter: Ihre Benefits bei GROB (grobgroup.com)

​ ​ Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihre Ansprechpartnerin

Beatrix Kaiser
E-Mail: personal@grob.de

Jetzt bewerben

GROB-WERKE GmbH & Co. KG
Industriestraße 4 | 87719 Mindelheim | Telefon +49 (82 61) 996 - 7544 | www.grobgroup.com/karriere

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst / Sales Manager (m|w|d)

Favorit
SCHWENK Baustoffgruppe Berlin 04.02.2025
Sales Tarifvertrag Vertrieb Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Du trägst zu unserem Unternehmenserfolg bei, indem Du unseren Absatz durch Pflege und Aufbau unseres Kundenstammes sicherstellst.

Das erwartet Dich

  • Unsere Bestandskunden wie z. B. Bauunternehmen, Bauämter sowie Architekten werden von Dir vor Ort betreut und beraten.
  • Du führst Verkaufsgespräche und erstellst Angebote sowie Rahmenverträge.
  • Neukunden werden von Dir anhand vorheriger Potenzialanalysen akquiriert.
  • Zudem führst Du Marktbeobachtungen sowie -analysen durch, um dem Wettbewerb jederzeit stand zu halten.

Das bringst Du mit

  • technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise Kenntnisse in der Baubranche
  • Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten und selbstständige sowie organisierte Arbeitsweise
  • Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B

Benefits und Leistungen

  • mobiles Arbeiten möglich
  • Unternehmens- und Teamevents
  • Dienstwagen zur Privatnutzung
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung
  • JobRad
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld
  • 28 Urlaubstage/Jahr mit gestaffelter Steigerung auf 30 Tage nach 5 Jahren (+ Heiligabend + Silvester frei)
  • 40 Stunden/Woche
  • Freizeitausgleich möglich
  • Verpflegungsmehraufwendungen

IT Berater SAP / ERP (m/w/d)

Favorit
ORBIS SE Saarbrücken 24.04.2025
Consulting Eigeninitiative Englisch ERP Homeoffice Jobrad Leitung SAP Schulungen

Jobbeschreibung

Werde Teil der ORBIS Gruppe!

Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.

Du hast eine Affinität für die IT-Beratung und willst unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit als Consultant im Bereich SAP ERP Variantenkonfiguration unsere namenhaften Kunden mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz durch alle Projektphasen in die digitale Zukunft zu begleiten. Als starker Partner unterstützt Du die Kundenunternehmen zuverlässig bei der Konzeption, Strukturierung und Modellierung ihrer Produkte und Konfigurationsprozesse auf Basis neuester SAP-Funktionalität. Des Weiteren fungierst Du als fachkundige:r Ansprechpartner:in für die Interpretation der Geschäftsmodelle und Umsetzung der betriebswirtschaftlichen und technischen Ziele des Kunden. Darüber hinaus führst du gezielte Schulungen und Workshops für Anwender:innen und Kunden durch und übernimmst die Leitung von Projekten und Teilprojekten.

Zudem erwartet Dich in Deinem SAP Job:

  • Spannende Projekte in einem innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld
  • Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Guter Onboarding Prozess zur Integration in unser wachsendes Team
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
  • Weitere Benefits z.B. Jobrad, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Firmenkredit
  • Möglichkeit, überall aus Deutschland remote zu arbeiten

Das zeichnet Dich aus:

  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Beratung sowie praktische Erfahrung im Einsatz der Variantenkonfiguration
  • Hohe Kompetenz in der Modellierung variantenreicher Produkte
  • Fundiertes Know-how in SAP ERP sowie der Programmiersprache ABAP
  • Fließende Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Flexibilität sowie Reisebereitschaft
  • Hohes Maß an Sozialkompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten
  • Begeisterungsfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Leistungsbereitschaft
Du teilst unsere Leidenschaft und Vision von der Zukunft? Dann bewirb Dich jetzt.

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.

IT Specialist SAP SuccessFactors (m/w/d)

Favorit
Geberit Pfullendorf 09.04.2025
App Englisch Homeoffice Hybrid SAP Unbefristet

Jobbeschreibung

Geberit ist ein internationales Industrieunternehmen «mit Herz und Seele». Als IT-fokussierter Arbeitgeber setzen wir auf State-of-the-Art Technologien. Unsere Mitarbeitenden schätzen die Kollegialität und die Zusammenarbeit in den Teams. Wir suchen neue Teammitglieder, Menschen mit Persönlichkeit, die unsere Werte teilen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten wollen. Diese Stelle wird entweder an unserem Standort in Jona (CH) oder Pfullendorf (DE) besetzt.

HAUPTAUFGABEN​

In deiner Position als IT Application Analyst SAP-HCM (m/w/d) übernimmst du folgende Tätigkeiten:

  • Unterstützung unserer HR-Fachbereiche im In- und Ausland
  • Mitwirkung in unserem internen SAP-HCM-Team bei der Umsetzung konzernweiter HR-IT-Projekte, insbesondere im Bereich SuccessFactors
  • Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der hybriden SAP-HCM-Umgebung (globales SAP HCM-System und SAP SuccessFactors) sowie der digitalen Transformation aller HR-Prozesse
  • Beratung des Fachbereichs in den Prozessen rund um SuccessFactors
  • Unterstützung des Teams bei weiteren SuccessFactors-Modul-Einführungen und deren Support
  • Realisierung innovativer HR-Technologielösungen – von der Strategie über die Roadmap bis hin zur HR-Transformation

PROFIL

Für diese anspruchsvolle und vielseitige Funktion bringst du folgende Eigenschaften und Kenntnisse mit:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, eine IT-Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung in SuccessFactors (Employee Central und weiteren SF-Modulen, Customizing, Schnittstellen)
  • Erfahrungen mit Core-Hybrid-Lösungen im SuccessFactors-Umfeld sind von Vorteil
  • Kenntnisse der personalwirtschaftlichen Prozesse und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Bereichen
  • Analytische Denkweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke (auch in Englisch)
WIR BIETEN

  • Unsere Werte: Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Zuverlässiger Arbeitgeber: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
  • Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
  • Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
  • Optimaler Einstieg: Individuelles Onboarding für einen gelungenen Start
  • Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Familienorientierte Leistungen: Zuschüsse zu Kinderbetreuungskosten und Kinderferienbetreuung
  • Verpflegung: Täglich frische und hochwertige Speisen in unserem Personalrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Wir bieten die Möglichkeit, die persönlichen Vitalstrategien zu optimieren.
Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf
KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

IT-Ingenieur als Test Manager QA-Strategie (w/m/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 26.03.2025
App Bachelor Englisch Flexible Arbeitszeiten Master Mobiles Arbeiten Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

In meiner Position koordiniere ich das Testmanagement meines Product Clusters, stelle die Einführung und Einhaltung bewährter Verfahren sicher und erhöhe den Reifegrad robuster Testprozesse.


Das macht diesen Job für mich interessant: Die Rolle steht im Zentrum der digitalen Transformation von 50Hertz. In unserer dynamischen, produktorientierten Organisation arbeiten im Chapter Quality Assurance QA-Engineers sowie weitere Spezialisten aus den Bereichen Automation, Performance, Security und Test Coordination in agilen Teams zusammen.

Meine Aufgaben im Detail:

  • Aktive Mitarbeit in der QA-Gemeinschaft sowie Definition, Dokumentation und Anwendung von QA-Standards,
  • Gestaltung der Entwicklung des QA-Chapters durch Definition von Best Practices, Tools, Teststrategien, Frameworks und Methoden,
  • Sicherstellung der Nutzung, Dokumentation und Standardisierung der oben genannten Elemente in ihrem Funktionsbereich durch Förderung des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Optimierung.

Verantwortung für die Konzeption des Testmanagementprozesses:

  • Festlegung von Testzielen und -methodiken, Testdurchführung, Kommunikation und Fortschrittsbewertung, Überwachung der Verantwortlichkeiten für Testdurchführungen auf verschiedenen Ebenen und Phasen, Behandlung von Fehlern,
  • Überwachung der End-to-End-Testabdeckung und Koordination von Integrationstests, Systemintegrationstests und User Acceptance Tests,
  • Abstimmung der Tests mit der QA-Test-Governance im Hinblick auf die Erreichung von Testzielen sowie Stakeholdermanagement (Software Engineers, Project Managers, Business Analysts),
  • Zusammenfassung der Testergebnisse und Berichterstattung an Stakeholder,
  • Risikoanalyse und Entwicklung von Risikominimierungsplänen sowie von Plänen zur Risikominimierung.

Meine Kompetenzen:

  • Bachelor- oder Masterabschluss in der Studienrichtung (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-)ingenieurwesen, Mathematik, Physik, BWL oder vergleichbarem,
  • Mehr als 5 Jahre bewährte Erfahrung in den Bereichen Qualitätssicherung, Qualitätskontrolle und Testen mit mindestens einer ISTQB-Zertifizierung (ISTQB Test Manager) oder einer gleichwertigen Zertifizierung,
  • Einschlägige Erfahrung im fachlichen Management und Teambuilding von QS-Spezialisten mit ausgeprägter lateraler Führungsstärke,
  • Versierter Umgang mit der Einführung, Koordination und Umsetzung von Testprozessen,
  • Kenntnisse von Testautomatisierung und -werkzeugen sowie ausgezeichnete Fähigkeiten in der Fehleridentifikation und -analyse,
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Lösungsorientierung und gutes Stakeholder-Management,
  • Sehr gute Deutsch- (C1) sowie Englischkenntnisse (B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Expertise in der Nutzung von Application Lifecycle Management Tools (z.B. Microsoft Azure DevOps),
  • Erfahrungen in der Anwendung ausgewählter Testkonzepte für Microservice Architekturen.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Softwareentwickler C++ (m/w/d) Industrieautomation

Favorit
Schulz Systemtechnik GmbH Visbek 24.04.2025
Bonus

Jobbeschreibung

Deine AufgabenAls Softwareentwickler:in (m/w/d) bist Du Teil unserer Programmierungs-Abteilung mit ca. 30 Kolleg:innen.
✓ Entwicklung von Softwarelösungen in spannenden Projekten der Automatisierung
✓ Je nach Interesse und Fähigkeiten Abdeckung des gesamten Entwicklungsprozesses vom ersten Kundengespräch und Test bis zum abgenommenen Projekt
✓ Aufnahme der Kundenanforderungen und Umsetzung in Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen

Das bringst du mit

  • ✓ Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation
  • ✓ (Erste) Berufserfahrung im genannten Bereich, gerne in der Automatisierungstechnik
  • ✓ Fundierte praktische Erfahrungen mit C++
  • ✓ Von Vorteil sind:
  • ✓ Kenntnisse mit SQL-Datenbanken
  • ✓ Kenntnisse in der Kommunikation mit Siemens SPS, MQTT, OPC-UA
  • ✓ Erfahrungen mit der Entwicklungsumgebung Embarcadero C++ Builder (RAD Studio), ehemalig Borland
✓ Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gepaart mit Kundenorientierung

  • ✓ Eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie gute analytische Fähigkeiten
#WIR_SCHULZ: das bieten wir Dir
✓
Willkommen: für einen bestmöglichen Start steht dir ein:e Kolleg:in als Pate mit Rat und Tat zur Seite
✓
Moin & Du: wir setzen auf eine offene Kommunikationskultur und duzen uns alle - vom Chef bis zum Azubi
✓ Dein Team: dich erwarten ein super Teamgefüge, wenig Hierarchie und viele Know-how-Träger sowie eine produktive Zusammenarbeit
✓
Jobsicherheit: 70 Jahre Erfahrung am Markt als erfolgreiches Familienunternehmen sichern Dir einen langfristigen Job
✓ Flexibilität: wir möchten auf deine Bedürfnisse eingehen - keine starren Arbeitszeiten, Option zur Voll- oder Teilzeit und anteiliges remote Arbeiten
✓
Konditionen: 30 Tage Urlaub und ein rundes Gehaltspaket mit jährlicher Basiserhöhung und Bonuszahlung
✓
Ausstattung: hervorragende IT-Ausstattung (auch für mobiles Arbeiten) ist uns wichtig
✓
Entwicklung: wer sich fortbilden möchte, dem stehen die Türen offen – mit unserer SCHULZ Next Akademie und einem frei verfügbaren Zeitkontingent für deine persönliche Weiterbildung
✓
Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit Firmenfitness Qualitrain / EGYM Wellpass und vielen weiteren Aktionen
✓
Zukunft: betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung mit AG-Zuschuss
✓
Dies & das: Gutscheinkarte mit 40 EUR pro Monat zur freien Verfügung, E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, Äpfel vom regionalen Bauern, Salatbar und vieles mehr
✓
Spaß: Firmenevents, wie Weihnachtsfeier oder Grillfest, lassen auch mal an etwas anderes als Arbeit denken
✓
Visbek: ein landschaftlich attraktiver Standort im schönen Oldenburger Münsterland
Wir konnten dein Interesse wecken? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!Für Rückfragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung.
Wir bewerben uns bei dir! Wir - das ist SCHULZ Systemtechnik. Bei uns steht SCHULZ nicht nur dran, sondern ist SCHULZ auch drin: wir sind eine inhabergeführte Unternehmensgruppe mit 70 Jahren Erfahrung am Markt. Mit ca. 1.000 Mitarbeiter:innen an unterschiedlichen Standorten in Deutschland bauen wir Automatisierungslösungen für Produktionslinien in den verschiedensten Branchen. Mit Neugier, Leidenschaft und einem starken Miteinander. Unser Standort in Visbek - zwischen Oldenburg und Osnabrück gelegen - ist mit über 400 Kolleg:innen unsere Firmenzentrale und beheimatet neben den Zentralfunktionen der Gruppe einen Querschnitt unseres breiten Portfolios: Lösungen für Energietechnik, Industrie, Gebäudetechnik, Biogas, Erdöl/Erdgas, Agrar und Sicherheitstechnik.

Versicherungsspezialist (m/w/d) – Industrieversicherung

Favorit
GGW GmbH Leipzig 19.04.2025
Englisch Finanzen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice

Jobbeschreibung

Das sind wir

Das sind wir

Die GGW GmbH gehört zu den führenden unabhängigen Versicherungsmaklern für den deutschen Mittelstand und betreut Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Mit über 650 Mitarbeitenden an 15 Standorten in Deutschland sowie einem internationalen Netzwerk in mehr als 130 Ländern bietet GGW maßgeschneiderte Versicherungslösungen und -dienstleistungen.

Als Teil der international agierenden GGW Group vereinen wir die Stabilität eines mittelständischen Traditionsmaklers mit den Chancen eines großen Players.

Komm in unser Team

Du möchtest deine Versicherungskenntnisse nachhaltig für deine Kunden einzusetzen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Für unseren Standort in Leipzig suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Fachbetreuer (m/w/d) für den Bereich TV / Sach – in Teilzeit oder Vollzeit.

Wenn du möchtest und die passende Eignung mitbringst, hast du zudem die Chance, die stellvertretende Abteilungsleitung zu übernehmen und Verantwortung für die personelle Führung zu tragen.

Dich erwarten attraktive Aufgaben:

  • Beratung & Betreuung: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden im Bereich der industriellen Sachversicherungen und baust langfristige, partnerschaftliche Beziehungen auf.
  • Individuelle Versicherungskonzepte: Basierend auf Risikoinformationen entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen – eigenständig und im Team.
  • Abstimmung mit Versicherern & Kunden: Du findest und verhandelst optimale Versicherungslösungen und bist in engem Austausch mit unseren Partnern.
  • Vertrag & Schaden: Der gesamte Prozess von der Vertrags- bis zur Schadenbearbeitung kann zu deinem Verantwortungsbereich gehören.
  • Souveräne Präsentationen: Deine Arbeitsergebnisse stellst du intern und extern professionell vor.

Darauf freuen wir uns

  • Fachliche Grundlagen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann / Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sach-Fachkenntnisse: Anschließend konntest du erste Berufserfahrung im Bereich der industriellen Sachversicherungen sammeln.
  • Dienstleistungsorientierung: Als Versicherungsmakler (m/w/d) übernimmst du Verantwortung und handelst immer im Sinne unserer Kunden.
  • Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und suchst Kolleginnen und Kollegen, mit denen du zum nachhaltigen Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
  • Sichere Kommunikation: Du betreust unsere Kunden souverän und serviceorientiert - grundlegende Englischkenntnisse sind hierbei von Vorteil.

Unser Angebot

  • Gestaltungsfreiraum für deine berufliche und persönliche Entwicklung.
  • Individuelle Fort- & Weiterbildungen – abgestimmt auf deine Bedürfnisse.
  • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice, um Beruf und Privatleben optimal zu vereinen.
  • Attraktive Benefits, darunter Bike-Leasing, Fahrtkostenzuschuss, private Unfallversicherung & betriebliches Gesundheitsmanagement.
  • Modernes Arbeiten in zentraler Lage in Leipzig.

Kontakt

Gibt es Fragen? Sascha Czogalla hilft dir gerne weiter, per Mail oder telefonisch (040 2376 8090 - 266). Oder du sendest uns gleich deine Bewerbung und wir besprechen alles Weitere bei unserem Kennenlernen. Auf diese Stelle bewerben

Kaufmann im Dialogmarketing als Kundenservice-Center (w/m/d)

Favorit
KIND GmbH & Co. KG Wolfsburg 22.04.2025
Diskretion Gleitzeit Kundenservice MS Office

Jobbeschreibung

Willkommen bei KIND!

KIND ist ein echtes Familienunternehmen! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland.

Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere KIND-Familie. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Ihre Aufgaben

  • Im Kundenservice-Center erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der Sie unsere Kunden sowohl telefonisch als auch online rund um die Themen Hörakustik und Augenoptik bedarfs- und zielorientiert beraten
  • Unsere Fachgeschäfte unterstützen Sie als kompetente:r Ansprechpartner:in und übernehmen die Koordination von Termin- und Kontaktanfragen von Kunden
  • Sie wirken an spannenden Projekten rund um das Telefonmarketing mit, wie zum Beispiel an Kundenzufriedenheitsmessungen und bei der Weiterentwicklung von Kundenrückgewinnungsmaßnahmen
  • Teamwork wird bei uns großgeschrieben: Sie arbeiten mit den anderen Zentralabteilungen sowie unseren Fachgeschäften eng zusammen
Ihr Profil

  • Ihre Ausbildung als Kaufmann/-frau im Dialogmarketing oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen
  • Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Bereich Call Center und/oder Customer Care, Verkauf, oder ähnlichem sammeln
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Diskretion gehören zu Ihren Stärken
  • Sie bringen eine gute, deutschsprachige Kommunikationsfähigkeit mit und eine hohe Service- und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich
  • Erste Erfahrungen mit dem gängigen MS Office Paket und CRM-Systemen konnten Sie bereits sammeln
Das bieten wir Ihnen

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
  • Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
  • Gleitzeitmodell, anteiliges mobiles Arbeiten und ein moderner Arbeitsplatz am KIND Campus
  • Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
  • Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
  • „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihren aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworten Sie einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Ihrer Motivation.

Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo. Witten und Umgebung

Favorit
dm-drogerie markt GmbH + Co. KG Witten 23.04.2025
Eigeninitiative Marketing Projektmanagement SAP Smartphone Weihnachtsgeld Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen.High Potential oder Nachwuchsführungskraft – bei dm bist Du vielleicht schon bald Filialleiter oder stellvertretender Filialleiter. Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag im dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du als Nachwuchsführungskraft in Deine zukünftige Rolle hinein. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag.
Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.

Deine Aufgaben

Kernaufgabe: Als Nachwuchsführungskraft eignest Du Dir Wissen und Kompetenzen an für einen reibungslosen Ablauf in der Filiale.
Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung eurer Arbeitsabläufe und hast dabei auch betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick. Gemeinsam mit der Filialleitung sicherst Du den Erfolg Deiner Filiale.
Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Damit unsere Kunden sich bei dm wohlfühlen und immer schnell finden, was sie suchen, hast Du immer den Überblick über die komplette Warenversorgung und -präsentation. Dass Du auch mit anpackst, versteht sich für uns von selbst.
Organisationstalent: Du liebst es, kreativ zu sein, und planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen sowie -strategien durch.
Mitarbeitereinsatzplanung: Vorausschauend stimmst Du mit Deinem Filialteam die Arbeitszeiten ab.
Projekte: Du ergreifst gerne die Initiative, denkst mit und gestaltest Projekte sowie Vorhaben gemeinsam mit dem Filialteam.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten

Kunden- und Serviceorientierung: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre.
Organisations- und Führungsstärke: Mit Deinem Organisationstalent weißt Du Prioritäten zu setzen und hast ein Gespür dafür, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern.
Ausbildung und Berufserfahrung: Du blickst auf eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück.
Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten.
Zertifikate: Im Idealfall besitzt Du bereits einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.
Kompetenzen: Mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien bist Du bestens vertraut. Auch mit der deutschen Sprache und mit Zahlen gehst Du sicher um.

Unser Angebot für Dich

Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen.
Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden.
Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung.
Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Wo es möglich ist, arbeiten wir nicht nur im Büro, sondern auch „remote“ oder von unterwegs.
Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig.
Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes.
Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei.
Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich.
Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen.
Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung.
Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.
Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Ingenieur als Nachtragsmanager / Claim Manager (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 26.03.2025
Englisch Flexible Arbeitszeiten Leitung Mobiles Arbeiten Projektleitung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Nicht auf der langen Leitung stehen, sondern diese bauen. Hier manage ich die wichtigsten Verträge der Offshore-Großprojekte und gestalte wichtige Lieferantenbeziehungen im Interesse von 50Hertz.


Das macht diesen Job für mich interessant: Ich arbeite inmitten eines internationalen Umfelds in einem der größten Infrastrukturprojekte in der Nord- und Ostsee. Das Offshore-Business, internationale Geschäftspartner*innen und die neusten Technologien in der Plattform- und Kabeltechnik sind dabei nicht die einzigen spannenden Aspekte, die mich für diesen Job jeden Tag neu begeistern. Mit kaufmännischem und juristischem Sachverstand sowie technischem Verständnis finde ich neue Lösungen für die dynamische Herausforderungen im Projekt und in der Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten. Der spannende Teil meiner Arbeit beginnt aber, wenn die Verträge geschlossen sind und wir in die Realisierungsphase kommen.



Meine Aufgaben:

  • Um jederzeit mit komplexen Projektinhalten vertraut zu sein, bringe ich mein Know-How bereits in der Phase der Ausschreibung, Verhandlung und Vertragsgestaltung ein,
  • Sicherstellung , dass unsere Strategien zur späteren Claim-Abwehr und Nachtragsvermeidung in den Verträgen wirksam umgesetzt werden können,
  • Verantwortlich für vertragliche Abweichungen, Störungen, Änderungen sowie kommerzielle bzw. administrative Aufgaben,
  • Schnelle Erkennung von Situationen im Projektablauf, die zu Mehrkosten führen könnten und lasse ohne Verzug unsere Partner wissen, wie Sie die Vorgänge interpretieren müssen,
  • Verantworten des Nachtragsmanagement und die Claim-Bearbeitung von und in Richtung unserer Lieferanten,
  • Offizielle vertragliche Korrespondenz mit unseren Lieferanten (in Abstimmung mit den relevanten Projektteilnehmern und unserer internen Rechtsabteilung),
  • Direkter Ansprechpartner (intern und extern) für die Projektleitung, -Mitarbeiter und Lieferanten bzgl. vertraglicher Fragestellungen für einen EPCI - Vertrag (Offshore Plattform, On- und Offshore Kabel oder Civil works),
  • Erkennung von Probleme und diese effizient im Sinne des Projekts lösen.


Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften, BWL, VWL oder in einem ähnlichen Feld,
  • Mindestens 2 – 3 Jahre praktische Erfahrungen in der Verhandlung mit externen Partnern,
  • Erfahrung in der Projektarbeit mit einer Vielzahl von internen und externen Stakeholdern im dynamischen Umfeld,
  • Ich verfüge über rechtliche Kenntnisse (idealerweise praktische Erfahrung in der Verhandlung und Auslegung von komplexen internationalen Verträgen),
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C-Niveau),
  • Meine Arbeitsweise ist lösungsorientiert, strategisch und manchmal auch kreativ,
  • Meine Kommunikation zeichnet sich durch mein Einfühlungsvermögen und mein Fingerspitzengefühl aus,
  • Durch mein souveränes Auftreten überzeuge ich und scheue mich nicht vor Konfliktsituationen,
  • Ich habe eine offene und fröhliche Persönlichkeit und arbeite gerne mit meinen Kollg*innen gemeinschaftlich,
  • Durch mein proaktives Denken kann ich komplexe Projektabläufe und Szenarien schnell durchdringen.


Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.