Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

• Anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet

• Toller Teamgeist - Prinzip der offenen Tür

• Hoher Arbeitsschutz mit Schutzausrüstung auf neustem Stand und höchstem Sicherheitsniveau

• Jährliche berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen

• Interne Aufstiegsmöglichkeiten nach beruflicher Entwicklung

• Inbetriebnahme von Kälte- und Klimaanlagen bei unseren Kunden vor Ort

• Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Anlagen im Bereich der Kälte- und Klimatechnik

• Sachkundige und vollumfängliche Betreuung der Anlagen

• Sicherstellung des reibungslosen Produktionsablaufs bei unseren Kunden

• Erkennen und Beheben von Störungen

• Notdienste im Rahmen der Rufbereitschaft

• Aktualisierung technischer Bestandsunterlagen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kälteanlagenbauer / Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder ähnliche Qualifikation

• Erfahrung im Bereich Kaltwasser- und Klimaanlagen

• Idealerweise gute Kenntnisse in der Elektrotechnik und Hydraulik sowie Spaß am Erkennen von komplizierten technischen Zusammenhängen

• Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Excel, Word, Power Point)

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

• Kontaktstärke und ein ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit

• selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten

• Teamfähigkeit

• Reisebereitschaft

• Führerschein (Klasse B)

• Zoll & Compliance: Du koordinierst in enger Abstimmung mit externen Dienstleistern die zollrechtliche Abwicklung unserer Importe und sorgst für eine reibungslose Kommunikation entlang der gesamten Lieferkette – von der Prüfung von Versanddokumenten bis zur termingerechten Anlieferung im Logistikzentrum.
• Logistik: Du steuerst und optimierst die Waren- und Lagerflüsse zwischen unseren Lieferanten und dem Logistikzentrum und stellst dabei termingerechte Lieferungen sowie einen reibungslosen Ablauf entlang der Supply Chain sicher. Als zentrale Ansprechperson koordinierst du zudem die Zusammenarbeit mit unserem Fulfillment-Partner.
• Prozessoptimierung: Durch kontinuierliche Analyse unserer logistischen Abläufe identifizierst du Verbesserungspotenziale und setzt Maßnahmen zur Steigerung von Effizienz und Servicelevel konsequent um.
• Import / Export & Bedarfsplanung: Du stimmst dich eng mit dem Produktmanagement zur Bedarfsplanung ab, analysierst Einsparpotenziale im internationalen Transportwesen und beobachtest globale Markt- und Handelsentwicklungen, um Risiken frühzeitig zu identifizieren.
• Einkauf: Du verantwortest die bedarfsgerechte Beschaffung von Verpackungsmaterialien, achtest auf eine optimale Bestandsführung und evaluierst fortlaufend alternative Lieferanten und Konditionen.

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt in Logistik, Supply Chain Management oder Einkauf
• 2–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, Einkauf, Logistik oder einer vergleichbaren Position
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Zahlenverständnis
• Sicherer Umgang mit Excel; idealerweise Erfahrung mit Tools zur Datenanalyse oder Bestandsplanung
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit – insbesondere im Umgang mit externen Partnern und internen Schnittstellen

• Junges Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit Ideen direkt umzusetzen. Wir sind sehr entscheidungsfreudig, mögen das Risiko und im Zweifelsfall setzen wir die Dinge eher um, als lange zu warten. Bei uns gibt es keine unnötige Bürokratie oder lange Entscheidungswege, die alles in die Länge ziehen. "Learning by doing" mit flachen Hierarchien gilt bei uns. Hast du gute Ideen? Dann testen wir diese gerne aus!
• Hohe Aufgabenvielfalt, Verantwortung und den direkten Einblick in eines der am schnellsten wachsenden Start-ups in Deutschland.
• Die Möglichkeit auf Networking-Events, Schulungen, Teamevents und Messen zu gehen. Networking ist für uns extrem wichtig, daher unterstützen wir dich beim Aufbau eines Netzwerks, das dir hilft, immer up to date zu sein und ist somit im Einklang mit unserem Ziel immer an der Spitze zu bleiben.
• Du arbeitest in einem Team mit Menschen, die ebenfalls für ihre Arbeit brennen und Spaß daran haben.
• Wir arbeiten in einem hochagilen und vollständig digitalen Umfeld und nutzen dabei eine sehr moderne IT- Infrastruktur. Dadurch hast du die Möglichkeit, wertvolle Kenntnisse zu erwerben und eine steile Lernkurve zu erleben.
• Unser Büro befindet sich in der besten Lage in der Stadtmitte in Stuttgart, du findest dort alles was zu einem perfekten Arbeitsplatz gehört, inklusive höhenverstellbarer Tische, ergonomischer Stühle, Tischkicker, Spielekonsole, einer Küche, kostenlose Getränke etc.
• Zusätzlich kann die Tätigkeit auch teilweise aus dem Home Office ausgeführt werden.
• Sehr gutes Arbeitsklima in einem dynamischen Team. Du wirst vom ersten Tag an zu einem wichtigen Bestandteil bei uns und bist mit allen deinen Ideen und deiner Kreativität willkommen.

• 8-Stunden-Schicht
• Gleitzeit
• Montag bis Freitag

• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Mitarbeiter-Rabatt

• Deutsch (Erforderlich)
• Englisch (Erforderlich)

Das ist Ihr Job:

• Prüfen von Mietverträgen auf Vollständigkeit, die an Leasinggesellschaften angeboten werden
• Zusammenarbeiten mit Leasingpartnern, insbesondere zur Abwicklung der Vertragsverkäufe sowie zur Vertragsverwaltung
• Erstellen von Auswertungen über die Entwicklung des Bestandes an Mietverträgen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement oder Büromanagement, Industriekaufmann/-frau oder betriebswirtschaftliches Studium
• Erste Berufserfahrung sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Eine genaue, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere MS-Excel

Darauf können Sie sich freuen

Work-Life-Balance

Miteinander

Transparenz

Onboarding

Mitgestaltung

Fitness

Arbeitsplatz

Und noch mehr Benefits

• als proaktiver Teil des Sales Leadership Teams gestalten Sie die zukünftige Ausrichtung der europäischen Großkundenbetreuung sowie das Distributoren-Netzwerk mit
• Identifikation und Analyse neuer Märkte und Kunden in Central Europe
• Entwicklung und Umsetzung von Markteintrittsstrategien in den definierten Märkten mit Fokus auf Belgien, UK und Skandinavien
• Neukundenakquise von Direktkunden und Importeuren in der Backmittelindustrie
• Verantwortung für die Erreichung der Verkaufsziele und Umsatzsteigerungen
• Entwicklung und Umsetzung von individuellen Kundenprojekten
• Planung und Durchführung von Verkaufsaktionen, Promotions und Events zur Steigerung des Absatzes
• Betreuung definierter Distributoren und Top-Kunden; Durchführung von Verhandlungs- und Vertragsgesprächen
• Teilnahme an wichtigen Messen in den Fokusländern
• Definition der Bereiche mit hohem Wachstumspotential innerhalb des Key Account Managements sowie Gestaltung der dafür notwendigen Prozesse und Strukturen

• Mehrjährige relevante Berufserfahrung im internationalen Vertrieb von Nahrungsmitteln, möglichst im Foodservice-/Bäckerei-/B2B - Bereich
• Erfahrungen mit Importeurs-Modellen und Direktvertrieb
• Gutes Gespür für unsere Branche und Affinität zu Backprodukten
• fundierte Führungserfahrung mit Umsatzverantwortung im Lebensmittelbereich oder der FMCG – Branche, idealerweise mit Expertise im Backwarensektor
• Sie sind in der Lage umfassende B2B-Sales-Strategien zu entwickeln und im Rahmen Ihres exzellenten Projektmanagements umzusetzen
• Souverän und abschlussstark führen Sie entscheidende Vertragsverhandlungen mit unseren Kunden und bauen die Geschäftsbeziehungen weiter aus
• Ihre Arbeitsweise ist ergebnis- und leistungsorientiert und Sie verlieren Ihre kurz- und langfristigen Ziele nicht aus den Augen
• Fähigkeit andere zu überzeugen, zu motivieren, im Team zu arbeiten und offen zu kommunizieren
• Mischung aus operativem und konzeptionell strukturiertem Arbeiten
• Hohe Eigeninitiative und Selbstverantwortung
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und möglichst weitere Fremdsprachenkenntnisse
• Studium der BWL und/oder der Lebensmitteltechnologie
• Ausbildung oder Berufserfahrung als Bäcker oder Konditor wären von Vorteil

• TEAMWORK wird bei uns groß geschrieben
• ein dynamisches und forderndes Arbeitsumfeld
• eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten nach Absprache
• ein attraktives Entgelt & betriebliche Altersvorsorge
• eine hauseigene Kantine
• Gesundheitsmaßnahmen (Massage-Angebote, Betriebsärztin, ...)
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
• Mitarbeiterevents (Betriebsfest, Sportveranstaltungen, Weihnachtsessen, ...)
• Weiterbildung & persönliches Feedback
• gute Verkehrsanbindungen
• Home Office und hybrides Arbeiten

• Up to €55,000 DoE
• Frankfurt - Hybrid (up to 2 days remote)
• German-speaking environment
• 1.5-2 years professional experience

• Treiber und Umsetzer von zielgerichteten CRM-/ E-Mail-Marketing-Aktionen (mit der BSI Customer Suite, vor allem BSI CX) mit Fokus auf Kundengewinnung, -entwicklung und -bindung
• Strategische und operative Steuerung des Aktionen-Portfolios mit dem Ziel, eine ganzheitliche Customer Journey über Marketing, Sales und Service hinweg zu gestalten
• Analyse und Optimierung laufender Aktionen anhand relevanter KPIs sowie Ableitung datengetriebener Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Performance
• Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern aus den Bereichen Marketing, Sales und Service, um kanalübergreifende Aktionen wirkungsvoll zu orchestrieren
• Weiterentwicklung und Verantwortung für das Marketing-Automation-Modul BSI CX, einschließlich Evaluierung neuer Funktionen und Best Practices

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im CRM- oder E-Mail-Marketing, idealerweise im Bereich Storymanagement mit BSI CX oder einem vergleichbaren System
• Grundlegendes Verständnis von Customer Journeys und Marketing Automation
• Macher-Mentalität verbunden mit sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und Pragmatismus
• Hohe Eigenmotivation und Eigenverantwortung verbunden mit Lust und Spaß an digitalen Themen rund um Kundenmanagement, Vertrieb und Marketing

• Du gewinnst eine tolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem motivierten und kompetenten Team
• Ob im Büro oder von zu Hause – wir arbeiten in einem sehr flexiblen Arbeitsmodell
• Bei uns erwarten dich zahlreiche Benefits wie u.a. Kinderbetreuungskostenzuschuss sowie Rabatte auf unsere Versicherungsprodukte und eine betriebliche Altersvorsorge
• Durch Fort- und Weiterbildungen wirst du und wir immer besser
• Du bist tierlieb und möchtest gern deinen Hund mit ins Büro nehmen, kein Problem

• Mentoren-Programm: Du hast einen Ansprechpartner für die gesamte Ausbildungszeit

• Motivierte Kollegen, familiäres miteinander, Azubi-Gemeinschaft und Firmenevents

• Flexible Arbeitszeiten, aber 40 Stunden müssen reichen

• Möglichkeit auch mal von Zuhause aus zu arbeiten

• Umfassende Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz – unser gemeinsames Ziel: deine Übernahme nach der Ausbildung

• Du unterstützt unser erfahrenes, erfolgreiches Team als Schnittstelle zwischen Entwicklern, Beratern und Kunden

• Du analysierst IT-technische Anforderungen und berücksichtigst dabei betriebswirtschaftliche, organisatorische und branchentypische Prozesse des Unternehmens

• Mitarbeit an echten Anforderungen

• Wichtig: Spaß bei der Ausbildung haben und gemeinsam mit uns das Ziel einer Festanstellung erreichen

• Echtes Interesse an IT, aber auch an kaufmännischen Prozessen

• Eigene Idee

• Kontaktfreude, Kommunikationstalent und Teamfähigkeit

• (Fach-) Hochschulreife, gerne auch Studienabbrecher

• Manage and nurture strategic relationships with international B2B clients.
• Drive customer performance and ensure effective integration and promotion of gaming products.
• Collaborate with partners to plan and execute promotional campaigns.
• Contribute to the formulation of growth strategies and business development initiatives.
• Participate in cross-functional projects and support the preparation of market reports and analysis.
• Represent the company at industry events, client meetings, trade shows, and sponsorship activities.
• Utilize KPI-driven methodologies to maintain and improve account performance.

• Background in Account Management or Sales within iGaming of Online Casino Games/Gambling
• Demonstrates strong communication and organizational skills; proactive in addressing customer needs.
• Comfortable working independently within a hybrid or remote setup; self-motivated and disciplined.
• Previous experience in B2B sales is advantageous.
• Willingness to travel across Europe and internationally for client and industry events.
• Excellent English language skills required; proficiency in additional European languages, particularly German, is a plus.
• Empathetic, collaborative, and adaptable team player with a solutions-oriented mindset.

• Work culture grounded in shared values and collaboration.
• Opportunities for professional growth through internal training and development programs.
• Flexible working hours and remote options as part of a hybrid work model.
• Access to a modern, centrally located office in Berlin-Mitte.
• Comprehensive onboarding and continuous learning opportunities via internal platforms.
• Annual performance reviews and personalized development planning.
• Wellness offerings including health insurance, mental health resources, and bike leasing.

• Du unterstützt die Kunden bei der Optimierung ihrer Geschäftsprozesse und implementierst passgenaue Salesforce-Lösungen
• Du übernimmst herausfordernde Tätigkeiten im Pre-Sales sowie bei der Einführung und Konfiguration von Salesforce-Systemen, wie beispielsweise der Salesforce Sales Cloud und Service Cloud
• Du begleitest Kunden durch den gesamten Projektverlauf und koordinierst dabei Ihr Expertenteam
• Du trainierst die Fähigkeit in agilen Projekten zusammenzuarbeiten und bringst bereits vorhandene Erfahrungen ein
• Du bildest dich kontinuierlich durch Salesforce-Zertifikate weiter

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, vorzugsweise im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder des Ingenieurwesens, oder eine gleichwertige Ausbildung mit entsprechender Berufspraxis
• Berufserfahrung von mindestens 4 Jahren in der Einführung von Salesforce-Projekten, idealerweise erworben in einem Salesforce-Beratungshaus
• Fundierte Kenntnisse der Salesforce-Plattform, insbesondere in den Bereichen Salesforce Sales- und Service Cloud, sowie entsprechende Zertifizierungen
• Erste Erfahrungen mit agilen Projektmanagementmethoden
• Starke kommunikative Fähigkeiten und hohe Kunden- sowie Serviceorientierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (min. C1)

• Professionelles Arbeiten in einer dynamischen Unternehmensberatung mit kurzen Wegen, flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum zur Verwirklichung deiner Ideen
• Ein Team, mit welchem die Arbeit sowohl herausfordernd ist als auch Spaß macht
• Regelmäßige Teamevents: Wissensaustausch, mehrtägige Company-Reise, Sommerfest, Afterworks, Weihnachtsfeier
• Work-Life-Balance: Home Office, flexible Arbeitszeiten, Anpassung an individuelle Lebenssituationen (Voll- und Teilzeit, Sabbaticals, Elternzeit)
• Erlangen von Zertifizierungen
• Eine unbefristete Stelle, 30 Tage Urlaub, steuerfreier Sachbezug und betriebliche Altersvorsorge

Du möchtest Teil einer wachsenden Organisation mit Familiencharakter werden?

Ihre Motivation

Wir bieten Ihnen

• Unbefristeter, attraktiver und sicherer Arbeitsplatz bei einer der größten Handelsorganisationen in NRW
• 30 Tage Jahresurlaub
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• lukratives Provisionsmodell mit überdurchschnittlicher Vergütung
• Eigenverantwortung mit Spaß daran Ziele zu verfolgen und auch zu erreichen
• Sonderzahlungen (z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld)
• Mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
• Jobbike-Leasing
• Mitarbeiterkonditionen auf Service, Teile und Fahrzeuge
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Fortbildung
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Teamevents und Weihnachtsfeier
• Ein motiviertes Team, das für Sie da ist
• Daraus resultiert: Spaß bei der Arbeit – bei uns können Sie „Freude erleben“

Ihre Aufgaben

• Vom Erstkontakt bis zur Fahrzeugauslieferung beraten und betreuen Sie unsere privaten sowie gewerblichen Kunden
• Sie planen die entsprechenden Gespräche und führen souverän sowie sympathisch durch den gesamten Kaufprozess.
• Ihr Ziel – den erfolgreichen Abschluss – verfolgen Sie dabei selbstbewusst und mit dem nötigen Fingerspitzengefühl.
• Neben dem Fahrzeugverkauf vermitteln Sie passende Finanzierungen, Leasingverträge, Versicherungen und weitere Procar-Dienstleistungen aus dem Procar 360° Service.
• Nicht zuletzt analysieren Sie das Marktpotenzial unseres Verkaufsgebiets, akquirieren neue Kunden und bauen dadurch Ihren und unseren Erfolg kontinuierlich aus.

Ihr Profil

• Vertriebserfahrung im Automobilsegment, gerne auch markenfremd, idealerweise aber mit Zertifizierung zum/zur geprüften Automobilverkäufer/in
• Affinität für die Marke Kia, gepaart mit fundierten Kenntnissen im Hinblick auf das vielfältige Fahrzeugangebot
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Selbstbewusstes und charismatisches Auftreten sowie die Fähigkeit, Kunden empathisch und passgenau zu beraten
• Eigeninitiative und Spaß daran, Ziele zu verfolgen und diese auch zu erreichen
• Führerschein Klasse B bzw. III

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

• Teamwork statt Hierarchiedenken

  Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
• Viel Freiraum für eigene Ideen

  Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.
• Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an

  Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.
• Gesundheit bei enercity

  Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.
• Alles für deine Work-Life-Balance

  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung

  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben

  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport

  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
• Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da

  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
• Mobiles Arbeiten

  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe

  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung

  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern

  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

• Supporting and leading SAP implementation and transformation projects — across sectors like Public Services, Health, Financial Services, Technology, and more.
• Applying your functional SAP expertise in modules such as FI/CO, PSCD, PSM, MM, SCM, or HCM — depending on your background.
• Acting as a key partner to our clients: understanding their needs, aligning systems with strategy, and helping drive long-term impact.
• Taking (partial) project responsibility and collaborating with both technical and business stakeholders.
• Working with a motivated team in both German and English-speaking environments.

• A degree in business informatics, economics, or a similar field.
• Several years of experience in SAP consulting, ideally with hands-on S/4HANA or SAP ERP knowledge.
• Solid understanding of business processes and how to design solutions around them.
• End-to-end consulting experience and a confident approach to managing change.
• Fluency in German (C1 or above) is a must, along with good English.
• Willingness to travel up to 60% – or less, depending on the project (especially in Public or Health sectors).

• Experience in public administration projects or SAP in the healthcare space (HCM or Finance modules especially – but not IS-H).
• Worked in industries like Banking, Insurance, Communications, or Media.
• A curious mindset and a real interest in the future of enterprise technology.

• Flexible working – including remote options
• Supportive team culture that values diversity, inclusion, and growth
• Ongoing training and development opportunities
• Referral bonuses and regular team events
• The chance to do meaningful work with real impact

• Datenübernahme / Datenfortführung der technischen Stammdaten in OneSAP,
• Übernahme, Prüfung und Bewertung von Projektdokumentationen,
• Einforderung bzw. Zuarbeit von technischen Daten / Informationen in Zusammenarbeit mit internen Bereichen sowie externen Dienstleistern,
• Überführen von Betriebs- und Projektunterlagen in die ruhende Dokumentation,
• Teilweise Erstellung von Anlagen- und Leitungsdokumentation mit Rahmenvertragspartnern,
• Durchführung der kontinuierlichen Revision von Bestandsunterlagen,
• In meinem Team ist darüber hinaus eine Schwerpunktorientierung auf z.B. Freileitungen oder Kabelanlagen möglich.

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer elektrotechnischen Fachrichtung,
• Versierter Umgang mit Standartsoftware MS Office und SAP,
• CAD/CAE Kenntnisse, RUPLAN wünschenswert,
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln sowie eine selbstständige Arbeitsweise,
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (A2),
• Fahrerlaubnis Pkw.

• Hohe Motivation sich proaktiv in neue Themenfelder einzuarbeiten,
• Im Idealfall bringet ich bereits mehrjährige Berufserfahrung aus einem relevanten Umfeld (Projekt- bzw. Planungsdokumentation) mit,
• Mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• 30 Tage Urlaub,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

• Vertriebsverantwortung und der Ausbau der Bereiche erneuerbare Energien und Stadtwerke
• Entwicklung der eigenen Strategie zur Markterschließung sowie Ausweitung und Pflege des Kundenstamms
• Überwachung der Kreditprozesse der Bank sowie Verwaltung der Kreditverträge

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann oder ein vergleichbarer Abschluss, bspw. Studium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften
• Mehrjährige Erfahrung im Firmenkundenbereich einer Bank mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeit/ ESG und/ oder Wohnwirtschaft
• Sprachen: Deutsch verhandlungssicher (C1+)

• Projektverantwortung für Tool- und Prozess-Entwicklung im Bereich Frequenzhaltung,
• Unterstützung und Weiterentwicklung des Präqualifikationsprozesses,
• Durchführung von Datenanalysen,
• Erstellung von Konzepten für die Integration erneuerbarer Energien in Systemdienstleistungsprozesse,
• Bedarfsmanagement und Schnittstellenkoordination für Daten im Kontext Frequenzhaltung,
• Enge Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu operativer Systemführung, IT, Energiewirtschaft, Assetmanagement, Netzplanung und Regulierung,
• Vertretung von 50Hertz in nationalen und europäischen Gremien.

• Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik oder des Wirtschaftsingenieurwesens,
• Relevante Berufserfahrung zu Frequenzhaltung oder verwandten Themen im Kontext
  der Netzsicherheit und -stabilität,
• Außerordentliche analytische Fähigkeiten,
• Ausgeprägtes Systemverständnis für elektrische Energiesysteme,
• Erfahrungen mit der automatisierten Analyse großer Datenmengen,
• Vertiefte Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z.B. Python),
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (B2) in Wort und Schrift:

• Kenntnisse des Strom-Binnenmarktes und zugehöriger Regularien und Networkcodes auf nationaler wie europäischer Ebene, insbesondere in Bezug auf Frequenzhaltung,
• Vertiefte technische Kenntnisse der Leistungsfrequenzregelung.
  
  

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:

• Alles für deine Work-Life-Balance

  Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
• Attraktive Bezahlung

  Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
• Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben

  Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
• enercity Gym und Betriebssport

  Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
• Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da

  Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
• Mobiles Arbeiten

  Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
• enercity Kinderkrippe

  Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
• Beste Verkehrsanbindung

  Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
• Jobs, die wirklich was verändern

  Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

• Sie sind in Ihrer Region Großraum Stuttgart oder Mannheim und auch vom Homeoffice von A bis Z für die Betreuung und Ausweitung des Geschäfts mit vorhandenen Kunden sowie die Gewinnung neuer Kunden verantwortlich.
• Sie zeigen Präsenz und verstehen es, Architekten, Planer, Fachingenieure, Baustoffhändler und verarbeitende Unternehmen durch fachkompetente Beratung und überzeugende Präsentationen für unsere Produkte und Lösungen zu begeistern und zu gewinnen.
• Durch aktives Networking und kontinuierliche Marktbeobachtung sind Sie stets bestens darüber informiert, wo neue Projekte ausgeschrieben werden, und bringen uns schon früh bei den relevanten Entscheidern ins Gespräch.
• Sie beraten in technischen Fragen, unterstützen bei Planung und Konzeption sowie bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und finden im Austausch mit unseren technischen Expert*innen im Innendienst für jedes Objekt die perfekte Promat-Lösung.
• Kurz, Sie haben den Ehrgeiz, Projekte zu gewinnen, und bleiben bis zur Auftragsvergabe engagiert „am Ball.“
• Und auch darüber hinaus ist Ihr Einsatz gefragt, denn Produktschulungen für Kunden gehören ebenfalls zu Ihren abwechslungsreichen Aufgaben.

• Ihre Basis: Bauingenieur*in, Bautechniker*in bzw. vergleichbare technische Qualifikation oder Sie suchen als Quereinsteiger*in aus dem Handwerk eine neue Herausforderung
• Entweder einige Jahre Erfahrung im mehrstufigen technischen Vertrieb im Bau- oder Baunebengewerbe oder im technischen Projektvertrieb an Industrieunternehmen oder Brandschutz-Expert*in aus Ingenieurbüro oder Beratung
• Ihr Auftreten zeichnet sich durch Selbstbewusstsein, Kontaktfreude, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung aus
• Die persönliche und telefonische Kontaktaufnahme mit Geschäftspartnern fällt Ihnen leicht, in der Beratung sind Sie überzeugend
• Sie setzen moderne Kommunikationsmedien professionell ein und sind eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise gewohnt
• Wichtig: kurze Wege zu Ihren Kunden! Deshalb sollte Ihr Wohnsitz in Ihrem Vertriebsgebiet (Großraum Stuttgart oder Mannheim) liegen.

• Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit viel Expertise und langer Firmengeschichte
• Freiraum: Flexible Arbeitszeitverteilung zum Denken, Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen
• Mobilität: Attraktiver Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung
• Atmosphäre: Ein offenes, wertschätzendes Miteinander, bei dem Austausch, gegenseitige Unterstützung, regelmäßige Meetings und gemeinsame Strategieentwicklung selbstverständlich sind
• Perspektiven: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interessante Karriereperspektiven im weltweiten Etex-Konzern

• Du strebst die Hochschulreife (allgemeine, fachgebundene oder Fachhochschulreife) an oder hast diese bereits abgeschlossen. 

• Idealerweise kannst du gute Noten in deinen Hauptfächern vorweisen.

• Du beherrschst die Sprache Deutsch fließend in Wort und Schrift.

• Dein Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und deine Affinität zu Zahlen helfen dir dich in der Wirtschaftsprüfung zurecht zu finden.

• Bitte gib in deiner Bewerbung an, ob du dich für Industrieunternehmen oder den Finanzsektor interessierst. 

• Ich bin Partner von verschiedenen 50Hertz Unternehmensbereichen bei Finanzfragestellungen. Dabei werde ich besonders wegen meiner freundlichen Kommunikation und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich auszudrücken von den Bereichen geschätzt,
• Ich begleite und erstelle Budgetierungen, Prognosen und Kostenanalysen von Opex-Positionen. Meine starke Analysefähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit Empfehlungen zu geben, sind entscheidend bei dieser Tätigkeit,
• Da 50Hertz schnell wächst, entwickle ich Werkzeuge, um die Einarbeitung neuer KollegInnen im Business in Controlling-relevanten Prozessen effektiver und effizienter zu gestalten,
• Um den wirtschaftlichen Challenges des Unternehmens zu begegnen, finde ich Wege, um die Kosten- & Prozesseffizienz im Unternehmen zu erhöhen,
• Ich arbeite als Controller an Adhoc-Anfragen sowie an Projekten auf Unternehmens- oder Konzernebene mit.

• Mit guten Leistungen abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschul-/Fachhochschul-/Berufsakademie-Studium (Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieur, BWL oder vergleichbar),
• Mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung im operativen Controlling,
• Hohes Maß an Eigenständigkeit und Initiative,
• Kommunikative und durchsetzungsfähige Persönlichkeit,
• Gute Problemlösungs- und Analysefähigkeit,
• Schnelle Auffassungsgabe und Lernfähigkeit,
• Fähigkeit komplexe Zusammenhänge an Senior Stakeholder klar und präzise zu kommunizieren,
• Sehr gute Excel- & SAP-Kenntnisse,
• Affinität zu / erste Kenntnisse von Business Intelligence Tools (z.B. PowerBI, Jedox oder ähnlich),
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (verhandlungssicher).

• Kenntnisse des deutschen regulatorischen Rahmens für Übertragungsnetzbetreiber.

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
• 30 Tage Urlaub,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

• Projekteinblick von Anfang an: Sie begleiten die Entwicklung neuer Wohnbauprojekte und wirken bei der Akquise geeigneter Grundstücke in der Region Düsseldorf mit
• Aktive Unterstützung: In enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Projektleitern koordinieren und steuern Sie Wohnbauprojekte bis zur Übergabe
• Teilprojekte in Ihrer Verantwortung: Sie übernehmen erste eigene Aufgabenbereiche – z. B. in der Projektkalkulation, im Erwerbermanagement oder im Projektcontrolling
• Kommunikation auf Augenhöhe: Sie stimmen sich mit internen Teams und externen Partnern ab – von Vertrieb über Planung bis Bauausführung
• Perspektive Projektleitung: Schritt für Schritt entwickeln Sie sich zur eigenverantwortlichen Projektleitung – mit dem Ziel, künftig selbstständig Wohnprojekte zu steuern und Teams zu koordinieren

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Stadt- oder Raumplanung oder vergleichbar
• Erste praktische Erfahrungen im Bereich Bau und/oder Immobilien (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten)
• Interdisziplinäres Denken und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und
• OrganisationstalentFreude an Teamarbeit und einem dynamischen Umfeld

• Intensive Einarbeitung: Strukturierter Onboarding-Prozess und persönlicher Mentor
• Moderne Arbeitsweise: Zwei Tage mobiles Arbeiten und Arbeiten in einem Team mit offenen Ohren für neue Ideen und Arbeitsweisen
• Wertschätzung im Alltag: Leistungsgerechte Vergütung, Dienstwagen und JobRad
• Bonava Akademie: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• Fitness & Gesundheit: Fitnessmöglichkeiten, Zuschuss zur Mittagsverpflegung und Mental Health Coaching für Mitarbeitende und Familienangehörige

Ihre Aufgaben
– so bringen Sie uns voran:

• Sie führen die Budgetplanung von der Koordination, Erstellung, Zusammenführung, Analyse bis hin zur Ergebnispräsentation durch und optimieren diese kontinuierlich
• Sie erstellen Kostenanalysen und wirken bei der Erstellung regelmäßiger Ergebnishochrechnungen (Forecast) mit
• Sie unterstützen und koordinieren Datenlieferungen an Verbände und Dienstleister
• Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Fachbereiche hinsichtlich betriebswirtschaftlicher und Controllingspezifischer Fragestellungen
• Sie initiieren Maßnahmen zur Vereinfachung und Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Themen
• Sie analysieren Geschäftsentwicklungen und bereiten die Ergebnisse auf
• Sie unterstützen bei der fachlichen und technischen Weiterentwicklung der bestehenden Controlling-Systeme sowie des internen Reportings und sind Ansprechpartner (m/w/d) für die IT

Ihre Persönlichkeit
– das zeichnet Sie aus:

• Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in Wirtschaftswissenschaften oder ähnliche Qualifikation
• Ein ausgeprägtes analytisches, strategisches und lösungsorientiertes Denkvermögen und Zahlenverständnis
• Die Bereitschaft, sich eigenständig in neue Themen einzuarbeiten und neue Perspektiven einzunehmen
• Sicherer Umgang mit Datenaufbereitungen, Datenanalysen und Datenauswertungen
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise in der Rechnungslegung und Kostenrechnung
• Starke kommunikative Fähigkeiten, Kreativität, Entschlossenheit und Mut bestehende Prozesse zu hinterfragen und zu ändern
• Hohe Sozialkompetenz und eine ausgeprägte Teamfähigkeit

Ihre Benefits
– das bieten wir Ihnen:

• Spannend & entwicklungsreich: verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für Ideen und Weiterentwicklung, Arbeitgeber mit Tradition und festen Wurzeln in Baden
• Gemeinschaftlich stark: familiäres Miteinander, Firmenfeiern, Sportevents als BGV-Team, gemeinsamer Torjubel beim KSC, dem SC Freiburg und den Rhein-Neckar-Löwen
• Finanziell attraktiv: Vergütung nach Tarifvertrag der privaten Versicherungswirtschaft, zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Gut abgesichert: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK), vermögenswirksame Leistungen, vielseitige Mitarbeiterrabatte, u.a. auf eigene Versicherungsverträge
• Flexibel & individuell: flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 38 h/Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
• Familienfreundlich: Förderung von Teilzeit, Betriebskindergarten, Kinderferienbetreuung, Familien als wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur
• Top ausgestattet: moderne Arbeitswelten, BGV-Zuschuss zum mobilen Arbeitsplatz, aktuellste Technik
• Ideal erreichbar: sehr gute Verkehrsanbindung an Autobahn und öffentlichen Nahverkehr, eigenes Parkhaus, E-Lademöglichkeiten, ÖPNV-Zuschuss
• Gesund versorgt: eigenes Betriebsrestaurant mit täglich frischem Mittagsessen, kostenloses Wasser, betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Beratungsangeboten und Förderzuschüssen

Klingt ganz nach Ihnen?