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SAP (Senior) Consultant BW/4HANA – Business Intelligence (m/w/d) – Consulting, Datenbankentwicklung/BI, Ingenieur

cbs Corporate Business Solutions Hamburg 20.05.2025

Jobbeschreibung

Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Experten, die sich miteinander vernetzen, um als erfolgreiches Team digitale End-to-End Geschäftsprozesslösungen voranzutreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben.

Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagierter Mitarbeiter kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf Kollegen, die wirklich etwas bewegen wollen und als starkes Team zusammenhalten. cbs ist der Ort, an dem Experten bleiben wollen.

Im Geschäftsfeld Business Intelligence gestalten wir innovative Unternehmenslösungen und helfen unseren Kunden tiefen Einblick in ihre Geschäftsabläufe zu gewinnen und darauf aufbauend bessere Entscheidungen zu treffen. Dazu kombinieren wir fundiertes Prozesswissen und tiefe Expertise mit SAP Analytics Produkten und Architekturen. Mit neuesten SAP Produkten, wie SAP BW/4HANA, SAP Analytics Cloud, S/4HANA Embedded Analytics, SAP Data Intelligence und SAP Data Warehouse Cloud, entwickeln wir zentrale analytische Plattformen und unterstützen so unsere Kunden auf dem Weg zur Data-Driven Company!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir mehrere Beraterpersönlichkeiten (m/w/d) aus dem Bereich Analytics und SAP BI, die sich für neue SAP-Technologien begeistern und die Chance nutzen möchten, unsere Beraterteams bei der Gestaltung innovativer Kundenlösungen zu verstärken.

Was Dich erwartet

Du entwickelst innovative Business Analytics Konzepte, Strategien und Lösungen bei renommierten Industriekunden im nationalen und internationalen Umfeld
Du berätst Kunden bei globalen Data Warehouse, Reporting- und Planungsprojekten: von der Anforderungsanalyse über die technische Konzeption bis hin zur Implementierung
Du transformierst historisch gewachsene Reporting- und Planungslösungen und optimierst diese durch den Einsatz moderner SAP Produkte, z.B. BW4/HANA, Data Warehouse Cloud und Analytics Cloud
Als Berater unterstützt Du unsere Kunden bei der Konzeption und Implementierung unternehmensweiter Analytics Plattformen und baust dein Fachwissen kontinuierlich aus
Als erfahrener Senior Berater übernimmst du Projektverantwortung, unterstützt im Presales und vertiefst unsere Kundenbeziehungen
Intern bringst du deine Expertise in unseren Themenfeld Teams ein, hilfst dabei unser Know-How weiterzuentwickeln und gibst dein Wissen an andere Kollegen weiter

Was wir uns wünschen

Hochschulabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Projekterfahrung in einem oder mehreren der folgenden Produkte: SAP BW 7.5 & BW/4 HANA, SAP Analytics Cloud Reporting, App Design & Planung, SAP Data Warehouse Cloud, SAP HANA und SAP Data Intelligence
Gutes Verständnis von Reporting- und Planungsprozessen, betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen und Geschäftsanforderungen
Analytische und lösungsorientierte Denkweise
Eigenständiges konzeptionelles Arbeiten, sowie erfolgreiche Lösungskompetenz im Rahmen von (inter-)nationalen Projekten
Persönlicher Qualitätsanspruch für die implementierten Lösungen
Starkes Interesse für neue Technologien im SAP Analytics Umfeld
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unsere Benefits

Aus- und Weiterbildung SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen
Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc.
Events Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen
Prämien Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien
Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub
Ausstattung Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter
Firmenwagen Firmenwagen inkl. Tankkarte, Bahncard, Jobrad
Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit

Dein Ansprechpartner

Yasemin Sarayli

Senior Recruiter

+49 151 65577091

yasemin.sarayli@cbs-consulting.de

SAP SENIOR BERATER (M/W/D) FI

Favorit

STELLWERK Consulting AG Köln 22.05.2025

Jobbeschreibung

STELLENANGEBOT SAP SENIOR BERATER (M/W/D) FI

STELLWERK » Jobs & Karriere» Stellenangebote » SAP Senior Berater (m/w/d) FI

SAP SENIOR BERATER (M/W/D) FI

Gesamtvergütung: 80.000 – 120.000 EUR

Gestalte mit uns die Zukunft von Finanz-Prozessen!

Diese Stelle passt für Dich, wenn Du fundierte Erfahrung im Bereich SAP FI mitbringst, Dich mit den Herausforderungen moderner Unternehmensprozesse auskennst und Deine Expertise in abwechslungsreiche Projekte einbringen möchtest. Du suchst eine Position in einem Team von SAP Rechnungswesen-Experten auf Augenhöhe, in der Dein Know-how wertgeschätzt und aktiv gefördert wird? Dann lies weiter – diese Stelle könnte genau die richtige Herausforderung für Dich sein.

SAP-Beratung bei STELLWERK ist echt cool

Bei uns wirst Du

Verantwortung übernehmen
Bei uns gestaltest Du Finanz-Prozesse und trägst maßgeblich zum Erfolg unserer Kunden bei. Dabei hast Du die Möglichkeit, die Teilprojektleitung zu übernehmen.
Strategisch mitgestalten
Mit Deiner Expertise hilfst Du Unternehmen, sich optimal auf zukünftige Herausforderungen vorzubereiten und bist der Schlüssel für nachhaltige Prozessoptimierung.
Vielfalt erleben
Durch unterschiedliche Branchen und Unternehmen sind unsere Projekte spannend, herausfordernd und abwechslungsreich.
Freiheiten genießen
Du gestaltest Deinen Arbeitstag zeitlich wie räumlich nach Deinen Bedürfnissen und passend zu Deinen Lebensumständen. Auch methodisch und inhaltlich kannst Du Dich ausleben. Dabei behältst Du die Wünsche Deiner Kunden natürlich fest im Blick.
Technologie der Zukunft anwenden
Mit KI-gestützten Analyse-Tools bleibst Du an der Spitze technologischer Innovationen. Bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung darfst Du Dir der Unterstützung durch Deinen Team Lead sicher sein.
Jetzt schon an morgen denken
Du kannst jetzt schon die Beratungsthemen nach der S/4HANA-Welle gestalten. Unsere Clean Core-Strategie wird die Unternehmen in den SAP-Standard zurückführen und cloud-ready machen.
Deine Exzellenz fair entlohnen lassen
Bei uns erwartet Dich ein attraktives Gehalt von 80.000-120.000 EUR (inkl. Bonus).
Deine Karriere pushen
Du erhältst die Möglichkeit zu Weiterbildungen, Zertifizierungen und persönlicher Weiterentwicklung.

Wir freuen uns über

Ca. 5 Jahre Erfahrung in der SAP FI-Beratung
Projekterfahrung und die Fähigkeit, Kundenanforderungen in nachhaltige Lösungen zu übersetzen
Tiefes Verständnis der betriebswirtschaftlichen Prozesse
Starken Fokus auf Qualität und Kundenorientierung

Jetzt willst Du bestimmt noch wissen, wer wir sind und warum Du Dich für STELLWERK Consulting entscheiden solltest

Uns gibt es seit fast 26 Jahren. Wir haben schon in etlichen Unternehmen neue Lösungen für das Rechnungswesen in SAP installiert oder die vorhandenen verbessert. Wir wissen also, was wir tun, und sind darin sehr gut. Sehr gerne teilen wir unseren Wissens- und Methoden-Schatz mit Dir.

Aktuell zählen wir 31 STELLWERKER:INNEN. Im Idealfall gehörst Du bald dazu und es gefällt Dir bei uns so gut, dass Du lange ein Mitglied unseres Teams bleiben möchtest. Du willst mehr über unser Team und unsere Unternehmenskultur erfahren? Schau Dich auf unserer Website um oder hol Dir Inspiration auf unserem YouTube-Kanal: @STELLWERKconsulting.

Zusätzlich bekommst Du von uns

MacBook, iPhone 16, iPad + Pencil sowie AirPods Pro oder ein Jabra Headset
Wirklich flexible Arbeitszeiten (und damit ist keine Gleitzeit gemeint)
Die Freiheit, von überall zu arbeiten: Homeoffice, Büro oder Workation – Du entscheidest
Eine vollwertige Ausstattung für Deinen Homeoffice-Arbeitsplatz
Firmenwagen / BahnCard / Mobilitätspauschale – ganz nach Deinem Bedarf
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Umzugskosten-Zuschuss, falls Du nach Köln ziehen möchtest
Regelmäßige Mitarbeiter-Events und ein starkes Teamgefühl
Kostenfreie Getränke

Hier gehts zu den Benefits »

Was uns ausmacht

Wie wir ticken und was unser Team so besonders macht, erzählen wir auf unseren Karriereseiten:

STELLWERK Karriereseite – Übersicht »

LASS UNS REDEN

Hast Du Fragen? Möchtest Du mehr über uns erfahren oder mit uns ins Gespräch kommen?
Dann melde Dich gerne bei Antonia – telefonisch, per WhatsApp, mit einer Mail oder ganz unkompliziert über unser Bewerbungsformular.

Antonia Luisa Schierhoff
Recruiting

Fon: +49 151 – 5064 6936
Mail: schierhoff@stellwerk.net

Das Bundesamt für Verfassungsschutz (BfV) leistet als Inlandsnachrichtendienst der Bundesrepublik Deutschland einen wesentlichen Beitrag für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.

Ihre Aufgaben

Sie unterstützen unser Team beim Betrieb von Applikationen, Betriebssystemen und Firewalls im Bereich Telekommunikationsüberwachung (TKÜ). Des Weiteren werden Sie in der bedarfsgerechten Planung und Weiterentwicklung von IT-Verfahren und Sondernetzen eingesetzt. Sie unterstützen zusätzlich im 1st- und 2nd-Level-Support in den von Ihnen betreuten Verfahren. Außerdem wirken Sie bei der Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen mit, insbesondere in den Bereichen IT-Sicherheit, Geheim- und Datenschutz.

Wir bieten

Sinnhaftigkeit spannende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert und aktuellem politischen Bezug
Langfristige Zusammenarbeit sicherer Arbeitsplatz, gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, vielfältige Einsatzbereiche
Ausgeglichene Arbeits- und Freizeit flexible Arbeitszeitregelung, individuelle Teilzeit, Überstundenausgleich durch Freizeit, mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich
Starkes Team & inklusive Werte guter Teamspirit, wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Onboarding & Mentoring

Gehalt und Perspektive

unbefristete Einstellung bis in die Entgeltgruppe 11 TV EntgO Bund (Jahresbruttogehalt von 51.614 € bis 76.482 €)* sowie Möglichkeit der späteren Verbeamtung
Übernahme von Beamtinnen und Beamten bis A 11 BBesO A bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen
Zahlung einer Nachrichtendienstzulage, IT-Fachkräftezulage sowie weitere Gehaltsanhebungen nach Einzelfallprüfung möglich

*je nach Möglichkeit der Anerkennung von Abschluss und Vorerfahrungszeiten

Ihr Profil

Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit und verfügen über:

ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom [FH]) in der Fachrichtung Informatik, technische Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Medieninformatik oder
gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aufgrund entsprechender Tätigkeiten durch den Nachweis als „sonstiger Beschäftigter“ oder
gleichwertige Fähigkeiten durch mehrjährige tätigkeitsrelevante berufliche Vorerfahrungen

Ebenfalls können sich Studierende bewerben, die den Abschluss eines solchen Studiums spätestens zwölf Monate nach Bewerbungsfristende erlangen.

Darüber hinaus erwarten wir:

Kenntnisse in der Konfiguration und Administration in mindestens einem der Bereiche Linux, Netzwerk oder Firewall
hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitregelung (u. a. Rufbereitschaft, Dienst außerhalb regulärer Dienstzeiten)
Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
hohe kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Teamfähigkeit

Verfahrenshinweise

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Frauen werden besonders zur Bewerbung aufgefordert. Begrüßt werden zudem Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund – bitte beachten Sie das Erfordernis der deutschen Staatsangehörigkeit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Arbeiten Sie gemeinsam mit uns IM AUFTRAG DER DEMOKRATIE!

Bewerben Sie sich bis zum 23.05.2025 über das Online-Bewerbungsportal des Bundesverwaltungsamtes (BVA) unter der Verfahrensnummer AWV-2025-029 auf https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/AWV-2025-029/index.html

Beachten Sie, dass eine Bewerbung beim Bundesamt für Verfassungsschutz ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal des BVA möglich ist.

Das Bestehen von schriftlichen und mündlichen Eignungstests ist Voraussetzung für die weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung. Nähere Informationen rund um das Bewerbungsverfahren und die erforderliche Sicherheitsüberprüfung für eine Tätigkeit im Inlandsnachrichtendienst des Bundes finden Sie unter Karriere.

Einen Einblick in die verschiedenen Arbeitsbereiche des Bundesamtes für Verfassungsschutz erhalten Sie in unseren Erfahrungsberichten.

Für Fragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vom Bundesverwaltungsamt – Servicezentrum Personalgewinnung – unter der Rufnummer +49(0)22899/358-86911 gerne zur Verfügung.

Account Manager Thermistoren Automotive (m/w/d)

Favorit

Ferrotec Europe GmbH Unterensingen 22.05.2025

Jobbeschreibung

Ferrotec ist ein weltweit führender Hersteller von fortschrittlichen Materialkomponenten für die Halbleiterindustrie, die in einem breiten Spektrum von Endprodukten unterschiedlichster Branchen eingesetzt wird. Das Produktportfolio unseres Unternehmens wächst stetig und umfasst hochdiversifizierte Produktgruppen in verschiedensten Märkten. Unsere japanische Holding wurde 1980 gegründet und hat heute 15.000 Beschäftigte weltweit.
Werden Sie Teil dieser Entwicklung. Wir freuen uns auf Sie!

Für unser Elektronik Segment suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Account Manager Thermistoren Automotive (m/w/d)

Homeoffice, Standort Frankfurt oder Unterensingen (Nähe Stuttgart) möglich

Ihre Aufgaben:

Eigenverantwortlicher Vertrieb unserer Produkte und passender Beratungsdienstleistungen in Europa (derzeitige Key-Accounts in Deutschland, Italien, Dänemark und Frankreich)
Positionierung unserer Produkte auf dem Markt und Ausbau unseres Vertriebsnetzes (über die derzeitigen Key-Accounts hinaus)
Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen
Begleitung von Projekten vom Erstkontakt über die anschließende Kundenbetreuung bis hin zur finalen Implementierung im Unternehmen in Form eines zielorientierten Sales Projektmanagements
Erkennen von Potentialen und selbständiges Erarbeiten individueller Projektangebote in Zusammenarbeit mit dem Sales-Team

Ihr Profil:

Hohe Eigenverantwortung und Interesse an einer langfristigen Perspektive
Abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Mechatronik, Elektro- und Informationstechnik)
Berufserfahrung im Vertrieb oder Produktmanagement idealerweise von Thermischen Sensoren
Verhandlungssichere Englischkenntnisse
Internationale Reisebereitschaft
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Vorgehensweise, Kreativität, Flexibilität
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
Hohe Zahlenaffinität

Unser Angebot:

eine attraktive Vergütung
flexible Arbeitszeitgestaltung
einen Dienstwagen (auch zur Privatnutzung)
ein unbefristetes Anstellungsverhältnis von Anfang an
auf Wunsch einen Homeoffice-Arbeitsplatz
31 Tage Urlaub
ein unterstützendes und wertschätzendes Team
Arbeiten im internationalen Umfeld

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie jetzt Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@de.ferrotec.com

Ferrotec Europe GmbH | Seerosenstrasse 1 | 72669 Unterensingen

Susan Becker | bewerbung@de.ferrotec.com | 07022/9270277

(Senior) Data Scientist Analytics (m/w/d)

Favorit

REWE Group Köln 22.05.2025

Jobbeschreibung

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 829295 ## Was wir zusammen vorhaben: Als Geschäftsbereich Analytics der REWE Group sind wir Teil des Vorstandsressorts Customer, Analytics & Technology, mit dem wir alle strategischen, analytischen und geschäftsunterstützenden Funktionen innerhalb von Handel Deutschland unter einem Dach zusammenführen. Der Geschäftsbereich befindet sich in einer spannenden Transformation und verfolgt das Ziel, Advanced Analytics sowie Artificial Intelligence als ergänzenden Werttreiber in allen wesentlichen Geschäftsentscheidungen zu etablieren. Agile Arbeitsweisen mit cross-funktional agierenden Teams bieten die perfekte Arbeitsumgebung, um die Entwicklung analytischer Produkte und Use Cases voranzutreiben. Sei dabei, wenn AA & AI im deutschen Lebensmitteleinzelhandel auf ein neues Niveau gehoben werden! ## Was du bei uns bewegst: Du willst mit deinen Ideen und Entwicklungen richtig was bewegen? Außerdem hast du Spaß an Logik und tüftelst gerne an komplexen Problemstellungen? Dann wirst du bei uns fündig! Denn als (Senior) Data Scientist bei der REWE Group prägst du entscheidend das Einkaufserlebnis von Millionen REWE- und PENNY-Kunden im deutschen Lebensmittelhandel und begegnest immer wieder kniffligen Analysefragen. - Einen Wertbeitrag liefern: Als (Senior) Data Scientist treibst du spannende und herausfordernde Advanced Analytics-Projekte im Lebensmittelhandel zur nachhaltigen Optimierung von Entscheidungsprozessen selbstständig voran und nimmst eine führende Rolle im Hinblick auf die Data-Science Strategie sowie das Heben von Geschäftspotenzialen ein. - Den gesamten Produkt-Lifecycle betreuen: Du übernimmst die End-to-End Entwicklung und Produktivierung komplexer Modelle und Machine-Learning Pipelines für Use Cases in den Bereichen Prognose, Klassifikation, Recommendation und Scoring und bist verantwortlich für deren stetige Qualitätskontrolle. - Das große Ganze stets im Blick: Du übernimmst das Datenmanagement von strukturierten und unstrukturierten Daten in verschiedenen Datenbanksystemen (z.B. GCP/BigQuery, Snowflake) sowie Analyse-Frameworks (z.B. Hadoop/Spark). - Alle an einen Tisch bringen: Gemeinsame Entwicklung analytischer Produkte in agil und interdisziplinär aufgestellten Teams sowie proaktive und steuernde Zusammenarbeit mit dem Fachbereich und internen Stakeholdern, um Daten in geschäftsrelevante Erkenntnisse umzuwandeln. - Mit gutem Vorbild vorangehen: Fachliche Anleitung sowie Coaching juniorer Kollegen. Außerdem Entwicklung von Standards und Sicherstellung, dass Best Practices in Methodik und Code angewendet werden. ## Was uns überzeugt: - Zuallererst deine Persönlichkeit: Dein sehr gutes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen gepaart mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten - insbesondere gegenüber fachfremden Kollegen und Zuhörern sowie deine Leidenschaft für das Thema Datenanalyse. - Deine Fähigkeit, neue herausfordernde Geschäftsfragen schnell zu verstehen sowie mit passgenauen analytischen Modellen flexibel zu beantworten. - Dass du über eine hohe Dienstleistungs- wie Teamorientierung verfügst, dir die Arbeit in einem agilen sowie sehr dynamischen Umfeld Spaß macht und du über Technologien und Entwicklungen immer up to date bist. - Ein abgeschlossenes Masterstudium mit Data Science/Analytics-Bezug (z.B. Wirtschaftsinformatik, Statistik, Ökonometrie, Informatik, Mathematik, Physik o.ä.). Gerne auch mit betriebswirtschaftlichem Bezug und/oder Promotion. - Außerdem deine in der Praxis erprobte Erfahrung in der Datenanalyse und in Data Science/Big Data Projekten - gerne in Cloud-Umgebungen sowie, dass du die Entwicklung und Bereitstellung analytischer Softwarelösungen über den kompletten Produkt-Lifecycle hinweg, insbesondere die Produktivierung und das Monitoring von ML-Modellen, beherrschst. - Deine sehr guten Programmierkenntnisse mit fundierter Praxiserfahrung in Python und SQL. Du bist mit den gängigen Data-Science-Libraries & Tools wie scikit-learn, pandas, Matplotlib und jupyter bestens vertraut und besitzt Erfahrung mit Big-Data-Frameworks wie Apache Spark. - Darüber hinaus gerne gesehen sind Kenntnisse von Methoden der professionellen Softwareentwicklung einschließlich Versionskontrolle (Git), CI/CD und Containerisierung (Kubernetes). ## Was wir bieten: Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten: - Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing. - Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik. - Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege. - Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien, Tech-Talks, E-Learnings und Teilnahme an Konferenzen und Hackathons. - Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen. - Gestaltungsspielraum: Mitbestimmung bei der Auswahl von Algorithmen, Analysetechniken und Technologien und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Fragestellungen aus den verschiedensten Unternehmensbereichen (Supply Chain, Logistik, Marketing, Kundenservice). - Agiles Umfeld: Zusammenarbeit mit agilen Entwicklerteams im Big-Data-Kontext. - Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung. In unserem Mini-Podcast erfährst du mehr über den Arbeitsalltag als Data Scientist von Hannes. Weitere Informationen erhältst du auf unserer Website unter Website. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze hierzu unser Onlineformular, so erreicht deine Bewerbung direkt die richtige Ansprechperson in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 829295) steht dir unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung. Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Projektmanagement & PMO Support im Public Sektor (m/w/d) – Projektmanagement, Ingenieur

Favorit

Deloitte Hannover 20.05.2025

Jobbeschreibung

Mache den nächsten Schritt in deiner beruflichen Laufbahn oder starte deine Karriere nach deinem kaufmännischen oder technischen Abschluss mit abwechslungsreichen Themen rund um das Projektmanagement & PMO Support im Public Sektor. Als Teil unseres Teams übernimmst du spannende Aufgaben wie Organisation, Koordination und die Unterstützung bei IT- und Digitalisierungsprojekten für die öffentliche Verwaltung auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene. Wir bieten dir ein modernes und inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem du deine Kompetenzen weiterentwickeln und innovative Technologien sowie agile Methoden einsetzen kannst. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Projektmanagement & PMO Support im Public Sektor (m/w/d).

Standorte: Leipzig, Berlin, Dresden, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Görlitz, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Projektmanagement & PMO Support (m/w/d) unseres Teams erweiterst du unsere Expertise im PMO und sorgst dafür, dass Projekte für die öffentliche Verwaltung auf Bundesebene, Landesebene und Kommunalebene effizient gesteuert und erfolgreich umgesetzt werden.

Steuerung und Koordination: Du unterstützt die Projektleitung bei einem reibungslosen Ablauf der administrativen Prozesse im Rahmen des Projekts, durch z. B. Pflege der Projektpläne, Organisation von Meetings und Kontrolle von Meilensteinen.
Kommunikation: Du bist in Abstimmung mit unseren Kunden, der Projektleitung sowie den Projektteams und sorgst für Transparenz, in dem du einen effektiven Austausch sicherstellst (z. B. Moderation von Meetings, Berichterstattung).
Administrative Themen: Du unterstützt bei Verwaltungsaufgaben im Rahmen des Projektmanagements wie z. B. bei der Dokumentation sowie der Datenpflege und -Archivierung.
Teamwork: Du unterstützt unsere Projekt- und Serviceteams organisatorisch und fachlich. Zudem trägst du durch die Zusammenarbeit im internen Projektteam sowie mit den Fachteams beim Kunden maßgeblich zum Erfolg bei.

Dein Skillset:

Abgeschlossenes Studium, Berufsausbildung oder eine ähnliche Qualifikation in den Bereichen Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschafts- oder Naturwissenschaften
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen der öffentlichen Verwaltung bzw. im Public Sector (z. B. Ämter, Ministerien, Behörden) oder ähnlichen Bereichen
Technische Affinität sowie fundierte IT-Kenntnisse, idealerweise im SAP-Umfeld
Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools wie Confluence oder Jira wünschenswert ebenso PMO Zertifikate
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Chance:

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Job-ID: 48043

Werkstudent | Design und Implementierung von Software in moderner Entwicklungsumgebung (m/w/d) – System Engineering / Admin, Ingenieur

Favorit

Vector Informatik GmbH Regensburg 20.05.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen nach motivierten Studierenden, die sich für die Entwicklung von Software begeistern. Wir bieten ein Umfeld, in dem du von Gleichgesinnten umgeben bist. Softwareentwicklung ist unsere große Leidenschaft. Wir entwickeln Desktop- und Server-Tools für Ingenieure, die technische Lösungen in der Automobilbranche und in der Industrie (IoT) testen und integrieren. Wenn du Spaß daran hast, herausfordernde Funktionen und Features in modernen, objektorientierten Sprachen zu programmieren oder im DevOps-Umfeld bei Infrastrukturlösungen zu unterstützen, bist du bei uns genau richtig! Als Werkstudent:in arbeitest du in kleinen agilen Teams an spannenden Projekten. Wir bieten dir ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem persönliche Entwicklung und Förderung einen hohen Stellenwert haben. Mit deiner Kreativität und deinen Ideen werden innovative Lösungen entwickelt, die unseren Kunden den Weg zum Erfolg ebnen. Wir freuen uns auf dich!

Uns ist wichtig, dass du das Arbeiten bei Vector vor Ort kennenlernst. Um das Studium und die Arbeit unter einen Hut zu bekommen, bieten wir nach individueller Abstimmung, und abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, auch mobiles Arbeiten an. Bitte beachte, dass reine Remote-Arbeit nicht möglich ist.

Dein Profil

Studium der Fachrichtung Informatik, Softwaretechnik, Elektrotechnik, Physik oder vergleichbarer Studiengang
Gute Programmierkenntnisse in mindestens einer objektorientierten Sprache wie C++, C#, Python oder Java
Idealerweise Erfahrungen mit GitHub
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Aufgaben

Design und Implementierung von Softwaretools
Unterstützung bei der Verbesserung unserer DevOps-Lösungen
Code Analyse im Linux-Umfeld
Entwicklung von Open-Source-Software
Entwicklung von Testautomatisierungen und Simulationen
Verfassen zusätzlicher Testspezifikationen
Hardwaretests

Dein Vector

Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist? Weil wir einiges dafür tun, damit sich Arbeit nicht wie Arbeit anfühlt. Dazu zählen zum einen die Förderung deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, die Arbeit an realen Projekten mit umfassender Betreuung oder ein ergonomischer und klimatisierter Arbeitsplatz. Zum anderen unterstützen wir dich mit dem firmeneigenen Fitnessstudio, kostenfreien Getränken und noch vielem mehr. Darüber hinaus trägt unser hervorragendes Betriebsrestaurant dazu bei, dein Wohlfühl-Level hoch zu halten.

Kontakt

Job Code: WPND-3526
Sabine Fligiel : +49 711 80670-1369

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich am besten gleich online.

Mitarbeiter (m/w/d) Kreditbetreuung mit Schwerpunkt Kreditabwicklung Kompakt

Favorit

Sparkasse Rhein Neckar Nord Mannheim 22.05.2025

Jobbeschreibung

zum Inhalt springen

Mitarbeiter (m/w/d) Kreditbetreuung mit Schwerpunkt Kreditabwicklung Kompakt

Sparkasse Rhein Neckar Nord

ArbeitszeitVollzeit

Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung

Die Kreditbetreuung einer Sparkasse überwacht die Kreditvergabe, betreut Kreditnehmende und bearbeitet Kreditanträge. Sie sorgt für eine sorgfältige Risikoprüfung und eine effiziente Kreditvergabe.

Du möchtest unsere Kreditbetreuung unterstützen? Dann steige ein als

Mitarbeiter (m/w/d) Kreditbetreuung mit Schwerpunkt Kreditabwicklung Kompakt

in Mannheim.

Du…

sorgst für eine reibungslose Betreuung unserer Kundinnen und Kunden mit Abwicklungsstatus in anspruchsvollen Fällen. Dafür erarbeitest Du Abwicklungsstrategien und setzt diese unter Beachtung der Rechts- und Insolvenzrisiken um.
analysierst und begleitest erarbeitete Abwicklungskonzepte und die damit verbundenen Maßnahmen, bringst Vereinbarungen zum Abschluss, verwertest bestellte Sicherheiten und titulierst bestehende Forderungen sowie deren zwangsweise Geltendmachung.
vertrittst unsere Sparkasse bei externen Terminen, z.B. bei Zwangsversteigerungen.
arbeitest eng mit allen internen und externen Ansprechpersonen, z. B. Kundinnen und Kunden, unserer Kundenberatung, Anwält:innen und Finanzpartner:innen, zusammen.

Das bringst Du mit:

erfolgreicher Abschluss als Bankfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit betriebswirtschafts- oder rechtswissenschaftlichem Hintergrund.
Praxiserfahrung in der Bearbeitung notleidender Engagements sowie der Vertretung in Zwangsversteigerungsverfahren.
hohes Verantwortungsbewusstsein sowie betriebswirtschaftliches Verständnis und rechtliche Kenntnisse gepaart mit einem überzeugenden Auftreten, Kommunikations- sowie Durchsetzungsstärke.
MS-Office Kenntnisse.

Wir…

wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache.

Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten.

Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen:

einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei.
geförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium.
gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (optimal genutzt mit dem geförderten Jobticket).
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten.
umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften.
attraktive Mitarbeitendenkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr…

Interessiert?

Klingt das nach Deiner nächsten beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal.

Hast Du Fragen oder Anregungen?

Britta und Tina beantworten diese gerne.

Britta Schepula

Leiterin Kreditbetreuung
Telefon 0621-298-1280
britta.schepula@spkrnn.de

Tina Tepper

Personalreferentin
0621 298-1619
tina.tepper@spkrnn.de

Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Beschäftigten und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

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Sparkasse Rhein Neckar Nord

Standort

Sparkasse Rhein Neckar Nord

D 1, 1-3

68159 Mannheim

Baden-Württemberg

Einsatzort

D1, 1-3

68159 Mannheim

Baden-Württemberg

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Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel.

Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.

Für unser Geschäftsfeld Omnichannel im Tribe Content, Individualisierung und Apps suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als System Engineer Content Management (m/w/d) in Aschheim bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Chapter/Squad Content Core zugeordnet. Hier arbeitest du mit 18 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen.

Aufgaben mit Perspektiven

Du bist für den Betrieb von Anwendungen für unsere Banken im Bereich Content-Management-Systeme verantwortlich.
Du bist Teil eines agilen Teams und begleitest den gesamten Prozess von der Planung bis zur Durchführung von Systemänderungen und Software-Einsätzen.
Du hast Freude an der Mitgestaltung und Konzeption der notwendigen Infrastruktur und entwickelst Lösungen und Konzepte unter Berücksichtigung technologischer Herausforderungen und Vorgaben in Abstimmung mit dem Team.
Du bist zuständig für die Verwaltung und Anpassung von Anwendungen und für die Durchführung von Fehleranalysen.
Cross-funktionale und standortübergreifende bzw. virtuelle Zusammenarbeit sind für dich selbstverständlich.

Persönlichkeit mit Profil

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation.
Du besitzt gute Kenntnisse im Bereich Linux und hast idealerweise auch bereits Erfahrungen im Betrieb von Anwendungen sammeln können.
Du bringst Erfahrungen in den Scriptsprachen Perl, Python und Bash-Script mit.
Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau).
Du hast eine selbstständige, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise, die du im Team, aber auch teamübergreifend einsetzt.
Du bist motiviert, in einem cross-funktionalen und agilen Umfeld mitzuarbeiten.

Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen!

Unsere Vorteile auf einen Blick

Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits:

Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working).
Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich.
Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen.
Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen.
Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote.
Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber.
Kununu: Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Gehaltsrahmen und Karrierelevel

Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein:

Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!

#atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #DevSecOps #agileSoftwareentwicklung #Eigenverantwortlichkeit

Kennziffer: 642

Telefonischer Inboundvertrieb – Region Österreich (m/w/d) Home-Office

Favorit

Daten Info Service Eibl GmbH Deutschland 22.05.2025

Jobbeschreibung

Telefonischer Inboundvertrieb - Region Österreich (m/w/d) Home-Office

Homeoffice-Job:

Telefonischer Inboundvertrieb für unser top Produkt aus Österreich (m/w/d)

(Selbstständigenbasis/Freiberufler/?Kleingewerbe) - auch für Quereinsteiger geeignet!

Wir sind führender Herausgeber von Informationen zum Thema Immobilien-Zwangsversteigerungen in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Dabei orientiert sich unsere Beratung und Serviceleistung an den individuellen Bedürfnissen unserer Kunden.

In unserem Internetportal veröffentlichen wir täglich Daten über sämtliche Immobilien-Versteigerungen und helfen Suchenden Ihre Wunschimmobile zu finden. Seit 1986 vereinen wir unsere Erfahrung mit einer innovativen sowie dynamischen Unternehmenskultur.

Da wir stetig wachsen, suchen wir ab sofort motivierte, zuverlässige und freundliche, neue Mitarbeiter/innen im Verkauf (Bewerber mit österreichischem Dialekt sind sehr willkommen).

Sie erhalten monatlich eine erfolgsabhängige Provision. Die Tätigkeit wird von zu Hause ausgeübt.

Was wir Ihnen bieten:

Attraktive Verdienstmöglichkeiten
Regelmäßiges professionelles Coaching
Gutes und freundliches Betriebsklima
Langfristige Zusammenarbeit
Flexible Arbeitszeiten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Firmenevents

Ihre Aufgaben:

Führen von Inbound-Verkaufsgesprächen mit unseren Interessenten aus Österreich
Telefonische Präsentation und Beratung zu unserem Versteigerungsservice
Bedarfsgerechte Kundenbetreuung

Wie Sie uns überzeugen:

Berufserfahrung im telefonischen Verkauf
Zielorientierung und Abschlussstärke
Fließende Deutschkenntnisse
Zuverlässigkeit
Kommunikationsstärke
Verständnis für Kundenbedürfnisse

Kontakt:

Wenn Sie an einer abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an folgende Adresse: bewerbung@dateninfoservice.de.

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Schulen beim Schul-, Kultur- und Sportamt

Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Ihr wichtiger Beitrag

Sie unterstützen die Abteilungsleitung Schule.
Sie wirken mit bei der Weiterentwicklung der Schullandschaft Heilbronn.
Sie wirken mit bei der Umsetzung des Ganztagsförderungsgesetzes.
Sie koordinieren die gesetzlichen Neuerungen und bereiten neue Maßnahmen vor.
Sie wickeln Tätigkeiten im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen ab.

Was Sie mitbringen sollten

Sie haben einen Abschluss im gehobenen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), als Verwaltungsfachwirt/in oder Betriebswirt/in.
Sie haben Berufserfahrung sowie Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Personengruppen.
Sie besitzen eine gute Auffassungsgabe, sind belastbar und arbeiten strukturiert.
Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, selbstständig und im Team.
Sie sind flexibel, engagiert und haben ein sicheres und freundliches Auftreten.

Was wir Ihnen bieten

Das Beschäftigungsverhältnis ist bis September 2026 befristet.
HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement.
KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig.
PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.

Informationen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.40.0012 bis spätestens 12. Juni 2025 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131 56-1276, Ihnen gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Seit 75 Jahren entwickeln, bauen und verwalten wir Immobilien, in denen sich Menschen in verschiedenen Lebens- und Einkommenssituationen wohlfühlen. Hierfür geben unsere rund 120 Mitarbeitenden jeden Tag ihr Bestes – und denken für die nächste Mietergeneration mit. Als moderne Immobiliengesellschaft bieten wir Wohnraum in Hessen, Rheinland-Pfalz und Thüringen. Der Zweck der Gesellschaft liegt in der sicheren, ökologisch und sozial verantwortbaren Wohnungsversorgung breiter Schichten der Bevölkerung bei gleichzeitiger Berücksichtigung wirtschaftlicher Zielsetzungen. Unsere Geschäftsfelder sind primär die Bewirtschaftung von bezahlbarem Wohnraum mit ca. 9.000 Wohnungen, das Bauträgergeschäft und die Bautätigkeit für den eigenen Bestand.

Für unsere Hauptgeschäftsstelle in Frankfurt am Main suchen wir einen:

Referent (m/w/d) der Technischen Geschäftsführung – Fokus auf Projekt- und Changemanagement im technischen Bereich

Ihre Aufgaben – So unterstützen Sie:

Unterstützung & Koordination

Planung und Organisation des Büroalltags (Postumlauf, Konferenzräume)
Zentrale Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner, inklusive Abstimmung von Terminen und Prioritäten
Leitung des Empfangsteams

Projekt- und Changemanagement

Verantwortung für bereichsübergreifende Transformationsprojekte
Entwicklung von Konzepten und Maßnahmen zur Umsetzung der Klimaneutralitätsziele 2045 sowie Mitwirkung an strategischen Entscheidungen
Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung

Branchenspezifische Analysen – im technischen Bereich

Beobachtung relevanter Trends
Erarbeitung von Empfehlungen für die Wohnungswirtschaft
Erstellung von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Netzwerk- und Schnittstellenmanagement

Aufbau und Pflege interner sowie externer Kontakte
Unterstützung der Geschäftsführung bei Gesprächen und Verhandlungen

Ihr Profil – Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Nachhaltigkeitsmanagement, Immobilienwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung)
Mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenz- oder Referent*innen-Funktion auf Führungsebene, idealerweise mit Projektverantwortung
Kenntnisse in der Wohnungswirtschaft oder Interesse an nachhaltiger Stadt- und Quartiersentwicklung
Versierter Umgang mit MS Office und Erfahrung im Projektmanagement (klassisch oder agil) wünschenswert
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Eigeninitiative, Diskretion und Bereitschaft, Verantwortung für Veränderungsprozesse zu übernehmen

Was wir Ihnen bieten:

Eine sichere Anstellung in Vollzeit mit 37 Wochenstunden
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Wohnungswirtschaft
30 Tage Urlaub im Jahr
Mobiles Arbeiten
Zentrale Lage mit hervorragender ÖPNV-Anbindung

Haben wir dein Interesse geweckt?

Über unsere Benefits und weiteren Zusatzleistungen informieren Sie sich gerne auf unserer Homepage. Bei Fragen zu dieser Position erreichen Sie Frau Lisa Schnaus unter Tel. 069-1544-233. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins senden Sie bitte an:

Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH, Blumenstr. 14-16, 60318 Frankfurt am Main www.gsw-ffm.de, E-Mail: bewerbung@gsw-ffm.de

Bauleiter*in Erd- und Straßenbau

Vollzeit

Arbeitsort:
Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co.
Steinriedendamm 14 A
38108 Braunschweig

Beginn: sofort

Im Erd- und Straßenbau lieben und leben wir die Herausforderungen. Wir bauen technisch komplexe Bauwerke, die Können und Leistungsbereitschaft fordern.

Haben Sie Lust, gemeinsam mit uns anspruchsvolle Projekte zu realisieren?

Dann würden wir Sie gerne in unserem Team in Braunschweig begrüßen.

Zu Ihren eigenverantwortlichen Aufgaben gehören im Speziellen:

Personaleinsatzplanung, Führung und Koordination des Baustellenteams
eigenverantwortliche Leitung von anspruchsvollen Projekten
Kostenoptimale und termingerechte Beschaffung der benötigten Geräte, Maschinen und Materialien in Abstimmung mit der Werkstatt und dem Einkauf
Führung von Projektbesprechungen
Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
Abstimmung mit den Auftraggebenden
Prüfung von Rechnungen
monatliche Leistungsmeldung
Identifizieren zusätzlich durchgeführter Bauleistungen
Sicherstellung der vertraglichen Dokumentation (v.a. VOB/B) sowie eines zielgerichteten Schriftverkehrs

Wir erwarten:

Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (FH, TU, Techniker)
Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung von Vorteil
Kommunikationsstärke
Sorgfältige, genaue, strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Technisches Verständnis
Ein hohes Kosten-, Qualitäts- und Terminbewusstsein
Sicherer Umgang mit MS-Office

Wir als Arbeitgeber:

www.max-kroker.de Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und unbefristete Tätigkeit in einem Traditionsunternehmen bei tariflicher Bezahlung.
Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Dienstwagen
moderner Arbeitsplatz
Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
Altersvorsorge
Hansefit
E-Bike Leasing
Jubiläumszuwendungen
Parkplatz

Bewerbung:

Bewerbungen per E-Mail an:
bewerbung@max-kroker.de

Ansprechpartnerin:
Marcy Krieger
Max Kroker Bauunternehmung GmbH & Co.
Steinriedendamm 14 A
38108 Braunschweig

Praktikum / Werkstudent Public Sector Consulting (w/m/d) – Consulting, Ingenieur

Favorit

PwC Deutschland Leipzig 20.05.2025

Jobbeschreibung

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Für unseren GeschäftsbereichTransformation suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsPraktikant / Werkstudent Public Sector Consulting (w/m/d).

Das erwartet dich

Beratung – Du unterstützt unsere Teams in Beratungsprojekten des öffentlichen Sektors – von der Strategie bis zur Umsetzung. Es erwarten dich spannende Projekte bei Bund, Länder und Kommunen sowie Kirchen, Hochschulen und Non-Profit-Organisationen.

Aufgabenvielfalt – Je nach Einsatzbereich und deinen Interessen und Fähigkeiten unterstützt du uns bei der Konzeption, Implementierung und Optimierung von (IT-) Prozessen und Systemen der öffentlichen Verwaltung oder wirkst an der Identifizierung von Handlungspotenzialen zur Stärkung der Leistungsfähigkeit von öffentlichen Institutionen und deren Umsetzung mit.

Mitgestaltung – Du kannst aktiv bei Projekten und der Entwicklung verschiedener Themen in der öffentlichen Hand mitwirken sowie tiefe Einblicke in die Erarbeitung innovativer, neuer Geschäftsmodelle erhalten.

Das bringst du mit

Du studierst Politik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, -informatik, -ingenieurswesen oder einen vergleichbaren Studiengang und hast mindestens das dritte Fachsemester abgeschlossen.
Durch relevante Studienschwerpunkte oder einschlägige, praktische Erfahrungen hast du idealerweise bereits erste Einblicke in die Beratung, den öffentlichen Sektor oder den IT-Bereich erhalten.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Bitte gib deine präferierte Einstellungsart und den gewünschten Zeitraum in deiner Bewerbung an.

Deine Benefits

Kultur – Wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst. Deshalb pflegen wir eine offene und moderne Unternehmens- sowie Führungskultur, in der wir geleistete Arbeit gemeinsam anerkennen und feiern.

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.

Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.

KiT – Mit unserem Programm "Keep in Touch" (KiT) bleiben wir auch nach Praktikumsende mit unseren Praktikant:innen und Werkstudierenden in Kontakt und bieten dir viele Vorteile, wie z.B. exklusive Einladungen zu Seminaren und Workshops sowie umfangreiche Informationen zu den Einstiegsmöglichkeiten.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Public & Energy Transformation Teams hilfst du Organisationen dabei, sowohl ihre Arbeit als auch ihre Arbeitsweise grundlegend zu verändern, um ihren Platz in der Zukunft zu sichern. Du berätst und begleitest bspw. Bund, Länder, Kommunen, öffentliche Unternehmen, Hochschulen oder gemeinnützige Vereine z.B. zu Themen rund um die Digitalisierung, Energiewende, Mobilität oder den demografischen Wandel. Gehe mit uns gemeinsam gesellschaftliche Herausforderungen an und stärke das öffentliche Vertrauen in uns und die Wirtschaft!

Kontakt

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei uns unter+49 69 9585-2222.

Werkstudent im Business IT | Technical Consulting (m/w/d)

Favorit

Senacor München 22.05.2025

Jobbeschreibung

## Über Senacor Als agile IT-Beratung gestalten wir mit mehr als 1000 Mitarbeitenden IT-Transformation, Digitalisierung und individuelle Softwareentwicklung von morgen. Unser Fokus liegt hierbei auf der Automobil- und Bankenbranche, es zählen jedoch auch zahlreiche weitere Industrie- und Versicherungsunternehmen zu unseren Kunden. 4-3-1 Prinzip war dabei gestern. Genau wie Up or out. Individuelles Coaching auf Augenhöhe, flexible Arbeitszeitgestaltung und Team Spirit. Darauf legen wir Wert. Wir haben Büros in Berlin, Bonn, Frankfurt, Hamburg, München, Nürnberg, Wien und Zürich. Aufgrund unserer hybriden Arbeitsmodelle kannst du aber auch von jedem anderen Ort im DACH-Raum arbeiten. ## Deine Aufgaben Als Werkstudent (m/w/d) im Business IT | Technical Consulting können die Analyse von verschiedenen fachlichen Anforderungen, der Ausbau von Frameworks und anderen Infrastruktur-Komponenten sowie das Projektmanagement großer Transformationsprojekte deine Aufgaben sein. Dein genaues Tätigkeitsspektrum definiert sich mit deinem jeweiligen Projekteinsatz, da du bei uns gemeinsam mit den Kollegen und Kolleginnen in unsere Projekte vor Ort integriert wirst. ## Dein Profil - Überdurchschnittlicher Notenschnitt im Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren Studiengang - Interesse an strategischen Fragestellungen großer Konzerne im Digitalisierungskontext - Überdurchschnittliches Abstraktionsvermögen, Teamgeist, Beratungskompetenz und keine Scheu, Ergebnisse vor Topmanagement-Gremien zu präsentieren - Sehr gute Deutschkenntnisse ## Deine Vorteile - Hohe Eigenverantwortung, flache Hierarchien und Möglichkeit zur Mitgestaltung - Moderne Arbeitsmittel –auch zur privaten Nutzung - Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Übernahme in die Festanstellung - Triff deine Kolleginnen und Kollegen bei wöchentlichen Office Breakfasts für den lockeren Austausch abseits des eigenen Projekts - Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home Office Passt dieses Profil zu dir? Dann solltest du dich unbedingt bei uns bewerben! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über unser Webformular akzeptieren. ## Deine Ansprechperson: LENA ROKAHR Head of Recruiting +49 911 4244 424 human-resources@senacor.com

Informatikerin als Product Owner Grid Monitoring Energiewirtschaft (w/m/d)

Favorit

50Hertz Transmission GmbH DE 21.05.2025

Jobbeschreibung

Du leistest einen wesentlichen Beitrag, um das Next Generation Netzleitsystem für die digitale Energiewende zu entwickeln. Das macht den Job interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Control Center Ecosystem (Modular Control Center System), um den Anforderungen an die Digitalisierung in der Energiewende zu erfüllen. Hierfür entwickelst du neben klassischen SCADA Control Funktionalitäten ein übergreifendes Steuerungsprodukt für alle Assets der Systemführung und Offshore Operations, sowohl für elektrische Betriebsmittels als auch in Nebenanlagen. Gestalte mit uns diesen Wandel und begleite uns hautnah in der damit verbundenen Entwicklung der Schalt- und Steuerprozesse sowie -software. Im Team Monitoring werden die Werkzeuge und Prozesse entwickelt, die für die Netzüberwachung des Übertragungsnetzes und von Nebenanlagen wie z.B. Offshore-Plattformen notwendig sind. Diese Funktionalitäten ermöglichen unseren Systemoperatoren die verlässliche und übersichtliche Darstellung unseres Netzzustandes zur Überwachung des Übertragungsnetzes und der Möglichkeit zum bedarfsgerechten Eingreifen. Dadurch unterstützen wir eine sichere Integration von erneuerbaren Energien und fördern die Energiewende. Meine Aufgaben Gestaltung bzw. Weiterentwicklung der Vision und Roadmap des Produktes Monitoring mit SCADA-nahen Funktionalitäten zur Netzüberwachung in unserer modularen Plattform zur Steuerung und Überwachung von Stromnetzen, Du bist mit deinem Team verantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der Software und der Prozesse rund um Grid Monitoring in der Systemführung und bei Offshore Operations, Du bist verantwortlich für dein Backlog, das Erstellen von User Stories, die Abstimmung mit anderen Teams und der Präsentation in Sprint Reviews gemeinsam mit dem Team, Enge Zusammenarbeit mit Entwickler*innen, Architekt*innen, Anwender*innen und Fachspezialist*innen sowie den anderen Product Teams des Product Clusters, Du verstehst Dich als Kommunikationsschnittstelle zwischen den Entwicklern*innen und Stakeholdern, Planen, Treiben und Durchführen von Proof of Concepts, MVPs, sowie Analyse von potenziellen technischen Lösungsansätzen, Erstellung, Abstimmung und Pflege von Roadmaps, Release-Plänen sowie der Betriebsplanung des entwickelten Produkts. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Ingenieurswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik, Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle, Ausgezeichnete Kenntnisse in agilen Methoden, insbesondere Scrum, Erfahrung in der Entwicklung von Software für technische Anwendungen, idealerweise im Bereich Stromnetze oder SCADA, Analytisches und strategisches Denkvermögen und ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigeninitiative, Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich zu visualisieren und zu erklären, Entrepreneurship mit Kreativität für neue Lösungsansätze bzw. einem lösungsorientierten Produktdenken, Teamplayer*in sein: d.h. andere Teams mit eigenem Wissen unterstützten, Hohes Maß an Lernbereitschaft und Bereitschaft sich in aktuelle/neue Themen einzuarbeiten, Sprachen: Deutsch Verhandlungssicher (C1) und Englisch (B2). Kein Muss, aber von Vorteil Idealerweise: Schulungen / Zertfikate zu SCRUM und/oder SAFe. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Senior – Softwareentwicklung (m/w/d)

Favorit

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. Sankt Augustin 22.05.2025

Jobbeschreibung

Senior - Softwareentwicklung (m/w/d)

Komm' in unser Team der Hauptabteilung IT und Digitalisierung und hilf mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen.

Bewirb dich jetzt auf die Stelle:

Senior-Softwareentwicklung

Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),

der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.

Dein zukünftiges Team:

ITD - Sicher vernetzt. Die Hauptabteilung IT und Digitalisierung (ITD) der DGUV ist mit ca. 100 Beschäftigten verantwortlich für sämtliche IT-Dienstleistungen der DGUV und übernimmt Aufgaben für die Unfallversicherungsträger. Sie ist unterteilt in die Abteilungen Digitalisierung und Steuerung, Entwicklung und Projekte sowie Infrastructure. Ergänzt wird diese Struktur durch moderne und agile Arbeitsweisen in Matrixorganisation. Klassische IT-Aufgaben wie Entwicklung von Software, Rechenzentrum oder User-Support prägen unseren Arbeitsalltag genauso wie die Zusammenarbeit in Digitalisierungsfragen mit Ministerien und anderen Sozialversicherungsträgern.

Deine Aufgaben:

Bei uns bist du für die Konzeption und Entwicklung neuer Programmmodule sowie die Pflege bestehender Anwendungen unter Java, JEE, Spring und Angular verantwortlich.
Du leitest verschiedene Softwareentwicklungsprojekte und kümmerst dich um die Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen.
Du wirkst mit bei der Entwicklung der Rahmenarchitektur der DGUV und unterstützt bei Optimierung und Fehlerbeseitigung.
Du berätst als interne und externe Ansprechperson und arbeitest in IT-Gremien und Arbeitsgruppen der gesetzlichen Sozialversicherung mit.

Dein Profil:

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik, Elektro- oder Nachrichtentechnik oder in vergleichbaren Studiengängen mit IT-Bezug oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
Alternativ nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren
Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrungen in mind. 5 der folgenden Technologien: Java, JEE, Spring, HTML, TypeScript, Angular, Git, Maven
Kenntnisse im Design moderner Mehrschichtarchitekturen und der Entwicklung komplexer Geschäftsanwendungen
Erfahrung in der Leitung von Projekten
Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
Eigenverantwortliche, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Dein Kontakt:

Fachliche Fragen beantwortet dir:

Kai Lücke | 030 13001 - 7342

Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten unter Angabe der Kennziffer ITD-25-02:

Florian Bock | 030 - 13001 - 1727
Désirée Olry | 030 - 13001 - 1726

Stellendetails:

Start

ab sofort

Bewerbungsfrist

27.05.2025

Standort

Sankt Augustin

Stellenumfang

Vollzeit, Teilzeit möglich

Gehalt

bis EG 13 BG-AT

Befristung

Unbefristet

(je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen)
weitere Informationen finden Sie hier
Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.

Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.

Deine Vorteile:

Tätigkeit mit Sinn
Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit

Transparente Bezahlung
Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie

Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil

Vielfalt und Inklusion
Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung

Sicherheit und Gesundheit
Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote

Lebenslanges Lernen
Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm

An die Zukunft denken
Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)

Zertifizierte Arbeitgeberin

Deutsche Gesetzliche
Unfallversicherung e.V.
Alte Heerstraße 111
53757 Sankt Augustin

Impressum
Nutzungsbedingungen

Ihre Aufgaben
Die Hamburger Volksbank ist für über 115.000 Privat- und gewerbliche Mittelstandskunden wichtiger Partner in allen finanziellen Angelegenheiten. Vielfach ausgezeichnet als attraktiver Arbeitgeber stehen wir in der Verantwortung für unsere 400 Mitarbeitenden. Wir bieten dir tolle Karrierechancen und einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit herausragenden Perspektiven.

Im Rahmen deines Arbeitsverhältnisses wirst du die Bedeutung der Finanzinstitute in der Gesamtwirtschaft, die Aufgaben unserer Bank und deren Mitarbeitenden gut kennenlernen. Gewinne einen tiefergehenden Einblick in unsere Bau- und Versorgungsorganisation, indem du allgemeine und administrative Aufgaben rund um den Bereich übernimmst.

Deine Aufgabenvielfalt unter anderem

Geld- und Materialversorgung
Akten- und Datenvernichtung inkl. Archivierung
Allgemeines Vertragsmanagement (Mietverträge)
Teilnahme an Projektarbeiten (Dokumentenmanagement optimieren, Mobilität u.v.m)
Sicherstellen des reibungslosen Ablaufes der beauftragten Dienstleistungen

Das bieten wir Dir

Einen umfangreichen Einblick in die Aufgabengebiete unserer Bank und deren Mitarbeitenden
Eine umfassende Betreuung und Begleitung durch direkte Ansprechpartner in deinem Fachbereich
Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, empathische Kollegen und Teamspirit
Flexible Arbeitszeiten
Bis zu 60% mobiles Arbeiten und Option auf Workation
Attraktive Zusatzleistungen wie z.B. den EGYM-Wellpass, Förderung HVV Jobticket, Weiterbildung u.v.m

Dein Profil

Du bist Student der Wirtschafts- oder Immobilienwissenschaften
Du denkst systemisch und vernetzt
Du bist offen, kommunikativ und hast Freude an der Arbeit mit Menschen für Menschen und arbeitest selbstorganisiert und eigenständig
Du bist technikaffin und hattest bereits erste Berührungspunkte mit Vertragsrecht und Organisation

Das klingt gut für Dich? Dann sollten wir uns ganz nach unserem Motto "Volksbanker werden ist Einstellungssache" kennen lernen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Nutze dazu bitte ausschließlich unser Bewerbungsportal – starte direkt mit einem Klick auf "Jetzt hier bewerben".

Buchhalter (m/w/d) für die Wohnungswirtschaft

Favorit

Gemeinnütziges Siedlungswerk GmbH Frankfurt am Main 22.05.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie!

Buchhalter (m/w/d) für die Wohnungswirtschaft

Für unsere Zentrale in Frankfurt am Main

Das erwartet Sie:

Als Buchhalter (m/w/d) für die Wohnungswirtschaft übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Finanzteam am Standort Frankfurt am Main. In einem engagierten und kollegialen Umfeld erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben rund um die buchhalterische Betreuung unserer Immobilienbestände.

Ihre Aufgaben:

Erfassung und Verbuchung von laufenden Geschäftsvorfällen im Bereich Kreditorenbuchhaltung und Banken
Sicherstellung automatisierter Zahlungsvorgänge, insbesondere BK01
Durchführung und Überwachung des Zahlungsverkehrs
Steuerung der Kontodisposition
Bearbeitung und Nachverfolgung von Mahnvorgängen
Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB, inklusive Abstimmung von Bank-, Kreditoren- und Sachkonten
Kontinuierliche Weiterentwicklung und Digitalisierung buchhalterischer Prozesse
Unterstützung der Teamleitung bei Sonderthemen und Projekten

Ihr Profil:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung
Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen nach HGB
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Wodis Yuneo
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit einem Blick für abteilungsübergreifende Prozesse
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Lösungsorientierung sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Was wir Ihnen bieten:

Eine sichere Anstellung in Vollzeit mit 37 Wochenstunden
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Wohnungswirtschaft
30 Tage Urlaub im Jahr
Mobiles Arbeiten
Zentrale Lage mit hervorragender ÖPNV-Anbindung

Klingt spannend? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung willigen Sie in die Verwendung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Die Bewerbungsdaten werden spätestens drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.

Ingenieur Elektrotechnik Koordinierung Offshore Windenergie (m/w/d)

Favorit

50Hertz Transmission GmbH Güstrow 19.05.2025

Jobbeschreibung

Im Betrieb Offshore übernehmen Sie die Planung und Koordinierung der Arbeiten auf See und an Land an den Netzanbindungen der Offshore Windparks in der deutschen Ostsee.
Das macht den Job für Sie interessant: 50Hertz, ein Unternehmen mit mehr als 2100 Mitarbeitenden, ist als Übertragungsnetzbetreiber im Norden und Osten Deutschlands unter anderem dafür verantwortlich, die gesamte in der deutschen Ostsee erzeugte Offshore-Windenergie an Land zu bringen. Dafür errichtet 50Hertz unter Aufwendung erheblicher Mittel Schaltanlagen auf See und verbindet sie durch Seekabel mit dem Festland. Als Fachingenieurin Koordinierung Offshore (m/w/d) behalten Sie alle Arbeiten in Bezug auf die Netzanschlüsse der Ostsee-Windparks im Blick. Sie planen, koordinieren und überwachen die Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen und sichern die Mitarbeit bei Netzanschlussprojekten ab.

Dabei arbeiten Sie mit den übrigen Fachgebieten der Abteilung Offshore Betrieb Ostsee und weiteren relevanten Fach- und Projektabteilungen zusammen und stimmen sich mit den beteiligten Partnern ab. Mit unseren Netzanschlusskunden, den Windparkbetreibern, stehen Sie im engen Austausch und dienen als erste Ansprechperson für betriebliche Belange.

Zu Ihren Aufgaben gehört im Detail

Überwachung und Umsetzung der Betriebsführungsverträge sowie Begleitung der Vertragserstellung und Anpassung für Offshore-Anlagen,
Vorbereitung und Begleitung der Betriebsbesprechungen mit Netzanschlusskunden,
Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungsmaßnahmen unter Berücksichtigung der Beeinflussung der Netzanschlüsse gemäß technischen und gesetzlichen Vorgaben,
Information und Abstimmung von Maßnahmen mit innerbetrieblich Partnern sowie mit Behörden, Kunden, Eigentümern und sonstigen Organisationen,
Mitwirkung bei der fach- und termingerechten Ausführung der Maßnahmen,
Erstellen von Berichten und Reports bezüglich Erfüllungsständen und Kapazitätsauslastungen,
Mitwirkung bei der Planung der Budgets und Ressourcen sowie Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Gremien,
Mitarbeit bei der Erstellung von Verträgen, Vertragsrevisionen und Dokumentation in der Abteilung Offshore Betrieb Ostsee,
Durchführung von technischen Schulungen und Unterweisungen von Mitarbeitenden,
Mitwirkung bei der Bearbeitung von öffentlichen Anfragen zu Vorhaben Dritter im Bereich der Offshore-Anlagen

Ihr Kompetenzprofil

Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, der Elektrotechnik (Master, Diplom, Bachelor) oder vergleichbar,
Fahrerlaubnis PKW,
Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit,
Gute Englischkenntnisse (B2),

Idealerweise bringen Sie zusätzlich mit

Fachkenntnisse der Hochspannungstechnik On- und Offshore sowie der einschlägigen Normen und Richtlinien,
versierter Umgang mit Büro-Standardsoftware (MS-Office), SAP-PM/SRM sowie Datenbank-Anwendersoftware, Grundkenntnisse in weiteren SAP-Modulen (MM, PS usw)

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
30 Tage Urlaub,
Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
Keine Kernarbeitszeit,
Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich

NUSSBAUM MEDIEN ist ein engagiertes Familienunternehmen und seit 1959 in der Welt der lokalen Kommunikation zu Hause. Mit unseren 7 Standorten und über 1 Million Exemplaren wöchentlicher Auflage in mehr als 380 Kommunen sind wir Marktführer für Amtsblätter und Lokalzeitungen in Baden-Württemberg. Im Zuge unseres digitalen Wandels erweitern wir unsere Produktpalette kontinuierlich um innovative digitale Plattformen und Services.

Innovation & Impact: Arbeiten Sie an zukunftsweisenden Projekten und gestalten Sie in unkomplizierten Prozessen die digitale Landschaft Baden-Württembergs mit. Bei uns entwickeln Sie Lösungen, die wirklich etwas bewegen.

Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

UX-Designer (m/w/d)

St. Leon-Rot | Vollzeit (40 Std. / Woche)

Ihre Aufgaben

Entwickeln von Features, die komplexe Prozesse für unsere Anwender (m/w/d) einfach und zugänglich machen
Gestalten der UX-Strategie mit Fokus auf die Bedürfnisse der Nutzer (m/w/d) und auf smarte Business-Ziele
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklungsteams und Redaktionen zur nahtlosen Umsetzung innovativer Designlösungen
Durchführen von Nutzeranalysen und Usability-Tests zur kontinuierlichen Optimierung unserer Angebote
Pflegen und Weiterentwickeln unseres Designsystems für konsistente und hochwertige Nutzererlebnisse

Das bringen Sie mit

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich UX/UI-Design, Produktdesign oder Kommunikationsdesign
Mehrjährige Erfahrung in der Gestaltung digitaler Produkte
Gespür für Gestaltung und hoher Qualitätsanspruch bei der Entwicklung intuitiver und moderner User Interfaces für digitale Plattformen
Sicherer Umgang mit Figma sowie datenbasierte Designentscheidungen mit klarem Fokus auf Nutzerfreundlichkeit
Agiles Mindset, Eigeninitiative und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte nutzerzentriert und verständlich darzustellen

Das bieten wir Ihnen

Einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz bei einem familiengeführten, sozial engagierten Unternehmen
Erstklassige Arbeitsmittel und -ausstattung, wie z.B. ein MacBook Pro und eine Zweitlizenz der Creative Cloud auch zur privaten Nutzung
Flexible Arbeitszeiten mit Kombination aus Präsenz und mobilem Arbeiten von zu Hause aus
Zuschuss zu den Kosten der Kindertagesstätte
Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. JobRad
Flache Hierarchien, direkte Kommunikationswege und ein wertschätzendes Miteinander
Onboarding mit Patenprogramm und Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung

Steuerung: Kaufmännische Abwicklung anspruchsvoller Projekte im Bereich Oberleitungsanlagen sowie Sicherstellung von Projektzielen in Zusammenarbeit mit der Projekt- und Bauleitung
Projektplanung: Zuarbeit für die operative Planung der Projekte
Projektcontrolling: Überwachen von Ressourcenverbrauch, transparente Kostenkontrolle sowie präzises Projektcontrolling, um wirtschaftliche Risiken frühzeitig zu identifizieren
Prüfung: Interne Leistungsmeldung (monatliche Bauwertermittlung), Prüfen betriebswirtschaftlicher Auswertungen sowie Einleiten von Maßnahmen bei Abweichungen
Reporting: Erstellen regelmäßiger Ergebnisberichte und Durchführung betriebswirtschaftlicher Analysen

Was uns begeistert

Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung (gerne mit Bezug zur Elektrotechnik oder Bauwirtschaft)
Erfahrungen: Erfahrung in der kaufmännischen Abwicklung von Infrastrukturprojekten, idealerweise im Bereich Bahn, Bau oder Elektrotechnik
Kenntnisse: Sicherer im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, Navision) sowie mit MS Excel und weiteren Office-Anwendungen. Kenntnisse in VOB/B, HOAI oder bahnspezifischen Richtlinien sind ein Plus
Kompetenzen: Unternehmerisches Handeln, eine prozessorientierte Denkweise sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick

Vorteile bei SPITZKE

Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Ihr Arbeitsplatz bei uns ist so sicher wie in kaum einer anderen Branche.
Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns finden Sie ein auf Sie zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.
Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind.
Mobiles Arbeiten: Alle unsere Büroarbeitsplätze ermöglichen mobiles Arbeiten – mit Dienst-Smartphone, leichten Laptops und großem Datenvolumen. Mobiles Arbeiten ist an zwei Tagen pro Monat in Absprache mit Ihrer Führungskraft möglich, sofern es Ihre Tätigkeit bei uns zulässt.
Gesundheitsförderung: Wir fühlen uns ohne Wenn und Aber der Gesundheit unserer Mitarbeitenden verpflichtet. Daher setzen wir uns dafür ein, dass Sie über Ihr gesamtes Berufsleben und darüber hinaus gesund, leistungsfähig und fit bleiben.
Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.

Jobs, die
Verbindung
schaffen.

SPITZKE SE
Julia Herrmann, GVZ Berlin Süd
Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren
+49 33701 901-20323
karriere@spitzke.com

Die VEBEG GmbH, das Verwertungsunternehmen des Bundes, vermarktet seit fast 75 Jahren gebrauchte Güter der öffentlichen Hand – darunter Fahrzeuge, technische Anlagen, Schiffe und Flugzeuge. Als bundeseigenes Unternehmen organisieren wir transparente Verkaufsprozesse und sorgen für eine fundierte Bewertung und marktgerechte Veräußerung.

Welche Aufgaben erwarten Sie:

Beratung und Betreuung von Interessenten zu ausgeschriebenen technischen Materialien
Bewertung der Marktsituation und der eingegangenen Gebote sowie Erarbeitung von Zuschlagsempfehlungen und bei Bedarf das Führen von Nachverhandlungen
Direkte Abstimmung mit Auftraggebern zu Ausschreibungen, Zuschlagsentscheidungen und Verkaufsstrategien, sowie das Erstellen von entsprechenden Reports
Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam sowie der Teamleitung Vertrieb
Steuerung und Koordination von größeren Verkaufs- und Vermarktungsprojekten
Mitwirkung an weiteren strategischen vertriebsnahen Aufgaben, z. B. Weiterentwicklung des Kundenstamms, Entwicklung von Marketingmaßnahmen, Verwaltung der Webseite und vergleichbare Aufgaben

Was Sie mitbringen:

Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung (dann idealerweise mit technischem Hintergrund)
Erfahrung im Vertrieb oder in der Vermarktung technischer Produkte
Verständnis für Preisbildung und Angebotsbewertung
Sicherer Umgang mit Auswertungen und entsprechenden Entscheidungsprozessen
Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Auftraggebern und Geschäftspartnern
Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative, insbesondere in der Projektsteuerung

Was wir bieten:

Attraktive Vergütung angelehnt an TVöD-Bund inkl. betrieblicher Altersversorgung – VBL
Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit, mobiles Arbeiten perspektivisch einzubinden
Gleitende Arbeitszeit
Unbefristete Anstellung in einem krisenfesten Unternehmen
Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in hellen und großzügigen Büroräumen
Sehr gute Verkehrsanbindung für eine optimale Erreichbarkeit
Flache Hierarchien und eine offene, kollegiale Arbeitskultur
Professionelles Onboarding mit einer fundierten Einarbeitung
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbungen@vebeg.de

VEBEG GmbH ? Personalabteilung - Frau Rus 069 75897-190
60489 Frankfurt am Main ? Rödelheimer Bahnweg 23
mail@vebeg.de ? www.vebeg.de

Personalleitung (m/w/d)

Favorit

Kindertagesstätten Nordwest Kol. Am Fließ 20.05.2025

Jobbeschreibung

Wir sind einer von fünf Kita-Eigenbetrieben des Landes Berlin und Träger von 66 Kitas in den Bezirken Charlottenburg-Wilmersdorf, Reinickendorf und Spandau. Die Kindertagesstätten Nordwest beschäftigen ca. 1.700 Mitarbeiter innen und bieten einen Bildungs- und Lernort für ca. 7.000 Kinder. Aktuell suchen wir Sie für unsere Geschäftsstelle:

Personalleitung (m/w/d) Kennziffer: LtgPers_022025 besetzbar ab sofort mit 39,4 Std./Woche Teilzeit u.U. möglich unbefristet TV-L Entgeltgruppe 13

Was wir Ihnen bieten:

Unbefristeter Arbeitsvertrag im Öffentlichen Dienst
Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung & Hauptstadtzulage oder Firmenticket
Work-Life-Balance: Flexibel arbeiten von 6-20 Uhr, bis zu 50% alternierende Telearbeit (Homeoffice) möglich
30 Tage Urlaub plus 2 zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. & 31.12.
Finanzielle Vorteile: Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kostenlose Fortbildungen
Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitness, Berliner Firmenlauf u.a.)

Was Sie bei uns machen:

Führung & Entwicklung: Sie leiten den Personalbereich mit 16 Mitarbeitenden und bauen ein starkes, motiviertes Team auf. Zusätzlich übernehmen Sie die Dienstvorgesetztenfunktion für alle Beschäftigten des Eigenbetriebs.
Strategische Ausrichtung: Sie gestalten und steuern unsere Personalpolitik, z.B. den Einsatz spezifischer Personalkonzepte und -instrumente, die Ausbildungs- und Sozialpolitik u.a.
Arbeitsrecht & Verhandlungen: Sie sind zentrale r Ansprechpartner in für die Beschäftigtenvertretungen, verhandeln u.a. Dienstvereinbarungen und vertreten Kita Nordwest in arbeitsrechtlichen Fragen.
Prozessoptimierung: Sie entwickeln innovative HR-Konzepte, modernisieren und digitalisieren bestehende Personalprozesse.
Unternehmerische Verantwortung: Sie haben unbeschränkte Vertretungsvollmacht gemeinsam mit einem/ einer Geschäftsleiter in, wirken am Wirtschaftsplan und am Jahresabschluss mit.

Was wir voraussetzen:

Ausbildung:
- Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Diplom, Master oder erstes Staatsexamen) (Verwaltungswissenschaften, BWL, Wirtschaft, Psychologie, Jura)
  oder
- Ausübung einer entsprechenden Tätigkeit aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen (Diese müssen denen eines graduierten Hochschulabsolventen gleichwertig sein und die ausgeübte Tätigkeit muss einen akademischen Zuschnitt haben.)
Berufserfahrung: mindestens 2 Jahre Leitungserfahrung und mindestens 5 Jahre im Personalwesen (einschlägig)
Fachwissen: umfassende Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Zusatzversorgungsrecht
Persönlichkeit: kommunikativ, strategisch und analytisch denkend mit einem partizipativen, modernen und motivierenden Führungsstil
Sprachlich stark: sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) in Wort und Schrift

Zusätzliche Pluspunkte:

Kenntnisse im Tarifrecht (TV-L Berlin) und Personalvertretungsrecht
Kenntnisse der allgemeinen Berliner Verwaltung
Sicherer Umgang mit MS Office & Anwenderkenntnisse mit SP Data
Erfahrungen im Prozess- und Changemanagement

Gemeinsam von Anfang an!

Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der Bildungs- und Berufsabschlüsse, Arbeitszeugnisse) zusammengefasst in einer PDF-Datei bis zum 05.06.2025 per E-Mail an
Wir freuen uns insbesondere auf die Bewerbung von Menschen mit einem GdB, die bei gleicher Eignung bevorzugt werden
Gemäß 8 Abs. 1 LGG Berlin werden Frauen für diese Position bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Kindertagesstätten Nordwest - Eigenbetrieb von Berlin, Am Borsigturm 6, 13507 Berlin
Fragen richten Sie bitte an folgende E-Mail Adresse:

Dieses Stellenbesetzungsverfahren wird durch ein externes Unternehmen begleitet, welches Ihre Bewerbungen sichtet sowie den Auswahl- und Entscheidungsprozess unterstützt.

Sie lieben es, Ordnung ins Zahlenchaos zu bringen, Prozesse zu verstehen und daraus Erkenntnisse zu ziehen? Sie möchten mitgestalten, nicht nur abarbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir suchen eine engagierte, erfahrene Persönlichkeit, die über mindestens 7 Jahre, DATEV Unternehmen online sicher beherrscht und idealerweise Erfahrung in der Anbindung von Vorsystemen mitbringt. Sie arbeiten gerne teamübergreifend, denken analytisch und haben Freude am direkten Austausch mit Mandanten und Ihren Kollegen

Finanzbuchhalter*in (m/w/d)

mit Controlling-Mindset & Digital-Affinität gesucht – erfahren, kommunikationsstark & weiterbildungsfreudig

Was tun wir für unsere Mitarbeiter

?? Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
?? Ein kollegiales, unterstützendes und wertschätzendes Teamklima
??? Kleine, spezialisierte Teams mit Teamleitungen – für klare Ansprechpartner & direkten Austausch
?? Rund 100 Mitarbeitende – modern organisiert, mit kurzen Entscheidungswegen
?? bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche
?? Voll ausgestattetes Homeoffice – Laptop, Bildschirme & Co. werden selbstverständlich gestellt
?? Familienfreundlich & verständnisvoll – Eltern erhalten unsere volle Unterstützung
?? Ein Massagesessel im Büro – weil Erholung genauso wichtig ist wie Effizienz
?? Sportkurse & Angebote zur Gesundheitsförderung
?? Ein Deutschlandticket & ?? die Möglichkeit zum Jobrad
?? Mehrere Betriebsveranstaltungen – auch auswärts, mit echtem Teamspirit
?? An Ihrem Geburtstag gehören sich sich selbst – natürlich gibt’s den Tag frei!
? Ein großzügiger Pausenraum mit Kicker, Kaffee, Tee & mehr
?? Einen modernen Arbeitsplatz in Köln mit sehr guter Anbindung und viel Raum für eigene Ideen

Das bringen Sie mit:

Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung – idealerweise mit Jahresabschlusskompetenz
Sehr gute Kenntnisse im Umsatz- und Ertragssteuerrecht
Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit DATEV Unternehmen online, idealerweise in Kombination mit der Anbindung vorgelagerter Vorsystemen
Eine hohe Digital-Affinität und Freude daran, moderne KI-gestützte Prozesse aktiv mitzugestalten
Teamübergreifendes Denken und Bereitschaft, Kolleg*innen mit Ihrem Fachwissen zu unterstützen
Lernbereitschaft und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
Kommunikationsstärke und Freude am persönlichen Austausch mit Mandanten
Ein hohes Maß an Sorgfalt & Qualitätsbewusstsein – eine eigenverantwortliche Endkontrolle Ihrer Arbeit ist für Sie selbstverständlich

Ihre Aufgaben bei uns:

Erstellung von monatlichen Finanzbuchhaltungen und jahresabschlussfertigen Auswertungen
Sicherer Umgang mit DATEV Unternehmen online – Anbindung und Abstimmung von Vorsystemen
Abstimmung und Pflege der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung, Klärung unklarer & offener Posten
Kommunikation mit Mandanten – aktiv, lösungsorientiert und auf Augenhöhe
Eigenständige Betreuung eines festen Mandantenstamms
Mitwirkung im Controlling – Auswertungen, Analysen und Prozessoptimierungen
Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kolleg*innen und bei teamübergreifenden Themen
Mitgestaltung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Bereich Buchhaltung
Zusammenarbeit mit Teamleitung und angrenzenden Fachbereichen

Neugierig geworden?

Sie haben gerade keine perfekte Bewerbungsmappe parat? Kein Problem! Ein kurzes "Hallo", Ihre Kontaktdaten oder ein Link zu Ihrem LinkedIn-Profil genügen für den ersten Schritt.

Wenn Ihre Unterlagen bereits bereitliegen – umso besser!
Wichtig ist uns: echtes Interesse, Lust auf Entwicklung und Freude an Teamarbeit. Alles Weitere klären wir gemeinsam.

Kontakt

bewerbungen@deltax.de

Standort

Köln

DELTAX Wirtschafts- und Steuerberatungsgesellschaft mbH
Rösrather Str. 759, 51107 Köln
www.deltax.de

Fachinformatiker als OT Plattform Support 2nd Level (m/w/d)*

Favorit

Schleswig-Holstein Netz GmbH Rendsburg 21.05.2025

Jobbeschreibung

Über unsSchleswig-Holstein Netz GmbH | Rendsburg, Quickborn bei Hamburg | Befristet bis 31.12.2027 | Vollzeit; Teilzeit Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Mehr als 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Rendsburg oder Quickborn bei Hamburg einen Fachinformatiker als OT Plattform Support 2nd Level (m/w/d)* befristet bis zum 31.12.2027.Deine AufgabenSeit 2023 arbeitet Schleswig-Holstein Netz GmbH mit ihren E.ON-Konzernschwestern an der Weiterentwicklung der OT-Systeme für das Gelingen der modernen Netzführung und Prozessdatentechnik der Energiewende. Als Fachinformatiker verantwortest du die Themen unserer OSS Plattform.Du verantwortest den 2nd Level Support des OT Plattformbetriebs. ️Du bist erster Ansprechpartner für Kunden der OT OSS Plattform bei Fragen zu Hard- und Software. Du führst Fehleranalysen durch und leitest erste Maßnahmen ein. Du stimmst dich bei komplizierteren Störungen mit den zuständigen Kollegen im Team ab und schaffst Lösungen. Du unterstützt den 1st Level Support bei komplexeren Kundenstörungen. Du übernimmst Teilaufgaben in der Berechtigungsvergabe und Entstörung von Benutzerzugängen. Du unterstützt das Access Management für die sicheren Zugriffe auf unsere OT Plattform. Du pflegst unser OSS Wiki und Selfservice für unsere internen und externen Kunden. Du nimmst ggf. am Bereitschaftsdienst teil. ⏰Dein ProfilDu hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich (z.B. Fachinformatiker für Systemintegration) und verfügst über eine Zusatzqualifikation (Techniker, IT-Projektleiter o. Ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation. Du zeigst Leidenschaft und bist bereit dich stetig weiterzubilden. Kommunikation ist eine deiner Stärken und du hast Spaß daran, dich mit Kollegen auszutauschen und zusammen zu arbeiten. Du hast einen starken Kundenfokus und siehst dich als Dienstleister. Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B. Du bringst sichere Deutschkenntnisse (mind. B2) mit.Nice to have:Du bist mit den ITIL-Prinzipien und deren Anwendung vertraut.Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung als Fachinformatiker im Support mit. ️Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.Deine BenefitsTransparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. *Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.KontaktDann kontaktiere Rie Jordt gerne per Telefon +4941066292228. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!So geht es weiterNach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben.Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.

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