Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

19.243 Jobs gefunden
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Jobbeschreibung

Fachliche und Disziplinarische Führung des Gewerkes Terminierung und Einteilung der auszuführenden Arbeiten Kontrolle und Durchsetzung des jährlichen Wartungsplanes Kalkulation und Angebotserstellung für Instandsetzungsvorhaben Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheit, der regelmäßigen Arbeitsschutzunterweisungen sowie der fachlichen Weiterentwicklung des Gewerkes Administration und Betreuung von Fremdfirmen Abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung im HLS-Bereich Mehrjährige Berufserfahrung (2-5 Jahre) und Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden erforderlich Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang und mit der Betreuung von haus- und betriebstechnischen Anlagen Kenntnisse in den einschlägigen Normen, Vorschriften und Richtlinien Erfahrung im Krankenhausbetrieb von Vorteil SAP-Kenntnisse von Vorteil Flexibilität, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten Teamfähigkeit, Qualitätsorientierung, Kundenfreundlichkeit Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten PKW-Führerschein ist Voraussetzung Wir bieten Ihnen einen sicheren, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen Dienstleistungsunternehmen in Berlin. So vielseitig wie unsere Mitarbeitenden sind auch unsere Arbeitgeberleistungen: Kitaplätze, Jobticket, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, mobiles Arbeiten, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Sportangebote und mehr – uns liegt es am Herzen, dass Sie sich dauerhaft bei uns wohlfühlen! Soweit Arbeitsorganisation, betriebliche Abläufe und die Sicherheit im Betrieb nicht entgegenstehen, wird auch eine Teilzeitbeschäftigung in dieser Funktion ermöglicht. Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfungen für nach 1970 Geborene.
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Jobbeschreibung

Aufgaben Als Werkstudent:in für interne Kommunikation unterstützt du die Kolleg:innen in der Geschäftsführung bei der Erledigung von Kommunikationsaufgaben und diversen angrenzenden Aufgabenstellungen. Du übernimmst Recherchen , Redaktion und Veröffentlichungen für Beiträge in verschiedenen internen Medien (z.B. Social Intranet oder Newsletter) . Du unterstützt unser Team bei der Organisation und Koordination von internen Kommunikationsmaßnahmen und Veranstaltungen. Anforderungen Du bist in einem Studiengang mit Schwerpunkt Journalismus, Kommunikationswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich immatrikuliert und möchtest für 10-20 Stunden pro Woche in die Praxis eintauchen. Idealerweise hast du Erfahrung in der Erstellung von Video-Beiträge n. Du konntest bereits praktische Erfahrungen mit MS-Office (Outlook) sammeln und der Umgang mit MS Teams ist dir vertraut. Du bist kommunikativ, ein Organisationstalent gepaart mit Durchsetzungsvermögen. Dabei zeichnen dich eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus. Du bist loyal sowie verlässlich im Umgang mit vertraulichen Daten. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Attraktive Vergütung Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du von einigem mehr – etwa Prämien, Sonderzahlungen oder Zuschüssen beim Betriebsrestaurant oder zum Jobticket. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Ich stelle die Umsetzung von vielfältigen technischen und kaufmännischen Projektaufgaben des Netzbetriebes im Regionalzentrum sicher. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Fachgebiet Betriebsführung & Projektkoordination kann ich unmittelbar daran arbeiten, innovative technische Lösungen für die Instandsetzung und den Ausbau des Höchstspannungsnetzes zu implementieren. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how bei der Umsetzung von technischen Projekten in Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben Ich verantworte die Abwicklung von Instandhaltungs- und Investitionsprojekten des Regionalzentrums Nordwest, Ich übernehme die Projektleitung und leite das Projektteam fachlich an, Ich werte Zustandsbewertungen aus und plane die technischen Maßnahmen, Ich plane und überwache das Projektbudget, Ich stimme mich mit Vertragspartnern und Behörden für die Projektrealisierung ab, Ich realisiere die Projekte in enger Zusammenarbeit mit den Fachgebieten sowie mit der Fachkraft für Umweltschutz im Regionalzentrum Nordwest. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Energietechnik, Erste relevante Berufserfahrungen, Führerschein Klasse B, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1). Kein Muss, aber von Vorteil: Kenntnisse und Erfahrungen im Vertragsrecht sowie im Projektmanagement, Sicherer Umgang mit SAP, Planungs- und Ausschreibungssoftware,Sicherer Umgang mit MS Office Standardsoftware, Gute Englischkenntnisse. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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p>Die Stadt Wolfenbüttel sucht Sie im Ordnungsamt als

Leitung des Sachgebiets Feuerwehr
(m/w/d)*

Einsatzort: Stadtmarkt 3-6
38300 Wolfenbüttel

Eintrittsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt

Beschäftigungsart: unbefristet
39 bzw. 2025

Ihre Aufgaben bei uns:
  • Sie übernehmen die Leitung des Sachgebiets Feuerwehr in organisatorischer, fachlicher und personeller Verantwortung für derzeit drei Beschäftigte
  • In eigener Verantwortung begleiten Sie die Umsetzung der Maßnahmen nach dem Feuerwehrbedarfsplan und koordinieren Anfragen aus dem Feuerwehrbereich
  • Sie organisieren die Behördenfahrschule und fertigen in schwierigen Einzelfällen im Bereich des Feuerwehrrechts rechtliche Stellungnahmen an
  • Sie wirken mit an der Fortschreibung des Alarmplans in Bezug auf die Aufgaben der Feuerwehr und sind verantwortlich für die Sicherstellung und Überwachung der Trinkwassernotbrunnen
  • Sie beschaffen Großgeräte und Fahrzeuge für die Feuerwehren
  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Überarbeitung und Anpassung von Satzungen, Verordnungen und Dienstanweisungen im Feuerwehrwesen
  • Sie übernehmen Auswertungen und Stellungnahmen zur Löschwasserversorgung
Ihr Profil:
  • Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:
    • Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Feuerwehr)
    • Einschlägiges Hochschulstudium (Öffentliche Verwaltung, Brandschutztechnik, Gefahrenabwehr, Rescue Engineering oder vergleichbar) oder
    • Angestelltenlehrgang II
  • Sie brennen für die Feuerwehr und bringen idealerweise praktische Erfahrungen im Feuerwehrwesen mit
  • Grundkenntnisse im Vergaberecht sowie erste Führungserfahrungen sind von Vorteil
  • Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und verfügen über eine sichere Rechtsanwendungskompetenz
  • Sie treten freundlich, verbindlich und klar auf, kommunizieren transparent und zielgruppengerecht
  • Auch in schwierigen Situationen beweisen Sie Durchsetzungsvermögen, lösen Konflikte konstruktiv und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre durch offenen Austausch
  • Ihre Tätigkeit üben Sie überwiegend im Innendienst aus, sind aber flexibel für Außendienst und Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeit
  • Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich
Unser Angebot an Sie:
  • Ein unbefristetes und zukunftssicheres Dienst- oder Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst – je nach Qualifikation erfolgt die Übernahme im Arbeits- oder im Beamtenverhältnis
  • Die Vergütung orientiert sich an Ihrer Qualifikation sowie der möglichen Eingruppierung oder Besoldung (bis maximal E 11/A 12)
  • Die Stelle ist mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 35 bis 39 Stunden (Beschäftigtenverhältnis) bzw. Teilzeit ist möglich, wenn sich zwei geeignete Personen die Stelle teilen und eine ganztägige Besetzung gewährleistet ist. Bitte geben Sie Ihre gewünschte Arbeitszeit bei der Bewerbung an
  • Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen von 6 bis 20 Uhr sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  • Sie haben die Option, bis zu 60 % Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice abzuleisten
  • Sie werden Teil eines Teams, das Wertschätzung, Zusammenarbeit und Unterstützung lebt
  • Eine umfassende Einarbeitung sowie vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote begleiten Sie bei uns
  • Sie profitieren von attraktiven Benefits wie betrieblicher Gesundheitsförderung, Hansefit, Fahrradleasing und Zuschüssen zum Job-Ticket
Stimmen unsere Vorstellungen überein? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular mit einem Klick auf den nachfolgenden Button. Mit vielfältigen Aufgaben in Bereichen wie Finanzen, Sozialwesen, Bildung, Kultur, Stadtentwicklung und Bauen bieten wir ein spannendes Arbeitsumfeld, das Raum für persönliches und berufliches Wachstum schafft. Möchten Sie ein Teil unseres Teams werden? Da die Stadt Wolfenbüttel aktiv die berufliche Gleichstellung fördert und in diesem Bereich eine Unterrepräsentanz nach NGG vorliegt, werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.

Ihr Kontakt zu uns: Bei Fragen zum Stelleninhalt:
Manuela Buschner Leitung der Abteilung Ordnungsamt
Telefon: 05331 86-274
Mail: Manuela.de

Bei Fragen zum Auswahlverfahren:
Jessica Raschke
Leitung des Sachgebiets Personalwirtschaft
Telefon: 05331 86-355
Mail: Jessica.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung

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Entdecke die Zukunft der Mobilität. Willkommen in der aufregenden Welt der Embedded Automotive Technologie! Bei uns gestaltest Du die Zukunft der Fahrzeugentwicklung durch innovative Embedded-Lösungen, die intelligente Funktionen und höchste Effizienz vereinen. Mobilitätslösungen sind heute aber längst nicht mehr nur auf klassische Fahrzeuge begrenzt, das Fahrzeug selbst wird zum IoT Device. Wir entwickeln maßgeschneiderte Software, die nahtlos in moderne Fahrzeugarchitekturen integriert sind. Unsere Mission ist es, erstklassige Lösungen zu liefern, die nicht nur den aktuellen Anforderungen gerecht werden, sondern auch zukunftssicher sind. Durch den Einsatz neuester Technologien und agiler Arbeitsweisen fördern wir kreative Ansätze und stärken die Zusammenarbeit im Team.

WAS DICH BEI UNS ERWARTET?

  • Du diskutierst auf Augenhöhe mit unseren namenhaften Kunden für verschiedene Projekte
  • Du prüfst die Anforderungen an die Entwicklung und konzeptioniersthoch-automatisierte Testsysteme, die du gemeinsam mit dem Team umsetzt
  • Prüfe und erstelle Testspezifikationen und Reports, woraus du die notwendigen Maßnahmen ableitest
  • Stelle dich der Herausforderung und arbeite mit neuen Technologien und Lösungen
  • Du übernimmst Verantwortung und steuerst mit deiner Erfahrung internationale Teams

DAS BRINGST DU MIT:

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium und bringst mehrjährige Berufserfahrung aus dem Bereich Industrie/Automotive Embedded Software (idealerweise im Bereich Test/Testmanagement) mit
  • Du kannst tiefgehende Kenntnisse im Bereich Embedded Software und Test sowie Fachwissen über die Prozesse, Methoden und Werkzeuge z.B. ISO26262, ASPICE vorweisen
  • Idealerweise hast du ein ISTQB Zertifikat
  • Deine Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie souveränes Auftreten, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und Moderationsfähigkeit zeichen dich aus
  • Du begeisterst dich für Technologie und elegante Lösungen komlexer Aufgabenstellungen
  • Deine sehr zuverlässige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab

DAS BIETEN WIR DIR:

  • AB IN DEN URLAUB! – 30 Tage Jahres-Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • ARBEITSZEITENREGELUNG – FLEXIBILITÄT wird bei uns großgeschrieben. Arbeite zwischen 06:00 und 23:00 Uhr und nutze dein Gleitzeitkonto zum Freizeitausgleich.
  • WORKING@HOME – Bei uns kannst du bis zu 100% remote aus Deutschland arbeiten! Präsent, hybrid, remote - was für dich dabei?
  • UNTERNEHMENSERFOLGSBETEILIGUNG – Du bist Teil unseres Unternehmens, deshalb sollst du auch an unserem Erfolg beteiligt werden!
  • JOBRAD – ES KANN LOSGERADELT WERDEN! Du bist sportlich und möchtest der Umwelt zuliebe mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen?
  • WEITERBILDUNG – Bilde dich weiter! Unsere Cognizant Mobility Academy bietet interessante Schulungen sowohl im Softskill- als auch im Hardskill-Bereich. Zudem arbeiten wir mit Udemy zusammen.
  • ALTERSVORSORGE – Schon jetzt an die Rente denken! Profitiere von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen!
  • EDENRED-KARTE – Dein Guthaben zur Einlösung bei zahlreichen Partnerunternehmen. Ob Tankstellen wie die Total, Restaurants wie die L´Osteria oder Baumärkte wie Hornbach. Nutze die Partnerunternehmen, die zu dir passen!
  • MITARBEITENDE-WERBEPRÄMIE – Du kennst jemanden, der zur Cognizant Mobility passen könnte? Empfehlen lohnt sich! Für jede erfolgreiche Vermittlung gibt es für Mitarbeitende der Cognizant Mobility eine Prämie in Form eines Sonderurlaubstages oder i.H.v. 500,00 - 2.000,00 € brutto.
  • u.v.m.
INTERESSIERT? Dann bewirb dich gleich. Bei Fragen hast du jederzeit die Möglichkeit, uns zu kontaktieren.

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Über unsBei uns findest du mehr als einen Job. Menschlichkeit, Flexibilität und Zukunftsorientierung – dafür steht Arbeiten bei dhmp. Überzeuge dich selbst davon und geh den nächsten Schritt mit uns!Mit über 220 Teammitgliedern unterstützen wir unsere Mandanten in allen Fragen rund um Steuern, Wirtschaftsprüfung, Rechnungswesen, Lohn & Gehalt, Steuergestaltung sowie Corporate Finance. Dabei sind wir längst im digitalen Zeitalter angekommen. Als zertifizierte "Digitale DATEV-Kanzlei" arbeiten wir konsequent daran, die vielfältigen Möglichkeiten von Digitalisierung und Automatisierung für uns und unsere Mandanten nutzbar zu machen und haben dabei stets die Entwicklungen der Branche im Blick.Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Pforzheim suchen wir in Voll- oder Teilzeit einen Finanzbuchhalter (m/w/d).Deine AufgabenDu bearbeitest eigenständig Finanzbuchhaltungen (Sachkonten, Debitoren, Kreditoren).Du erstellst Umsatzsteuervoranmeldungen.Du übernimmst Abstimmarbeiten zur Vorbereitung von Jahresabschlüssen nach HGB.Du kommunizierst mit Mandanten und Finanzbehörden.Dein ProfilDu verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.Du konntest bereits Berufserfahrung als Buchhalter (m/w/d), Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d) sammeln.Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Gewissenhaftigkeit aus.Du arbeitest gerne im Team.Was dich bei uns erwartetMenschlichkeit: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Arbeiten bei dhmp bedeutet gegenseitige Unterstützung, Kommunikation auf Augenhöhe und gemeinsames Lachen.Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist. Daher sind flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice bereits seit Jahren feste Bestandteile unseres Arbeitsalltages.Zukunftsorientierung: Wir haben die Zukunft stets im Blick. Nicht nur unsere Organisation entwickelt sich stetig weiter, sondern wir ermöglichen dies auch unseren Mitarbeitenden durch die dhmp-Akademie, Fortbildungszuschüsse und ein transparentes Karrieremodell.Vielfältige Benefits:Bis zu vier Wochen Workation im EU-AuslandMöglichkeit zur Eröffnung eines ZeitwertkontosJobRad- und JobRoller-Leasing-AngebotFirmen- und TeameventsKlimatisierte Zweierbüros mit moderner AusstattungKostenlose Parkplätze für MitarbeitendeEis, so viel du essen kannstKostenfreie Kalt- und Heißgetränke… und natürlich der obligatorische ObstkorbDein Weg zur BewerbungDie Stelle klingt interessant für dich? Dann bewirb dich einfach mit wenigen Klicks.Du hast Fragen zur Stelle, zum Bewerbungsprozess oder gerade keinen aktuellen Lebenslauf zur Hand? Dann wende dich einfach telefonisch (0721/98175-342) oder per E-Mail (karriere@dhmp.de) an Sven aus dem Bereich Talent Acquisition, der dir gerne deine Fragen beantwortet und dich über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten bei dhmp informiert.Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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Jobbeschreibung

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß.

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Du suchst einen Ausgleich zum Studium und möchtest berufliche Erfahrung sammeln? Dann starte bei uns durch und werde Teil unserer Talent Community. Egal ob im Praktikum, als Werkstudium oder als Verfasser*in einer Abschlussarbeit, es warten abwechslungsreiche Aufgaben und Events auf dich.

Aufgaben mit Perspektiven

  • Du unterstützt unser Team beim Testen von Anwendungen – sowohl manuell als auch durch die Erstellung automatisierter Regressionstests, mit einem besonderen Fokus auf das Frontend.
  • Du erhältst die Möglichkeit, dich perspektivisch in die Entwicklung von Frontend-Komponenten mit Angular einzuarbeiten.
  • Du entwickelst kleinere Proof-of-Concepts oder führst gezielte Evaluierungen neuer Technologien oder Frameworks durch.
  • Du bringst dich ein in Entwicklermeetings und Code Reviews, um Ideen zu diskutieren und Best Practices kennenzulernen.
  • Du entwickelst kleinere Tools oder Automatisierungsskripte, um wiederkehrende Aufgaben effizienter zu gestalten.

Persönlichkeit mit Profil

  • Du studierst (Medien-)Informatik oder einen vergleichbaren Studiengang mit technologischem Schwerpunkt.
  • Du bringst gute Grundkenntnisse in Java, JavaScript, Angular und REST mit – erste praktische Erfahrungen sind ein Plus.
  • Du hast ein Verständnis für Client-Server-Architekturen und bist motiviert, dich in neue Themen einzuarbeiten.
  • Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und findest dich schnell in neuen Aufgabenstellungen zurecht.
  • Du hast Spaß an der Softwareentwicklung und bringst gerne eigene Ideen ein – Teamplay ist für dich selbstverständlich.
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Stundengehalt von 16 € und 20 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

  • Praxiserfahrung: Bei uns hast du die Chance, praktische Erfahrungen bei abwechslungsreichen Aufgaben in deinem bevorzugten Fachgebiet zu sammeln und an realen Projekten mitzuarbeiten.
  • Mentoring und Betreuung: Erfahrene Studierendenbetreuer*innen, die dich begleiten und unterstützen, stehen dir während deines gesamten Einsatzes zur Seite. Sie koordinieren auch das technische Onboarding und geben dir regelmäßig Feedback.
  • Flexibles Arbeiten: Uns liegt eine gute Work-Life-Balance am Herzen. Wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle und arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten. So unterstützen dich bei der optimalen Vereinbarkeit von Arbeit und Studium.
  • Networking-Events: Du hast die Chance, dich bei regelmäßigen Treffen und Veranstaltungen sowohl während der Arbeitszeit als auch afterwork mit anderen Studierenden und Mitarbeitenden auszutauschen und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Finde Freunde beim Tischkickern und bei Nintendo-Switch-Auszeiten. Oder gewinne exklusive Einblicke in andere Unternehmen der FinanzGruppe.
  • Vergünstigungen und Zusatzleistungen: Bei uns profitierst du von attraktiven Angeboten wie vergünstigtem Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants, Sportgruppen und weiteren Corporate Benefits.
  • Karrieremodell und Weiterbildung: Entwickle dich bei uns fachlich, methodisch und persönlich weiter, sowohl durch deine vielseitige Tätigkeit als auch durch unser breites Seminarangebot.
  • Abschlussarbeiten und Praktika: Wir unterstützen dich bei der Themenfindung und Umsetzung deiner Thesis. Auch für (Pflicht)Praktika kannst du dich bei uns bewerben.
  • Nachhaltigkeit: Unsere barrierefreien Standorte haben eine gute Verkehrsanbindung und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln leicht erreichbar. Fahrradstellplätze und Parkmöglichkeiten mit Ladestationen sind auf dem gesamten Gelände verfügbar.
  • Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
  • Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und auf eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.
#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #Werkstudierende

Kennziffer: 880

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Jobbeschreibung

Für unser hoch motiviertes Team in der Division Public Authorities suchen wir für einen unserer Standorte in Dresden, Essen oder Siegen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf.

Deine Aufgaben

  • Unterstütze bei Evaluierungen: Arbeite in Zulassungsverfahren unserer Softwareprodukte mit
  • Arbeite im Team: Analysiere zusammen mit dem Entwicklungsteam die Änderungen in einem Software-Release und nimm an Abstimmungen mit Beratern, Prüfstellen und dem BSI teil
  • Übernimm eigene Aufgaben: Unterstütze bei der Erstellung von Dokumenten und der Organisation von Zulassungsverfahren

Dein Profil

  • Ausbildung: Laufendes Studium der Informatik, Mathematik, Physik oder ein vergleichbares Studium
  • Motivation: Genauigkeit bei der Arbeit an Deinen Aufgaben gehört für dich dazu
  • Erfahrungen: Kenntnisse in der Arbeit mit Microsoft Office und Libre Office Anwendungen, Erfahrungen mit Ticketsystemen bspw. Jira oder vergleichbare Anwendungen sind von Vorteil, Interesse/Erfahrung zur Anwendung von KI
  • Persönlichkeit: Du arbeitest selbstständig, aber auch im Team und gewissenhaft an Deinen Aufgaben

Unser Angebot

  • Echter Teamgeist: Mitarbeit in Teams, die Veränderungen vorantreiben - egal wie kompliziert und umfangreich Projekte sind.
  • Gesellschaftliche Relevanz: Wir arbeiten an Lösungen, die Gamechanger-Qualitäten haben - auf allen Gebieten der IT-Sicherheit.
  • Individuelle Weiterentwicklung: Karriere ist bei uns kein Standardrezept. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und unterstützen Dich mit dem was Du für Dich brauchst um weiterzukommen.
  • Der Mensch im Fokus: In unserer Vielfalt liegt die Kraft. Wir respektieren uns gegenseitig so wie wir sind. Uns liegt zudem die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben am Herzen. Hier sind wir seit 2025 zertifiziert.
  • Flexibles Arbeiten: 12 Standorte in Deutschland, Shared Desk-Modell, flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 20 Stunden.
  • Sonne, Strand oder Berge: Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst pro Jahr bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.
  • Schöne Benefits obendrauf: Freue dich auf ein Firmenfitness-Programm, vergünstigtes Jobticket, secudog und vieles mehr.

Dein Kontakt zu uns

secunet Security Networks AG

Beatrice Mungen

Kurfürstenstraße 58

45138 Essen

Telefon: +49 201 5454-0

Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem

Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen

uns auf Deine vollständige Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 3141/A.

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Jobbeschreibung

BTC AG • Home-Office Option, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Oldenburg, Salzgitter, Wolfsburg, Würzburg

Referenzcode: 00006426

Gehaltsspanne: 70.000 - 90.000 € brutto/Jahr (40 Std./Woche, 12 Gehälter)

Das erwartet dich

  • Innerhalb deines ersten Monats wirst du
    • von einem fachlichen und organisatorischen Mentor in die BTC Cloud-Welt geführt
    • unsere Werte und Arbeitsweisen der Selbstorganisation kennenlernen
    • deinen fachlichen Mentor in Kundenprojekten begleiten, um zu verstehen wie wir Cloud Infrastruktur aufbauen und unsere Best Practices sowie bereits bestehende Plattformen aussehen
  • Innerhalb deiner ersten drei Monate wirst du
    • einen Überblick zu unseren Kunden und allen wichtigen Stakeholdern erhalten
    • unsere selbstorganisierten Arbeitsprozesse aktiv aus einer Steuerungsrolle mitgestalten
    • in deinen ersten Projekten Cloud Architekturen aus den verschiedensten Azure Services erstellen
    • eigenständig unsere Projekte aus den Branchen Energie, Automotiv oder Versicherungen vorantreiben
  • Innerhalb deines ersten Jahres wirst du
    • ein wichtiger Bestandteil unseres Teams, der uns aktiv voranbringt
    • Lösungsarchitekturen für komplexe IT-Systeme unter Verwendung von Azure-Technologien entwickeln
    • skalierbare und sichere Cloud-Architekturen entsprechend der Kundenanforderungen entwerfen
    • Geschäftsanforderungen bewerten und in technische Anforderungen für Azure-Lösungen übersetzen
    • Proof-of Concepts (PoC) erstellen, neue Azure Features evaluieren und das Know-how im Team fördern
    • dich mit Unterstützung der BTC weitergebildet haben und die nächste Zertifizierung anstreben

Das bringst du mit

  • Relevante Erfahrung mit gängigen Lösungsportfolios am Markt sowie der Anwendungsarchitekturen im Umfeld von Microsoft Azure
  • Bestenfalls Zertifizierungen, z. B. Azure Solutions Architect Expert, Azure Network Engineer Associate, Azure Security Associate oder den Wunsch, diese kurzfristig zu erreichen
  • Verständnis von Kundenbedürfnissen für die Umwandlung in strategische und operative Lösungen
  • Dein Mindset ist agil und Methoden wie Kanban sind dir geläufig
  • Projekterfahrung mit Terraform, Azure Bicep oder PowerShell
  • Der Umgang mit Serverless Services, virtuellen Netzwerken und Maschinen und das Cloud Adoption Framework stellen für dich kein Problem dar
  • Kenntnisse in gängigen Betriebssystem wie z.B. Linux, Microsoft Windows.
  • Lust dich in unsere Unit einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und unsere Kundenprojekte voranzutreiben
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2)

Das bieten wir dir

  • Agiles Arbeiten in einer 40-köpfigen, selbstorganisierten Cloud Unit, die hochmotiviert ist gemeinsam Berge zu versetzen
  • Die Chance selber zu entscheiden - wir haben die Führungsebenen der Team- und Bereichsleitung abgeschafft und lassen unsere Entscheidungen durch Expert*innen im Team treffen, das gilt auch für Beförderungen
  • Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit internen Soft-Skill Schulungen und Zertifizierungen bei unseren Cloud Partnern AWS und Azure
  • Die Möglichkeit nach deinen Bedürfnissen full remote oder an einem unserer 9 BTC Standorte zu arbeiten
  • Gleitzeitkonto flexibel in Voll- oder Teilzeit (25 - 40 Wochenstunden) 
  • Eine Unternehmenskultur, die von gelebter Diversität, Duzen, Dynamik und einem offenen Dialog geprägt ist
  • Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern
  • Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische
  • Einstiegsgehalt: 70.000 € - 90.000 €/a, je nach Kompetenzlevel + transparente Gehaltsentwicklung im Rahmen unseres Vergütungssystems​Du erfüllst alle Anforderungen, wünscht dir aber mehr Gehalt? Buch dir ein „Jobdate“ und lass uns einfach mal reden!
* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Ich freue mich auf deine Fragen

Aljoscha Recknagel

Telefon+49 (0)441 3612-1527

Dein Bewerbungsprozess

  1. Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“
  2. Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich
  3. Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage
  4. 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle)
  5. Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage

#starke Teams

Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement.

BTC Welt an den Standorten

  • Flexibel via App buchbare Arbeitsplätze
  • Spezielle Workshop-Räume
  • Team- und After-Work-Events
  • Überall Stehschreibtische

Unsere Top 5 Benefits

  • Hybrid arbeiten ohne Präsenztage und Kernarbeitszeiten
  • Hansefit
  • Kostenfreie externe Sozialberatung
  • (E-)Bike Leasing
  • Günstiger online shoppen mit Corporate Benefits
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Jobbeschreibung

Für unser hoch motiviertes Team im Bereich IT Strategy & Management suchen wir für unseren Standort in Berlin, Eschborn, Essen oder München zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf.

Deine Aufgaben

  • Kernaufgaben im SAP HCM:• Technische Betreuung und Weiterentwicklung des SAP HCM-Systems
  • Customizing und Optimierung der HR-Module
  • Betreuung von ESS/MSS mit Fiori
  • Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft
  • Implementierung von Kundenanforderungen
  • Planung, technische Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
  • Einspielen von Hinweisen/Patches um den gesetzlichen Änderungen nachzukommen
  • Massenverarbeitung von Daten
  • Bedienung der technischen Schnittstellen Richtung Krankenkassen, Finanzämtern, Dt. Rentenversicherung etc.
  • Durchführung der Jahresabschlussarbeiten im SAP
  • Beratung und Projektarbeit:• Ansprechpartner für HR in personalrelevanten SAP Fragen
  • Mitwirkung bei übergreifenden SAP HR Projekten
  • Beratung und Betreuung in den HCM-Modulen und ESS

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik)
  • Berufserfahrung in der SAP HCM Modulbetreuung inkl. Customizing
  • Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Fachliche Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Prozesse
  • Leidenschaft für Prozessoptimierung und Digitalisierung mit einer ausgeprägten Affinität zur Weiterentwicklung bestehender Systeme und Prozesse
  • Organisierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in einem teamorientierten Umfeld
  • Grundkenntnisse ABAP/4 wünschenswert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten.
  • Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen.
  • Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens.
  • Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen.
  • Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros – lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt!
  • Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.

Dein Kontakt zu uns

secunet Security Networks AG

Frau Nicole Schulz

Kurfürstenstraße 58

45138 Essen

Telefon: +49 201 5454-0

Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem

Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen

uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine

Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 3084/F angibst.

Favorit

Jobbeschreibung

Steuere das Design, Engineering, die Realisierung und Inbetriebnahme der SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme für innovative Offshore-Strom-Plattformen (insbesondere im neuen 2 GW-Standard). Das macht diesen Job für mich interessant: Als Teil der europäischen Elia Group steht 50Hertz im Zentrum der Energiewende und bietet mir die Möglichkeit, aktiv an der Umsetzung von zukunftsweisenden und innovativen Energieprojekten mitzuwirken. Im Geschäftsbereich Offshore arbeite ich als „Teilprojektleiter*in SCADA und IT- Systeme Offshore-Plattformen“ unmittelbar an der Implementierung technischer Lösungen für die SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme von Offshore-Plattformen, insbesondere im Projekt LanWin3. Dabei habe ich die Gelegenheit, mein Know-how stetig weiterzuentwickeln und in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen und einem interdisziplinären Team auf höchstem Niveau zu wachsen. Meine Aufgaben Leiten des Teilprojekts SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme für Offshore-Plattformen von der Design-Phase bis zur Inbetriebnahme, Steuern der Auslegung und Systemanforderungen mit relevanten internen Stakeholdern und externen Partnern (Lieferanten, Dienstleistern, ÜNBs. etc.), Erstellen von Spezifikationen und Ausschreibungsunterlagen sowie Ermittlung projektspezifischer Anforderungen an SCADA-, IT- und Kommunikationssysteme, Prüfen bzw. Kommentieren von Design-Entwürfen unter Berücksichtigung von Anforderungen aus der Genehmigung, HSE und Zertifizierung, Durchsetzen von Qualitätsanforderungen gegenüber Lieferanten und Dienstleistern durch Überwachung bzw. Audits der Produktion und Installation. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium (Master / Diplom) in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, IT oder vergleichbar, Erfahrungen im Bereich SCADA-, HMI- und IT-Systeme, idealerweise im Hinblick auf Offshore-Plattformen, Kenntnisse der spezifischen Regeln und Vorschriften, z.B. DIN VDE, IEC, Offshore Codes (BSH, DNVGL) etc., Gesundheitliche Eignung für Offshore-Arbeiten, Sehr gute Englischkenntnisse (B2). Kein Muss, aber von Vorteil: Praktische Erfahrungen und theoretische Kenntnisse im Projektmanagement, Erfahrungen in der vertraglichen Steuerung von Auftragnehmern (EPCI-Verträge). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting oder Advisory. Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um die Business Resilienz und Risikominimierung unserer Kunden. Als Teil unseres Teams wirst du unterschiedliche Aufgaben übernehmen, darunter die Implementierung und das Management von risikobezogenen Prozessen, Tools und Dokumentationen bei namhaften Kunden. Du wirst an aktuellen Themen wie Cyberattacken, Compliance, Datenschutz, Identity Management, Vertragsmanagement, Nachhaltigkeit und Projektrisiken arbeiten. Wir bieten dir ein inspirierendes und modernes Arbeitsumfeld, in dem du deine Kompetenzen weiterentwickeln und neueste Technologien und Methoden nutzen kannst. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Spezialist IT Sourcing & Vertragsmanagement (m/w/d).

Standorte: Leipzig, Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Görlitz, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Du willst dich im Themenbereich IT Sourcing & Vertragsmanagement konstruktiv einbringen? Unser Team verantwortet alle relevanten Steuerungsprozesse rund um IT Verträge unserer Kunden und nutzt modernste digitale Lösungen zur Serviceerbringung.

  • Du arbeitest an aktuellen Themen wie Bedarfsanalyse, Lieferantenauswahl- und Bewertung, Vertragsverhandlungen, Leistungsüberwachung sowie Pflege und Entwicklung langfristiger Beziehungen zu strategischen Lieferanten.
  • Prozessoptimierung: Du begleitest IT Ausschreibungsprozesse unserer Kunden, bearbeitest wesentliche Vertragsdokumente, wie IT Leistungsbeschreibungen, Service Level Vereinbarungen oder Preisblätter und stellst eine reibungslose Kommunikation sicher.
  • Nachhaltige Verbesserungen: Im Team prüfst du vertraglich vereinbarte Liefergegenstände von IT Service Providern, wie etwa Service Level Reportings, meldest Auffälligkeiten und überwachst die notwendigen Folgeaktivitäten.
  • Wertschöpfung: In Ausschreibungsprojekten bist du ebenso eingebunden wie bei der Aufbereitung von Unterlagen und Daten für den Angebotsvergleich. Bei der Dienstleistungssteuerung übernimmst du Verantwortung z. B. bei der Einhaltung von Fristen.
  • Kundenzufriedenheit: Du betreust die digitale Ablage von Vertragsdokumenten, stellst eine revisionssichere Versionierung sicher und hältst die vertraglich vereinbarten Lieferleistungen aller Vertragsparteien in Reportings nach.

Dein Skillset:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im technischen Bereich (z. B. IT-Systemkaufmann/-frau, Rechtsanwaltsfachangestellte:r bzw. Fachinformatike:r oder alternativ abgeschlossenes Studium, z.B. Wirtschaftsinformatik, Informationsrecht
  • Fundierte Grundkenntnisse in mindestens einer IT-Disziplin (wie Infrastruktur, Applikationen, Netzwerk) sowie Prozesskenntnisse in IT (z. B. ITIL) und Beschaffung. Solides Verständnis von IT-Leistungsbeschreibungen sind erforderlich
  • Softskills: Hohe Eigenmotivation und Beharrlichkeit, gepaart mit einer strukturierten, selbständigen Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick und einem ausgeprägten Interesse an Kundeninteraktion und der Organisation von Terminen und Abläufen
  • Gutes mathematisches Verständnis und der sichere Umgang mit Berechnungsmodellen sind ebenso wichtig wie die Fähigkeit zur finanziellen Bewertung von technischen oder rechtlichen Sachverhalten
  • Eigenständige Erstellung präsentationsreifer Folien und Reportings, strukturiertes Management und Ablage von Dokumenten sowie eine aussagekräftige und vollständige Dokumentation der Arbeitsergebnisse werden vorausgesetzt
  • Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse

Deine Chance:

  • Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
  • Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
  • Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
  • Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs.

Job-ID: 48514

Favorit

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben Ihr Tätigkeitsbereich umfasst Mitarbeit im Bereich der Testentwicklung (Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Dokumentation von Studien zur Erfassung schulischer Kompetenzen) in den Fächern Deutsch und Mathematik in der Primarstufe für die Vergleichsarbeiten (VERA-3) und IQB-Bildungstrends statistische Auswertung von Testdaten, beruhend auf Modellen der probabilistischen Testtheorie wissenschaftliche (auch englischsprachige) Publikations- und Vortragstätigkeit in den Bereichen empirische Bildungsforschung, Psychologie, Erziehungswissenschaft und/oder Fachdidaktik mit Fokus auf quantitativ-empirischer Forschung Aufgaben zur eigenen wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion) Ihr Profil Sie bringen mit abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) mit überdurchschnittlichem Ergebnis in Psychologie, Bildungswissenschaften, Erziehungswissenschaft oder einem verwandten Fach sehr gute Kenntnisse im Bereich der quantitativen Forschungsmethoden und Statistik sowie Erfahrung im Umgang mit einschlägigen Statistikprogrammen (z. B. R, SPSS, Mplus etc.) Bereitschaft zur Einarbeitung in inhaltliche und fachdidaktische Aspekte des Arbeitsbereichs Deutsch und Mathematik Primarstufe Team- und Kooperationsfähigkeit sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) persönliches Ziel der wissenschaftlichen Qualifikation (Promotion) sichere Beherrschung der deutschen Sprache (muttersprachliches Niveau) und der englischen Sprache (fachkundige Sprachkenntnisse) in Wort und Schrift Fähigkeit zum selbstständigen und sehr sorgfältigen Arbeiten sowie Team- und Kooperationsfähigkeit Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen der empirischen Bildungsforschung und an der vertieften Einarbeitung in Large-Scale-Assessments im Bildungsbereich gute inhaltliche und methodische Kenntnisse im Bereich pädagogisch-psychologischer Diagnostik und zu Item-Response-Modellen sind erwünscht Ihre Vorteile Wir bieten Ihnen wissenschaftliche Arbeit im interdisziplinären Forschungsfeld der empirischen Bildungsforschung an Schnittstellen von Pädagogischer Psychologie, Erziehungswissenschaften, Soziologie und Fachdidaktik und mit engem Bezug zur Bildungspolitik die Möglichkeit der wissenschaftlichen Weiterqualifikation eine strukturierte und intensive Betreuung der Promotion sowie Unterstützung beim wissenschaftlichen Publizieren die Möglichkeit zur Sekundärnutzung großer Datensätze Weiterbildungsmöglichkeiten u. a. im Rahmen der Frühjahrs- und Herbstakademien des Forschungsdatenzentrums am IQB vielfältigen wissenschaftlichen Austausch, u. a. im Rahmen des institutseigenen Forschungskolloquiums und über Vernetzungen des IQB im Bereich der empirischen Bildungsforschung (z. B. LERN-Verbund) die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (Homeoffice) an einzelnen Wochentagen unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse (Dienstort ist Berlin) Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln eine zusätzliche Altersversorgung über VBL für Tarifbeschäftigte Ihre Bewerbung Bewerbungen: Die Bewerbungsfrist endet am 20.06.2025. Der Arbeitsort ist Berlin. Bewerbungen sind zu richten unter Angabe der Kennziffer WissMa_VERA3_Primar_2025 bevorzugt per E-Mail als eine PDF-Datei an oder per Post anInstitut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen an der Humboldt-Universität zu Berlin, z. Hd. Personalverwaltung, Unter den Linden 6, 10099 Berlin Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege von Seiten des IQB keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Da keine Rücksendung von Unterlagen erfolgt, bitten wir, mit der Bewerbung ausschließlich Kopien vorzulegen. Zur Sicherung der Gleichstellung sind Bewerbungen qualifizierter Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerber innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Favorit

Jobbeschreibung

Position:Key Account Manager Citrix (m/w/d)

Job Description:
Die Arrow ECS (https://www.arrow.com/ecs/de/) ist ein Value-Add IT Distributor, der sich auf die Bereitstellung von Produkten und Lösungen führender Technologieanbieter für den unternehmensweiten Einsatz in den Bereichen Enterprise und Midrange Computing fokussiert hat. In Deutschland konzentriert sich Arrow ECS auf die Produktbereiche Modern Datacenter, Network & Security, Enterprise Software sowie Cloud und Services.

Wir unterstützen Fachhändler bei der Realisierung maßgeschneiderter Lösungen für deren Endkunden. Das Produkt- und Lösungsangebot wird kombiniert mit kontinuierlich wachsenden Services in den Bereichen Marketing, Vertrieb, Finanzierung, Logistik sowie Technik und Consulting. Professionelle, teilweise exklusive Trainings und Schulungen unter dem Markennamen "Arrow ECSedu" ergänzen das Angebot.

Das Unternehmen beschäftigt in Deutschland heute ca. 300 Mitarbeiter. Als Teil einer großen amerikanischen Unternehmensgruppe sind wir auf Platz 104 unter den Fortune 500 an der Börse notiert.

Als End Customer Account Manager (m/w/d) für Citrix bist Du für die Entwicklung, Umsetzung und Erweiterung der Vertriebsstrategie im Commercial-Segment verantwortlich. Dabei liegt dein Fokus auf der Gewinnung von Neukunden (Whitespace), die Reaktivierung ehemaliger Kunden sowie Stärkung unserer Marktpräsenz im Wettbewerb.
In enger Zusammenarbeit mit unseren Country-Channel-Teams koordinierst Du die Vertriebsaktivitäten in Deiner Region und leistest einen entscheidenden Beitrag zur Erreichung unserer Unternehmensziele.
Deine Aufgaben
  • Eigenverantwortliche Umsetzung der Vertriebsstrategie zur Neukundengewinnung im Commercial-Bereich


  • Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf C-Level- und Senior-Management-Ebene


  • Lokale Umsetzung von EMEA-weiten Initiativen und Programmen


  • Unterstützung und Entwicklung strategischer Partnerschaften zur Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten


  • Steuerung des Forecastings und Pipeline-Managements in Abstimmung mit den Länderteams


  • Vertriebsunterstützung und Beratung der Regional Vice Presidents, Country Manager sowie Business Unit Leader


  • Kooperation mit EMEA-Teams zur Sicherstellung einheitlicher Marktansätze


  • Enge Zusammenarbeit mit Business Developern auf Länderebene zur Zielerreichung


  • Konzeption und Umsetzung gezielter Vertriebs- und Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit Marketingexperten


  • Entwicklung von Sales Plays zur Förderung der Produktadoption im Commercial-Segment


Dein Profil
  • mindestens 5 Jahre Erfahrung im Direkt- oder Endkundenvertrieb- idealerweise in den Bereichen Cloud Computing und Virtualisierungstechnologie
  • Kenntnisse von Citrix-Produkte und -Lösungen sind großer Vorteil
  • Erfahrungen im Technologiebereich, insbesondere in der Verwaltung von Kundenbeziehungen, Prozessen und Programmen und in der Führung von Vertriebsteams in der IT-Branche


  • Erfolgreiche Zusammenarbeit mit Marketing-Teams zur Optimierung von Go-to-Market-Strategien


  • Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten


  • Erfahrung in der Arbeit innerhalb einer Matrixorganisation und in komplexen Strukturen


  • Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch


  • Hohe Reisebereitschaft (ca. 50%)


Deine Stärken
  • Starke Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise


  • Fähigkeit, Menschen zu begeistern, zu vernetzen und zu motivieren


  • Ausgeprägtes Verständnis für Herstellerstrategien und die Fähigkeit, deren Mehrwert überzeugend zu kommunizieren


  • Hohes Maß an kaufmännischem Denken und ein ausgeprägtes Gespür für Geschäftsentwicklung


  • "Hunter"-Mentalität mit starker Erfolgsorientierung im Neukundengeschäft


Was ist drin für Dich?
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybrides Arbeiten/Home Office
  • Günstige Anbindung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschuss zur betr. Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub/Jahr
  • Zuschuss für Firmenfitness (Wellpass)
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeitervergünstigungen
  • Betriebsarzt
  • Offene Unternehmenskultur
  • Modernes & dynamisches Arbeitsumfeld
  • Sicheres & vertrauensvolles Arbeitsverhältnis
  • Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
  • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung (Grundgehalt plus Bonus)


Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle, spannende Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre und vielen Möglichkeiten, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft des Commercial-Segments bei Citrix erfolgreich zu gestalten!

DIE ZUKUNFT GEHÖRT IHNEN. DIE PERSPEKTIVEN BIETEN WIR.
#LI-CW1
Location:DE-Germany - Remote

Time Type:Full time

Job Category:Sales
Favorit

Jobbeschreibung

Innovativ. Lösungsorientiert. Zukunftsweisend. Ihre Karriere bei iTAC Software.

Innovativ denken, lösungsorientiert handeln und zukunftsweisende Technologien entwickeln: Wer Teil unseres Teams wird, gestaltet die Zukunft der Industrie 4.0 aktiv mit und findet fortschrittliche Softwarelösungen für die Herausforderungen von morgen.

Was Sie erwartet 

  • Als motivierter Datenbankadministrator sind Sie für den Betrieb und für das Monitoring der Oracle Datenbanken unserer Kunden verantwortlich und unterstützen bei technischen und fachlichen Datenbank-Fragestellungen
  • Sie installieren und verwalten Single Instance-, Standby- und RAC-Umgebungen
  • Die Überwachung und Weiterentwicklung der Oracle Backup- und Recovery-Strategien zählt zu Ihren operativen Aufgaben
  • Sie analysieren und lösen selbst komplexe Datenbankprobleme mit anschließender Optimierung und Steigerung der Performance
  • Sie bearbeiten Support-Anfragen im iTAC-Hotline/Support-Team und unterstützen unsere Kunden und iTAC-Kollegen

Was Sie mitbringen 

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker und haben Qualifikationen mit einschlägiger Berufserfahrung in IT und Datenbanktechniken
  • Sie haben ausgeprägte Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken Oracle (12c / 19c) und MS /SQL und die Fähigkeit zur lösungsorientierten Denk- und Arbeitsweise
  • In Ihrer täglichen Arbeit können Sie die Datenbanksprachen SQL erfolgreich anwenden
  • Die Betriebssysteme Windows und Linux, sowie in der Netzwerktechnologie TCP/IP, DHCP, DNS sind Ihnen vertraut und Sie verfügen über fundierte Kenntnisse
  • Sie besitzen eine professionelle Arbeitseinstellung, sowie ein souveränes und freundliches Auftreten beim Kunden
  • Für die Kommunikation im Team sind Ihnen die deutsche Sprache und für die Bewältigung Ihrer Arbeitsinhalte die englische Sprache vertraut

Was wir bieten 

  • Flache Hierarchien, ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
  • Work-Life-Balance durch mobiles Arbeiten, flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Viel Vertrauen in Ihre Leistungen, Freiraum für Ihre Idee n und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
  • Aus- und Fortbildung wird bei uns großgeschrieben
  • Bike Leasing, Mitarbeiterparkplätze und einen ICE-Bahnhof (3 Minuten Fußweg)
Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.

  • Tätigkeitskategorie Service & Inbetriebnahme
  • Beschäftigungsart Vollzeit
  • Standorte Aubachstr. 24, Montabaur, 56410, DE
  • Tätigkeits-ID 2124
  • Veröffentlicht am 04.12.2024, 15:37
  • E-Mail des Kontakts vanessa.schmidt@itacsoftware.com
  • Arbeitgeber iTAC Software AG
  • Unbefristet oder befristet Unbefristet
Favorit

Jobbeschreibung

Hansestadt Buxtehude -- Sachbearbeiter (d/m/w) Schwerpunkte Personalentwicklung und Personalgewinnung
für Menschen, die Dinge anstoßen, eine gute Entscheidung.

Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als

  • Sachbearbeiter (d/m/w) für die Fachgruppe Organisation und Personal

mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und -gewinnung

  • Bei geeigneter Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich.

Das bieten wir Ihnen

  • Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz
  • Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung
  • Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung
  • Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder mobiles Arbeiten können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden
  • Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen
  • Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung
  • Setzen Sie auf eine faire Bezahlung: Die Stelle ist nach A 10 NBesG/Entgeltgruppe 9b TVöD besoldet bzw. vergütet, zuzüglich der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst

Das machen Sie möglich

Die Fachgruppe Organisation und Personal besteht aus 21 Kolleginnen und Kollegen und ist zuständig für vielfältige zentrale Aufgaben. Dabei ist das Team Personalbüro insbesondere auch für die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden zuständig. Als fachlich kompetenter sowie empathischer Ansprechpartner (d/m/w) stehen Sie den Kolleginnen und Kollegen bei Fragen und Anliegen hierbei zur Verfügung.

  • Sie verantworten als Sachbearbeiter (d/m/w) die Weiterbildung und -entwicklung der städtischen Mitarbeitenden und organisieren die hierfür entsprechenden Maßnahmen
  • Sie sind für die Ermittlung von Personalbedarfen sowie für Stellenbesetzungsverfahren zuständig
  • Sie führen Personalbefragungen durch, evaluieren diese und wirken an den sich hieraus ergebenden Veränderungsprozessen mit
  • Sie wirken bei der Erstellung von Dienstvereinbarungen mit den Personalvertretungen und Rahmenregelungen in grundsätzlichen Personalangelegenheiten mit
  • Sie unterstützen die städtischen Mitarbeitenden bei Veränderungen in der Arbeitswelt und setzen entsprechende Maßnahmen nachhaltig um

Eine Anpassung des Aufgabenspektrums bleibt im Rahmen der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten vorbehalten.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über die Zugangsvoraussetzung zur Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, bzw. haben als Beschäftigter (d/m/w) eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) und zudem den Angestelltenlehrgang II erfolgreich abgeschlossen. Alternativ bringen Sie ein Studium (Bachelor/Master) im Bereich Personalmanagement, Arbeitspsychologie oder Ähnliches mit
  • Sie sind empathisch und besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, sind dienstleistungsorientiert und verfügen über ein analytisches und strategisches Denkvermögen
  • Sie sind innovativ und kreativ
  • Sie haben Freude an Projekt- und Teamarbeit und zeigen Eigeninitiative und Flexibilität
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie besondere Kommunikationsfähigkeiten
  • Sie haben die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und beherrschen den routinierten Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen

Zur Arbeitgeberin

Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an

  • Frau Claudia Behrbohm, Tel.Leiterin der Fachgruppe Organisation und Personal
  • Herrn Thomas Aldag, Tel.Personalbüro

Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 05.07.2025

  • über das Online-Bewerbungsportal,
  • per E-Mail an: oder
  • als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse

Die Hansestadt Buxtehude fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Männer werden gemäß des Gleichstellungsplanes ausdrücklich gebeten, sich auf die Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen.

HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55,Buxtehude

Favorit

Jobbeschreibung

Hamburg Wasser -- Ingenieur (m/w/d) für die Interne Revision
HAMBURG WASSER schließt den Wasserkreislauf von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserentsorgung unter einem Dach. Mit über 2.000 Mitarbeitenden und mehr als 20 Standorten sorgen wir Tag für Tag dafür, dass es in Hamburg läuft. Dabei engagieren wir uns entschlossen dafür, Ressourcen zu schonen und die Lebensgrundlage für künftige Generationen in Hamburg zu erhalten. Gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen investieren wir unsere Erfahrung in wegweisende Wasser- und Umweltschutzprojekte. Offenheit, Wertschätzung, Vertrauen sowie nachhaltige Perspektiven – Werte, für die unsere HAMBURG WASSER-Familie auch steht.

Für die Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

  • Ingenieur (m/w/d) für die Interne Revision

Angestellt bei der Hamburger Stadtentwässerung AöR | Kennziffer| Vergütung: S7 in unserem **EntgeltTarifVertrag**

Vollzeit (38 Std./Woche), auch teilzeitgeeignet | Arbeitsort: vorr. Rothenburgsort und mobiles Arbeiten | unbefristet

Wir schützen was: Die Abteilung Interne Revision sichert die Ordnungsmäßigkeit, Wirksamkeit und Effizienz aller Unternehmensbereiche, einschließlich der vorhandenen internen Kontrollen, damit die Vermögenswerte des Unternehmens geschützt und die betrieblichen Abläufe wirtschaftlich gestaltet sind.

Das bewegen Sie bei uns

  • Risikoorientierte Prüfungen der Geschäftsprozesse und Kontrollsysteme in den technisch geprägten Bereichen von HAMBURG WASSER zur Beurteilung der Ordnungsmäßigkeit, Wirksamkeit und Wirtschaftlichkeit, insbesondere im Rahmen von Ingenieurleistungen, Bauleistungen sowie Dienst- und Lieferleistungen
  • Erstellung von Prüfprogrammen einschließlich der Auswahl von (Bau-)Projekten
  • Beratung in ablauforganisatorischen sowie bau- und instandhaltungsrelevanten Fragen, z. B. Projektorganisation, Steuerung und Kontrolle, Vergabe von Planungs- und Bauleistungen
  • Aufzeigen von Effektivitäts-, Effizienz- und Risikopotenzialen sowie Vereinbarung zielführender Maßnahmen
  • Berichtswesen (Prüfbericht einschließlich Maßnahmenpläne) an involvierte Entscheidungsträger und das Management
  • Sicherstellung eines wirksamen Follow-up-Prozesses, der die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen in qualitativer und quantitativer Hinsicht gewährleistet

Das bringen Sie mit

  • Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bau-/Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Prüfungspraxis in der internen Revision eines Unternehmens bzw. Beratungsunternehmens mit dem Schwerpunkt technische Revision oder praktische Erfahrungen im Bau-/Projektgeschäft
  • Praktische Kenntnisse im Umgang mit der VOB, HOAI, der finanziellen Abwicklung von Bauprojekten und den technischen Regelwerken
  • Anwenderkenntnisse in SAP und idealerweise in weiteren fachbezogenen IT-Programmen (bspw. iTWO, E-Vergabe)
  • Gute Kenntnisse der MS365-Anwendungen
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
  • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke sowie operatives und strategisches Denkvermögen

Nur ein paar Gründe, zu uns zu kommen*

  • Ausgeglichen: 38 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub pro Jahr (in Vollzeit) – da bleibt Raum für andere wichtige Dinge im Leben
  • Von Grund auf flexibel: Variable Arbeitszeitmodelle und Überstundenausgleich, Teilzeit-, Jobsharing- sowie Sabbatical-Optionen haben wir im Angebot. Auch das mobile Arbeiten ist, je nach Aufgabe, bei uns möglich
  • Aufgeschlaut: Individuelle Förderung, ein breites Angebot, zu lernen und sich weiterzubilden, sowie konzernweite Entwicklungschancen bringen Sie weiter
  • Abgesichert: Ein Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie eine betriebliche Altersvorsorge sind schon besonders. Auch die Vergütung ist bei uns klar geregelt in unserem hauseigenen Entgelttarifvertrag (ab Seite 6) und Rahmentarifvertrag (ab Seite 17)
  • Mobil, gesund & fit: Mit einem Zuschuss zum digitalen ProfiTicket, diversen internen und externen Gesundheits- und Sportangeboten sowie einem eigenen betriebsärztlichen Team bleiben Sie in Bewegung
  • Vernetzt: Abwechslungsreiche Kennenlernformate, ein Patenprogramm, betriebseigene Afterworks sowie moderne Kommunikations-Tools ermöglichen nicht nur das Knüpfen von Kontakten, sondern auch eine reibungslose Zusammenarbeit, egal von welchem Standort
  • Erfrischend: Betriebseigene Restaurants, jede Menge Hamburg Wasser und kostenfreie Heißgetränke für alle
  • Weitere Vorteile erfahren Sie auf unserer Karriereseite und/oder im Gespräch mit dem Recruiting-Team

Wir bei HAMBURG WASSER fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern. Für diesen Bereich fordern wir insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Wassers

  • Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen hilft unser gesamtes Recruiting-Team gerne weiter.
Telefon:

Ihre Ansprechpersonen: Martin Kassyda und Katharina Heldt

HAMBURG WASSER, Billhorner Deich 2,Hamburg


#wasserzukunft

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Jobbeschreibung

Aufgaben Als Fachgebietsleiter:in Projekteinkauf führst du dein Team innerhalb der Abteilung Einkauf und übernimmst diverse Management-, Leadership- und Schnittstellenaufgaben. Du verantwortest die Vertretung des Einkaufs im Projektteam von zugeteilten Fachbereichen, unter Einbringung des fachspezifischen Know-hows, sowie für die strukturierte Planung und Bearbeitung der Projekte als Teilprojektleiter:in, inklusive der Verantwortung für die Einhaltung von Terminen und Zielkosten. Deine Fähigkeiten zeichnen sich durch eine kompetente Beratung bei einkaufsspezifischen Fragestellungen sowie bei der Mitarbeit im Aufbau von ausschreibungsfähigen Leistungsverzeichnissen aus. Außerdem erfolgt deine Tätigkeit in enger Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Fachbereich. Dabei kümmerst du dich um die Abwicklung der Beschaffungen über teilweise europaweite Ausschreibungen oder UVgO. Die Führung und Dokumentation von Vergabeverhandlungen und die stetige Mitwirkung bei der Optimierung der Einkaufsprozesse runden dein Aufgabenprofil ab. Anforderungen Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen, oder über eine vergleichbare Qualifikation. Zudem kannst du erste Führungserfahrung, Projektmanagementerfahrung in der operativen Durchführung von Einkaufsprojekten und Erfahrung in agilen Arbeitsmethoden vorweisen. Im Idealfall hast du zudem bereits erste Erfahrung im öffentlichen Vergaberecht sammeln können. Innovatives Denken, eine ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit über Hierarchieebenen und Organisationsbereiche, gepaart mit Teamfähigkeit zeichnen deine Persönlichkeit aus. Du gehst den Dingen gerne auf den Grund und hast eine lösungsorientierte Arbeitsweise sowie einen pragmatischen Ansatz. SAP-Kenntnisse sind wünschenswert und deine guten bis sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Jobbeschreibung

Du möchtest mehr über Code-Generatoren, das Auswerten von Java-Annotationen und Typescript-Applikationen sowie REST APIs lernen? Dann bist du bei uns genau richtig! Du unterstützt uns im Rahmen deines Praktikums bei der Entwicklung eines Generators für eine Webapplikation, mit der eine REST API dokumentiert und ausprobiert werden kann. Ziel des Projekts ist es, auf Basis bestehender oder selbst entwickelter Lösungen einen Code-Generator zu gestalten. Dieser soll eine Web-Applikation erzeugen, welche die Endpunkte einer REST API demonstriert.
Uns ist wichtig, dass du das Arbeiten bei Vector vor Ort kennenlernst. Um das Studium und die Arbeit unter einen Hut zu bekommen, bieten wir nach individueller Abstimmung, und abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, auch mobiles Arbeiten an. Bitte beachte, dass reine Remote-Arbeit nicht möglich ist.

Dein Profil

  • Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang
  • Gute Programmierkenntnisse in Java
  • Erste Programmierkenntnisse in Typescript (Angular)
  • Erfahrungen/Kenntnisse in REST APIs und HTTP
  • Idealerweise Kenntnisse in der Auswertung von Java Annotationen, Java Reflection, Jersey-Framework, Angular Applikationen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Aufgaben

  • Voruntersuchung und Machbarkeitsanalyse
  • Prototypische Implementierung im Rahmen eines T-Stichs
  • Iterative Entwicklung weiterer (gerne auch eigener) Ideen und Funktionalitäten

Dein Vector

Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist? Weil wir einiges dafür tun, damit sich Arbeit nicht wie Arbeit anfühlt. Dazu zählen zum einen die Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, die Arbeit an realen Projekten mit umfassender Betreuung oder ein ergonomischer und klimatisierter Arbeitsplatz. Zum anderen unterstützen wir dich mit dem firmeneigenen Fitnessstudio, kostenfreien Getränken und noch vielem mehr. Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.

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Job Code: PPPT-3809
Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich am besten gleich online.

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Jobbeschreibung

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

  • Gestalten Sie aktiv die globale und lokale IT-Projekt-Roadmap und entwickeln Sie diese kontinuierlich weiter
  • Behalten Sie den Status des IT-Projektportfolios im Blick und analysieren Sie regelmäßig Änderungsanforderungen, um Risiken und Chancen frühzeitig zu identifizieren
  • Entwickeln Sie Szenarien für die IT-Projekt-Roadmap und bieten Sie fundierte Unterstützung für das IT Portfolio Committee, um notwendige Entscheidungen zu treffen und die strategische Ausrichtung der Projekte zu sichern
  • Verwalten Sie das Project Portfolio Management (PPM)-Tool und stellen Sie sicher, dass alle relevanten Stakeholder jederzeit auf eine transparente und effiziente Datenbasis zugreifen können
  • Berichten Sie regelmäßig anhand von KPIs und stellen Sie sicher, dass alle Projektinformationen übersichtlich und vergleichbar präsentiert werden, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen
  • Analysieren Sie Abhängigkeiten zwischen Projekten und Ressourcen, identifizieren und planen Sie den zukünftigen Ressourcenbedarf um Engpässe zu vermeiden
  • Führen Sie regelmäßige Priorisierungszyklen durch und gewährleisten Sie, dass alle IT-Projekte stets eine klare und nachhaltige strategische Ausrichtung verfolgen
  • Überwachen Sie die Ressourcenkapazitäten und -auslastung auf globaler Ebene und liefern Sie regelmäßig Status- sowie Auslastungsberichte an ein IT Portfolio Committee und andere Stakeholder
  • Identifizieren Sie Abweichungen im IT-Projektportfolio und ergreifen Sie gegebenenfalls notwendige Maßnahmen

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik oder einer verwandten Disziplin
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projekt- und Projektportfoliomanagement, idealerweise in einem internationalen IT-Umfeld
  • Fundiertes Verständnis für die Ausrichtung von Projekten auf Unternehmensstrategien und Erfahrung in der Priorisierung und Analyse von IT-Projekten
  • Erfahrung mit PPM-Tools, KPI-Management und Reporting
  • Ausgeprägte Kommunikations- und und Moderationsfähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:

  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervorteile & Rabatte
  • Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • E-Gym-Wellpass
Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.

Das Unternehmen

Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die standortübergreifenden IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.

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Jobbeschreibung

Vollzeit & unbefristet Vergütung: 50.000 € - 75.000 € p.a. 30 Tage Urlaub viele weitere Corporate Benefits IT-Projektmanager (m/w/d) Die Digitalisierung unserer Gesellschaft aktiv mitgestalten Du möchtest die digitale Zukunft unserer Region mitgestalten und Dich aktiv einbringen? Entwickle in Deiner Funktion als Mitarbeiter IT-Projektmanagement (m/w/d) zusammen mit einem crossfunktionalen Team innovative Ideen und setze diese für eine immer smartere Gesellschaft um. Bringe Dein Know-how ein und werde ein Teil unseres Teams! Was erwartet Dich bei uns? ein aktives Mitgestalten der digitalen Transformation im Umfeld des öffentlichen Sektors die Planung und Umsetzung von IT-Projekten zusammen mit Fachleuten aus verschiedenen Bereichen agile und klassische Projekte je nach Themengebiet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten Was solltest Du mitbringen? ein abgeschlossenes Hoch-/Fachschulstudium (vorzugsweise Wirtschafts- oder Verwaltungsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung lösungsorientiertes Denken, ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie Offenheit für Neues und Mut für Pionierarbeit hohe technische Affinität und hervorragende analytischkonzeptionelle Fähigkeiten Was bieten wir Dir? eine interessante und anspruchsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen mit derzeit maximal 39 Wochenstunden (Vollzeit) Vergütung des öffentlichen Dienstes (TVöD VKA) inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersvorsorge 30 Tage Urlaub /der 24.+31.12. sind zusätzlich frei eine familienfreundliche und ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodelle und mobiles Arbeiten viele persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Bike-Leasing, Jobticket beim Nahverkehr und viele weitere Corporate Benefits Weitere Informationen findest Du auf unserer Webseite: Website Referenz-Nr.: YF-21531 (in der Bewerbung bitte angeben) Anschrift SIS - Schweriner IT- und Servicegesellschaft mbH Personalverwaltung Eckdrift 93 19061 Schwerin Kontakt Frau Anika Hoffmann 0385 20092 5013 bewerbung@sis-schwerin.de Hinweis Vielfalt und Toleranz sind uns wichtig. Frei von Vorurteilen im Hinblick auf Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, ethnische und soziale Herkunft, Religion oder Behinderung freuen wir uns Dich kennenzulernen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wurde das generische Maskulinum verwendet. Es sind stets alle Geschlechter gemeint. Datenschutzhinweise zur Personalsachbearbeitung in Stellenbesetzungsverfahren findest Du hier: Website
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Jobbeschreibung

In Kürze
SCHLEIFRING ist ein renommiertes und zukunftsorientiertes Unternehmen, das für seine innovativen Ansätze und seine technologische Marktführerschaft bekannt wird. Unseren neuen Head of IT-Infrastruktur (m/w/d) erwartet eine spannende und vielseitige Arbeitsumgebung: Sie werden maßgeblich dazu beitragen, die Serviceorientierung, Anwenderfreundlichkeit sowie Internationalisierung weiterzuentwickeln: Sie haben bei uns die notwendigen Freiräume, innovative Lösungen zu implementieren, um unseren hohen Standard gerecht zu werden und unseren Erfolg fortzusetzen. Head of IT-Infrastruktur (m/w/d) Aufgaben
Die fachliche und disziplinarische Führung des IT-Infrastruktur-Teams, inklusive Personalplanung und -entwicklung Gesamtverantwortung für alle Bereiche der IT-Infrastruktur sowie Organisation, Gestaltung und Weiterentwicklung der Prozesse im Verantwortungsbereich im Hinblick auf Serviceorientierung, Anwenderfreundlichkeit sowie Internationalisierung Ausrichtung und Weiterentwicklung der Services im Fachgebiet IT-Infrastruktur auf die Ziele des Bereichs und die Geschäftsziele des Unternehmens Multiprovidersteuerung Evaluation neuer Technologien und Marktentwicklungen und deren Bewertung Planung, Durchführung und Leitung von Infrastruktur-Projekten Umsetzung und Überwachung der Einhaltung der IT-Security-Vorgaben Sicherstellung der notwendigen Kompetenz- und Kapazitätsentwicklung im Fachgebiet
Profil

Für diese Position bringen Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informationstechnik oder vergleichbare Abschlüsse mit. Darüber hinaus verfügen Sie über:
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informatik/Informationstechnik, Systemtechnik oder Infrastruktur sowie in der Konzepterstellung Fundierte Kenntnisse in modernen Netzwerktechnologien Führungserfahrung, idealerweise im Bereich Infrastruktur Erfahrung in der Entwicklung, Planung und Umsetzung von Projekten Idealerweise Zertifizierungen in ITIL und/oder im beschriebenen IT-Umfeld Gute Englischkenntnisse
Benefits

Innovatives Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub Jährliche Lohn- und Gehaltsanpassungen Zuschüsse zur Altersvorsorge Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung Sonderurlaub und Jubiläumsbonus Mobiles Arbeiten Essenszuschuss Mitarbeiter-Events Schulungen und Weiterbildungen Ausreichend kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor den Firmengebäuden E-Ladesäulen Job-Rad
Kontakt

Werden auch Sie Teil eines dynamischen Teams und bewegen Sie mit uns die Welt. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. HIER BEWERBEN Schleifring GmbH Maisacher Straße 144 | 82256 Fürstenfeldbruck www.schleifring.de
Schleifring GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1025165/logo_google.png 2025-07-19T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR

YEAR 80000.0 120000.0 2025-05-20
Fürstenfeldbruck 82256 Maisacher Straße 144 48.1936208 11.2527414
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Jobbeschreibung

Treibe mit Nowega die Energiewende voran! Wir sorgen dafür, dass die Energieversorgung in Deutschland sicher ist – jetzt und in Zukunft. Die Nowega GmbH ist einer der deutschen Fernleitungsnetzbetreiber mit Sitz in Münster. Mit unseren aktuell rund 130 Mitarbeitenden betreiben und vermarkten wir unser rund 1.500 Kilometer langes, hochmodernes Gashochdrucknetz und bieten unseren Kunden ergänzende, hochspezialisierte Dienstleistungen. Aktuell entwickeln wir unsere Leitungsinfrastruktur für die Nutzung von Wasserstoff Website weiter und arbeiten damit aktiv an der Energiewende. Daher suchen wir ab sofort in Vollzeit Unterstützung am Standort Münster als Prozessdatenmanager (m/w/d) Hier gibst Du Gas: Administration und Pflege des Prozessleitsystems zur Sicherstellung der störungsfreien 24/7 Prozesse Aufnahme, Abstimmung und Umsetzung von Anforderungen im Prozessleitsystem mit den beteiligten Fachabteilungen Pflege der Simulation und Prognosen Mitwirkung in Weiterentwicklungsprojekten gemeinsam mit dem Systemhersteller Pflege der Kommunikationsschnittstellen mit externen Prozessverarbeitungen und Datenbanken Wir gestalten die Energiewende – bist Du dabei? Das bringst Du mit: Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT Umfeld oder vergleichbar Einschlägige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft vorteilhaft Du hast ein ausgeprägtes Interesse an technischen und gaswirtschaftlichen Zusammenhängen Du bist ein Teamplayer und kannst selbstständig, strukturiert und verantwortungsvoll arbeiten. Außerdem kannst Du souverän mit allen Beteiligten zielgerichtet kommunizieren. Wir haben die Herausforderungen – hast Du die Ideen dazu? Ein Angebot, das sich für Dich lohnt: Bei uns bekommst Du mehr: Zum Beispiel 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, großzügige Sonderurlaubs- und Zuwendungsregelungen, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und VWL. Dein Freiraum zur Gestaltung: Wir bieten Dir jede Unterstützung, Deinen persönlichen Workflow und Deine Work-Life-Balance zu finden – wie mit Möglichkeiten zur anteiligen Remote-Arbeit und Gleitzeit. Wir engagieren uns für Deine Gesundheit: Zum Beispiel mit regelmäßigen Gesundheitsaktionen und -checks, Vorsorge- und Impfangeboten. Außerdem bietet Dir Nowega: Tolles Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen und ohne Hierarchiedenke, ergonomische Arbeitsplätze, topmoderne Technik, einen engagierten Betriebsrat, Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten und mehr. Wir sind auf dem Weg in eine spannende Zukunft – kommst Du mit? Lust etwas zu bewegen – gib’ Gas und schick uns zeitnah Deine Bewerbung mit Lebenslauf, Einstiegsdatum, Gehaltswunsch und der Referenznummer YF-21258, gern per Mail an personal@nowega.de. Noch Fragen? 0151-50982577 (Nina Nonnhoff) Nowega GmbH - Anton-Bruchausen-Str. 4 - 48147 Münster Bitte beachte auch unsere Datenschutzrichtlinie. Unsere Topbewertung als Arbeitgeber findest Du auf Kununu. www.nowega.de
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Jobbeschreibung

I will drive the deployment of state-of-the-art IT solutions and create synergies between two application landscapes within the European Elia. Group. Why is this role interesting for me? Being part of the energy transition 50Hertz (Elia Group) will face many challenges in the years ahead. Innovative digital-transformation solutions must and will increase the efficiency and quality of our operations. As IT Solution Architect (f/m/d) you will be involved at the forefront of these developments and dynamics. My responsibilities as IT Solution Architect (f/m/d): Participation in major transformation projects, which require new IT solutions being integrated in the current application environment, Identifying business needs and proposing modern IT technologies and solutions, Define and design solution(s) as well as application(s) architecture in line with IT Group strategy and standards, Ensure best practice deployment, Collaboration on the IT roadmap definition synergy initiatives at Group level to simplify and rationalize the IT landscape, Coordination and cooperation with other IT stakeholders and the internal software factory, Take charge of all integration aspects regarding the new application implementation and be active as an expert to relevant committees. My profile: Several years of relevant experience, Expertise regarding the integration of new solutions into existing systems, Relevant experience in designing complex IT systems with broader experience in application architecture designing at functional level, Knowledge conerning cloud environment as well as SAP, Your knowledge of GIS, digital & mobile workforce technology and modern development like DevOps or Cloud platform is expected and highly appreciated, Autonomous, proactive, and agile working style and attitude, Language skills: Englisch (C1), Deutsch (min. B1), French or Dutch would be a plus. Additional knowledge and experience in the field of software development, integration design patterns, custom application design and in the energy/electricity/utility sector would make your application particularly interesting. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting oder Advisory. Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und zu wachsen. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um die Business Resilienz und Risikominimierung unserer Kunden. Als Teil unseres Teams wirst du unterschiedliche Aufgaben übernehmen, darunter die Implementierung und das Management von risikobezogenen Prozessen, Tools und Dokumentationen bei namhaften Kunden. Du wirst an aktuellen Themen wie Cyberattacken, Compliance, Datenschutz, Identity Management, Vertragsmanagement, Nachhaltigkeit und Projektrisiken arbeiten. Wir bieten dir ein inspirierendes und modernes Arbeitsumfeld, in dem du deine Kompetenzen weiterentwickeln und neueste Technologien und Methoden nutzen kannst. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Cyber Security / Identity Access Management Governance Specialist (m/w/d).

Standort: Leipzig.

Dein Impact:

Als Cyber Security Specialist (m/w/d) bist du verantwortlich für die aktive Gestaltung, Optimierung und Umsetzung von Cyber-Prozessen, um die Sicherheitsinfrastruktur unserer Kunden zu stärken.

  • Unterstützung bei der Entwicklung von Governance-Prozessen: Durchführung von Prozessen im Bereich Cyber Security und IAM, wie z.B. Rezertifizierung, Segregation of Duties (SoD) oder Rollenmodellierung.
  • Mitwirkung bei Risikobewertungen und Compliance: Unterstützung bei der Durchführung von Risikobewertungen und Sicherstellung, dass IT-Systeme den geltenden Compliance-Standards entsprechen.
  • Schnittstellenmanagement: Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, um zu garantieren, dass Sicherheitsmaßnahmen wirksam umgesetzt werden.
  • Teilnahme an Schulungsprogrammen: Gelegenheit, an Schulungsprogrammen teilzunehmen, um Fähigkeiten im Bereich Cyber Security und IAM weiterzuentwickeln bzw. zu vertiefen.

Dein Skillset:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung/Fachrichtung
  • Interesse an Cyber Security und IAM: Du bringst ein grundlegendes Interesse und/oder erste Kenntnisse in den Bereichen Cyber Security und Identity Access Management mit
  • Kommunikationsstärke: Durch klare Kommunikation werden komplexe Sicherheitskonzepte vermittelt und sichergestellt, dass alle relevanten Stakeholder effektiv eingebunden sind
  • Analytisches Denkvermögen: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Bereitschaft, komplexe Sicherheitskonzepte zu verstehen
  • Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
  • Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
  • Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
  • Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
  • Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deine Bewerbung. Wir bitten dich um Verständnis, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.

Bei Fragen rund um das Thema Bewerbung bei Deloitte helfen dir unsere FAQs schnell weiter und geben dir konkrete Ratschläge zur erfolgreichen Bewerbung über unser Online-Portal:

What impact will you make?

Job-ID: 48500

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Jobbeschreibung

CANdelaStudio ist ein Autorensystem für die Spezifikation der Diagnosemöglichkeiten eines Steuergerätes. Im Rahmen des Praktikums sollen GUI Elemente in C#/WPF entwickelt werden. Du lernst eine moderne Softwarearchitektur kennen, auf deren Basis du selbständig neue Dialoge etc. entwerfen, umsetzen und testen kannst. Als Teil des agil arbeitenden Entwicklungsteams kannst du viele Methoden moderner Softwareentwicklung in der Praxis kennenlernen.

Uns ist wichtig, dass du das Arbeiten bei Vector vor Ort kennenlernst. Um das Studium und die Arbeit unter einen Hut zu bekommen, bieten wir, nach individueller Abstimmung und abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, auch mobiles Arbeiten an. Bitte beachte, dass reine Remote-Arbeit nicht möglich ist.

Dein Profil

  • Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang
  • Erste Programmierkenntnisse in C#
  • Idealerweise Kenntnisse in WPF
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Aufgaben

  • Einarbeitung in die Softwarearchitektur und die Entwicklungsprozesse
  • Softwareentwicklung in .Net/WPF
  • Gestaltung von Oberflächenelementen

Dein Vector

Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist? Weil wir einiges dafür tun, damit sich Arbeit nicht wie Arbeit anfühlt. Dazu zählen zum einen die Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, die Arbeit an realen Projekten mit umfassender Betreuung oder ein ergonomischer und klimatisierter Arbeitsplatz. Zum anderen unterstützen wir dich mit dem firmeneigenen Fitnessstudio, kostenfreien Getränken und noch vielem mehr. Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.

Kontakt

Job Code: PPDG-3753
Timea Sahin : +49 711 80670-2836

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich am besten gleich online.

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Jobbeschreibung

Wir suchen Dich! Kassen sind schon längst keine einfachen Instrumente zur Geldaufbewahrung mehr. Sie sind komplexe Hightech-Systeme und Alleskönner mit den Benutzeroberflächen moderner Tablets, Verbindung zu Internet-Plattformen und Echtzeit-Reporting-Systemen. Als Marktführer für Gastronomie- und Bäckerei-Kassensysteme im deutschsprachigen Raum arbeiten wir permanent an sinnvollen Erweiterungen und haben das Ziel, stets technologisch führend zu sein und langfristig zu bleiben. Dafür benötigen wir tatkräftige Unterstützung! WEN WIR SUCHEN Specialist Product Management Fiskal (m/w/d) Für unseren Standort in Münster Deine Aufgaben Verantwortung für die kontinuierliche Prüfung und Anpassung gesetzlicher und marktbedingter AnforderungenÜberwachung und Optimierung der Fiskalprozesse in allen relevanten MärktenFunktion als zentrale Ansprechperson für interne Teams, Kunden und externe Partner für alle Fragen rund um das Thema FiskalUnterstützung bei komplexen Fragestellungen und Bearbeitung von EskalationenEntwicklung und Umsetzung von Strategien zur langfristigen Absicherung und Optimierung im Bereich FiskalÜbernahme von Product Owner Tätigkeiten (Verantwortung für Priorisierung und Planung von Aufgaben, Erstellung und Pflege des Product Backlogs, Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern) Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich BWL, Informatik oder im vergleichbaren BereichErfahrung im Product Management, idealerweise als Product Owner (z.B. nach Scrum)Fundierte Kenntnisse im Bereich Fiskalisierung oder Bereitschaft, sich in das Thema einzuarbeitenGute Kenntnisse der rechtlichen und technischen Anforderungen im Bereich Kassensysteme von VorteilSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen sowie externen StakeholdernTeamorientierung, Verantwortungsbewusstsein und analytisches DenkvermögenFähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermittelnIdealerweise Erfahrung mit Tools wie Jira und Confluence WAS WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Duz-Kultur (vom Azubi bis zum Vorstand) Regelmäßige Firmenevents Pausenaktivitäten (Kicker, Tischtennis, Spike-Ball, Grillhütte) JobRad Pkw-Leasing E-Ladestation für Autos und Fahrräder Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen GivveCard Gute öffentliche Verkehrsanbindung Ausreichend kostenfreie Parkplätze vor Ort Eltern-Kind-Büro Mitarbeitende werben Mitarbeitende Außen- und Innenterrassen Werde Teil unseres Erfolgs Wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer YF-21712, entweder per E-Mail oder ganz einfach direkt über unser Online-Formular. Vorabinformationen erteilen wir dir selbstverständlich gern per E-Mail oder telefonisch. Jetzt bewerben Vectron Systems AGWilly-Brandt-Weg 41 • 48155 Münster • Tel.: +49 (0)251 / 2856 - 0 • jobs@vectron.de • karriere.vectron.de
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Jobbeschreibung

Position Description:

Du möchtest nicht an irgendeinem Produkt arbeiten, sondern an einem, das Einfluss auf das alltägliche Leben von uns allen hat? Werde Java-Entwickler (m/w/d) bei CGI und gestalte mit uns die digitale Zukunft Deutschlands! Im Team mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen konzipierst und entwickelst du moderne Java-Entwicklungen für Behörden und Ministerien.

Your future duties and responsibilities:

  • Dein Einsatz reicht von der Entwicklung von Anwendungen unter Nutzung bestehender Schnittstellen und Basis-Technologien bis hin zur Konzeption, Erweiterung und Neuerstellung von Frameworks.
  • Dabei wendet du aktuelle Architekturprinzipien an, wie z. B. Microservices, und setzt moderne Tools und Technologien ein.
  • Du konzipierst und entwickelst moderne Java-Anwendungen für unsere Kunden auf Basis bestehender Frameworks (u. a. Spring).
  • Außerdem stellst du bestehende Anwendungen auf Cloud-Infrastrukturen um.

Required qualifications to be successful in this role:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Naturwissenschaft oder Technik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Du verfügst über erste Kenntnisse in der Entwicklung mit Java EE, REST-basierter Anwendungen sowie aktueller Web-Technologien (z. B. UML / Design Patterns)
  • Erfahrungen mit Tools und Methoden des Software-Engineering, der agilen Softwareentwicklung und/oder von Continous Integration und Deployment wären ideal, sind aber kein Muss.
  • Es fällt dir leicht, deine guten Deutsch- und Englischkenntnisse in verschiedensten Situationen anzuwenden.

Was wir bieten

Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos.
Dank unseres „Metro Market“-Modells kannst du meist dort arbeiten, wo du lebst.

  • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten.
  • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI-Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu.
  • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten.
  • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: z. B. Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen.
  • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
  • Eine Vielzahl an Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen.
  • LI-IF1

What you can expect from us:

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.

Category:Software Development/ Engineering

Main location: Germany, Berlin, Köln und Düsseldorf

Position ID:J1024-1988

Employment Type:Full Time

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Jobbeschreibung

Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.

Für den Geschäftsbereich Vertriebs und Banksteuerung, Bereich Meldewesen, Abteilung Bereitstellung EZB-Meldewesen suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Frankfurt am Main, Münster oder Hannover einen Business Analyst (m/w/d) Meldewesen.

Du bist auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im Aufsichtsrechtlichen Meldewesen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen einen motivierten Business Analysten (m/w/d), der mit uns gemeinsam die Zukunft des Meldewesens gestalten möchte. Bei uns bekommst du die Möglichkeit, mit deinen Ideen unsere Kunden zu begeistern und eine Chance, dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.

Hinweis: Die Abteilung ist aktuell überwiegend am Standort Frankfurt am Main angesiedelt.

Deine Aufgaben:

  • Du entwickelst und managst Anforderungen und erstellst Fachkonzepte unter Berücksichtigung der Vorgaben der Aufsichtsbehörden und der Vorgaben der Sparkassenfinanzgruppe
  • Du analysierst Daten in verschiedenen Bereichen des Meldewesens u.a. im Rahmen des SecondLevel Supports und arbeitest dabei mit großen Datenbeständen
  • Du planst und führst Programm- und Abnahmetests durch und unterstützt bei Produktabnahmen und dem Rollout der betreuten Komponenten
  • Du übernimmst die fachliche Verantwortung in Weiterentwicklungsprojekten sowie im Betrieb einzelner Meldungen
  • Du bist die Schnittstelle zwischen gesetzlichen Anforderungen der Regulatorik und der technischen Umsetzung

Dein Profil:

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder Naturwissenschaften mit Schwerpunkt Datenanalyse)
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikationen
  • Du hast eine klare Ausdrucksweise bei der Spezifikation fachlicher Anforderungen zur Umsetzung durch das technische Team
  • Du hast technische Affinität und Kenntnisse mit Programmiersprachen und Datenbanken (DB2, SQL, o.ä.)
  • Du hast eventuell erste Erfahrungen im Bereich des Aufsichtsrechts (z. B. FinRep)
  • Du bist bereit, Verantwortung für eigene Projekte / Aufgabenbereiche zu übernehmen und selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten
  • Du hast die Fähigkeit, komplexe Themen adressatengerecht aufzubereiten

Deine Benefits bei der Finanz Informatik

Du fragst dich, warum du bei der Finanz Informatik arbeiten solltest? Wir hätten da ein paar gute Gründe für dich. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir dir noch viel mehr:

  • Altersvorsorge
  • Barrierefrei
  • Betriebssport
  • Familienservice
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket
  • Kantine
  • Tarifvertrag
  • Weiterbildung
  • Fitnessförderung
Bei uns erwartet dich eine attraktive Vergütung basierend auf deiner Qualifikation sowie deiner relevanten, praktischen Erfahrung.

Klingt interessant?

Dann bewirb dich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 004/A!

Solltest du vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht dir gerne Herr Dominik Och zur Verfügung. Du erreichst Dominik Och unter Tel. 0511 5102-23036 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.

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Jobbeschreibung

ppbWillkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. /b /p pDas Team Tiefbau (Straßenmeisterei) mit Sitz in Moorrege im Fachdienst Straßenbau und Verkehrssicherheit ist für Planung, Bau, Ausbau, Unterhaltung und Instandsetzung von Kreisstraßen, Radwegen und Brückenbauwerken im Kreis Pinneberg zuständig. Sie arbeiten in einem 15-köpfigen Team, bestehend aus Ingenieur*innen, Techniker*innen, Verwaltungsmitarbeiter*innen und Straßenwärter*innen. /p /ph2Darauf können Sie sich freuen: /h2pul listrongEine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – /strong Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. br  /li listrongAttraktive Vergütung und Vorteile –  /strongBei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 9b TVöD und einer attraktiven arbeitsmarktorientierte Zulage zum Grundgehalt nach einer Einzelprüfung. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. br  /li listrongZusammenarbeit im Team – /strong Sie arbeiten in einem motivierten Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Facheinheit. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit.br  /li listrongFlexibilität und Work-Life-Balance – /strong Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum Mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessenstrong. /strongbr  /li listrongWeiterbildung und Gesundheit –  /strongBei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens.br  /li listrongFitness und Mobilität – /strong Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket  und Fahrradleasing an. /li /ul pUnser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. /p /ph2Das sind Ihre Aufgaben: /h2pul liUnterhaltung und Instandsetzung der Kreisradwege (Aufgabenerfüllung als Straßenbaulastträger) /li liUmsetzung von Bauprojekten mit dem Schwerpunkt Kreisradwege /li liÜbernahme von Ingenieurtätigkeiten entsprechend den Leistungsphasen der HOAI /li liBegleitung von Baumaßnahmen der Ver- und Entsorger an Kreisstraßen und -radwegen (Aufgrabungen)  /li liKontrolle und Sicherstellung der Verkehrssicherheit an Kreisstraßen und Kreisradwegen  /li /ul /ph2Das bringen Sie mit: /h2pul li eine qualifizierte Ausbildung zum*zur Tiefbau-Techniker*in /li li idealerweise Kenntnisse in CAD /li li Kenntnisse der üblichen Straßen- und Erdbaunormen sowie der Bauvorschriften und VOB /li li Projektmanagementkenntnisse /li li im persönlichen Kontakt handeln /li li strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit /li li eine kundenorientierte und wirtschaftliche Handlungsweise /li li Weiterbildungs- und Veränderungsbereitschaft /li li Stressresistenz und Flexibilität /li li Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften und Außendiensten /li li mind. Führerscheinklasse B /li lisehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1 nach GER/CEFR)  /li /ul /ph2Neugierig geworden? /h2ppDann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte strongbis zum 10.06.2025 /strong über unser Online-Bewerberportal einstellen:  /p pWir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.br brFür Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Herr Georg Pooth unter Telefon 04122 4015-01 zur Verfügung.brIhr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon 04121 4502-1159. /p pWir freuen uns auf Ihre Bewerbung! /p pbKreis Pinneberg /b /p pa karriere.kreis-pinneberg.de /a /p /p
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Jobbeschreibung

Aufgaben Du stellst laufend strukturierte Daten- und Reportingprozesse sicher, inklusive des aktiven Eingreifens und der eigenständigen Erarbeitung von Lösungsvarianten bei Optimierungsbedarfen in Datendefinition, Quellanalysen und weiteren. Die Prüfung und Qualitätssicherung von Daten und des Gesamtprozesses innerhalb der „End-to-End“-Prozesskette gehört ebenso zu deinen Aufgaben. Im Rahmen von Abweichungsanalysen bist du die fachliche Sparringsperson für die jeweiligen KPI-Owner im Bereich. Das kontinuierliche Monitoring der Risiken der EW-Portfolios aus Bereichssicht verantwortest du und bist Ansprechpartner:in für das Risikocontrolling. Vor allem bist du ein:e strategische:r Impulsgeber:in für die Verbesserung der Ergebnisse der Portfolios, indem du neue Produkte und/oder verbesserte Prozesse implementierst. Als direkte Ansprechperson für den Bereich agierst du als Single Point of Contact für den:die jeweilige:n Portfolio-Stakeholder:in außerhalb des Bereichs. Anforderungen Du bringst ein abgeschlossenes Universitäts-Masterstudium der (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Du verfügst über langjährige Berufserfahrung im Bereich Portfolio- und Performancemanagement sowie tiefgehendes Wissen über Energiemärkte. Deine Branchenkenntnisse des Energiehandels sind äußerst ausgeprägt und beinhalten dementsprechend das Wissen über die Beschaffung, den Vertrieb sowie das Produktmanagement. Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Data Analytics. Es zeichnet dich aus, dass du den Dingen immer auf den Grund gehst, ebenso weist du Kenntnisse für Digitalisierungs- und IT-Prozesse auf. Eine hohe Kommunikationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein sowie Entscheidungskompetenz runden dein Profil ab. Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir: Teamwork statt Hierarchiedenken Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei. Viel Freiraum für eigene Ideen Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr. Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen. Gesundheit bei enercity Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da. Alles für deine Work-Life-Balance Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst. Attraktive Bezahlung Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge. Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat. enercity Gym und Betriebssport Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig! Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen. Mobiles Arbeiten Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl! enercity Kinderkrippe Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt. Beste Verkehrsanbindung Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz. Jobs, die wirklich was verändern Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
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Jobbeschreibung

Referent (w/m/d) Wegerecht und Interessenswahrung in Vollzeit oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

Sie haben Interesse an technischen, rechtlichen und kaufmännischen Fragestellungen und suchen eine neue Herausforderung (in Vollzeit oder Teilzeit) an der Schnittstelle dieser drei Themenbereiche? Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Wahrung unserer Interessen im Zusammenhang mit der Beteiligung der Energienetze Bayern als Träger öffentlicher Belange an Genehmigungverfahren Dritter
  • Sicherung und Durchsetzung unserer Grundstücksbenutzungsrechte gegenüber privaten und öffentlichen Grundstückseigentümern

Ihr Profil:

  • Fachlich einschlägige akademische Ausbildung und/oder mehrjährige relevante Berufserfahrung
  • Fachwissen im Grundstücks-, Verwaltungs- und allgemeinen Vertragsrecht
  • Zugang zu technischen und genehmigungsrechtlichen Fragestellungen insbesondere im Bereich der Infrastrukturplanung
  • Formulierungssicherheit in Wort und Schrift auch in konfliktträchtigen Situationen
  • Die Fähigkeit, umfangreiche Unterlagen zügig zu sichten, zu strukturieren sowie unternehmensrelevante Informationen herauszuarbeiten
  • Präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten:

  • Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem regionalen und zukunftsorientieren Unternehmen
  • Eine fundierte Einarbeitung sowie spannende und herausfordernde Aufgaben
  • Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Moderne IT-Infrastruktur
  • Gute Verkehrsanbindung (U-Bahn- / S-Bahn-Station „Giesing“) sowie Firmenparkplätze

Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!

Ihr Ansprechpartner:
Michael Schliwa

Über uns

Die Energienetze Bayern GmbH & Co. KG gewährleistet als großer regionaler Gasverteilnetzbetreiber in Bayern auf einer Fläche von etwa 20.000 Quadratkilometern eine sichere Gasversorgung. Unsere Kernaufgaben sind die Steuerung der Netzinvestitionen, die Instandhaltung der technischen Infrastruktur und die Organisation des Netzzugangs für alle Marktteilnehmer. Über unser Transportnetz transportieren wir jährlich circa 19 Milliarden Kilowattstunden Erdgas sicher und umweltfreundlich zum Verbraucher. Als Tochterunternehmen der Energie Südbayern GmbH sehen wir unsere Aufgabe darin, die Zukunft in der Energiewirtschaft aktiv zu gestalten und den Netzzugang auf die Bedürfnisse unserer Netzkunden hin zu optimieren. Die derzeitigen Veränderungen im Energiemarkt eröffnen für die Energienetze Bayern neue Möglichkeiten.

Erfahren Sie mehr über uns unter www.energienetze-bayern.de – wir freuen uns auf Sie!

Energienetze Bayern GmbH & Co. KG
Frankenthaler Straße 2
81539 München
Telefon: +49 89 68003-535

Unsere Benefits sind u. a.:

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Betriebliche
    Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub plus 24.12.
    und 31.12.
  • JobRad
  • Deutschlandticket
  • EGYM Wellpass
  • EAP-Mitarbeiterunterstützungsprogramm
  • Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengeld etc.)
  • Kantine
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Jobbeschreibung

eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit in unserer privaten, gemeinnützigen Organisation zur Bewahrung des kulturellen Erbes
eine konstruktive, unterstützende Arbeitsatmosphäre im Team

eine sehr abwechslungsreiche Aufgabe

ein hohes Maß an Selbständigkeit und Verantwortung

flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten

Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Bezuschussung des Deutschlandtickets oder eines Jobrads, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, eine betriebliche Altersvorsorge und viele weitere freiwillige Leistungen wie z.B. die Bezuschussung einer Urban-Sports-Mitgliedschaft

einen sehr gut erreichbaren, zentralen Standort in Bonn (UN-Campus, Museumsmeile)

Für unsere Teams „Tag des offenen Denkmals ® “ und „denkmal aktiv – Kulturerbe macht Schule“ sind Sie die zentrale Schnittstelle zu unserem Partnernetzwerk sowie zu den verschiedenen Teilnehmergruppen.

Zu Ihren Aufgaben im Bereich „Tag des offenen Denkmals ® “ gehören im Wesentlichen:

Beratung und Betreuung von Interessierten und Veranstaltenden des „Tag des offenen Denkmals ® “ – von privaten Eigentümerinnen und Eigentümern über kommunale und behördliche Veranstaltende bis hin zu ehrenamtlich organisierten Institutionen

Beschwerdemanagement sowie Lösungsfindung bei den vielfältigen Anliegen der Veranstaltenden
Unterstützung bei der Veranstaltungsplanung

Aufbau von Netzwerken und Kooperationen

Pflege unserer stiftungseigenen Datenbank

Organisation von Veranstaltungen (in Präsenz und digital)

Dokumentation und Pflege von Inhalten geförderter Schulprojekte

Unterstützung bei der Fördermitteladministration

Adresspflege und Projektdokumentation in unserer Datenbank

Im Bereich „denkmal aktiv“ zählt unter anderem Folgendes zu Ihren Tätigkeiten:

Beratung und Betreuung der Interessierten und Teilnehmenden am Schulprogramm

Organisation von Veranstaltungen (in Präsenz und digital)

Dokumentation und Pflege von Inhalten geförderter Schulprojekte

Unterstützung bei der Fördermitteladministration

Adresspflege und Projektdokumentation in unserer Datenbank

eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

Interesse und die Fähigkeit, sich in unterschiedliche Zielgruppen hineinzuversetzen und sich in die Themen Denkmalpflege und Denkmalvermittlung einzuarbeiten

starke kommunikative Fähigkeiten für den Umgang mit den Veranstaltenden, Fachämtern und Schulpartnern

sehr gute kommunikative (sprachliche und schriftliche) Fähigkeiten in deutscher Sprache

idealerweise Erfahrung im Eventbereich

sicherer, routinierter Umfang mit den MS-Office-Produkten und CMS-Systemen sowie Erfahrung im Umgang mit Datenbanken

hohe Belastbarkeit, schnelle Auffassungsgabe

ausgeprägte Serviceorientierung

Kreativität und Bereitschaft, innovative Wege zu gehen

selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise

Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit

Bereitschaft mit saisonalen oder projektbedingten Arbeitszeitspitzen umzugehen

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Jobbeschreibung

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Technische*r Projektmanager*in (m/w/i) Gebäudesicherheit & Brandschutz für Gewerbeimmobilien
  • Vollzeit
  • Hybrid
  • Voltaireweg 4 A, 14469 Potsdam
  • Mit Berufserfahrung
  • 05.05.25
Die ProPotsdam GmbH ist das größte Wohnungsunternehmen in Potsdam und engagiert sich für Stadtentwicklung, Wohnungsbau und nachhaltiges Wohnen. Mit über 18.000 Mietwohnungen sind wir der führende Wohnraumanbieter in der Region.

Für unser Team der ProPotsdam Wohnen GmbH suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die sich mit Leidenschaft für Verkehrssicherheit und Brandschutz in gewerblichen Objekten einsetzt.

Diese Position ist eine befristete Elternzeitvertretung bis zum 31.12.2026. Wir freuen uns auf Bewerbungen von motivierten Fachkräften, die Lust haben, in dieser Zeit Verantwortung zu übernehmen und spannende Projekte umzusetzen.

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der Verkehrssicherheit & Brandschutzmaßnahmen
    • Regelmäßige Prüfung von Gebäuden und Mietflächen auf Sicherheits- und Brandschutzvorgaben
    • Abstimmung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen mit internen und externen Partnern
  • Technische Beratung & Projektsteuerung
    • Beurteilung baulicher und haustechnischer Zustände sowie Koordination von Umbauten
    • Steuerung externer Dienstleister und Sicherstellung von Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben
  • Störungsmanagement & Dokumentation
    • Analyse und Behebung von Schäden und Mängeln
    • Dokumentation technischer Prozesse in SAP und Office-Anwendungen
  • Übernahme weiterer vergleichbarer Aufgaben im Bereich Verkehrssicherung und Brandschutz
Berufliche Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium mit den Schwerpunkten Haustechnik, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen Hochbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Projektarbeit Hochbau, Haustechnik, Bauplanung, Facilitymanagement, auch gewerkeübergreifend oder in der kaufmännisch/technischen Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeimmobilien, o. ä. wünschenswert
  • Bereitschaft zur Fortbildung zum Brandschutzbeauftragten mit erfolgreichem Abschluss und der regelmäßigen Teilnahme an den erforderlichen Fortbildungen.
  • eigenverantwortlich, selbstständig, kundenorientiert, kommunikationsstark, wirtschaftlich handelnd
  • Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office und IT-Systemen
  • baurechtliche, bautechnische Kenntnisse sowie gute anwendungsbereite Kenntnisse VOB, VOL, HOAI, BGB, Landesbauordnung sowie technischer Normen, Regeln und Richtlinien
Sie bringen nicht alles mit? Keine Sorge - wir suchen nach Mitarbeiter*innen, die uns mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind, in dem Themenbereich zu arbeiten.

Wir bieten u. a.:

Wir geben Ihnen das Arbeitsumfeld, damit Sie mit ihrem Engagement und ihren Projekten das Leben in Potsdam gestalten können:

  • mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf mobiles Arbeiten
  • mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und regelmäßigen Feedbackgesprächen sorgen wir für eine gelungene Integration in unser Unternehmen
  • mit einer langfristigen Investition in unsere Mitarbeiter*innen - aus diesem Grund fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen
  • mit einem attraktiven Arbeitsplatz in einem seit über 30 Jahren in Potsdam etablierten kommunalem Unternehmen
Eine Übersicht über unsere Benefits erhalten Sie hier:

MA-Benefits-Booklet_RZ_Web.pdf (propotsdam.de)

Was Sie bei uns erwartet!

Im Unternehmensverbund ProPotsdam erwarten Sie viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Die ProPotsdam zählt zu den besten Arbeitgebern der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg und ist im Rahmen des Wettbewerbs Great Place to Work® „Beste Arbeitgeber in Berlin-Brandenburg 2025“ ausgezeichnet worden. Werden auch Sie ein Teil der ProPotsdam-Mannschaft! Wir freuen uns darauf, zusammen mit Ihnen die vielfältigsten Aufgaben für unsere Landeshauptstadt Potsdam anzugehen und umzusetzen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich jetzt online über den Bewerbungs-Button. Laden Sie hierzu bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch.

Bewerbungen werden ausschließlich über das Bewerbungsformular angenommen.

Ansprechpartnerin: Cassie Opitz (0331-6206 229)

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Jobbeschreibung

Sachbearbeiter*in FD FinanzenTeilzeit Als eine lebendige und zukunftsorientierte Kommunalverwaltung mit rund 20.Wir legen großen Wert auf ein freundliches Arbeitsklima, Teamarbeit und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zur Verstärkung unseres Teams sucht die Stadt Schenefeld im Fachdienst Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n Sachbearbeiter*in (EG 9b TVöD / A10 SHBesG) in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden.Bearbeitung von Grundsatzfragen und Vertretung im Bereich der Geschäftsbuchhaltungflexible Arbeitszeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf eine umfangreiche Einarbeitung in die neue Funktion, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern 30 Tage Jahresurlaub plus 24. 12. mit bezahlter Freistellung Homeoffice nach Absprache gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein stark bezuschusstes Deutschlandticket diverse zusätzliche freiwillige Arbeitgeberleistungen Chancengleichheit unabhängig vom Geschlecht, sexueller Identität, Alter, Herkunft, Religion oder Behinderung. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit abgeschlossenem 2. umfassende Erfahrungen im Bereich des öffentlichen Rechts wünschenswert ist die Qualifikation des „Kommunalen Bilanzbuchhalters“ bzw. die Bereitschaft zur entsprechenden FortbildungFür die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung wird ein Nachweis benötigt. Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.für personalrechtliche Fragen: Frau Bilyeli (Tel.: 040 83037-179) Online bewerben Bearbeitung von Grundsatzfragen und Vertretung im Bereich der Geschäftsbuchhaltung Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit abgeschlossenem 2. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (B.A. Public Administration) oder Umfassende Erfahrungen im Bereich des öffentlichen Rechts Wünschenswert ist die Qualifikation des »Kommunalen Bilanzbuchhalters« bzw. die Bereitschaft zur entsprechenden Fortbildung
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Jobbeschreibung

Für unser Vertriebsinnendienst-Team am Standort Neckarsulm suchen wir ab sofort

Sachbearbeiter Verkauf im Innendienst (m/w/d)

Das erwartet Sie bei uns:

  • Verantwortungsvolle Position mit langfristiger Perspektive
  • Attraktives Gehaltspaket mit Zusatzleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten & Home-O?ce-Möglichkeit
  • Strukturierte Einarbeitung & individuelle Weiterbildungsangebote
  • Wertschätzendes, mittelständisches Unternehmensumfeld

Das gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich:

  • Aktive Betreuung und Beratung unserer Geschäftskunden, auch in technischen Fragen
  • Erstellung von Angeboten, Preiskalkulationen, Preislisten und Nachverfolgung
  • Auftragsabwicklung und Organisation der Auslieferungen
  • Bearbeitung von Kundenreklamationen und Erstellung von Gutschriften

Von Ihnen wünschen wir uns folgende Quali?kationen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Groß- und Außenhandel
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Excel, Outlook und Warenwirtschaftssystemen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kundenorientierte, zuverlässige und teamfähige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Denken
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, jeder Herkunft und Identität. Vielfalt macht uns stärker.

Mehr als 180 Kolleginnen an fünf Standorten arbeiten gemeinsam daran, unsere Kundinnen weltweit zuverlässig mit elektromechanischen Bauteilen führender Hersteller zu versorgen – mit erstklassigem Service, Know-how und Herzblut. Ob aus dem O?ce in Neckarsulm oder teilweise remote – bei uns ?nden Sie ?ache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, das zusammenhält.

Wenn Sie uns unterstützen wollen, senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit einem kurzen Anschreiben per Post oder per E-Mail an bewerbung@boersig.com

Börsig GmbH Electronic-Distributor
Damir Baric, Personalleiter
Siegmund-Loewe-Straße 5
74172 Neckarsulm
T +49 7132 9393-32
E bewerbung@boersig.com

Herr Baric freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Gerne können Sie ihn bei Fragen zu Ihrer Bewerbung kontaktieren.



www.boersig.com

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Jobbeschreibung

Hallo, wir sind VAPS , der marktführende Full-Service-Anbieter von IT-Dienstleistungen für VW- und Audi-Partner. Egal, ob im Norden, Osten, Süden oder Westen: an unseren 5 deutschlandweiten Standorten legen sich rund 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ins Zeug, um Softwareentwicklungen für Mobility-Lösungen, IT-Sicherheit und innovative Technologien auf ein höheres Level zu heben. Obwohl wir in einem bewegenden Segment arbeiten, kommt bei uns kein Stress auf, da z. B. viel im Homeoffice gearbeitet werden kann und wir gerne miteinander Großes verwirklichen - egal ob virtuell oder im Büro.Sales Consultant (m/w/d)Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz | Feste Anstellung | VollzeitDeine Mission: die IT im Autohaus unterliegt einem stetigen Wandel, welchen Du aktiv durch die persönliche Betreuung unserer Bestandskunden begleitest Du hast Freude an eigenständiger Planung, Steuerung und Optimierung der Prozesse im Vertrieb und pflegst eine Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem VertriebsinnendienstGern gesehen: eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Automobilkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung oder Studium Du bringst erste Erfahrung als Sales Consultant mit Eine ausgeprägte Kommunikation in Deutsch rundet Dein Profil ab Wir garantieren Dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Bei einer 40-Stunden-Arbeitswoche arbeitest Du remote von zu Hause aus und vor Ort bei unseren Kunden Ein Dienstwagen zur privaten Nutzung und moderne Hardware bekommst Du natürlich auch gestellt Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Corporate Benefits, Bikeleasing, Gesundheitsangebote, Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, ... wir bieten vieles - frage gerne nach Punkten, die nicht aufgezählt sindHast Du Lust bekommen, Dich beruflich neu auszurichten, um gemeinsam nachhaltig voranzukommen?Dann sende uns Deine Bewerbung, am liebsten über unser Online-Portal Karriere - VAPS GmbHDie personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige schließen alle Geschlechter (männlich, weiblich, divers) ein. Deine Mission: die IT im Autohaus unterliegt einem stetigen Wandel, welchen Du aktiv durch die persönliche Betreuung unserer Bestandskunden begleitest Du hast Freude an eigenständiger Planung, Steuerung und Optimierung der Prozesse im Vertrieb und pflegst eine Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst Gern gesehen: eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Automobilkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung oder Studium Du bringst erste Erfahrung als Sales Consultant mit Eine ausgeprägte Kommunikation in Deutsch rundet Dein Profil ab
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Jobbeschreibung

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Geograph /-in oder Geoinformatiker /-in (m/w/d) in Teilzeit für die Abteilung Statistik

Stellen-Nr. 66-12:3318
Datum: 05.06.2025

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt Stadtentwicklung, Abteilung Statistik eine/-n Geograph /-in oder Geoinformatiker /-in (m/w/d).

Die Aufbereitung kleinräumiger Statistiken als solide und objektive Grundlage für städtische Fachplanungen und politische Entscheidungen zählt zu den wesentlichen Aufgaben der Abteilung.

Die Städtestatistik führt Erhebungen, Umfragen und statistische Analysen durch und dokumentiert die Stadtentwicklung anhand von langfristigen Zeitreihen. Die Ergebnisse der Regensburger Städtestatistik werden regelmäßig in Form Statistischer Berichte oder im neu aufzubauenden „Statistikportal“ der Stadt Regensburg veröffentlicht. Die Abteilung Statistik dient zudem als Erhebungsstelle für Landes- und Bundesstatistiken im übertragenden Wirkungskreis.

Stellenausweisung: EG 13 TVöD / BesGr. A 13/ A 14 BayBesG

Befristung: bis 31.05.2029

Arbeitszeit: 19,50 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Organisation, Aufbereitung und Fortführung der Datenbankinhalte des Statistischen Informationssystems (SiS) und anderer Statistikdateien
  • Aufbereitung von Einzelangaben (Datenbankabfrage mit SQL für schwierige Sachverhalte) und Erstellung von statistischen Auswertungen
  • Ausarbeitung von raumbezogenen statistischen oder geographischen Analysen, Modellrechnungen oder Prognosen
  • Konzeption, Aufbau, Pflege und Fortführung eines Systems von Kennzahlen und Indikatoren
  • Konzeption und wissenschaftliche Ausarbeitung von kleinräumigen statistischen und/oder geographischen Analysen
  • Organisation, Planung und Durchführung von städtischen Bürgerbefragungen und Erhebungen, insbesondere Bürgerbefragungen im Internet („Online-Befragungen“)
  • Erstellung publikationsreifer Ergebnisberichte
Die Aufgaben stehen unter Vorbehalt des Inkrafttretens des Geschäftsverteilungsplans.
Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Geographie, Geoinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs (Dipl. (Univ.) oder Master)
Zudem erwarten wir:

  • Überdurchschnittliches Verantwortungsbewusstsein, sorgfältige, gründliche Arbeitsweise sowie fachliche Kompetenz, Eigeninitiative und dienstliches Engagement
  • Qualifikationen in Geoinformatik, multivariater Statistik und quantitativen empirischen Methoden
  • Umfangreiche IT-Kenntnisse einschlägiger Software-Anwendungen und Applikationen, insbesondere: Datenbanken und SQL, Umfrage-Tools (LimeSurvey), Statistik-Software (R, R-Studio, SPSS), Geographische Informationssysteme (ArcGIS, QGIS), Publishing-Tools und Textsatz mit LATEX
  • Bereitschaft zu stetiger Fortbildung
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sprachniveau C1)

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
  • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
  • Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeiten zu Homeoffice
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vertrauensvollen Umfeld sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz
  • Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job
Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Kontakt und Informationen:

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Statistik, Herr Dr. Graßl, Tel. (0941) 507-4660, gerne zur Verfügung.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.

Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 66-12:3318 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Ende der Bewerbungsfrist ist der 23.06.2025.
Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier.

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Jobbeschreibung

Diese Anzeige ist für die ANWR Schuh GmbH und wird von easy at Jobs gesponsort. Die Stelle ist für 2 Jahre befristet Die ANWR Schuh GmbH ist der führende Handelsverbund für ertragsstarke, selbstständige Schuhfachhändler in Deutschland und Teil der ANWR GROUP – einer der erfolgreichsten Handelskooperationen Europas. Als Partner des Schuhfachhandels entwickeln wir leistungsstarke Warenangebote, organisieren Ordermessen am Standort Mainhausen, beraten in Fragen der Unternehmensführung und setzen wirkungsvolle Marketingmaßnahmen um. Unsere genossenschaftlich organisierte Unternehmensgruppe steht für Innovation, Nachhaltigkeit und wirtschaftlichen Erfolg. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Schuh-, Sport- und Fashionhandels – mit klarer Strategie, engagierten Teams und dem Anspruch, unsere Partner nachhaltig zu stärken.Als Produkt Management Koordinator/in (m/w/d) warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben auf dichDu unterstützt die Bereichsleitung als vertrauensvolle Ansprechperson, entlastest sie im Tagesgeschäft und trägst strategische sowie operative Themen als Sprachrohr in die Organisation. Gleichzeitig unterstützt du das Produktteam bei der Organisation und Umsetzung anfallender Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Hintergrund.Darunter fallen insbesondere folgende Aufgaben:
  • Du planst, organisierst und koordinierst das Tagesgeschäft sowie bereichsübergreifende Projekte im Umfeld des Produktmanagements
  • Du übernimmst die Terminplanung und -koordination, bereitest Sitzungen vor und nach und behältst dabei stets den Überblick
  • Du kümmerst dich um die Organisation von Kalendern, Reisen und Veranstaltungen
  • Du strukturierst Aufgaben und Prozesse innerhalb der Business Unit Produkt und sorgst für die Einhaltung von Fristen und Terminen
  • Du unterstützt die Bereichsleitung proaktiv bei administrativen Aufgaben und entlastest sie im operativen Alltag
  • Du erstellst Präsentationen, bereitest interne Meetings wie Jour Fixes vor und nach und pflegst Wiedervorlagen zuverlässig
  • Du agierst als kommunikative Schnittstelle zu Führungskräften, Mitarbeitenden und externen Partnern
Du passt zu uns, wenn du folgendes mitbringst
  • ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
  • Berufserfahrung im Assistenzbereich, idealerweise mit Projekt- und Veranstaltungsbezug
  • sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 (PowerPoint, Word, Excel, SharePoint, Teams, OneNote, Planner)
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • idealerweise erste Erfahrungen mit SAP
  • ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie ein gutes Zeitmanagement
  • selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
  • ergebnisorientiertes Denken und eine Hands-on-Mentalität
  • sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
  • kommunikationsstärke – schriftlich wie mündlich – sowie Einfühlungsvermögen
  • Freude an Teamarbeit, Kundenorientierung und ein gutes Gespür für Vernetzung
Darauf kannst du dich freuen Persönliche Beziehungen zu Kunden und Kollegen, individuelle Entwicklungschancen, flache Hierarchien, kurze Informations- und Entscheidungswege und Freiräume zur Umsetzung und Einbringung eigener Ideen zeichnen uns aus. Wir kümmern uns um ein ausgewogenes Verhältnis von Berufs- und Privatleben, damit unsere vorhandenen Potenziale voll ausgeschöpft werden können. Darüber hinaus bieten wir zahlreiche Vorteile, die dir sowohl beruflich als auch privat zugutekommen.
  • mobiles Arbeiten bis zu 60%
  • persönlich abgestimmte Weiterbildungen und Förderprogramme
  • kostenfreie Parkplätze
  • bezuschusstes Mittagessen in unserer Kantine
  • betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge. Darüber hinaus zahlreiche Vorteile, die dir sowohl beruflich als auch privat zugutekommen
  • JobRad
Bitte hier bewerben: [Website-Link gelöscht]

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Jobbeschreibung

Sie suchen einen sicheren Job, in dem Sie die Themen Einkauf, Sortimentsgestaltung und optimierte Lagerhaltung / Materialwirtschaft miteinander verknüpfen können? Darüber hinaus interessieren sich für die nachhaltige Branche des Textilleasings und gestalten gern mit?

Dann freuen wir auf Ihre Bewerbung als:
Kaufmännischer Mitarbeiter im
Einkauf und Artikelmanagement (m/w/d)
Im Einkauf und Artikelmanagement (AME) sorgen Sie für eine optimale Verfügbarkeit unserer Artikel und ermöglichen so die tägliche Kerndienstleistung - Reinigung, Reparatur, Aufbereitung und Auslieferung von Berufsbekleidung und Fußmatten im Leasing. Die Verfügbarkeit der Artikel und die effiziente Lagerhaltung bilden eine wichtige Basis für unsere Logistikprozesse. Durch eigene Ideen tragen Sie aktiv zur Weiterentwicklung bei.


Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung übernehmen: Sie steuern unser Produktportfolio und entwickeln es kontinuierlich weiter. Ihre Schnittstellen unterstützen Sie bei der Umsetzung getroffener Portfolio-Entscheidungen.
  • Aufgaben anpacken: Sie übernehmen die Prozessverantwortung von der Bestellung über den Wareneingang bis hin zur Lagerhaltung und zur Rechnungsfreigabe.
  • Transparenz schaffen: Sie erstellen notwendige Auswertungen und Analysen. Mit den Ergebnissen erarbeiten Sie Optimierungspotenziale (Kosten und Verfügbarkeit) und setzen die Maßnahmen hierzu um.
  • Im Kontakt bleiben: Sie stehen in engem Kontakt zu Lieferanten, führen Preisverhandlungen und verantworten das Reklamationsmanagement. Dabei stehen Sie im engen Austausch mit den relevanten Schnittstellen unseres Unternehmens.
  • Zukunft gestalten: Sie erarbeiten und implementieren Sie schlanke Prozesse für den Einkauf und die Beschaffungslogistik. Zur täglichen Abstimmung nutzen Sie die kurzen Wege zum passenden Ansprechpartner vor Ort. Weitere fachliche Ansprechpartner finden Sie im Austausch mit den anderen Unternehmens des DBL-Verbunds.

Das bringen Sie mit:

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau - Spedition und Logistikdienstleistung.
  • Sie besitzen Berufserfahrung in den Bereich Einkauf / Materialwirtschaft / Logistik.
  • Ein hohes Maß an Selbstorganisation sowie eine strukturierte und verbindliche Arbeitsweise.
  • IT-Affinität gepaart mit guten analytischen Fähigkeiten.
  • Verhandlungsgeschick, Kommunikationsgeschick und Durchsetzungsstärke.
  • Gelebte Hands-on-Mentalität mit Flexibilität und Offenheit für Veränderungen und Freude daran out-of-the-box zu denken.

Ihre Benefits:

  • Ein nettes Team, freundliche und hilfsbereite Kollegen in allen Bereichen.
  • Ein Haustarif mit flexiblem Arbeitszeitmodell (Kernarbeitszeit 9-15 Uhr) bei einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden und vereinzelt mobiles Arbeiten möglich.
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Familienunternehmen mit Innovationsgeist und langfristiger Perspektive.
  • Die Chance, durch eigene Ideen und Leidenschaft aktiv mitzugestalten und sich weiterzuentwicklen.
  • Kurze Entscheidungswege, ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft und regelmäßige Feedbackgespräche.
  • Eine strukturierte Einarbeitung im Fachbereich sowie Kennenlernen der übrigen Bereiche und der Prozesse im Betrieb.
  • Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV aus Duisburg, Krefeld, Moers und Umgebung.
  • Kostenfreie Parkplätze.
  • Mitarbeiterbenefits über das Portal Coporate Benefits.
Über uns:
Wir, die Böge Textil-Service GmbH & Co. KG, beliefern seit 2003 Handwerk, Industrie und das Gesundheitswesen mit fachgerecht gepflegter Berufskleidung. Wir sind Teil des starken Verbundes der DBL – Deutsche Berufskleider-Leasing, einem Zusammenschluss von 17 mittelständischen Unternehmen. Unsere 130 Beschäftigten in Duisburg sorgen dafür, dass die Profis in den verschiedenen Branchen sich auf hygienische, einwandfreie Kleidung und persönliche Schutzausrüstung verlassen können.

Klingt interessant?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Arbeitszeugnissen.

Online-Bewerbung

Die vertrauliche Behandlung der Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachte, dass du mit der Bewerbung unseren Datenschutzbestimmungen zustimmst.

Böge Textil-Service GmbH & Co. KG
André Glaubitz
Dahlingstraße 251 | 47229 Duisburg
tel: +49 2065 906 0

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Jobbeschreibung

MARKETINGMANAGER/IN TAG DER TRINKHALLEN (M/W/D) Zur Unterstützung der Abteilung Marketing der Ruhr Tourismus GmbH (RTG) suchen wir ab dem 01.09.2025 eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Erarbeitung, Koordination und Umsetzung von Kommunikationsstrategien und Maßnahmen für die Veranstaltung Tag der Trinkhallen in Zusammenarbeit mit der Fachabteilung Event.
Wir haben eine Mission: Das Ruhrgebiet als Kreativdestination unter den Reisezielen zu etablieren. Denn im Revier gibt es mehr als nur ein paar schöne Ecken, und irgendwo steigt gerade immer das nächste Festival, Kulturevent oder Szene-Highlight. Grund genug also, aus dem Ruhrgebiet mehr als den absoluten Geheimtipp zu machen.

DEINE AUFGABEN

  • Konzeption, Planung und Koordination aller Marketingmaßnahmen
  • Verantwortliche Konzeption von Printprodukten & Steuerung des Produktionsprozesses
  • Erarbeitung und Weiterentwicklung der Onlinekommunikation (Website/Social Media)
  • Konzeption von Content (Text-, Bild- & Bewegtbild)
  • Entwicklung und Umsetzung von Marketingkooperationen
  • Erstellen von Projekt- & Zeitplänen

Kreation & Umsetzung von

  • Social Media-Kampagnen &
  • digitalen Werbemaßnahmen

Erstellen von Redaktionsplänen &

  • Videoschnitt für die Social Media-Kanäle

Umsetzung von Sponsorenmaßnahmen &
Steuerung von Dienstleistern

Rechnungsprüfung/-bearbeitung

  • Durchführung von Vergaben

DEIN PROFIL

Abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium aus den Bereichen Tourismus, Marketing/Kommunikation & fachspezifische Berufserfahrung
Kenntnisse im Destinationsmarketing & im Veranstaltungsmarketing
fundierte Kenntnisse im Onlinemarketing
fundierte Kenntnisse der Social Media-Kanäle inkl. interner Marketingtools & rechtlicher Grundlagen

Kenntnisse in der Umsetzung von klassischen Offlinemarketingmaßnahmen

  • Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse
  • Fundierte Anwenderkenntnisse in TYPO 3 und weiteren CMS
  • Redaktionelle Fähigkeiten (Text/Lektorat)
  • Kenntnisse im Vergabewesen
  • Flexibilität & Eigeninitiative

DAS ERWARTET DICH BEI UNS
Ein vielseitiges & abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem sehr engagierten, kreativen & zukunftsorientieren Team
Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen & hohe Eigenverantwortung
Kreativität & Innovation: Mitgestaltung an der Zukunft des Destinationsmanagements im Ruhrgebiet
Regelmäßige Team-Meetings zum Update & Austausch von Fachwissen
Eine attraktive monatliche Vergütung nach TVöD (VKA) (2.700 € bis 3.400 €) sowie eine Jahressonderzahlung & eine Leistungszulage
30 Tage Urlaub bei einer Fünf-Tage-Woche
Teilzeit: 30 Stunden pro Woche
Befristung: 01.09.2025 bis 31.08.2026

WEITERE BENEFITS

  • Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Firmenevents
  • Schulungs- & Weiterbildungsangebot
  • Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen

Deine vollständige Bewerbung sende bitte bis zum 25.06.2025 per E-Mail an:
Weitere Informationen: und Mein Ruhrgebiet - Ruhr Tourismus GmbH
Bitte achte darauf, dass die Betreffzeile die ausgeschriebene Position enthält und alle Bewerbungsbestandteile als PDF in einer Datei abgespeichert werden, die deinen Namen trägt. Diese Datei sollte 5 MB nicht überschreiten. Mit der Zusendung der Bewerbung erklären sich die Bewerber:innen gleichzeitig einverstanden, dass die erforderlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden.

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Jobbeschreibung

Sachbearbeiter Personalabrechnung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Sie möchten mehr sein, als ein*e Mitarbeitende*r in der Lohnbuchhaltung? Dann werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und seien Sie ein*e qualifizierte*r Ansprechpartner*in für unsere rund 1400 Beschäftigten in allen Fragen zu Entgelt, Urlaub, Reisekosten und Jobticket. Im Personalamt im Sachgebiet Personalabrechnung der Stadt Troisdorf ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle für eine/einen

Sachbearbeiterin/?Sachbearbeiter Personalabrechnung (m/w/d)
A 9 LBesG/EG 9a TVöD

vakant. Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.

Ihre Aufgaben

  • Beratung der Beschäftigten
  • Berechnung und Zahlbarmachung der Gehälter, Entgelte und sonstiger vergütungs- bzw. besoldungsrechtlicher Nebenleistungen (Krankenbezüge, Urlaubsvergütung, Jahressonderzahlungen etc.)
  • Steuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtliche Prüfung und Abwicklung
  • Bearbeitung von Abtretungen und Pfändungen
  • Angelegenheiten und Verbuchungen zur Gleitzeit, Urlaubs-, sonstige Abwesenheitsangelegenheiten
  • Dienstreise- und Jobticketangelegenheiten

Ihr Profil

  • Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt, oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangesteltle*r oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur *zum Personalfachkauffrau*mann
  • Erfahrungen in der Personalabrechnung
  • gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office), Kenntnisse in SAP sind von großem Vorteil , sowie die Bereitschaft Digitalisierungsprozesse im Personalbereich aktiv zu unterstützen
  • Bereitschaft die notwendigen umfangreichen Rechtskenntnisse - soweit noch nicht vorhanden - kurzfristig zu erwerben und aktuell zu halten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen:

  • Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in einem kollegialen, engagierten Team
  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen
  • eine moderne Arbeitswelt im neuen Verwaltungsgebäude mit Open Space, flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice
  • Persönliche Entwicklung durch Karriere-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten
  • Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad
  • Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente"
  • Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantworten Ihnen gerne Frau Leonhard, Sachgebietsleiter Personalabrechnung, Telefon: 02241 900116, LeonhardMe@Troisdorf.de, oder Frau Oestermann, Leiterin Personalamt, Telefon 02241 900157, OestermannM@Troisdorf.de.

Sind Sie interessiert?

Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 19.06.2025 über unser Online-Bewerberportal unter www.troisdorf.de/karriere ein.

Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter www.troisdorf.de.

Kontakt

Frau Leonhard
Telefon: 02241 900116
LeonhardMe@Troisdorf.de

Frau Oestermann
Telefon 02241 900157
OestermannM@Troisdorf.de

Einsatzort

Troisdorf

Stadt Troisdorf
Kölner Str. 176
53840 Troisdorf
www.troisdorf.de

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Jobbeschreibung

Beckhoff Automation ist einer der weltweit führenden Spezialisten für Automatisierungs- und Steuerungstechnik. Als inhabergeführtes Familienunternehmen realisieren wir seit 1980 innovative Automatisierungssysteme auf der Grundlage PC-basierter Steuerungstechnik. Heute erwirtschaften wir mit rund 5.300 Mitarbeitern (Märzan mehr als 75 Standorten weltweit einen Umsatz von über 1,17 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2024). Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist geprägt durch eine familiäre Atmosphäre und bietet viel Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen. Das sorgt für eine hohe Zufriedenheit und viel Spaß bei der Arbeit. Wer sich einmal für Beckhoff entscheidet, bleibt oft ein ganzes Berufsleben lang. Leiter (m/w/d) Modern Workplace

Tätigkeitsbereich

  • Führung und Weiterentwicklung des Teams Modern Workplace
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien für den Modern Workplace, die den aktuellen und zukünftigen Anforderungen des Unternehmens gerecht werden; dazu gehören die Workplace Services (Endpoint Design and Management), Asset Management, Collaboration and Communication als auch die IT Business Products
  • regelmäßige Überprüfung und Optimierung der bestehenden IT-Systeme und -Prozesse im Hinblick auf Effizienz, Sicherheit und Benutzerfreundlichkeit
  • Verantwortung für die Planung, Durchführung und Überwachung von Projekten zur Einführung und Verbesserung von Arbeitsplatztechnologien
  • Bewertung neuer Technologien und Tools auf ihre Eignung und Nutzen für das Unternehmen und deren erfolgreiche Integration in die bestehende IT-Infrastruktur
  • Organisation und Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende zur Nutzung neuer Technologien und Bereitstellung von kontinuierlichem Support
  • enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um deren Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte IT-Lösungen zu entwickeln

Anforderungen

erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
mehrjährige Berufserfahrung im IT Workplace Management, idealerweise in einer Führungsposition
ITIL Foundation (V3 oder höher) Zertifizierung oder weitergehende Zertifizierungen im Bereich Service Management
fundierte Kenntnisse in den Bereichen Endpoint Management, Microsoft 365 und Asset Management
sicheres, souveränes Auftreten gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Teamfähigkeit
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen »Du«
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
moderne Arbeitsmodelle (inklusive Gleitzeit und mobiles Arbeiten)
Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Beckhoff Automation GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Herr Marcel Siepert
Hülshorstweg 20
33415 Verl
Telefon:
E-Mail:

Online-Bewerbung

Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.
Beckhoff Automation GmbH & Co. KG

T20:59:59Z FULL_TIME

EUR
YEAR 70000..0

VerlHülshorstweg 20

51..

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Jobbeschreibung

Die Universität Bayreuth mit ihrem familiären Campus ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Im IT-Servicezentrum (ITS) der Universität Bayreuth ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Fachinformatiker (m/w/d)
im Bereich Technischer IT-Support
in Vollzeit (derzeit 40,1 Std./Woche) zu besetzen. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Ihr Aufgabengebiet:

  • Zentrale Ansprechperson sowie Schnittstelle für Hochschulangehörige
  • Beratung von Hochschulangehörigen zum Hardware-Produktportfolio und Rahmenvertragsartikeln
  • Fehlerdiagnose /-bewertung und -behebung an Hardware-Geräten (Desktop-PCs / Laptops, Betriebssysteme, Drucker, etc.)
  • Annahme und Bearbeitung von Service-Anfragen (telefonisch und per Ticket-System)
  • Analyse und Bewertung von Kundenanfragen
  • Dokumentation von Prozessen und Lösungen
Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der Fehleranalyse und -reparatur von IT-Hardware
  • Sehr gute Kenntnisse in Clientsystemen, im Microsoft Windows und Apple macOS Umfeld
  • Praktische Erfahrung im Umgang mit einem Ticketsystem
  • Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
  • Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative
  • Kommunikative und soziale Kompetenz
  • Bereitschaft, sich selbstständig in neue Themen / Hardwareklassen einzuarbeiten
  • Teamorientierte Arbeitsweise, Motivation und Bereitschaft zur regelmäßigen und ständigen Fort- und Weiterbildung
Die Vergütung erfolgt beim Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TV-L.

Was Sie erwarten können:

  • einen krisensicheren Arbeitsplatz an einer modernen Hochschule
  • eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit im universitären Umfeld
  • flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
  • konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen, aufgeschlossenen Team
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung durch verschiedene Fortbildungsangebote
  • sowie weitere Vorzüge des öffentlichen Dienstes, beispielsweise JobRad, attraktive zusätzliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Gesundheitstage, Workshops, AktivPause sowie Möglichkeit der Teilnahme an einer sehr großen Anzahl unterschiedlichster Sportangebote im Rahmen des allgemeinen Hochschulsports
  • neben dem Erholungsurlaub und der Möglichkeit der gleitenden Arbeitszeit dienstfrei am 24.12. und 31.12. eines Jahres
Die Einstellung erfolgt nach § 14 Abs. 2 bzw. 3 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes (TzBfG). Eine Befristung ist demnach nicht zulässig, wenn zum Freistaat Bayern bereits zuvor ein befristetes oder unbefristetes Arbeitsverhältnis bestanden hat oder aktuell besteht. Ausgenommen davon sind Bewerberinnen und Bewerber, die bereits das 52. Lebensjahr vollendet haben und die Voraussetzungen des § 14 Abs. 3 TzBfG erfüllen.

Die Universität Bayreuth schätzt die Vielfalt ihrer Beschäftigten als Bereicherung und bekennt sich ausdrücklich zum Ziel der Chancengleichheit der Geschlechter. Frauen werden hierbei mit Nachdruck um ihre Bewerbung gebeten. Bewerberinnen und Bewerber mit Kindern sind sehr willkommen. Die Universität Bayreuth ist Mitglied im Best-Practice Club „Familie in der Hochschule e.V.“ und hat erfolgreich am HRK-Audit „Internationalisierung der Hochschule“ teilgenommen. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich online mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.06.2025 unter Angabe des Kennworts „ITS-Hardware“ über unser Bewerbungsportalder Universität Bayreuth. Die Unterlagen werden nach Besetzung der Stelle gemäß den Anforderungen des Datenschutzes gelöscht.

Für Rückfragen können Sie sich gerne wenden an:
Dr. Thomas Martin (thomas.martin@uni-bayreuth.de, 0921/55-5865)

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Jobbeschreibung

KALKULATOR IM BAUWESEN (m/w/d) FERTIGTEILE

Berufserfahrung

  • Architektur, Bauwesen

WIR SIND

In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
Als Kalkulator (m/w/d) für den Rohbau sind Sie der Schlüssel zur erfolgreichen Umsetzung unserer Projekte mit Stahl- und Spannbetonfertigteilen. In einem innovativen Team gestalten Sie nicht nur präzise Kalkulationen und Angebote, sondern haben auch direkten Kundenkontakt und übernehmen Vertragsverhandlungen. Werden Sie Teil unseres Teams in PADERBORN, HAMBURG, STUTTGART oder LEIPZIG und bringen Sie Ihre Expertise ein, um die Zukunft des Baugewerbes mitzugestalten!

Erstellung von Kalkulationen und Angeboten für Rohbauten mit Stahl- und Spannbetonfertigteilen

  • Mitwirkung in agilen, interdisziplinären Teams in der Projektakquise
  • Statische Vorbemessung von Fertigteilkonstruktionen
  • Prüfung / Erarbeitung technischer Alternativlösungen
  • Erstellung digitaler Angebotspläne zur Darstellung des Leistungsumfangs
  • Vertragsverhandlungen und persönlicher Kundenkontakt

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau/Baubetrieb) oder vergleichbar
  • Basiswissen in den Bereichen Statik und Massivbau wünschenswert
  • Kenntnisse in CAD- und Statikprogrammen sowie in den üblichen MS-Office Anwendungen
  • Leistungsbereitschaft und Flexibilität
  • ergebnisorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise
  • Auch Berufseinsteiger sind bei uns willkommen

Firmenwagen

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop)
  • BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents

Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen
Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)
Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits

Melanie Mennemeier

Personalreferentin
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Jobbeschreibung

Das sind wir – die TEN31 Bank AG

Die TEN31 Bank AG ist eine auf die Wohnungswirtschaft spezialisierte Privatbank mit Sitz in Ottobrunn bei München. Wir stehen für unsere Kunden – Immobilien- und Propertymanagern – bundesweit und in den Niederlanden mit Rat und Tat zur Seite. Wir sind eine junge Privatbank, die stark auf Teamwork setzt und noch in keinen festgefahrenen Strukturen denkt.

Du bist ein erfahrener Microsoft Systemadministrator und hast eine hohe Affinität zu IT-Prozessen und verstehst Prozessoptimierung als eine Aufgabe, die niemals endet? Aufgaben und Projekte mit sauberer Dokumentation schrecken Dich nicht ab, sondern Du freust Dich diese mitzugestalten? – und dies möchtest Du an dem wohl schönsten Arbeitsplatz in Ottobrunn (im Süden Münchens) tun?
Dann haben wir den passenden Job für Dich!

Die Abteilung Bankorganisation, IT & Auslagerungsmanagement sucht einen „Senior Manager IT“ für alle Themen rund um die IT und deren Projekte.

(Senior) Manager IT in der Abteilung Bankorganisation, IT & Auslagerungsmanagement
(m/w/d) – ab sofort

Arbeitszeit: Vollzeit | Arbeitsort: Ottobrunn

DEINE VERANTWORTUNG UND AUFGABEN

Hier sind die Hauptanforderungen:

  • Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Bankmitarbeitenden und dem externen IT-Dienstleister.
  • Du gewährleistest den IT-Support sowie eine kompetente IT-Beratung für unsere Mitarbeiter.
  • Du administrierst unser Kernbankensystem agree21 sowie die damit verbundenen Anwendungen.
  • Du arbeitest aktiv an IT-Audits und Rezertifizierungen mit.
  • Du definierst IT-Benutzerrichtlinien, steuerst technische Berechtigungen und entwickelst Maßnahmen für das IT-Notfallmanagement im Rahmen von BAIT, SOIT und MaRisk.
  • Du überwachst, administrierst und optimierst unsere IT-Infrastruktur.
  • Du analysierst bestehende IT-Prozesse und Arbeitsabläufe und entwickelst diese nach Best-Practice-Ansätzen weiter.
  • Du übernimmst die Leitung von IT-Projekten innerhalb deines Verantwortungsbereichs.
  • Du führst eigenständig Schulungen und Einweisungen für Mitarbeiter durch.

WAS DU MITBRINGST

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik, Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Atruvia-Umfeld, idealerweise innerhalb einer Genossenschaftsbank.
  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Bankarbeitsplatz (BAP), BankingWorkspace (BWS), SAGA und weiteren Atruvia-Anwendungen.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Administration und im Support von Microsoft- und M365-Umgebungen, entsprechende Zertifizierungen sind von Vorteil.
  • Erfahrungen im Identity- und Access Management (IAM) inkl. Rezertifizierungsprozesse.
  • Praxiserfahrung in der Durchführung und Begleitung von IT-Audits.
  • Kenntnisse in der Netzwerktechnik sowie Erfahrung mit NFON-Telefonanlagen.
  • Gute ITIL-Kenntnisse, idealerweise mit Zertifikat.
  • Erfahrung in der Projektleitung, sowohl klassisch als auch agil.
  • Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen wie DORA, MaRisk, BAIT und SOIT sind von Vorteil.
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Eigenmotivation und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise.
  • Offenheit für neue Technologien und Herausforderungen.

Was wir bieten

  • ein attraktives Gehalt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte
  • flexible Arbeitszeiten
  • helle und moderne Arbeitsräume
  • höhenverstellbare Schreibtische
  • anteiliges Homeoffice
  • 30 Tage Urlaub plus Steigerung auf 35 Tage
  • regelmäßige Mitarbeiterevents
  • angenehmes Betriebsklima
  • wertschätzendes Miteinander
  • starker Zusammenhalt
  • offene Feedback-Kultur
  • flache Hierarchien
  • gute Verkehrsanbindung (Bus & S-Bahn)
  • Firmenfahrrad
  • kostenlose Parkplätze
  • attraktive Region mit hohem Freizeitwert

Interesse?

Schicke Deinen Lebenslauf inkl. Deiner Gehaltsvorstellung an patricia.huster@ten31.com und wir melden uns innerhalb von drei Tagen bei Dir! Wir freuen uns auf Dich!

TEN31 Bank AG | Alte Landstraße 21a | 85521 Ottobrunn | Tel.: +49 89 809 1346 71 | ten31.com

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Jobbeschreibung

Torqeedo ist ein Pionier für Elektromobilität auf dem Wasser. Als führendes Unternehmen entwickeln und fertigen wir die fortschrittlichsten elektrischen Bootsantriebe der Welt: Klimaneutral und innovativ. Gerne erweitern wir unser Team um Vordenkende und Gleichgesinnte, die sich für unsere Marke und unseren Spirit in Bezug auf Umwelt und Innovation begeistern. Operativer Einkäufer (m/w/d)

Das erwartet Dich

Materialversorgung & -disposition: Du stellst die anforderungsgerechte Materialversorgung für zugewiesene Produkte bzw. Produktfamilien sicher und übernimmst die Abwicklung der Materialdisposition von der Bestellauslösung über die Bestellverfolgung bis zur Rechnungsprüfung
Verhandlung: Du optimierst die Materialkosten durch die Analyse von Preis- und Kostenstrukturen und durch jährliche Verhandlungen mit den Lieferanten
Reklamation: Du wickelst Reklamationen in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit mit unserem Supplier Quality Team ab
Datenmanagement: Du pflegst unsere Stammdaten im ERP- und Datenmanagementsystem
Prozessoptimierung: Du bist Partner:in bei Prozessoptimierungen sowie bei der Optimierung von Schnittstellenprozessen

Das bringst Du mit

Ausbildung: Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung abgeschlossen oder kannst einen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaft vorweisen
Kenntnisse: Du besitzt ein sehr gutes kaufmännisches Verständnis, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sowie Interesse an technischen Problemstellungen
Erfahrungen: Du konntest idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Lieferanten und internen Schnittstellenpartnern sammeln
Arbeitsweise: Du besitzt ausgeprägte analytische, lösungsorientierte Fähigkeiten und eine methodische Arbeitsweise
Sprachkenntnisse: Du kannst problemlos in jeder Situation auf Deutsch und Englisch kommunizieren

Unser Angebot

Wir bieten Dir einen modernen Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Dich erwarten abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem Umfeld, das durch Respekt, Vertrauen, Gestaltungsfreiheit, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien geprägt ist. Wir legen großen Wert auf hohe Ansprüche an die eigene Tätigkeit.
Des Weiteren bieten wir Dir:
Fahrrad- und Autoleasing: Profitiere von JobRad und FINN Auto
Firmenfitness: Halte Dich fit mit EGYM Wellpass
Bootsführerschein: Wir sponsern Deinen Bootsführerschein
E-Ladesäulen: Nutze die E-Ladesäulen direkt vor dem Gebäude
Essenszuschuss: Erhalte Zuschüsse bei unserem Foodji
Homeoffice: Nutze die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten
Wir haben Dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Deine Online-Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen kannst Du uns bequem per Upload zukommen lassen.
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Fragen zu dieser Stelle beantwortet:
Meike Fleßner
Specialist Recruiting

Torqeedo GmbH

  • Einsteinstrasse 901
  • 82234 Weßling
  • torqeedo.com

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Jobbeschreibung

Wenn du Lust hast, die Pferde- und Hundebranche zu digitalisieren, bist du bei uns genau richtig! Du bist charmant, zielstrebig, gewissenhaft und ein echter Teamplayer? Dann wollen wir dich!

WIR SUCHEN ab sofort in Vollzeit

Online Marketing Manager (m/w/d)

· Georgsmarienhütte · Mobiles Arbeiten möglich ·

www.ehorses.de ist Europas größter Pferdemarkt im Internet. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, die richtigen Pferde mit den richtigen Menschen zu verbinden – und das weltweit! Mit über 5 Mio. Visits monatlich, 250 neuen Listings pro Tag und allen 20 Minuten einem verkauften Pferd gehören wir schon jetzt weltweit zu den reichweitenstärksten Internetseiten im Pferdesport.
2017 sind wir auf den Hund gekommen! Unser Ziel ist es, Deutschlands sicherstes Hundeportal zu werden. Auch hier haben wir uns bereits über 15.000 Inserate und 750.000 Visits/Monat aufgebaut.

Wir haben ein großes Ziel: 2025 sind wir weltweit der größte Pferdemarkt! Unsere Position als Marktführer wollen wir hingehend zu einem Ökosystem ausbauen, so dass ehorses und edogs der beste Partner für Hund und Pferd und Tierbesitzer werden! Und dazu brauchen wir dich!

So bringst du dich ein:

  • Entwicklung und Umsetzung nationaler und internationaler Strategien zur Steigerung der Markenbekanntheit
  • Ganzheitliche Konzeption, Planung und Umsetzung innovativer Marketing-Kampagnen
  • Steuerung und Optimierung der Online-Marketing-Performance durch strategische und operative Projekte
  • Definition, Überwachung und Analyse relevanter KPIs zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Verbesserung der Maßnahmen

Das bringst du mit:

  • Du bringst eine mindestens dreijährige Berufs-erfahrungen im Management von Online-Marketing-Kampagnen und kanalübergreifenden Strategien mit
  • Dein "Steckenpferd" ist mindestens ein Online-Marketing-Kanal
  • Du bist sicher im Umgang mit gängigen Analyse-Tools (z. B. Google Analytics 4, Looker Studio etc.) und hast ein Interesse für Zahlen
  • Du arbeitest eigenständig, strukturiert, kommunikationsstark und sprichst Deutsch sowie eine weitere Sprache fließend
  • Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und Freude an Herausforderungen

Das bieten wir dir:

Karrierechancen Gelegenheit deine Karriere voranzutreiben und eine Schlüsselrolle in einem schnell wachsenden Unternehmen zu besetzen.

Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch interne und externe Weiterbildungsangebote.

Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung.

Vergünstigungen Schnäppchenalarm: Hansefit, JobBike u.v.m..

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Recruiting: Louisa Schiller · 0541/310 862
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Jobbeschreibung

Home >Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)als Entwicklungsingenieur/Entwicklungsingenieurin auf dem Gebiet der additiven Fertigung MetallVollzeit, befristet für 2 JahreTechnologie Campus Parsberg-LupburgBewerbungsfrist: 16.06.2025Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunktjetzt bewerbenaufgabenschwerpunkteSie übernehmen die eigenverantwortliche Koordinierung und Bearbeitung von Forschungsprojekten im Themenbereich der additiven Fertigung von Metallen mit DED-Fertigungsverfahren (Directed-Energy-Deposition). Dabei gehört sowohl die Planung und Durchführung von Fertigungsversuchen als auch die Auswertung mittels modernster Analytik in Ihren Aufgabenbereich. Sie unterstützen auch bei der Entwicklung und Modifikation von Fertigungsanlagen. Zudem ermitteln Sie den Stand der Wissenschaft und Technik durch Literatur- und Patentrecherche, formulieren Forschungsfragen sowie Abstracts und verfassen eigenständig wissenschaftlich fundierte Publikationen. Außerdem halten Sie Fachvorträge auf Konferenzen oder geeigneten Veranstaltungen. Des Weiteren unterstützen Sie bei der Akquirierung von Drittmitteln zur Finanzierung von Forschungsprojekten. Hierzu gehört z.B. die Kontaktaufnahme zu potentiellen Projektpartnern, die Teilnahme an Messen oder Fachveranstaltungen sowie die Anfertigung von Projektanträgen.Ihr ProfilSie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Uni/ Master) im Maschinenbau, in der Fertigungs-, Produktions- oder Automatisierungstechnik, in der Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. über eine gleichwertige Qualifikation. Sie verfügen über fundiertes Grundlagenwissen auf dem Gebiet der Fügetechnik sowie praktische Erfahrung auf dem Gebiet der additiven Fertigung Metall. Idealerweise haben Sie einschlägige Berufserfahrung als Entwicklungsingenieur / Entwicklungsingenieurin im industriellen Umfeld gesammelt. Alternativ können Sie Ihre praktische Kompetenz durch anwendungsorientierte Projekte, z. B. im Rahmen von Abschlussarbeiten oder Praxisphasen, nachweisen. Wünschenswert wären auch Erfahrungen in der Konstruktion mit CAD-Systemen und im Bereich von DED-Fertigungsverfahren. Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Aufgeschlossenheit runden Ihr Profil ab.Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. ( ).unsere benefitsModerner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Vielfältige UnterstützungWir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Strukturierte PromotionSie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.Internationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.GesundheitsförderungWir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...Expertise von drei HochschulenWenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.leben und arbeiten an der THDIhr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Die drei Studienorte sowie die 17 Innovations und Technologie Campus bilden das ideale Umfeld für Forschung und Lehre. Der Technologie Campus Parsberg-Lupburg (TCPL) ist ein Innovationszentrum, in dem die THD und die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg ihre Kompetenzen in den Bereichen Materialwissenschaft, Fertigungstechnik und Digitalisierung bündeln. Der Campus befindet sich etwas außerhalb zwischen dem Stadtzentrum von Parsberg und dem Markt Lupburg. Die Lage zeichnet sich durch eine gute Erreichbarkeit aus: Der Bahnhof Parsberg ist nur 10 Gehminuten entfernt, die A3 Autobahnausfahrt erreicht man in 5 Minuten mit dem Auto. Kostenfreie Parkplätze direkt am Campus bieten eine bequeme Anreisemöglichkeit, während eine kostenpflichtige e-Ladestation für Autos umweltbewusste Mobilität fördert. Überdachte Fahrradabstellmöglichkeiten stehen ebenfalls zur Verfügung. Die Mitarbeitenden profitieren von zum Teil kostenloser Teilnahme an Events und Weiterbildungen, die von den Hochschulen sowie im Rahmen von Förderprojekten angeboten werden.Kontakt und BewerbungWenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!jetzt bewerbenDaniela Thaler Sachbearbeiterin

H 113

0991/3615-8256Daniela Thaler 0991/3615-8256 daniela.thaler@th-deg.deFachliche AnsprechpersonBenjamin Fluhrer, M.Sc. Wissenschaftlicher Mitarbeiter 1.0809492/8384-120Benjamin Fluhrer, M.Sc. 09492/8384-120 benjamin.fluhrer@th-deg.deBewerbungsprozess.

DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.

IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.

Ausgezeichnet2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm Mitglied bei „Familie in der Hochschule“ WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung Sie übernehmen die eigenverantwortliche Koordinierung und Bearbeitung von Forschungsprojekten im Themenbereich der additiven Fertigung von Metallen mit DED-Fertigungsverfahren (Directed-Energy-Deposition). Dabei gehört sowohl die Planung und Durchführung von Fertigungsversuchen als auch die Auswertung mittels modernster Analytik in Ihren Aufgabenbereich. Sie unterstützen auch bei der Entwicklung und Modifikation von Fertigungsanlagen. Zudem ermitteln Sie den Stand der Wissenschaft und Technik durch Literatur- und Patentrecherche, formulieren Forschungsfragen sowie Abstracts und verfassen eigenständig wissenschaftlich fundierte Publikationen. Außerdem halten Sie Fachvorträge auf Konferenzen oder geeigneten Veranstaltungen. Des Weiteren unterstützen Sie bei der Akquirierung von Drittmitteln zur Finanzierung von Forschungsprojekten. Hierzu gehört z.B. die Kontaktaufnahme zu potentiellen Projektpartnern, die Teilnahme an Messen oder Fachveranstaltungen sowie die Anfertigung von Projektanträgen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Uni/ Master) im Maschinenbau, in der Fertigungs-, Produktions- oder Automatisierungstechnik, in der Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. über eine gleichwertige Qualifikation. Sie verfügen über fundiertes Grundlagenwissen auf dem Gebiet der Fügetechnik sowie praktische Erfahrung auf dem Gebiet der additiven Fertigung Metall. Idealerweise haben Sie einschlägige Berufserfahrung als Entwicklungsingenieur / Entwicklungsingenieurin im industriellen Umfeld gesammelt. Alternativ können Sie Ihre praktische Kompetenz durch anwendungsorientierte Projekte, z. B. im Rahmen von Abschlussarbeiten oder Praxisphasen, nachweisen. Wünschenswert wären auch Erfahrungen in der Konstruktion mit CAD-Systemen und im Bereich von DED-Fertigungsverfahren. Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft sowie Aufgeschlossenheit runden Ihr Profil ab.

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Jobbeschreibung

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Berater für das Internationale Geschäft (w/m/d)
Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling

ArbeitszeitVollzeit

Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung

Zur langfristigen Verstärkung unserer Abteilung Internationales Geschäft suchen wir Sie als engagierte:n

Berater für das Internationale Geschäft (w/m/d)
in Vollzeit oder vollzeitnah

Im Internationalen Geschäft unterstützen wir unsere Firmenkunden bei grenzüberschreitenden Aktivitäten – von Auslandszahlungen über Dokumentengeschäfte bis hin zu Währungsabsicherungen. Als Sparkasse verbinden wir regionale Stärke mit globaler Expertise und bieten individuelle Lösungen für internationale Herausforderungen. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

IHR EINSATZ ZAHLT SICH AUS

  • Teamorientierte Arbeitsweise in einem kollegialen Umfeld
  • Top-Arbeitgeber im öffentlichen Dienst mit hohem sozialem Engagement und Fokus auf Region und Nachhaltigkeit
  • Variable Arbeitszeit, mobiles Arbeiten und bis zu 32 Tage Urlaub
  • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen, Mitarbeiterevents, Fitnesskooperationen, „Business Bike (Fahrradleasing)“, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung und vieles mehr
  • Individuelle persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
IHR ABWECHSLUNGSREICHER ARBEITSALLTAG

  • Aktive Betreuung und Beratung von zugeordneten Firmenkunden in allen Fragen des internationalen Geschäfts – insbesondere Trade Finance Geschäfte sowie Devisen- und Zinsmanagement
  • Ausbau der Marktstellung in enger Zusammenarbeit mit den Hauptbetreuern und auf Grundlage von Portfolioanalysen
  • Aktive Betreuung unserer Kooperationssparkassen und deren Kunden mit dem Ziel, die Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling als zuverlässigen und kompetenten Partner im internationalen Geschäft zu positionieren
IHRE KOMPETENZ

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bankwesen
  • Optimalerweise eine Zusatzqualifikation als Sparkassen- oder Bankbetriebswirt:in bzw. eine vergleichbare Weiterbildung oder einschlägige Erfahrung im Auslandsgeschäft
  • Idealerweise Praxiserfahrung im Vertrieb von Finanzdienstleistungen, insbesondere im Bereich Zins- und Währungsmanagement oder Dokumentengeschäft
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens Sprachniveau B1
  • Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke
Die Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling gehört mit einer Bilanzsumme von über 6,77 Mrd. € zu den TOP-Sparkassen in Bayern. In unserer wirtschaftlich florierenden und reizvollen Region des bayerischen Alpenvorlandes zwischen den Metropolen München und Salzburg sind wir Marktführer. Dafür setzen sich rund 770 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Kompetenz, Wertebewusstsein und Fairness ein. Mit Fokus auf eine ganzheitliche Beratung, Nachhaltigkeit und Nähe sind wir ein starker Partner an der Seite unserer Kunden.

Reizt Sie diese Herausforderung?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter www.spk-ro-aib.de

Für weitere Informationen stehen Ihnen zur Verfügung:

Herbert Groß, Abteilungsleiter Internationales Geschäft Telefon: 08031/182-93310

Kerstin Sorge, Personalbetreuung Telefon: 08031/182-91314

Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling

Kufsteiner Str. 1-5

83022 Rosenheim

Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling

Standort

Sparkasse Rosenheim-Bad Aibling

Kufsteiner Straße 1-5

83022 Rosenheim

Bayern

Einsatzort

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