Jobs mit bis zu 100% Homeoffice - bundesweit

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Jobbeschreibung

Für unser hoch motiviertes Team im Bereich des CTO suchen wir für unseren Standort in Berlin, Bonn, Borchen, Dresden, Eschborn, Essen, Hamburg, Hannover, Ilmenau, München, Siegen oder Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. Als DevSecOps-Experte (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Strategie und Umsetzung bist du verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung der DevSecOps-Praktiken innerhalb unseres Unternehmens. Du arbeitest eng mit den Entwicklungs-, IT-Sicherheits- und Betriebsteams zusammen, um eine nahtlose Integration von Sicherheitsmaßnahmen in den gesamten Softwareentwicklungszyklus sicherzustellen.

Deine Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen DevSecOps-Strategie zur Gewährleistung sicherer, skalierbarer und effizienter Softwarebereitstellungsprozesse
  • Integration von automatisierten Sicherheitsmaßnahmen und Prüfungen in die bestehenden CI/CD-Pipelines
  • Implementierung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien, Standards und Best Practices
  • Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, IT-Sicherheits- und Betriebsteams zur Förderung einer „Security by Design“-Kultur
  • Bewertung und Unterstützung bei der Implementierung von DevSecOps-Werkzeugen zur kontinuierlichen Sicherheitsüberwachung und Schwachstellenanalyse
  • Durchführung von Sicherheitsbewertungen und Risikoanalysen
  • Beobachtung der aktuellen Bedrohungslage, um zeitnahe Maßnahmen zur Risikominderung zu gewährleisten

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich DevOps/DevSecOps und IT-Sicherheit
  • Tiefgehendes Verständnis von DevOps/DevSecOps-Prinzipien, CI/CD-Pipelines und modernen Softwareentwicklungspraktiken
  • Praktische Erfahrung im Einsatz von Werkzeugen zur automatisierten Sicherheitsbewertung
  • Erfahrung mit Threat Modeling und Sicherheits-Risikobewertungen
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten.
  • Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen.
  • Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens.
  • Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen.
  • Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros – lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt!
  • Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.

Dein Kontakt zu uns

secunet Security Networks AG

Frau Nicole Schulz

Kurfürstenstraße 58

45138 Essen

Telefon: +49 201 5454-0

Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem

Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen

uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine

Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 3101/F angibst.

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Jobbeschreibung

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld Kundenservices im Tribe Cyber Defense Center suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als **Senior Cyber Defense Detection Engineer (m/w/d)** in Berlin, Karlsruhe, München bzw. Münster. Du arbeitest mit deinen Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Beachte: Für diese Aufgabe ist ein Führungszeugnis erforderlich. ## Aufgaben mit Perspektiven - Du bist maßgeblich am Ausbau unseres internen wie auch am Markt agierenden Cyber Defense Centers im Bereich Anomalie- und Angriffserkennung beteiligt. - Du konzipierst, implementierst und optimierst Detektionsregeln in der Security-Information- & Event-Management-Plattform (SIEM) sowie in weiteren Detektionswerkzeugen und unterstützt dadurch die Cyber-Defense-Analyst*innen im Security Operations Center. - Bei Bedarf konzipierst und implementierst du auch ergänzende Detektionslösungen, um technologischen Weiterentwicklungen unserer IT-Landschaft sowie Entwicklungen auf der Angreiferseite gerecht zu werden, und optimierst Plattformen, Werkzeuge und Prozesse zur Unterstützung der Incident Response. Dadurch trägst du signifikant zur Verbesserung der Anomalieerkennung und der angemessenen Reaktion bei. - Im Falle eines Security Incidents unterstützt du durch zielgerichtetes Handling mit deinen IT-forensischen Fähigkeiten oder übernimmst aufgrund deiner Erfahrung eine koordinierende Rolle. - Du berätst Kolleg*innen hinsichtlich der Reduzierung von Angriffsflächen und -vektoren. ## Persönlichkeit mit Profil - Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT-Sicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden Projekten. - Du verfügst über Erfahrung als DFIR-Consultant im Bereich Host und Netzwerk, als Incident Responder und/oder Incident Manager und greifst auf fundierte Kenntnisse in Windows und Linux zurück. - Du bringst Kenntnisse im Bereich Incident Response Automation, Detection Engineering und mindestens einer SIEM-Plattform sowie in Skriptsprachen wie Python oder PowerShell mit. - Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). - Du überzeugst durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Lernbereitschaft und zeichnest dich durch analytisches Denken und selbstständiges Handeln aus. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! ## Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: - **Flexibles Arbeiten:** Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). - **Work-Life-Balance:** Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. - **Vereinbarung von Privatleben und Karriere:** Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. - **Individuelle Benefits:** Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. - **Onboarding:** Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. - **Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life:** Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. - **Karrieremodell und Weiterbildung:** In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. - **Unsere Unternehmenswerte:** Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. - **Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:** Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. - **Kununu**: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von **≥** 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 76.000 € und 109.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: **Karrierelevel:** Associate | Professional | **Specialist** | **Senior Specialist** | Principal | Executive. Beachte: Für diese Aufgabe ist ein Führungszeugnis erforderlich. Bewirb dich jetzt! Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal über den Button „Bewerben“. ## Wir freuen uns auf dich. #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-AT1 #LI-hybrid #cyberdefense #detectionengineer Kennziffer: 120
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Jobbeschreibung

BTC AG • Oldenburg, Berlin, Bremen, Hamburg, Home-Office Option, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Wolfsburg, Würzburg

Referenzcode: 00007173

Einstiegsgehalt: 75.000 - 90.000 € brutto/Jahr (40 Std./Woche, 12 Gehälter)

Im Bereich Microsoft Services bieten wir mit einem bereichsübergreifenden virtuellen interdisziplinären Team ein Full-Service Angebot für unsere Kunden. Die aktuell steigende Nachfrage nach neuen Lösungen wie z. B. die Integration von CoPilot gibt uns Rückenwind und daher wollen wir das Team in diesem Jahr noch weiter verstärken. Als User Adoption Consultant sorgst du dafür, dass unsere Kunden von der Einführung von Microsoft Lösungen messbar profitieren, indem du dich voll auf die Menschen fokussierst und sie von Beginn des Projektes bis zur Übergabe in den Betrieb bestmöglich begleitest und damit eine hohe Akzeptanz für die neue Lösung sicherstellst.  

Das erwartet dich

  • In deiner Rolle übernimmst du bei Konzernen und mittelständischen Kunden die strategische Beratung, Planung und Umsetzung nachhaltiger Veränderungsmaßnahmen zur zur Optimierung der digitalen Zusammenarbeit, z. B. durch Einführung von CoPilot und weiterer digitaler Arbeitsplatzlösungen
  • Du setzt gängige Methoden und Tools ein, um Change Management Strategien und Adoption-Programme zu entwickeln und umzusetzen und erhöhst so die Akzeptanz für Veränderung und zeigst auf, wie der Nutzen neuer Technologien maximiert werden kann
  • Du analysierst tiefgehend und strategisch organisatorische Anforderungen und entwickelst Konzepte zur nachhaltigen User Adoption, z. B. auf Basis von Envisioning Workshops
  • Dabei fokussierst du dich im Change-Prozess auf die Menschen und beleuchtest darüber hinaus Geschäftsprozesse, Systeme und Technologien, Rollen von Mitarbeitenden sowie Organisationsstrukturen
  • Mit aktivem Stakeholder Management bringst du die verschiedenen involvierten Unternehmensbereiche zusammen und unterstützt diese als Coach dabei, den Wandel in den jeweiligen Organisationen voranzutreiben
  • Du entwirfst begleitend Kommunikationsstrategien, um einen vorausschauenden Umgang mit Toolveränderungen und die damit verbundenen organisatorischen Anpassungen bei unserer Kundschaft sicher zu stellen und transparent zu machen
  • Zur nachhaltigen Verinnerlichung führst du interne und externe Workshops zu den einzelnen Tool Changes durch

Das bringst du mit

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Begleitung verschiedener Unternehmen und Organisationen bei der Einführung von Microsoft Tools und Services
  • Erfahrungen in der eigenständigen Durchführung von Workshops und Schulungen mit Methoden wie z.B. Design Thinking zur Entwicklung nutzerzentrierter Lösungen
  • Idealerweise Kenntnisse verschiedener Methoden und Vorgehensmodelle im Change Management, z. B. Prosci® 
  • Hohe Empathiefähigkeit, um die Bedürfnisse der Anwender*innen mit den Interessen eines Unternehmens zu verstehen und zielgerichtet in Einklang zu bringen
  • Kenntnisse in Visualisierungstechniken und Szenario-Analysen, um Entscheidungsträgern Mehrwerte aufzuzeigen
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse 
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft für temporäre Projekteinsätze bei unseren Kunden vor Ort

Das bieten wir dir

  • Die Chance, die digitale Transformation von deutschen Kunden zu begleiten und den Change dort durch deine Skills und Erfahrungen zu gestalten
  • Virtuelles Onboarding mit Patenmodell für die Einarbeitung
  • Vertrauensarbeitszeit bei 40 Std./Woche (oder in Teilzeit ab 30 Std./Woche) + 30 Tage Urlaub
  • Homeoffice Möglichkeiten, von einzelnen Tagen bis hin zum Vollzeit Homeoffice 
  • Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deines persönlichen Karrierepfads mit Soft-Skills-Trainings sowie Fach- und Methodenschulungen, z. B. zu Prosci®, agilem Projektmanagement 
  • Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern 
  • Duz-Kultur auf allen Ebenen, Social Intranet, monatliche After-Work Veranstaltungen, quartalsweise durchgeführte Mitarbeitendenbefragung 
  • Für dein Wohlbefinden: Hansefit,  fondsgebundenes arbeitgeberfinanziertes Altersvorsorgemodell, kostenfreie externe Sozial- und Gesundheitsberatung, (E-)Bike Leasing
  • Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische
Kontakt Recruiting

Martin Ehlis
Martin.Ehlis@btc-ag.com 0441 3612-3227

* Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung!

Ich freue mich auf deine Fragen

Martin Ehlis

Telefon+49 (0)441 3612-3227

Dein Bewerbungsprozess

  1. Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“
  2. Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich
  3. Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage
  4. 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle)
  5. Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage

#starke Teams

Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement.

BTC Welt an den Standorten

  • Flexibel via App buchbare Arbeitsplätze
  • Spezielle Workshop-Räume
  • Team- und After-Work-Events
  • Überall Stehschreibtische

Unsere Top 5 Benefits

  • Hybrid arbeiten ohne Präsenztage und Kernarbeitszeiten
  • Hansefit
  • Kostenfreie externe Sozialberatung
  • (E-)Bike Leasing
  • Günstiger online shoppen mit Corporate Benefits
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Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Wer Visionen hat, sollte sie Realität werden lassen. Als Senior IT Business Analyst (w/m/d) bist du im Herzen unserer Projekte und fungierst als wichtige Schnittstelle zwischen den Anforderungen des Kunden und der Umsetzung als Teil unseres Teams. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. - Du gestaltest maßgeschneiderte, geschäftskritische Software für Branchenführer – gemeinsam mit globalen und agilen Teams in einer Führungsrolle. - Du arbeitest in vielfältigen Projekten – von MVPs bis zu SAFe-Programmen, von Design Thinking bis BPMN, von Automotive bis Public. - Du übersetzt fachliche in technische Anforderungen, gestaltest Lösungen, Services und neue Geschäftsmodelle. - Du identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten und steuerst Veränderung im Team und beim Kunden. - Du erarbeitest aus abstrakten Anforderungen Epics & Stories und begleitest die Umsetzung. - Du hast die Freiheit, selbst zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. ## Dein Profil - Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder im naturwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung - Mehrjährige Erfahrung mit Methoden und Tools in der Prozess- und Anforderungsanalyse sowie in der Prozess-, Daten und Softwaremodellierung - Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Verständnis für Software-Entwicklungsprozesse - Motivation durch erfolgreiche fachliche Lösungen mit Fokus auf den Kunden und dessen Wertschöpfung - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. - Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Veit Wankmüller unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Jobbeschreibung

Position zu besetzen bei

TÜV NORD Service GmbH & Co. KG

Vertragsart

Anstellung – unbefristet

Was du bei uns bewegst

  • Du überwachst kontinuierlich unsere IT-Sicherheitsinfrastruktur und erkennst frühzeitig potenzielle Sicherheitsbedrohungen und -vorfälle.
  • Du analysierst Sicherheitsvorfälle und leitest geeignete Gegenmaßnahmen ein, um die Integrität und Vertraulichkeit unserer Systeme zu gewährleisten.
  • Du arbeitest eng mit anderen IT-Teams zusammen, um Sicherheitslücken zu identifizieren und zu schließen.
  • Du entwickelst und implementierst Sicherheitsrichtlinien und -verfahren, um unsere Cyberabwehr kontinuierlich zu verbessern.
  • Du führst regelmäßige Schwachstellenanalysen und Penetrationstests durch, um die Sicherheit unserer Systeme zu gewährleisten.
  • Du erstellst detaillierte Berichte über Sicherheitsvorfälle und -trends und präsentierst diese den relevanten Stakeholdern.
  • Du trägst zur Weiterentwicklung unserer Sicherheitsarchitektur bei und unterstützt bei der Implementierung neuer Sicherheitslösungen.
  • Du sensibilisierst Mitarbeiter:innen in Bezug auf Sicherheitsbewusstsein und Best Practices im Bereich Cybersecurity.
  • Du bist eine:r der Ansprechpartner:innen für alle Fragen rund um die IT-Sicherheit und unterstützt bei der Entwicklung von Notfallplänen und -übungen.

Was dich ausmacht

  • Praktische Kenntnisse in der Überwachung und Analyse von Sicherheitsvorfällen und Erfahrung im Umgang mit SIEM-Tools (Security Information and Event Management)
  • Erfahrung in der Erkennung, Analyse und Reaktion auf Cyber-Bedrohungen und -Angriffe
  • Du bist vertraut mit gängigen Sicherheitsprotokollen und -technologien, wie Firewalls, Intrusion Detection/Prevention Systems (IDS/IPS), und Endpoint-Security-Lösungen
  • Kenntnisse in der Durchführung von Schwachstellenanalysen und Penetrationstests
  • Umfassende Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -architekturen sowie in Betriebssystemen und deren Sicherheitsmechanismen
  • Kenntnisse einschlägiger Standards wie TISAX, ISO 2700x und BSI-Grundschutz
  • Analytische und lösungsorientierte Vorgehensweise und die Kompetenz, komplexe Sicherheitsprobleme effektiv zu lösen
  • Eigeninitiative, verlässliche und kundenorientierte Arbeitsweise sowie die Kompetenz in einem dynamischen und schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
  • Kommunikationsvermögen und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir dir bieten

  • Einen sicheren Arbeitsplatz im engagierten Team mit flachen Hierarchien und ein tarifgeschütztes Gehalt inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Urlaubstage + 24. und 31.12. frei, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice
  • Ladesäulen für Kraftfahrzeuge
  • Attraktive und hochwertige Arbeitsausstattung (z. B. ergonomische Büromöbel, Laptop)
  • Konzernweites Onboarding-Event, individuelle und fachspezifische Schulungen und Zugang zu virtuellen Lernplattformen
  • Familienservice – Beratung von der Elternzeit über die Kinderbetreuung bis hin zu Pflegethemen
  • Umfangreiche Zusatzleistungen wie z. B. vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Zugang zum Corporate Benefits Portal, Betriebssport und Gesundheitsangebote, betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte TÜV-Inspektionen für alle auf dich zugelassenen Fahrzeuge

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung. Bewirb dich einfach über den Online-Bewerben-Button.
Für einen direkten Austausch zu dieser Stelle oder allgemeine Fragen zum Unternehmen besuch uns einfach bei TÜV NORD CandiDATE: https://www.tuev-nord-group.com/de/karriere/candidate/

Die TÜV NORD GROUP legt Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem/religiösem Hintergrund.

Wenn du dich für diese Stelle interessierst, deine bisherigen Erfahrungen aber nicht perfekt mit jedem Punkt in der Stellenbeschreibung übereinstimmen, ermutigen wir dich, dich dennoch zu bewerben!

JobID: H/S00259
Bewerbungsschluss: keiner

Über die TÜV NORD GROUP

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein!

Über den Geschäftsbereich

Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Service GmbH & Co. KG.

Ansprechpartner

Franziska Duk

+49 201 – 825 2795

Recruitingcenter@tuev-nord.de

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Jobbeschreibung

Strategische Beratung, spannende (IT-)Projekte, attraktive Karrierechancen, Kontinuität, Sicherheit und Nachhaltigkeit – das alles findest du bei der msg Gruppe. Denn als unabhängige international agierende Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 10.000 Mitarbeitenden sind wir in vielen dynamischen Märkten aktiv und unterstützen unsere Kunden als starker Partner bei der digitalen Transformation. Erinnerst du dich an deinen Kindheitstraum, die Welt zu verändern? Diese Neugier steckt immer noch in dir! Bei msg kannst du den digitalen Wandel der Versicherungsbranche mitgestalten – mit innovativen Lösungen, modernen Technologien und deinem Fachwissen. Spannende IT-Projekte und Prozessberatung warten auf dich. Werde Teil unserer msg-Kultur und gestalte die Zukunft mit uns! ## Das erwartet dich bei uns - Du erstellst Analysen und Konzepte für versicherungsmathematische und aktuarielle Aufgabenstellungen - Du bringst deine Expertise bei der Analyse, Implementierung und den Tests von Versicherungsprodukten und versicherungsmathematischen Prozessen ein - Du arbeitest an der Migration von Versicherungsbeständen und baust unsere aktuariellen Themen weiter aus - Du beschäftigst dich mit modernen Methoden des Data Science, Machine Learning und unterschiedlichen KI-Anwendungen im aktuariellen Umfeld - Du unterstützt bei der Durchführung von Kundenworkshops und Presales-Veranstaltungen ## Das bringst du mit - Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Mathematik idealerweise mit Schwerpunkt Versicherung/Aktuarswissenschaften - Du konntest bereits erste Kenntnisse in klassischen und neuen Produkten der Personen- oder Kompositversicherung sammeln - Du hast erste Entwicklungserfahrungen in einer objektorientierten Programmiersprache (C, C++, Java, etc.) - Du bringst die Bereitschaft zur Ausbildung zum Aktuar (DAV) mit - Du arbeitest konzeptionell und strukturiert und hast Spaß kreative Lösungen für komplexe Aufgabenstellungen zu entwickeln - Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine Offenheit zur projektbedingten Mobilität deutschlandweit mit ## Von uns für dich – deine Benefits - Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt" - Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement - Förderung von Diversität & Chancengleichheit - Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit - Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring - Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration - Corporate Benefits - Mobiles Arbeiten ## Deine Ansprechperson bei Rückfragen: Yvonne Grau Geschäftsbereichsleitung recruiting@msg.group Referenznummer: 2024-0066 Wir sind vielfältig … und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Behinderung, Nationalität, Religion, Alter, Geschlecht sowie sexueller Orientierung und Identität. Vielfalt macht uns als Team stark – werde ein Teil davon! Mehr Insights über msg Auf dem Karriereblog berichten deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in Interviews, Blogs & Podcasts hautnah, was sie in ihrem Job erleben. Tauche ein in die Welt von msg! Dein Bewerbungsprozess Nach deiner Online-Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen und melden uns zeitnah bei dir. Bei einem Match vereinbaren wir einen Termin für ein erstes Kennenlernen.
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Jobbeschreibung

Ich verantworte gemeinsam mit meinen Kolleg*innen im Fachgebiet das Thema Steuerungs-, Leit- und Schutztechnik von Höchstspannungsanlagen in meinem Regionalzentrum. Das macht diesen Job für mich interessant: Mit meiner starken Motivation, Mitarbeitendenverantwortung zu übernehmen, kann ich hier Menschen führen, anleiten, begleiten und entwickeln. Ich verfüge über fundierte Kenntnisse des Betriebs von Stromnetzen sowie Detailkenntnisse in der Steuerungs-, Leit- und Schutztechnik von Höchst- und Hochspannungsanlagen. Damit möchte ich in dieser Position die Neuinbetriebnahme, die Parametrierung, die Instandhaltung sowie die Instandsetzung der zugeordneten Anlagen sicherstellen und bin mir in meiner Tätigkeit der außerordentlichen Verantwortung bewusst, die ich mit Blick auf Arbeits-, Betriebs- und Versorgungssicherheit trage. Meine Aufgaben: Ich gewährleiste die sichere, kostenoptimale und umweltverträgliche Vorhaltung der Anlagen unter Absicherung eines Bereitschaftssystems und stelle die Störungsaufklärung und Störungsbeseitigung mit dem Ziel, die Auswirkungen auf Dritte und die Umwelt zu minimieren, sicher, Gleichzeitig übernehme ich die Fach- und Aufsichtsverantwortung als „Verantwortliche Elektrofachkraft“ und sorge für die Einhaltung von Gesetzen, Normen und Verträgen, Ich führe standortübergreifend ein Team bis zu einer Größe von 24 Mitarbeiter*innen, dabei verstehe ich es, mich in die Perspektive anderer Menschen zu versetzen, sie zu motivieren, für Gefahren zu sensibilisieren und für Ziele zu begeistern, Ich organisiere die Überwachung und Steuerung der Arbeit unserer Auftragnehmer*innen bis zur Abnahme und Inbetriebnahme, Ich kooperiere intern und extern mit zahlreichen Partner*innen und wirke in Arbeitsgruppen und Gremien sowie bei der Planung und Einhaltung der Budgets und Ressourcen mit. Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) in einer elektro- bzw. energietechnischen Fachrichtung oder als Wirtschaftsingenieur*in mit technischer Ausrichtung / Grundausbildung, Kenntnisse im Planungs-, Verwaltungs- und Vertragsrecht sind von Vorteil, Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, Fahrerlaubnis PKW. Kein Muss, aber von Vorteil: Einschlägige Berufserfahrung einschließlich erster Mitarbeiter*innenverantwortung, Erfahrungen im Projektmanagement bei der Errichtung, der Instandhaltung und dem Betrieb von Umspannwerken, Solide Kenntnis von MS Office, SAP-PM/ SRM und Grundkenntnisse weiterer Module sowie von Datenbankanwendungen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: Vollzeit, Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Zwei Standorte zur Wahl: Berlin Charlottenburg, Neuenhagen (Präferenz bitte in der Bewerbung angeben), Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Technologischer Fortschritt gelingt nur, wenn Visionen zur Realität werden. Dazu bringen wir bei FERCHAU als eine der führenden europäischen Plattformen für Technologie-Dienstleistungen die smartesten und innovativsten Köpfe mit Unternehmen verschiedenster Branchen zusammen. Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und integrieren IT-Systeme in den beruflichen Alltag unserer Kunden. Wir schaffen neue IT-Infrastrukturen oder optimieren bereits vorhandene Lösungen. Ständig im Fokus: alle Themen rund um Support und Security. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst. Mitarbeiter IT Support / Helpdesk (m/w/d) ## Dein Aufgabengebiet - Telefonischer und persönlicher IT-Support (1st Level Support, ggf. 2nd Level Support) - Bearbeitung von Incidents und Service Requests im First Level und ggf. Second Level Support - Klassifizierung und Dispatching der eingehenden Anfragen / Tickets - Annahme von Änderungswünschen und Incident Meldungen im User-Support - Ggf. Durchführung von Anpassungen im Bereich Infrastruktur-Systemen (Firewall, Proxyserver, Virenschutz, VPN-Lösungen) - Technischer Betrieb der Systeme, inkl. Koordination der Ressourcenausstattung und Wartungsarbeiten ## Unsere Leistungen - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos - Spannende und abwechslungsreiche Projekte bei innovativen Unternehmen - Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m. - Betriebliche Altersvorsorge ## Das bringst du mit - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Umfeld - Sehr gute Kenntnisse über PC-Hardware, Kommunikationstechnik sowie aktuelle Windows-Betriebssysteme - Kenntnisse im Umgang mit Ticket- und Remote-Tools sowie im Bereich ITIL, LAN, WAN und VPN wünschenswert - Idealerweise Erfahrung mit Microsoft Office 365 und Microsoft Teams - Flexibilität, lösungsorientiertes Denken und Teamfähigkeit - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online unter der Kennziffer GI20-88380-S bei Frau Cangül Yildirim. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!
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Jobbeschreibung

In Nürnberg oder München suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit unbefristet als Technical Lead Web-Design & Web-Development (all genders) Personal Investors ist der vertrauensvolle digitale Partner der Wahl für verantwortungsvolles Sparen und Investieren. Unter dem Dach der Business-Einheit von BNP Paribas sind die drei Marken Consorsbank , DAB BNP Paribas und BNP Paribas Wealth Management Private Banking zusammengefasst. Die Consorsbank ist die digitale Bank für private Kund:innen, die ihre finanzielle Zukunft mittels Investitionen in Aktien, Fonds und Co. selbst gestalten. DAB BNP Paribas begleitet als depotführende Bank unabhängige Vermögensverwalter:innen, Fondsvermittler:innen, Anlageberater:innen und institutionelle Kund:innen. BNP Paribas Wealth Management Private Banking verkörpert die neue Generation Privatbank und betreut vermögende Privatkund:innen ab einer Anlagesumme von 250.000 Euro. BNP Paribas: Wer wir sind Wie stellst du dir Arbeiten bei einer Bank vor? Bestimmt nicht so: bei BNP Paribas duzt jede:r jede:n und wir tragen die Kleidung, in der wir uns gut fühlen. Wir leben Vielfalt, Teamgeist und Nachhaltigkeit. Bei uns findest du einen sicheren Arbeitsplatz, viel Gestaltungsfreiraum und eine passende berufliche Lösung für deine individuelle Lebenssituation. Dein Potenzial ist grenzenlos – deine Entwicklungsmöglichkeiten auch. Wir machen keine leeren Versprechungen, wir lassen unsere Taten sprechen: wir – das sind rund 178.000 Mitarbeitende in 64 Ländern. Wir sind die führende Bank der Europäischen Union. Wir sind: Die Bank für eine Welt im Wandel. Aufgaben & Verantwortung: Das erwartet dich Als Technical Lead für unsere Websites entwickelst du unseren modernen Technologie-Stack, die entsprechende Architektur sowie das Web-Design aktiv weiter, um die technischen Voraussetzungen für eine moderne Customer-Journey zu sichern. Dabei übernimmst du folgende Aufgaben: Du bist zuständig für das Coaching und die fachliche Führung unserer Auszubildenden, Entwickler und externen Mitarbeiter der international aufgestellten Teams im Bereich Web. Als Experte in diesem Bereich bist du erster Ansprechpartner in der IT und arbeitest eng mit externen Dienstleistern und unseren UX/UI-Experten zusammen. Du entwickelst unser bereits bestehendes CSS-Framework effizient weiter und arbeitest in diesem Zuge methodisch nach SMACSS, OOCSS oder BEM. Zu deinen Aufgaben gehört auch das Konzipieren moderner WEB-Architekturen zusammen mit deinen Kollegen. Dabei sorgst du ebenso für die nachhaltige Aktualisierung aller notwendigen Komponenten. Expertise & Soft Skills: Das bringst du mit Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder über eine vergleichbare Qualifikation und langjährige Berufserfahrung. Du bringst langjährige Erfahrung in großen Projekten im Web-Design-Umfeld, sowie in Architektur- und Software-Entwicklung mit. Idealerweise hast du auch Erfahrung mit Barrierefreiheit und modernen Informationsarchitekturen. Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in Web Components, HTML, gängige Javascript-Frameworks, sowie Erfahrung im modularen, objektorientierten CSS (SMACSS, OOCSS, BEM, CSS3, SASS) und Kenntnisse im Umgang mit SVGs Du bringst eine Offenheit für das Erlernen neuer Technologien mit sowie eine hohe Motivation zur Weiterentwicklung gepaart mit technischer Neugier. Deine Kommunikationsfähigkeit sowie dein strukturierter, ziel- und ergebnisorientierter Arbeitsstil zeichnen dich aus. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Du erfüllst nicht jede Anforderung? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem. Für uns ist es wichtig, dass du dich auf der Position entfalten und weiterentwickeln kannst. Diversität ist für uns eine Stärke. Wir sind überzeugt von den zahlreichen Vorteilen vielfältiger Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen. Unser Anspruch ist es daher unvoreingenommen auszuwählen: Informationen zu deiner Ausbildung und Berufserfahrung sollte dein Lebenslauf enthalten – mehr brauchen wir nicht. Benefits: Das bieten wir dir 30 Tage Urlaub und zusätzliche Sonderurlaubstage Hybrides Arbeitsmodell - Arbeite bis zu drei Tage pro Woche im Mobile Office von zuhause oder jedem Ort in Deutschland Vielfältige Möglichkeiten für deine Entwicklung, wie interne und externe Trainings, Förderprogramme für Talente und (inter)nationale Karriereperspektiven in der BNP Paribas Gruppe Zuschüsse zum Job Ticket Deutschland, zu PKW- & Fahrrad- Leasing Betriebliche Altersvorsorge beim BVV Professionellen Support und tolle Angebote für dein Privat- und Familienleben von benefitatwork und voiio Versicherungsschutz über eine Gruppenunfallversicherung und einen Hinterbliebenenschutz Vielfältige Angebote für deine Gesundheit, wie Zugang zu über 6.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen mit EGYM Wellpass Dein Kontakt bei uns ist Anna Streck – gerne per Du. Melde dich bei Fragen jederzeit gerne per E-Mail an recruiting.germany @ bnpparibas.com . Möchtest du eine Welt im Wandel mitgestalten? Bewirb dich jetzt in nur 5 Minuten. Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Online-Portal. Bewerbungen per E-Mail oder auf Papier können wir leider zum Schutz deiner Daten nicht berücksichtigen. BNP Paribas: Eine Bank – unzählige Möglichkeiten Von Investment Banking, über Fahrzeug-Leasing und Immobilienberatung bis hin zu Versicherungen, Girokonten, Wertpapierdepots und Finanzierungen – das Angebot von BNP Paribas ist sehr umfassend. Damit wir in jedem einzelnen Feld die höchste Expertise und den besten Service für unsere Privat- und Geschäftskund:innen gewährleisten, ist BNP Paribas in Deutschland in zwölf Geschäftseinheiten unterteilt: das macht die Bank auch in Zeiten von Krisen und schnellen Veränderungen, zu einem starken Partner. Dafür stehen knapp 6.000 Mitarbeitende in Deutschland. Darauf vertrauen sechs Millionen Privatpersonen und rund 5.000 Unternehmens- und institutionelle Kund:innen in Deutschland.
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Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Du arbeitest Seite an Seite mit deinem Team an allen Fragestellungen unserer Kunden rund um Digitalisierung. Du verstehst die Veränderungsbedarfe bei den Kunden und entwickelst individuelle und innovative Prozess- und Softwarelösungen. Es erwarten dich verantwortungsvolle Aufgaben und deine eigenen (Teil-) Projekte. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. - Du berätst unsere Kunden aus dem Bereich Manufacturing zur Digitalisierung durch das Internet der Dinge. - Im Team analysierst und bewertest du die Einflüsse der Digitalisierung auf unsere Kunden (Fachseite und IT) und entwirfst innovative und zukunftsfähige Lösungen im Bereich Industrie 4.0. - Du arbeitest in der Analysephase mit, erstellst Fachkonzeptionen und modellierst Prozesse neu. - Du führst Präsentationen durch und wirkst bei Workshops mit. - Du arbeitest an der Entwicklung und Implementierung neuer Geschäftsmodelle beim Kunden mit, die auf den gewonnenen Daten und Information entlang der gesamten Wertschöpfungskette basieren. - Innerhalb der Capgemini-Gruppe tauschst du dich weltweit zu den Themen Architekturen und Industrie 4.0 aus. ## Dein Profil - Du hast einen Studienabschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Ingenieurwesen oder einem technisch orientierten Studiengang. - Du begeisterst dich für die Themen Industrie 4.0 und Digitalisierung und bringst eine starke IT-Affinität und ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge mit. - Du hast erste Erfahrungen im Bereich Produktion, Service/ Sales oder Life Science/ Manufacturing Industries gemacht und besitzt Industrieexpertise. - Idealerweise besitzt du SAP-Knowhow und Fachkenntnisse im Bereich Digital Transformation/ Digital Manufacturing. - Du verfügst über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hast bereits Erfahrung im Halten von Präsentationen. - Du bringst Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere. - Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Laureana Teichert unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Jobbeschreibung

Ich übernehme die Verantwortung für die funktionalen Prüfungen der Schutz- und Leittechnikanlagen in der Umspannwerkstechnik.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist einer der vier Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Wir sorgen für einen sicheren Stromtransport auf Höchstspannungsebene und integrieren moderne Energiesysteme wie Hochspannungs-Gleichstrom-Übertragungsanlagen (HGÜ) und Netzregelanlagen. In dieser Position bin ich für die Prüfung und Qualitätssicherung von Schutz- und Leittechnikanlagen verantwortlich – direkt vor Ort in Umspannwerken im Netzgebiet von 50Hertz.

Meine Aufgaben

  • Vor-Ort-Tests in der Schutz- und Leittechnik, inklusive Schnittstellen zur Nachrichtentechnik und Netzleitsystemen, um die reibungslose Funktion sicherzustellen,
  • Durchführung von Wartungs- und Inbetriebnahmeprüfungen sowie Werksfunktionsprüfungen bei Herstellern,
  • Arbeiten an HGÜ-Anlagen, Netzregelanlagen und anderen innovativen Energiesystemen,
  • Sicherer Umgang mit Prüfsoftware, Schnittstellentestern und spezifischer Gerätesoftware,
  • Dokumentation & Abstimmung: Erstellung von Prüfdokumentationen sowie Aktualisierung der Projektdokumentation,
  • Regelmäßige Einsätze im Netzgebiet von 50Hertz,
  • Die Vor- und Nachbereitung der Prüfungen kann flexibel von zuhause oder an einem unserer Standorte erfolgen

Meine Kompetenzen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung, Meister- oder Technikerausbildung in Elektrotechnik, Betriebstechnik oder abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation,
  • Erfahrung im Bereich Schutz- oder Leittechnik in der Hochspannungstechnik,
  • Kenntnisse in Inbetriebnahme, seriellen Protokollen und IT-Netzwerken,
  • Verständnis für IT-Sicherheit und sicherer Umgang mit MS Office & SAP PM,
  • Fahrerlaubnis (PKW) und hohe Reisebereitschaft im gesamten Netzgebiet von 50Hertz,
  • Sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (mindestens B2)

Kein Muss, aber von Vorteil

  • Erfahrung mit HGÜ-Anlagen oder Netzregelanlagen (STATCOM, MSCDN, MSR, RPS)

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • Möglichkeit zwischen mehreren Standorten zu wählen, bitte geben Sie Ihren Wunschstandort in Ihrer Bewerbung an,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich
Favorit

Jobbeschreibung

Für unser hoch motiviertes Team suchen wir für unseren Standort in Essen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf. ## Deine Aufgaben - Du bist verantwortlich für die Konzeption und das Design anspruchsvoller Lösungen in der Division Homeland Security. - Die Entwicklung, Anpassung und Integration bestehender Produkte in kundenspezifische Einsatzumgebungen gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. - Du stimmst Anforderungen mit unseren Kunden ab. - Du übernimmst die fortlaufende Dokumentation bestehender und neuer Features unserer Lösungen und - arbeitest mit mit unseren Teams für Kundenberatung, Qualitätsmanagement und Professional Services zusammen. ## Dein Profil - Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder hast eine vergleichbare Ausbildung. - Du hast sehr gute Kenntnisse in Design und Entwurf objektorientierter Softwarelösungen sowie - sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit Website auf dem Betriebssystem Windows mit der Visual Studio Familie. - Praktische Erfahrungen mit einer oder mehreren der folgenden Technologien sind wünschenswert: WPF, MVVM, WCF, SOAP. - Du konntest bereits Erfahrungen mit Standardmethoden und Prozessen der Softwareentwicklung gesammelt. - Erfahrungen bei der Gestaltung von grafischen Benutzeroberflächen sind hilfreich. - Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Eine selbständige, kreative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise runden Dein Profil ab. ## Unser Angebot - Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten. - Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen. - Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens. - Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen. - Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros – lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt! - Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten. ## Dein Kontakt zu uns secunet Security Networks AG Tanja Schiller Kurfürstenstraße 58 45138 Essen Telefon: +49 201 5454-0 Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer 3056/F angibst.
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Jobbeschreibung

Aufgaben

Deine Leidenschaft für die Frontend- und Backend Entwicklung kannst du in unseren spannenden und innovativen Projekten im IoT Umfeld voll und ganz ausleben:

  • Als Full Stack Developer entwickelst du moderne Softwarelösungen mit JavaScript/Typescript, Java, JavaEE und Frameworks und Tools wie node.js, React.js, Spring und Express
  • Du arbeitest mit deinen Kolleg*innen in agilen Teams an anspruchsvollen und interessanten Konzepten und Architekturen
  • Dabei begleitest du den gesamten Software-Entwicklungszyklus: vom ersten Proof of Concept bis zum lauffähigen Produkt, einschließlich der kontinuierlichen Betreuung und Integration neuer Funktionalitäten
  • Bei Sprint-Reviews und Refinements mit dem Kunden bist du ebenso stark in der Kommunikation wie bei Code-Reviews, Pair- und Mob-Programmierung mit deinen Kolleg*innen
  • Als aktives Teammitglied trägst du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und des Teamgeistes bei und hältst dich durch verschiedene Trainings und Zertifizierungen auf dem neuesten Stand der Technik

Benefits

  • Modernes, hybrides (remote und im Büro) Arbeiten in High-End Offices
  • Individuelle und systematische (externe und interne) Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team
  • Flache Hierarchien sowie eine ausgeprägte Vertrauens- und Feedback-Kultur
  • Regelmäßige Events wie Meetups, Summits, Sportmöglichkeiten und gesellschaftliche Veranstaltungen
  • Mentoring und Coaching sowie eine gute Work-Life Balance
  • Monatlicher Zuschuss für sportliche Aktivitäten in der Freizeit

Qualifikationen

  • Du spricht verhandlungssicher Deutsch und kannst komplexe Inhalte auch in Kundensituationen sicher darstellen
  • Wir freuen uns auf dein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Mathematik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten in der Industrie hast du praktische Erfahrungen in agilen Softwareentwicklungsprojekten gesammelt
  • Du hast gute Kenntnisse in Programmiersprachen wie JavaScript, Java oder JavaEE sowie in Frameworks wie node.js, Spring, Express oder React.js
  • Außerdem hattest du bereits Kontakt mit Docker und Kubernetes sowie mit Cloud-Technologien

The Accelerator for IoT Projects

Concept Reply ist ein auf die Erforschung, Entwicklung und Validierung innovativer Lösungen spezialisierter IoT-Softwareentwickler und unterstützt seine Kunden aus der Automobil-, Fertigungs- und Smart-Infrastructure-Industrie sowie anderen Branchen in allen Fragen rund um das Internet der Dinge (IoT) und Cloud Computing. Ziel ist es, End-to-End-Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette anzubieten: von der Definition einer IoT-Strategie über Testing und Qualitätssicherung bis hin zur Umsetzung einer konkreten Lösung

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Jobbeschreibung

Als globaler und unabhängiger Engineering Partner entwickeln wir Lösungen sowohl in der Mobiliätsbranche als auch in non-automotive Bereichen. Dabei konzentrieren wir uns nicht nur auf einzelne Bauteile, sondern setzen darüber hinaus die komplette Gesamtfahrzeugentwicklung um und erarbeiten zukunftsweisende Lösungen im Anlagenengineering. Von der Konzeptphase über den Prototypen bis zum fertigen Fahrzeug inklusive der Gestaltung von ganzen Produktionsanlagen definieren unsere interdisziplinären Expertenteams die Mobilitäts- und Industriebereiche von morgen. ## Daran werden Sie wachsen: - Organisation und Beschaffung von Ersatzteilen für Erprobungsfahrzeuge - Unterstützung bei der Erprobungsvorbereitung - Detailplanung von Erprobungsfahrzeugen sowie Betreuung von Versuchsträgern - Koordination von Umrüstungen / Hochrüstungen im Gesamtfahrzeugumfeld ## Damit bringen Sie uns voran: - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker; Techniker- oder Meisterfortbildung wünschenswert - Umfangreiche Kenntnisse in der Logistik bzw. Teileverwaltung - Erfahrung im Automobilumfeld wünschenswert - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie erste Erfahrungen mit MS Office - Besitz von Prototypenführerscheinen von Vorteil - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Englischkenntnisse ## Benefits: - Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit Remote zu arbeiten - Möglichkeiten zur Teilzeit* - 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub zu familiären Ereignissen, Möglichkeit zum Sabbatical - Bezuschusstes Mittagessen in unseren Kantinen und Partnerrestaurants* - Kostenloses Wasser sowie gratis Kaffee - Vermögenswirksame Leistungen, Chance auf eine Erfolgsbeteiligung, Rabatte in lokalen sowie Online-Shops - After Work Networking und regelmäßige Betriebsveranstaltungen und vieles mehr. *Diese Benefits sind abhängig von der jeweiligen Tätigkeit, dem Standort oder der Infrastruktur.
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Jobbeschreibung

Die Bauerfeind AG entwickelt und produziert innovative medizinische Hilfsmittel in den Bereichen Bandagen, Orthesen, Kompressionsstrümpfe und orthopädische Einlagen mit Qualität "Made in Germany". Unser Unternehmen beschäftigt weltweit rund 2.400 Mitarbeiter und ist in über 20 Ländern mit Tochtergesellschaften vertreten.

Wir suchen ab sofort am Standort Zeulenroda eine/-n

Controller (m/w/d) (Job-ID 3848) Ihre neuen Aufgaben
  • Ansprechpartner für unsere in- und ausländischen Vertriebsgesellschaften, Beteiligungen sowie für die Zentral- und Sortimentsbereiche der Bauerfeind AG
  • Betreuung der Gesellschaften in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit, Transparenz und Nachhaltigkeit
  • Aktive Begleitung bei der Entwicklung von Business-Modellen
  • Konzeption sowie Erstellung regelmäßiger Reports, Ad-hoc-Analysen und entscheidungsunterstützender Präsentationen
  • Mitwirkung und aktive Begleitung der Monatsabschluss-, Planungs- und Forecastprozesse
Womit Sie uns überzeugen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Controlling und idealerweise erste Berufserfahrung
  • Analytisches Denkvermögen, ausgeprägtes Zahlenverständnis, Engagement
  • Sorgfältige, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine hohe soziale Kompetenz
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen, vor allem MS Excel
  • Kenntnisse in SAP R/3 bzw. S/4HANA und SAP BW sowie SAP Analytics Cloud wünschenswert
Viel mehr als nur ein Job
  • Ein auf Dauer ausgerichteter Arbeitsplatz bei einem regional verwurzelten sowie gleichermaßen international erfolgreichen Familienunternehmen innerhalb der zukunftssicheren und stetig wachsenden Gesundheitsbranche
  • Strukturierte und individuell auf Ihre Vorkenntnisse zugeschnittene Einarbeitung, welche Sie auf Ihre neuen Aufgaben und Verantwortlichkeiten ideal vorbereitet sowie darüber hinaus eine umfangreiche allgemeine Einführung in die Bauerfeind Produkt- und Unternehmenswelt
  • Anspruchsvolle und ebenso abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Verantwortung sowie Gestaltungsspielraum
  • Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Freizeitausgleich und Homeoffice sowie bis zu 35 Tage Urlaub pro Kalenderjahr bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihr Privat- und Berufsleben in Einklang zu bringen
  • Vielfältige interne als auch externe Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung - wir fördern Ihre Karriere!
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss und Zahlung vermögenswirksamer Leistungen in Höhe von 20€ monatlich
  • Umfassendes Gesundheitspaket mit Massagen, Sportkursen, regelmäßiger Betriebsarztsprechstunde etc.
  • Moderne Arbeitsmittel sowie ein ansprechendes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und welches Ihnen eine optimale Grundlage für Ihren Erfolg bietet
  • Ein täglich wechselndes, vielfältiges Frühstücks- und Mittagsangebot in unserem Mitarbeiterrestaurant
  • 50€ Kita-Zuschuss pro Monat als Unterstützung bei der Betreuung Ihrer Kinder durch Kindertagesstätte oder Tagesmutter, weil uns Familie am Herzen liegt
  • Zahlreiche weitere Benefits wie z.B. Fahrrad-Leasing, Sport- und Kulturangebote, kostenlose Getränke, Corporate Benefits, kostenfreie Parkplätze und vieles mehr
Wenn Sie auf der Suche nach interessanten, anspruchsvollen Aufgabenstellungen sind, Entfaltungsmöglichkeiten und berufliche Chancen suchen, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe der Job-ID 3848, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an Sophia Korneli.

Wir freuen uns auf Sie!

BAUERFEIND AG • Bereich Personal
Triebeser Straße 16 • 07937 Zeulenroda-Triebes
T (0) 36628-66-1331 • E-Mail:

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Jobbeschreibung

Debeka – Seit unserer Gründung im Jahr 1905 leben wir das WIR. Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Wir sichern die Zukunft von mehr als 7 Millionen Menschen in Deutschland – und sorgen dafür, dass sie im Notfall schnell wieder ins normale Leben zurückfinden. Jeder von uns ist ein wichtiger Teil einer starken Gemeinschaft. Vereint leisten wir einen sinnvollen Beitrag zum Gemeinwohl. Darauf sind wir stolz. Werden auch Sie Teil von etwas Großem! – Das Füreinander zählt. ## Ihr Beitrag für das Wir - Konzeption und Administration unserer DNS, DHCP, IPAM Infrastruktur - Aufbau und Wartung unserer Infoblox DDI Systeme - Unterstützung bei der Automatisierung von Arbeitsabläufen mit Hilfe unserer Orchestrierungs- und Automatisierungs-Teams - Fehleranalyse und Fehlerbehebung - Erstellung von Dokumentationen und Durchführung von Qualitätssicherungen ## Das wünschen Wir uns - erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf bzw. eine vergleichbare Qualifikation - fundierte Netzwerkkenntnisse und Erfahrung im Bereich DNS, DHCP - Erfahrung im Troubleshooting mit Netzwerkanalyse-Tools sind von Vorteil - eigenständige, systematische und zielorientierte Arbeitsweise - Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise ## Das bieten wir Ihnen - eine familienfreundliche Unternehmenskultur - 30 Tage Urlaubsanspruch - gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice - überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung - übertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendung - einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung - eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen - Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie - vielfältige Karrieremöglichkeiten - Mitarbeiterparkplätze - zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit - attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte (wie z.B. JobRad) ## Bei Fragen wenden Sie sich gerne an: Elena Dressel Telefonnummer: +49 (261) 4981846 E-Mail-Adresse: Elena.Dressel@debeka.de ## Summary - Location: Koblenz - Type: Full time
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Ich verantworte die Funktionsbereitschaft von neuen innovativen Komponenten und Anlagenteilen der Primärtechnik und wirke so aktiv am Erfolg der Energiewende in der Hauptstadtregion mit. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz trägt die Verantwortung für die Stromversorgung von mehr als 18 Millionen Menschen und leistet einen wesentlichen Beitrag zur Energiewende. Als Elektroingenieurin Primärtechnik (m/w/d) sorge ich mithilfe von neu eingeführten Wartungskonzepten für eine uneingeschränkte Funktionsbereitschaft aller primärtechnischen Komponenten im Netzgebiet des Regionalzentrums Mitte, welches sich über die Region Berlin/Brandenburg erstreckt. An den Standorten innerhalb des Berliner Stadtgebietes sind mir die örtlichen Gegebenheiten so vertraut, das ich jederzeit aussagekräftig bei Konzepten mitwirken kann. Meine Aufgaben Begleitung, Beurteilung und Durchführung von Funktionsprüfungen, Verantwortung für die Instandhaltung und Störungsbeseitigung an primärtechnischen Komponenten unserer Hauptanlagen (GIS und AIS), Abschließende Beurteilung von durchgeführten Instandhaltungsmaßnahmen und Neubauprojekten, Umsetzung der neuen Wartungskonzepte sowie Einbringen und Vermitteln meiness Fachwissens, Organisation und Durchführung regelmäßiger Schulungen für Mitarbeiter in meinem Fachgebiet, Mitwirkung bei organisatorischen und planerischen Aktivitäten im Fachgebiet sowie bei fachgebietsübergreifenden Schnittstellen. Meine Kompetenzen Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbar, Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Instandhaltungs- oder Störungsmanagement an Netzanlagen, Starkes Interesse an einer zukunftsfähigen Stromversorgung der Hauptstadt, Erfahrungen mit SAP PM / MM und sicherer Umgang mit MS-Office, Führerschein Klasse B, Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2). Kein Muss, aber von Vorteil Projekterfahrungen (insbesondere vor, während und nach der technischen Inbetriebnahme von Anlagenteilen). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Du bist als Data Scientist (w/m/d) Teil unseres Insights & Data-Teams, welches Software- und Beratungsprojekte mit Fokus Data Science, Analytics, SAP Analytics, Data Warehousing, Master Data, Data Quality Management und Artificial Intelligence durchführt. Wir bilden dich in den Technologien und Prozessen für Data Analytics aus und machen dich startklar für deine Projekte. Du wirst dabei durch uns oder unsere Partner ausgebildet und zertifiziert. Für diese Stelle im Bereich Defense ist eine Sicherheitsüberprüfung erforderlich. ## Dein neuer Job - Mitarbeit in den Bereichen Datenintegration, -analyse und -modellierung - Unterstützung beim agilen Arbeiten in allen Projektphasen - Beratung von Kunden sowie Erstellung von Insights, Datenprodukten und Pipelines im Projektbezug - Extraktion und Modellierung von Daten mit Hilfe statistischer Methoden sowie Entwicklung von Dashboards und Anwendung im Beratungskontext - Ggf. Nutzung von Produkten unserer strategischen Partner wie z. B. Microsoft, AWS, Snowflake, Google, Qlik, Tableau, Informatica, Stibo, Cloudera, Talend - Anwendung von Programmiersprachen wie Python, Java und Frameworks wie Spark ## Dein Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, in einem anderen MINT-Fach oder ein vergleichbarer Abschluss - Kenntnisse im Bereich Data Analytics und Data Science, idealerweise erste relevante Praxiserfahrung, gerne durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten - IT-Affinität und ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Business Prozesse, starke quantitative Skills - Gute kommunikative Fähigkeiten, verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse - Projektbezogene Reisebereitschaft ## Dein Einstieg bei uns In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht's: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Tobias Stryk unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Das wird dein Bereich50 % remote Arbeit möglichDu bist Teil unseres SEO-Teams und setzt Maßnahmen für unsere insgesamt 22 nationalen und internationalen Onlineshops umDurch die Konzeption, Planung und Durchführung von On-Page und Offpage Optimierungen trägst Du dazu bei, den organischen Traffic und Umsatz zu steigernDu steuerst die Contenterstellung mit unseren internen und externen Partnern und koordinierst die Veröffentlichung zusammen mit unseren internationalen Countrymanagern (m/w/d)Durch Analysen identifizierst Du relevante Ergänzungen unseres Keyword-Sets und priorisiert sowie realisierst ungenutzte PotentialeDu monitorst unsere relevanten SEO-Kennzahlen und unterstützt in sämtlichen, auch teamübergreifenden ReportingsDu hast aktuelle SEO-Entwicklungen im Blick, erkennst Trends und leitest aus diesen Handlungsempfehlungen abDas bringst du mitDu hast mindestens 1 Jahr Erfahrung im Bereich SEODu verstehst die Komplexität von Crawling und Rendering und besitzt ein gutes Verständnis von HTML und JavascriptDu kannst technische und inhaltliche SEO-Anforderungen in verständliche Tickets verpackenSEO-Tools wie Sistrix, ahrefs und Search Console sind die vertrautDu hast ein Verständnis für aktuelle Web-TechnologienDu hast erste Erfahrungen mit KI-Tools & LLMsDeine selbständige, zuverlässige Arbeitsweise ist geprägt von analytisch-konzeptionellen FähigkeitenDu bist kommunikativ und wagst gerne den Blick über den eigenen Tellerrand hinausDu sprichst flüssiges Deutsch und Englisch
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Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Du bist begeisterungsfähig und hast den Wunsch dich stetig weiterzuentwickeln, die neusten IT-Trends zu erfahren und auf spannenden Projekten dich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen? Du hast Lust die Zukunft der Energiebranche aktiv mitzugestalten? Dann werde Teil des Capgemini Energy & Utilities Teams und hilf uns dieses weiter auf- und auszubauen. - Wirke in unseren externen Kundenprojekten in der Energiewirtschaft mit. - Lerne die Geschäftsprozesse der Energiewirtschaft tiefer kennen und entwickle mit uns Lösungskonzepte zu deren Optimierung und Abbildung in SAP-Systemen. - Gestalte unser Beratungsangebot für die Energie- und Versorgungswirtschaft im Kontext der Transformation zu SAP S/4HANA und SAP Utilities Core aktiv mit. - Profitiere von unserer Unterstützung, um deine Lernkurve zu SAP IS-U & S/4 HANA Utilities zu meistern und dich weiterzuentwickeln. ## Dein Profil - Abgeschlossenes Studium mit IT-Bezug, Energiewirtschaft oder eine Berufsausbildung mit vergleichbaren Qualifikationen - Min. einjährige Berufserfahrung mit einer energiewirtschaftlichen IT-Lösung oder im SAP-Umfeld - Erste Kenntnisse in der SAP-Entwicklung mit ABAP, FIORI sind wünschenswert - Präsentations- und Moderationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch - Freude an Kundenberatungen vor Ort ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere. - Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Regina Leicht unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 11 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 4.000 und 5.900 Euro brutto), bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis mit Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG BW sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten. als Personalreferent*in / HR Business Partner für unseren Fachbereich Personal und Organisation, Abteilung Personalberatung und -betreuung in Vollzeit (39 bzw. 41 Std./Woche). Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Bürger*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht. Hier hinterlässt Du Deine Spuren Du übernimmst Verantwortung für alle Personalprozesse – von der Ausschreibung bis zur Beendigung von Dienst- und Beschäftigungsverhältnissen Für unsere Führungskräfte bist Du die erste Ansprechperson, wenn es um personalwirtschaftliche Themen und organisatorische Entscheidungen geht Unsere Mitarbeitenden unterstützt Du kompetent in Fragen des Dienst- und Arbeitsrechts Du gestaltest unsere Personalarbeit aktiv mit, indem Du an bereichsübergreifenden Projekten mitwirkst ein Studium als Bachelor of Arts „Public Management“ bzw. Diplom-Verwaltungswirt*in oder ein anderes Hochschulstudium erfolgreich absolviert hast, z. B. der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie, idealerweise mit Schwerpunkt HR-Management Berufserfahrung in den genannten Arbeitsfeldern hast fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und idealerweise Dienstrecht mitbringst selbstständig und strukturiert arbeitest und kunden- und dienstleistungsorientiert auftrittst Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick zeigst
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E.ON ist einer der größten europäischen Betreiber von Energienetzen und Energieinfrastruktur sowie Anbieter innovativer Energielösungen für über 50 Millionen Kunden. Rund 72.000 Mitarbeitende arbeiten stetig daran, eine CO2-freie, digitale Energiewelt aufzubauen und unseren Kunden Zugang zu nachhaltiger Energie zu ermöglichen. Um das zu erreichen, richten wir unser Handeln auf Nachhaltigkeit, Digitalisierung und Wachstum aus. Wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen und heißen alle Menschen in unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur willkommen. Zur Verstärkung unseres Teams der E.ON SE suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Data Protection Expert (w/m/d) . Bewirb dich direkt online. Eine Aufgabe, die dich begeistert Du berätst und unterstützt eigenständig, fundiert und geschäftsnah Fachbereiche des Corporate Headquarters bei rechtlichen und operativen Fragestellungen des Datenschutzes inkl. des Datenmanagements, der Datenregulierung und Digitalisierung mit konzernweiter Relevanz und Auswirkung. Du verantwortest die Pflege und digitale Weiterentwicklung ausgewählter Datenschutztools sowie entsprechender Datenschutzunterlagen (z.B. Vorlagen, Handlungsempfehlungen, Leitfäden, Richtlinien). Eigenverantwortlich bist du zuständig für die (Projekt-)Koordination mit konzernweiter Perspektive bei der Implementierung und Weiterentwicklung des E.ON Datenschutz-Management-Systems. Datenschutzrechtliche Risikobewertungen und Datenschutz-Folgenabschätzungen inkl. Dokumentation zu übergreifenden bzw. konzernweiten geschäftlichen Sachverhalten, Prozessen und IT-Systemen führst du eigenständig durch und berätst zu diesen Themen. Du bist direkte(r) Ansprechpartner/in und Koordinator/in für Teile der nationalen bzw. internationalen Datenschutzbeauftragten der E.ON Einheiten sowie deren Teams. Du kommunizierst mit externen Stakeholdern (z.B. Aufsichtsbehörden). Ein Background, der uns überzeugt Du hast dein Fach-/Hochschulstudium, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Recht, erfolgreich abgeschlossen und mehrere Jahre einschlägige berufliche Erfahrung gewinnen können. Du kannst lösungs- und praxisorientiert zu allen datenschutzrechtlichen Anforderungen beraten und bist ambitioniert, auch deine Expertise im Bereich Datenregulierung (u.a. KI, Data Act etc.) weiter voranzutreiben. Du bringst ein sehr gutes Verständnis von IT-technischen Zusammenhängen und Prozessen, idealerweise gefestigt durch Praxis und/oder Fortbildung, mit. Eine übergreifende Arbeit im Bereich Group Compliance (d. h. im weiteren Themenbereich Compliance) weckt dein Interesse. Projektarbeit/-koordination, auch international, bereitet dir Freude und du verfügst über Kenntnisse in der Anwendung entsprechender Projekt-Tools. Im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen bist du versiert. Du zeichnest dich durch eine selbstständige, präzise und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Kommunikation, Präsentieren von Arbeitsergebnissen sowie Durchsetzungsvermögen gehören zu deinen Stärken. Du bist kollegial und hast Freude an der Arbeit im Team. Englisch beherrschst du verhandlungssicher in Wort und Schrift. Ein Umfeld, das dich motiviert Eine Aufgabe voller Herausforderungen, bei der wir gemeinsam eine erfolgreiche Einarbeitung gestalten Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der gegenseitiges Vertrauen und Respekt eine entscheidende Rolle in der Zusammenarbeit im Team spielen Ein modernes Arbeitsumfeld , das durch flexibles Arbeiten und Home Office für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgt Ein vielfältiges Angebot an persönlichen und fachlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die dich bei deinem nächsten Karriereschritt unterstützen Ein starkes Netzwerk , denn für uns steht der kollegiale Austausch über Unternehmenseinheiten hinweg im Vordergrund und bietet vielfältige Perspektivwechsel Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie diversen Zusatzleistungen, wie z.B. Inhouse-Sportangeboten, Kinderbetreuung und betrieblicher Altersvorsorge Inklusion Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung. Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.
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Wir sind die Berater der Weltmarktführer: Hochmotivierte Expertinnen und Experten, die als erfolgreiches Team digitale End-to-End-Geschäftsprozesslösungen vorantreiben. Gemeinsam stärken wir die Zukunft der beeindruckendsten Unternehmen der Welt aus Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Life Science, Pharma und Chemie, mit denen wir viel gemeinsam haben. Unser ausgezeichneter Ruf bei Hidden Champions öffnet Dir die Türen für anspruchsvolle Projekte mit einzigartigen Gestaltungsmöglichkeiten. Werde Teil einer der besten und verlässlichsten Beratungen und nutze vielfältige Entwicklungschancen. Als engagiertes Teammitglied kannst Du bei uns schnell Verantwortung übernehmen und über Dich hinauswachsen. Du triffst auf ein starkes Team, das zusammenhält und wirklich etwas bewegen will. Materna und cbs verfügen über ein einzigartiges Beratungsportfolio: Zollfachliche Expertise, kombiniert mit umfassendem Prozesswissen im Außenhandel und technischem Know-how zur Nutzung von SAP GTS als globale Außenhandelslösung. Im Bereich Business Solution Management unterstützen wir als Lösungsanbieter unsere Kunden über den kompletten Lebenszyklus einer SAP-Systemlandschaft, in Projekt- und in Betriebsphasen. Zum weiteren Ausbau des Geschäftsfeld suchen wir aktuell erfahrene Inhouse Consultants mit dem Schwerpunkt SAP SD oder SAP GTS (Außenhandel). ## Was Dich erwartet - 2nd und 3rd Level Support im SAP Application & Support Team für die SAP GTS-Services Compliance Management, Customs Management, Risk Management und Electronic Compliance Reporting - SPOC (Single-Point-of-Contact) für Kundenanforderungen und verantwortlicher Problemlöser - Implementierung neuer SAP Funktionalitäten, Umsetzung von Kleinanforderungen, Customizinganpassungen, Anpassungen aufgrund gesetzlicher Änderungen - Projektbezogene Erweiterung des SAP Standards (Reports, Add-ons, Userexits, BADls etc.) ## Was wir uns wünschen - Mehrjährige Beratungserfahrung in SAP GTS oder SAP SD - Fachliche Grundkenntnisse in den Bereichen Zollabwicklung, Ein-/Ausfuhrkontrolle sowie Warenursprung und Präferenzen von Vorteil - Erste Erfahrung in der Koordination kleinerer SAP Projekte - Idealerweise Kenntnisse in der SAP Programmierung ABAP und Schnittstellen-Technologie (z.B. SAP ALE / IDocs, EDI etc.) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Interesse an Inhouse- und Remote-Tätigkeiten mit Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen ## Unsere Benefits: Aus- und Weiterbildung SAP- und Salesforce-Zertifizierungen, Competence Center-Tage, Fachspezifische Schulungen Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, diverse Sportangebote wie Urban Sports Club, Yoga etc. Events Beratertage, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Teamevents, Alumni-Treffen, Jubiläumsfeiern und -reisen Prämien Umsatzbeteiligungen, Prämienzahlungen für erfolgreich abgeschlossene Projekte, Attraktive Gehaltsmodelle, Mitarbeiterempfehlungsprämien Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Workation Ausstattung Firmenhandy (iPhone), Notebook / Macbook, Mitarbeiter PC Programm, Ergonomische Arbeitsplätze, Kostenlose Getränke, Gemeinschaftsräume mit Wohlfühlcharakter Firmenwagen Firmenwagen inkl. Tankkarte/ Mobilitätspauschale, Bahncard, Jobrad Zuwendungen Zuschüsse für Kindergarten/Kita und außerordentliche Zuwendungen je Lebenssituation und Betriebszugehörigkeit ## Dein Ansprechpartner Daria Bonfitto Talent Acquisition Specialist +49 6221 3304-248 daria.bonfitto@cbs-consulting.de
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Sie möchten von zu Hause aus einfach und flexibel Geld verdienen?

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Ort: 51063 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 900601

Willkommen im Home of IT

Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialist: innen aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben – für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen.

Als Partner in Tech entwickeln wir IT-Projekte für die gesamte REWE Group. Wir digitalisieren das tägliche und zukünftige Handelsgeschäft für Millionen von Menschen. Dein Potenzial ist unsere Basis für Innovation. Also lass uns gemeinsam Ideen erschaffen, weiterentwickeln und bis zum fertigen Produkt perfektionieren. Bist du bereit?

Für unsere E-Commerce-Geschäftsmodelle ZooRoyal.de/at/cz und Weinfreunde.de entwickeln und betreiben wir mit insg 5 schlagkräftigen Teams moderne Storefronts auf Basis von Commercetools, eine Loyalty-Platform auf Basis von Salesforce und eine ERP-Platform auf Basis von InforM3.
Diesen E-Commerce-Stack werden wir weiter modernisieren und ausbauen - für diese und vielleicht zukünftig noch mehr Marken innerhalb der REWE Group. Hierfür brauchen wir DICH!

Dein Rolle:

Du fühlst Dich in Deiner IDE genauso wohl wie in Miro oder Powerpoint?
Als E-Commerce Architekt bist du die treibende Kraft hinter technischer Konzeption, dem Design und der Weiterentwicklung des E-Commerce-Stacks. Du verantwortest die ganzheitliche technische Architektur und stellst sicher, dass unsere Systeme performant, skalierbar, sicher und zukunftsorientiert sind. Du arbeitest eng zusammen mit unseren Experten für Infrastruktur-/Betrieb, DevExperience/Automation - und natürlich mit den agilen Dev-Teams, den POs und den MarTech-Experten der Business-Einheiten - mit dem Ziel, innovative Lösungen zu entwickeln und unsere Geschäftsziele technisch zu ermöglichen. Du verantwortest hierbei die Gesamt-Architektur der Domäne inklusive der Schnittstellen zu den umgebenden Systemen wie BI, Tracking, CRM und die der stationären Kanäle.

Aufgaben, die dich weiterbringen:

  • Du bist ganzheitlich verantwortlich für die Entwicklung und Pflege der Enterprise-Architektur unserer E-Commerce-Plattform - einschließlich Storefront, Backend-Systemen, Schnittstellen und Integrationen
  • Gemeinsam mit den Dev-Teams, den POs und Deinen Ansprechpartnern in den Business-Einheiten und bei unseren Dienstleistern gestaltest Du die technische Produktvision, -strategie und -roadmap - und hältst diese kontinuierlich nach.
  • Du kennst gängige und zukunftsweisende Technologien, Frameworks, SaaS-Service-Anbieter und Tools für die E-Commerce-Entwicklung im MACH-Umfeld - und kannst diese strukturiert bewerten und auswählen
  • Du verantwortest die nahtlose Integration verschiedener Systeme (z.B. ERP, CRM, Payment Gateway, Logistikdienstleister) über APIs und andere Integrationsmuster.
  • Du förderst und treibst Innovation, berätst proaktiv in Richtung Fachlichkeit bzgl. der Nutzung von Technologien
  • Kommunikation ist Dir wichtig - so kannst Du sowohl unsere internen Dev-Teams als auch die Ansprechpartner in den Business-Einheiten von Deinen Ideen und Konzepten überzeugen
  • Idealerweise wirst Du im Laufe der Zeit zur Go-To-Person und Wegweiser bei der Integration neuer Systeme und Prozesse für die Dev-Teams rund um ZooRoyal, Weinfreunde und ggf. weiterer sog. Verticals.

Features, die dich ausmachen:

  • Du als Mensch stehst im Fokus: Du bist ein Teamplayer und zeichnest Dich durch eine hohe Stakeholderorientierung aus. Aufgrund Deiner strukturierten und analytischen Arbeitsweise bist Du in der Lage, komplexe Themenstellungen schnell zu durchdringen. Deine Einsatzfreude gepaart mit Deiner Offenheit für neue Trends und Technologien lässt Dich lösungsorientiert arbeiten. Souveräne und überzeugende Kommunikation in einem multiplen Stakeholdermanagement runden Dein Profil ab
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Software Architekt oder in einer vergleichbaren Rolle im E-Commerce-Umfeld (gerne auf Dienstleister-Seite) und im Umgang mit einer vielfältigen Landschaft aus Standard-Software und SaaS-Systemen
  • Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und dem Design von komplexen, verteilten Systemen und Microservices-Architekturen - idealerweise auf Basis von IaaS bei einem der großen Hyperscaler (insb. GCP)
  • Idealerweise gute Kenntnisse in relevanten Technologien und Frameworks (z.B. PHP, TypeScript, JavaScript, Datenbanken, API-Design und -Entwicklung).
  • Ein ausgeprägtes Verständnis für Performance-Optimierung, Skalierbarkeit und Sicherheit im E-Commerce-Umfeld.
  • Dein nachweisliches Verständnis der professionellen IT-Architekturgestaltung im Zeitalter von agilen Teams, Design-Thinking, DDD, Cloud-native Architekturen und einer Vielzahl von Marketing SaaS-Lösungen
  • Dein Talent, Deinen gut strukturierten Methodenkoffer im Sinne von schlanken, “startup-like” Lösungen anzuwenden und so direkten Mehrwert für die Businesses zu erreichen.
  • Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse setzen wir voraus

Basics, die das Leben noch besser machen:

  • Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
  • Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen. Also bleib neugierig und sammle auf unserer eigenen Lernplattform, dem "IT Learning Hub", auf Fachkonferenzen, in Fachbüchern oder in einem von vielen kostenlosen Workshops aus unserem Learning Canvas neuen Input für dich und uns alle.
  • Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
  • Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
  • Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für zwei aufstrebende E-Commerce-Geschäftsmodelle entwickeln kannst - und somit Pionierarbeit leistest.
  • Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
  • Unsere Netzwerke wie di.to. - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
  • Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 900601)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

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Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Der Geschäftsbereich Karten & Payment verantwortet den umfassenden Lebenszyklus von Karten- und Paymentlösungen sowie der Kundenselbstbedienung, Digitalen Signaturplattform, Digitalen Identitäten sowie des Online-Banking-Vertrages und deren Sicherungsverfahren. Für den Bereich Produktmanagement Karten & Payment | Abteilung Qualitätsmanagement Karten & Payment, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main für Projekte dieser spannenden Themenfelder einen Qualitätsmanager IT (m/w/d). ## Ihre Aufgaben: - Sicherstellung der Erfüllung der Qualitätsanforderungen über alle Projektphasen - Beratung und Unterstützung der Projektbeteiligten und -schnittstellen bei der Umsetzung der vorgesehenen Qualitätsziele und Maßnahmen - Aktive Informationspflicht bei auftretenden Qualitätsproblemen an alle Beteiligten und Mitwirkung bei der Entwicklung lösungsorientierter Handlungsoptionen - Steuerung der Projektdokumentation in Abstimmung mit der jeweiligen Projektleitung ## Ihr Profil: - Eine abgeschlossene Ausbildung – idealerweise Studium – im Informatik- oder Bankbereich oder gleichwertige Kenntnisse, auch Quereinsteiger aus anderen Praxisfeldern sind herzlich willkommen - Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement von Software-Projekten - Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement - Eine detailorientierte und präzise Arbeitsweise - Die Fähigkeit gleichzeitig im Team und mit professioneller Distanz dazu arbeiten zu können - Eine hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit verbunden mit Selbständigkeit sowie eigenverantwortliches Handeln - Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeit und kontinuierlicher Weiterbildung ## Ihre Benefits bei der Finanz Informatik: Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr: - Altersvorsorge - Barrierefrei - Betriebssport - Familienservice - Firmenevents - Flexible Arbeitszeiten - Mobiles Arbeiten - Jobticket - Kantine - Tarifvertrag - Weiterbildung - Fitnessförderung Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung. ## Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 581/2024! Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Leroy Brown zur Verfügung. Sie erreichen Leroy Brown unter Tel. 0511 51022 2170 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
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Hier werde ich Teil eines tollen Projektmanagementteams und verantworte ein eigenes Projekt mit spannenden Anforderungen im Rahmen der Digitalisierung der Energiewende! Das macht den Job für mich interessant: Im Bereich Digitalisierung der Systemführung bündeln wir Fähigkeiten mit dem Ziel, die digitale Transformation der Übertragungsnetzbetreiber noch weiter zu beschleunigen und so die Digitalisierung der Energiewende zu ermöglichen. Als Projektleitung bin ich die zentrale Kontaktperson für diesen Themenkomplex und stelle die Schnittstelle gegenüber den Kund*innen wie auch zu allen Stakeholdern innerhalb und außerhalb des Unternehmens dar. Ergebnisorientiert führe ich das Projekt durch die verschiedenen Prozessstufen der Wertschöpfungskette (von der Idee bis zum Betrieb). Die erzielten Ergebnisse meines Projekts präsentiere ich dem Management in internen wie externen Gremien. Meine Aufgaben beinhalten unter anderem: Die fachliche und inhaltliche Führung meines Projektteams sowie deren Ressourcenallokation in Abstimmung mit den Fachgebietsleiter*innen, Die Verantwortung für alle Inhalte meines Projekts hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität, Die strategische und zielgerichtete Ausrichtung der Inhalte meines Projekts, Das Stakeholder Management und die Darstellung einer zentralen Koordinations- und Eskalationsinstanz, Die Repräsentation des Projekts in allen erforderlichen Gremien des Unternehmens. Meine Tätigkeit kann ich am Standort Berlin oder Neuenhagen ausüben, außerdem wird mir eine attraktive Homeofficelösung geboten. Zusammen mit dem Central Project Office und in einem hybriden Projektumfeld (klassisch und agil) arbeite ich gemeinsam weiter an Methodiken für die erfolgreiche und effiziente Umsetzung von Projekten und Produkten. Unsere Mission: „Drive Alignment“ - Transparenz, Kommunikation und vertrauensvolle Zusammenarbeit sind Kern unserer Arbeitsmentalität. Mit Mut und Fokus auf das Wesentliche unterstütze ich gemeinsam die digitale Transformation der Systemführung. Mein Kompetenzprofil: Ich habe ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Ingenieurswissenschaften oder ähnlichen Fachrichtungen absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation durch ein anderes abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung erworben, Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projekt- oder Produktmanagement (wünschenswert), Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit, Gutes Sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, gute Rechtschreibkenntnisse Versierter Umgang mit MS Office, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Auf der Suche nach einem Job oder einer zusätzlichen Einnahmequelle?

5 Surveys sucht ganz normale Menschen, die bereit sind, ihre ehrliche Meinung zu beliebten Produkten, Dienstleistungen und Unterhaltung zu teilen – und dafür bezahlt zu werden!

Was wir anbieten:

  • Als Online-Umfrageteilnehmer füllst du unterhaltsame und einfache Umfragen zu Themen wie Einkaufsgewohnheiten, Lieblingsserien, Sport und vielem mehr aus – ganz bequem von zu Hause aus.
  • Die Anmeldung ist kostenlos und dauert nur 2–4 Minuten
  • Die meisten Nutzer können ihre erste Auszahlung noch am selben Tag vornehmen
  • Wähle zwischen direkter Auszahlung per PayPal oder Banküberweisung – oder entscheide dich für eine von über 100 Geschenkkarten, z. B. von Amazon, Starbucks, Airbnb, Nike und vielen weiteren

Vorteile:

  • ✅ Flexibler Zeitplan – arbeite wann und wo du willst
  • Schnelle Auszahlungen – mit niedriger Mindestauszahlungsgrenze
  • Keine Vorerfahrung nötig
  • Sofortige Belohnungen – per Bargeld oder Geschenkkarte
  • ⚡ Schnelle & einfache Registrierung

Teile deine Meinung – und werde dafür belohnt.

Melde dich noch heute bei 5 Surveys an und beginne in wenigen Minuten mit dem Verdienen!

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Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make? Du willst im Bereich Risk Advisory - IT & Specialized Assurance (Industry) bei abwechslungsreichen und spannenden IT-Projekten dabei sein? Unser Team stellt die Verlässlichkeit der IT- und Transformationsprozesse durch Prüfung und Beratung sicher und schafft damit Vertrauen in die zugrundeliegenden IT-Prozesse und -Systeme. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Risk Analyst - Administrative Koordination (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München, Nürnberg und Stuttgart. ## Dein Impact: Als Risk Analyst für administrative Koordination (m/w/d) im Bereich Data Analytics bringst du dich in eine große Bandbreite spannender Themen ein - von Prozessoptimierung bis hin zu digitaler Transformation, Prozessüberwachung und Ressourcenplanung. - Ressourcenplanung: Du spielst eine entscheidende Rolle bei der strategischen Allokation unserer Ressourcen, um sicherzustellen, dass Projekte effizient und erfolgreich umgesetzt werden. - Konzepte: Auch bei der Ausarbeitung von Lösungskonzepten stehst du uns tatkräftig zur Seite. - Teamwork: Schnell wirst du dabei zum festen Teil eines multidisziplinären Teams. - Prozessoptimierung: Bei der Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in unseren Arbeitsabläufen setzten wir auf deine Fähigkeiten. Du setzt innovative Lösungen um, die unsere Prozesse effizienter und effektiver gestalten. - Analysen: Aufgrund deiner analytischen Fähigkeiten bist du bereit bei der Erarbeitung und Durchführung anspruchsvoller Datenanalysen mitzuwirken. ## Dein Skillset: - Abgeschlossene Ausbildung und adäquate Berufserfahrung - Hohe Kommunikationsstärke und Lust auf spannende Projekte - Sicherer Umgang mit Microsoft Produkten (Outlook, Excel, PowerPoint etc.) - Ausgeprägter Teamgeist und Spaß an komplexen Aufgaben - Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift ## Deine Chance: - Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen - Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits - Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt - Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke ## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs. Job-ID: 47772
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Aufgaben

  •  Durchlaufen eines Qualifizierungsprozesses zum/zur Lead Auditor*in mit dem Ziel der eigen- und selbstständigen Durchführung folgender Tätigkeiten
  •  Mitwirkung bei der Planung von Zertifizierungsaudits im Bereich Informationsschutz (z.B. ISO IEC 27001, TISAX, SIKAT und KRITIS)
  •  Begleitung von Audits – vor Ort beim Kunden sowie Remote – unter Einhaltung der Akkreditierungsvorgaben
  •  Kontinuierliche Betreuung der Bestandskunden als auch Erweiterung durch Cross-Selling
  •  Ständige Weiterentwicklung der eigenen Kompetenzen durch Teilnahme an Audits, Schulungen sowie internen und externen Erfahrungsaustauschen

Qualifikationen

  •  Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbarer, technischer Fachrichtung
  •  Alternativ: erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung mit Fachwirt, Techniker- oder Meisterabschluss (min. DQR-/EQR-Niveau 6)
  •  Zulassungsbedingung: mind. 4 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon mind. 2 Jahre im Segment Informationssicherheit / ISMS (z.B. Informationsschutzbeauftragte*r (ISB) oder Datenschutzbeauftragte*r)
  •  Wünschenswert: Erfahrung im Bereich Audits (intern, Lieferanten-, Zertifizierungsaudits) sowie theoretische und praktische Kenntnisse zu den Norm-Anforderungen ISO / IEC 27001, idealerweise durch IQA / IRCA Schulungen
  •  Reisebereitschaft: national (regional, ca. 60-70%) sowie auf Wunsch auch international (kompetenzabhängig)
  •  Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss, weitere Sprachen wünschenswert
  •  Analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein
  •  Flexibilität, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt

Weitere Informationen

  •  Qualifikationsprozess: 3-4 Monate, strukturierte und intensive Vorbereitung im Paten-/Tandemprogramm
  •  Weg: stufenweise vom Trainee zum/zur Auditor*in mit anschließender Erreichung der Akkreditierung als Acting Lead Auditor*in
  •  Arbeitstag: ohne Fremdsteuerung, selbstständig und eigenverantwortlich gestalten – mit hohem Anteil an Mobile-Office
  •  Vielfältiges Aufgabengebiet sowie breiter und abwechslungsreicher Kundenstamm
  •  Stetig steigende Zukunftsaussichten im Bereich IT-Sicherheit mit Weiterentwicklungsmöglichkeit, auch international
  •  Attraktives Vergütungsmodell mit ansprechender Firmenwagen-Vereinbarung
  •  Regelmäßige Potenzialanalysen mit der Möglichkeit zur Fach- oder Führungslaufbahn
  •  Auch in Teilzeit möglich (28 Stunden / 4 Tage / Woche)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Favorit

Jobbeschreibung

Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben. Dein Herz schlägt für die strategische Entwicklung im Cloud-Umfeld. Ob Ausbau bestehender Cloud-Partnerschaften oder das Aufspüren neuer Geschäftspotenziale – in Sachen Cloud-Technologien macht dir niemand etwas vor. Schaffe mit uns zukunftsweisende Lösungen, die den Markt bewegen. Was erwartet dich Du erreichst und übertriffst die gemeinsam mit unseren Cloud-Service Partnern vereinbarten Partnerschaftskennzahlen (Pipeline, Buchungen, ACR). Entwickle gemeinsam mit dem Management Wachstumsstrategien für unsere Sales-Partnerschaften und leite strategische Vertriebsinitiativen und setze sie erfolgreich um. Analysiere aktuelle Markt- und Technologietrends, um zukunftsweisende Chancen zu identifizieren und neue Services sowie Geschäftsmodelle auf den Weg zu bringen. Egal ob du neue Kooperationsfelder entdeckst oder bestehende Partnerschaften mit AWS, Azure uvm. weiter ausbaust – zeig uns, wofür du brennst und erschließe neue Geschäftsmöglichkeiten im Cloud-Services Umfeld. In enger Zusammenarbeit mit Account Management, dem Brand & Communication Team und unseren Engineering-Experten, innovative Lösungen konzipierst und Stakeholder von ihrem Mehrwertüberzeugst. Dabei hast du stets den Erfolg im Blick: Halte die relevanten KPIs im Auge, erstelle Forecasts sowie Reports und leite konkrete Empfehlungen für unser Management ab. Was erwarten wir von dir Persönlicher Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und dein Herz schlägt für Cloud-Themen. Cloudexpertise: AWS oder Azure ist für dich kein Fremdwort – du kennst die wichtigsten Services und Tools, um Geschäftspotenziale zu erkennen und effektiv zu nutzen. Strategisches Gespür : Du begeisterst dich für die Entwicklung von Wachstumsstrategien, beobachtest Markttrends und leitest daraus konkrete Handlungsoptionen ab. Mindset: Eine analytische Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen dich ebenso aus wie dein souveränes Auftreten. Let's talk: Du sprichst Deutsch und Englisch fließend – perfekt, um dich in unserem internationalen Umfeld zurechtzufinden und mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren. Deine Benefits An apple a day … Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage Warum Exxeta Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum. Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück? Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle. Du glaubst, nicht alle Punkte zu 100 % zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100 % aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.
Favorit

Jobbeschreibung

BTC AG • Home-Office Option, Berlin, Bremen, Hamburg, Leipzig, Münster, Neckarsulm, Neu-Isenburg, Oldenburg, Wolfsburg, Würzburg Referenzcode: 00006864 Einstiegsgehalt: 50.000 - 70.000 € brutto/Jahr (40 Std./Woche, 12 Gehälter) ## Das erwartet dich - Innerhalb deines ersten Monats wirst du - von einem fachlichen und organisatorischen Mentor in die BTC Cloud-Welt geführt - unsere Werte und Arbeitsweisen der Selbstorganisation kennenlernen - deinen fachlichen Mentor in Kundenprojekten begleiten, um zu verstehen wie wir Cloud Infrastruktur aufbauen und unsere Best Practices sowie bereits bestehende Plattformen aussehen - Innerhalb deiner ersten drei Monate wirst du - einen Überblick zu unseren Kunden und allen wichtigen Stakeholdern erhalten - unsere selbstorganisierten Arbeitsprozesse aktiv aus einer Steuerungsrolle mitgestalten - in deinen ersten Projekten Cloud Architekturen aus den verschiedensten Azure Services erstellen - eigenständig unsere Projekte aus den Branchen Energie, Automotiv oder Versicherungen vorantreiben - Innerhalb deines ersten Jahres wirst du - ein wichtiger Bestandteil unseres Teams, der uns aktiv voranbringt - Continuous Integration (CI) / Continuous Deployment (CD) Pipelines in Azure DevOps implementieren und verwalten - Build-, Test- und Bereitstellungsprozesse für Anwendungen und Infrastrukturen automatisieren - Release-Management-Workflows und Umgebungen in Azure DevOps konfigurieren - Azure-Ressourcen über Infrastruktur-as-Code-Tools, wie Terraform, verwalten - mit deinem Entwicklungs- und Betriebsteams zusammenarbeiten, um DevOps-Praktiken zu fördern und agile Prozesse zu unterstützen - dich mit Unterstützung der BTC weitergebildet haben und die nächste Zertifizierung anstreben ## Das bringst du mit - Relevante Erfahrung mit gängigen Lösungsportfolios am Markt sowie der Anwendungsarchitekturen im Umfeld von Microsoft Azure - Bestenfalls Zertifizierungen, z. B. Azure DevOps Engineer Expert, Azure Administrator Associate oder den Wunsch, diese kurzfristig zu erreichen - Verständnis von Kundenbedürfnissen für die Umwandlung in strategische und operative Lösungen - Dein Mindset ist agil und Methoden wie Kanban und CI/CD sind dir geläufig - Projekterfahrung mit Terraform/Azure Bicep und Azure DevOps - Der Umgang mit Serverless Services und PaaS stellt für dich kein Problem dar - Kenntnisse in gängigen Betriebssystem wie z.B. Linux, Microsoft Windows. - Lust dich in unsere Unit einzubringen, Verantwortung zu übernehmen und unsere Kundenprojekte voranzutreiben - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2) ## Das bieten wir dir - Agiles Arbeiten in einer 40-köpfigen, selbstorganisierten Cloud Unit, die hochmotiviert ist gemeinsam Berge zu versetzen - Die Chance selber zu entscheiden - wir haben die Führungsebenen der Team- und Bereichsleitung abgeschafft und lassen unsere Entscheidungen durch Expert*innen im Team treffen, das gilt auch für Beförderungen - Unterstützung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung mit internen Soft-Skill Schulungen und Zertifizierungen bei unseren Cloud Partnern AWS und Azure - Die Möglichkeit nach deinen Bedürfnissen full remote oder an einem unserer 9 BTC Standorte zu arbeiten - Gleitzeitkonto flexibel in Voll- oder Teilzeit (25 - 40 Wochenstunden) - Eine Unternehmenskultur, die von gelebter Diversität, Duzen, Dynamik und einem offenen Dialog geprägt ist - Sichere Jobperspektive: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vielfalt bei Kunden und Branchen, EWE AG als starker Mutterkonzern - Top Equipment, z. B. HP Business Notebook oder MacBook, 2 Monitore im Büro und für zu Hause, iPhone auch zur privaten Nutzung, in allen Büros höhenverstellbare Schreibtische - Einstiegsgehalt: 50.000 € - 70.000 €/a, je nach Kompetenzlevel + transparente Gehaltsentwicklung im Rahmen unseres Vergütungssystems​Du erfüllst alle Anforderungen, wünscht dir aber mehr Gehalt? Buch dir ein „Jobdate“ und lass uns einfach mal reden! * Dein Potenzial zählt für uns, unabhängig von geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, ethnischer oder sozialer Herkunft und religiöser Weltanschauung! ## Ich freue mich auf deine Fragen Aljoscha Recknagel Telefon+49 (0)441 3612-1527 ## Dein Bewerbungsprozess 1. Online Bewerben mit Klick auf „Jetzt Bewerben“ 2. Sichtung Deiner Unterlagen durch das Recruiting und / oder direkt durch den Fachbereich 3. Innerhalb von 14 Tagen Einladung zum 1. Kennenlerngespräch oder schriftliche Absage 4. 1-2 weitere Gespräche (Anzahl und Dauer variiert je nach Stelle) 5. Schriftliches Vertragsangebot nach Zustimmung durch unseren Betriebsrat oder schriftliche Absage ## #starke Teams Wir sind seit über 20 Jahren eines der Top IT-Beratungsunternehmen in Deutschland. Mit über 2000 Mitarbeiter*innen gestalten wir in starken Teams starke IT-Lösungen für unsere Kunden in den Branchen Energie, Industrie, Dienstleister und den Öffentlichen Sektor. Unser Dienstleistungsangebot umfasst IT-Beratung, Systemintegration, Produktentwicklung sowie System- und Applikationsmanagement. ## BTC Welt an den Standorten - Flexibel via App buchbare Arbeitsplätze - Spezielle Workshop-Räume - Team- und After-Work-Events - Überall Stehschreibtische ## Unsere Top 5 Benefits - Hybrid arbeiten ohne Präsenztage und Kernarbeitszeiten - Hansefit - Kostenfreie externe Sozialberatung - (E-)Bike Leasing - Günstiger online shoppen mit Corporate Benefits
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Jobbeschreibung

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Für unseren Geschäftsbereich Risk & Regulatory suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Digital Transformation - Financial Services (w/m/d).

Das erwartet dich

Financial Services – Als Teil unseres Teams im Bereich Risk FS arbeitest du mit hochqualifizierten Fachleuten zusammen, um unseren Kunden in der Financial Services Branche maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
Verantwortungsbereich – Du begleitest Banken, Versicherungen und Kapitalverwaltungsgesellschaften bei ihrer digitalen Transformation und unterstützt sie dabei, ihre IT-gestützten Geschäftsprozesse zukunftsfähig zu gestalten. Prozessprüfung – Du unterstützt unsere Prüfungsteams bei der Analyse und Beurteilung wesentlicher Geschäftsprozesse u.a. in den Bereichen IT, Finanzen, Risikomanagement und Handel und nutzt dabei alle Möglichkeiten der Digitalisierung. Beratungsfunktion – Dein Wissen bringst du in Beratungsaufträge ein, zeigst Handlungsoptionen auf und machst interne Steuerungs- und Überwachungssysteme wirksamer, sicherer und effizienter.

Das bringst du mit

  • Du hast dein Studium der Wirtschaftswissenschaften, der Wirtschaftsmathematik oder -informatik abgeschlossen oder stehst kurz davor.
  • Du begeisterst dich für Themen wie die Schnittstelle von Geschäftsprozessen und IT, Unternehmenssteuerung, Controlling und das Rechnungswesen und kannst hier idealerweise auch erste praktische Erfahrungen durch ein Praktikum oder erste Berufstätigkeiten vorweisen.
  • Du beherrschst die Sprachen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift.
  • Du zeichnest dich durch Verantwortungsbewusstsein und Innovationskraft aus und unterstützt damit erfolgreich dein Team.

Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitzeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.
Weiterbildung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an. Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unseren kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft. Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, smarte Lösungen zu finden, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres FS Technology & Process Risk Teams (kurz FS TPR) unterstützt du in der Prüfung und Beratung der IT-Systeme und IT-Prozesse unserer Mandanten der Finanz- und Versicherungsbranche. Zu unseren Kernthemen zählen u.a. die Umsetzung regulatorischer Anforderungen an die IT, die Begleitung großer Transformationsprojekte, die Sicherheit von Payment Systemen sowie das Management und die Analyse von Daten. Moderne Technologien rund um Artificial Intelligence oder Process Mining sowie Marktentwicklungen wie Kryptowährungen begleiten dich ebenfalls auf unseren Projekten.

Kontakt

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?
Melde dich gerne bei Maja Sophie Wiesel unter +49 211 9814763..

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Jobbeschreibung

Bei Exxeta fordern wir das traditionelle Konzept von Beratung und Tech heraus. Über 1200 Kolleg:innen an verschiedenen Standorten schaffen jeden Tag gemeinsam digitale Lösungen, verändern Märkte und Mindsets – angetrieben von unserer Leidenschaft für Technologie, unserem Teamspirit und dem Drang, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben. Dein Herz schlägt für die strategische Entwicklung im Cloud-Umfeld. Ob Ausbau bestehender Cloud-Partnerschaften oder das Aufspüren neuer Geschäftspotenziale – in Sachen Cloud-Technologien macht dir niemand etwas vor. Schaffe mit uns zukunftsweisende Lösungen, die den Markt bewegen. Was erwartet dich Du erreichst und übertriffst die gemeinsam mit unseren Cloud-Service Partnern vereinbarten Partnerschaftskennzahlen (Pipeline, Buchungen, ACR). Entwickle gemeinsam mit dem Management Wachstumsstrategien für unsere Sales-Partnerschaften und leite strategische Vertriebsinitiativen und setze sie erfolgreich um. Analysiere aktuelle Markt- und Technologietrends, um zukunftsweisende Chancen zu identifizieren und neue Services sowie Geschäftsmodelle auf den Weg zu bringen. Egal ob du neue Kooperationsfelder entdeckst oder bestehende Partnerschaften mit AWS, Azure uvm. weiter ausbaust – zeig uns, wofür du brennst und erschließe neue Geschäftsmöglichkeiten im Cloud-Services Umfeld. In enger Zusammenarbeit mit Account Management, dem Brand & Communication Team und unseren Engineering-Experten, innovative Lösungen konzipierst und Stakeholder von ihrem Mehrwertüberzeugst. Dabei hast du stets den Erfolg im Blick: Halte die relevanten KPIs im Auge, erstelle Forecasts sowie Reports und leite konkrete Empfehlungen für unser Management ab. Was erwarten wir von dir Persönlicher Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation und dein Herz schlägt für Cloud-Themen. Cloudexpertise: AWS oder Azure ist für dich kein Fremdwort – du kennst die wichtigsten Services und Tools, um Geschäftspotenziale zu erkennen und effektiv zu nutzen. Strategisches Gespür : Du begeisterst dich für die Entwicklung von Wachstumsstrategien, beobachtest Markttrends und leitest daraus konkrete Handlungsoptionen ab. Mindset: Eine analytische Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen dich ebenso aus wie dein souveränes Auftreten. Let's talk: Du sprichst Deutsch und Englisch fließend – perfekt, um dich in unserem internationalen Umfeld zurechtzufinden und mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren. Deine Benefits An apple a day … Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus Einfach mal weg? Bei uns normal: 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical Flexibles Arbeiten Morgens, abends, unterwegs? Arbeite wann und wo du möchtest Gut ausgestattet Moderne Hardware, die du auch privat nutzen kannst. Extra Hardware leasen? Kein Problem Immer mobil Sportlich unterwegs: Wir bezuschussen dein (E-)Bike Lifelong Learning Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter Unvergessliche Events Unsere Erfolge feiern wir am liebsten als Team Versicherung inklusive Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage Warum Exxeta Echte Challenges für dein Wachstum – Weiterbildungsbudget inklusive Für deinen perfekten Start setzen wir auf unser Mentor:innenprogramm Mobiles Arbeiten? Nachteule oder früher Vogel? Für deine optimale Work-Life-Balance gibt es genug Gestaltungsraum. Bleib gesund - neben betrieblicher Krankenversicherung gibt es ein Gesundheitsbudget für individuelle Leistungen Mit dem XX-Bike ins Büro: Wir bezuschussen Fahrrad- und E-Bike-Leasing. Wer legt die meisten Kilometer zurück? Wir sind ein Zuhause für Tech-Lover:innen und Macher:innen. Herkunft, Alter, Vorlieben – spielt bei uns keine Rolle. Du glaubst, nicht alle Punkte zu 100 % zu erfüllen? Studien zeigen, dass sich Angehörige historisch unterrepräsentierter Gruppen in der Regel nur dann auf Stellen bewerben, wenn sie meinen, 100 % aller Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten ein diverses Team sein, schätzen eine Vielfalt an Perspektiven. Deshalb ermutigen wir dich, dich auch dann zu bewerben, wenn du glaubst, nicht alle Anforderungen zu erfüllen. Wir möchten dich kennenlernen und erfahren, was du mitbringst. Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne.
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Jobbeschreibung

Stellen-ID: 56006 ab sofort bevorzugt in Bonn oder Wilhelmshaven, alternativ bundesweit an einem BWI-Standort. ## Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.000 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Die Abteilung Linux ist dem Bereich Central Operations zugeordnet und verantwortlich für die Planung der einzusetzenden Linux IT-Infrastruktur, Installation und Wartung des Betriebsystems Linux, sowie auf dieser Plattform eingesetzten bzw. einzusetzenden systemnahen SW-Komponenten.​​ ## Ihre Aufgaben: - ​Administration von Linux-Servern (SuSE Linux Enterprise Server und RedHat Enterprise Linux) auf x86_64-, sowie IBM Power-Hardware nach ITIL-Prozessen - Incident Management (2nd Level Support) und Problem Management (3rd Level Support) für SuSE Linux Enterprise Server- und RedHat Enterprise Linux-Systeme - Durchführung von Sicherheitsscans und entsprechender Umsetzung diverser Sicherheitsparameter - Patchmanagement bei SuSE Linux Enterprise Server Version 12 und 15, sowie RedHat Enterprise Linux Version 7, 8 und 9 - Aufbau, Installation und Systemwartung virtueller und physikalischer Linux-Server auf x86_64-, sowie IBM Power Hardware, inklusive HighAvailability - Change, Release und Configuration Management - Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen - Mitarbeit in kleineren bis mittelgroßen Projekten ## Ihr Profil: - Ein erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung - 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Linux-Administration (SuSE Linux Enterprise Server und RedHat Enterprise Linux Server) im Rechenzentrumsumfeld - Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Konzeptionierung, dem Aufbau, sowie Betrieb von Linux-HighAvailability-Systemen (Corosync/Pacemaker) auf IBM-Power (vorzugsweise in Verbindung mit SAP-HANA) - Fundierte Kenntnisse in Bash-Skripting sowie in den Programmiersprachen, z.B. sed, awk, Perl, python, C/C++ oder Java - Erste Erfahrung in der Projektmitarbeit von Vorteil - Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ## Wir bieten: - Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands - Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco & Microsoft) - Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge - Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen - Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen - Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy - Wir stellen Ihnen ein modernes Notebook (HP EliteBook) und ein High-End Smartphone (Samsung oder Apple) zur Verfügung - Mobiles Arbeiten ist möglich, alternativ kann alternierende oder heimbasierte Telearbeit mit Ausstattung des Heimarbeitsplatzes beantragt werden - Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen - Mit unserem digitalen Gesundheitsangebot fitnessRAUM.de profitieren Sie von zahlreichen Angeboten aus den Bereichen Sport, Ernährung und Entspannung - Bei beruflichen oder persönlichen Fragestellungen können Sie eine professionelle externe Beratung in Anspruch nehmen
Favorit
secunet Bonn

Jobbeschreibung

Für unser hoch motiviertes Team in der Division Öffentliche Auftraggeber suchen wir für einen unserer Standorte in Berlin, Bonn, Eschborn, Essen, Hamburg, München oder Siegen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deinen klugen Kopf.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt und berätst unsere Kunden partnerschaftlich bei der Erstellung, Umsetzung und Überprüfung von Sicherheitskonzepten. Dabei suchst Du nach bewährten Standardlösungen oder erstellst bedarfsgerechte individuelle Konzepte.
  • Du führst bei unseren Kunden Revisionen und Audits durch.
  • Ebenfalls bereitest Du Kunden auf Grundschutz-Audits vor oder unterstützt unsere Kunden im Vor-Ort-Audit (Audit-Defence).
  • Du analysierst die fachlichen und technischen Anforderungen unserer Kunden und gestaltest die künftigen IT-Systeme und das IT-Sicherheitsmanagement der Kunden; von der Fachkonzeption, dem Design der Architektur bis zur Umsetzung und der Projektleitung.
  • Du berätst bei der Konzeption, Einführung und Umsetzung von sicheren Prozessen, von ISMS, Datenschutz und Notfallmanagement in der öffentlichen Verwaltung nach BSI-Standards und ISO / IEC 2700x.
  • Du unterstützt unsere Kunden beim Aufbau des Notfallmanagements, führst Risikoanalysen und Business-Impact-Analysen durch und erstellst Geschäftsfortführungs- und Wiederanlaufpläne.

Dein Profil

  • Du verfügst über einen (Fach-)Hochschulabschluss, idealerweise im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik, hast eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) absolviert oder eine vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Praxiserfahrung in der Analyse und Optimierung der Informationssicherheit.
  • Erfahrungen in den Bereichen IT-Sicherheitsanalyse, IS-Revision und Auditierung setzen wir voraus.
  • Idealerweise verfügst Du über eine Zertifizierung als Auditteamleiter (m/w/d) für ISO / IEC 27001-Audits auf der Basis von IT-Grundschutz des BSI, eine Personenzertifizierung zum IT-Grundschutz-Berater (m/w/d) oder IS-Revisor beim BSI.
  • Du verfügst über grundlegende Erfahrungen beim Aufbau von Notfallmanagement-Systemen nach BSI 100-4 / 200-4 und/oder ISO / IEC 22301.
  • Du verfügst über ein sicheres Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest stark kundenorientiert.
  • Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten ist für Dich selbstverständlich. Eine hohe Einsatzbereitschaft und Stressresistenz zeichnen Deinen Arbeitsstil aus.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Unser Angebot

  • Wir bieten spannende Herausforderungen in einem eingespielten Team mit vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgaben und Themengebieten.
  • Du kannst bei uns interessante Aufgaben im Bereich der IT-Sicherheit wahrnehmen und zur eigenen Expertise machen.
  • Dich erwarten eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung sowie ansprechende Konditionen und Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens.
  • Deine Fortbildung liegt uns am Herzen. Wir unterstützen Dich bei der Auswahl geeigneter Weiterbildungsmaßnahmen, um Dein Wissen auszubauen und Know-How einzubringen.
  • Die moderne Arbeitswelt spielt bei uns eine große Rolle - wir bieten Vertrauensarbeitszeit, verschiedene Mobile-Office-Modelle, Shared-Desk und Zweier-Büros – lass uns drüber reden, welche Arbeitsform am besten zu Dir passt!
  • Arbeiten im EU-Ausland? Kein Problem - du kannst bis zu 20 Tage remote innerhalb der EU arbeiten.

Dein Kontakt zu uns

secunet Security Networks AG

Tanja Schiller

Kurfürstenstraße 58

45138 Essen

Telefon: +49 201 5454-0

Wenn Du gern an der Spitze der technologischen Entwicklung arbeiten möchtest, in einem Klima, das von Vertrauen und Fairness geprägt ist, sollten wir uns kennen lernen. Wir freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung, in der Du bitte Deine Kündigungsfrist, Deine Gehaltsvorstellung sowie die Kennziffer angibst.

Favorit

Jobbeschreibung

Ich verantworte die (Weiter-) Entwicklung der Windows Server Images und setze mich für die Einführung von Infrastructure-as-Code-Prinzipien ein. Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz bringt die Integration erneuerbarer Energien voran. Der umfangreiche Netzausbau kann nicht ohne die Bereitstellung von IT-Infrastruktur und Netzwerken realisiert werden. Als Teil eines internationalen IT-Infrastruktur-Teams kann ich dazu einen wesentlichen Beitrag leisten und maßgebliche Akzente setzen. Als gefragte Ansprechpartner*in setze ich mich außerdem für einen Wissenstransfer im Kontext der Technologien ein. Meine Aufgaben Betrieb der Windows Server-Infrastruktur aus 3rd-Level-Perspektive: Verwaltung der Windows Server Umgebungen, Sicherstellung reibungsloser Service-Management-Prozesse sowie umfassender OS/SW-Patching- und Image-Update-Mechanismen auf der Grundlage von SCCM, Bereitstellung von Softwarepaketen über SCCM, Nachverfolgung der Betriebsprozesse (Patch-Status, Compliance etc.), Teilnahme der 24/7-Rufbereitschaft für das Windows-Team (ca. alle 4 Wochen). Entwicklung der Windows Server Management Infrastruktur: Design eines effizienten Policy-, Image- und Patch-Regimes, Gewährleistung einer hohen Systemsicherheit und -verfügbarkeit (unter Berücksichtigung von Datenschutz und -sicherheit), Umsetzung der Grundsätze von Infrastructure-as-Code (IaC) zur Automatisierung der Infrastrukturverwaltung und zur Verbesserung der Systemzuverlässigkeit (Powershell oder Ansible). Meine Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, Mehrjährige Erfahrung im Betrieb einer Microsoft Windows Server-Umgebung (Windows OS-Architektur, Systemkonfiguration und -verwaltung), Nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen mit Active Directory, ADFS sowie optimalerweise in Unternehmen ähnlicher Größe (/- 2000 Server, 5000 Benutzer, 8000 Postfächer), Erfahrung mit MECM, SCCM, SCOM ADFS, Trustwave, Trendmicro, Big-IP F5, AADConnect, Packer, Exchange sind ein Plus, Ausgeprägte Kenntnisse in der Programmierung und Skripterstellung, insbesondere mit PowerShell zur Automatisierung von Architekturaufgaben, Tiefgreifendes Verständnis der GitOps-/Infrastructure as Code (IaC)-Grundsätze, mit praktischer Erfahrung in Tools wie Ansible, Sprachen: Deutsch (C1), Englisch (mind. B2). Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Wir beraten und begleiten unsere Kunden bei der Auswahl, Einführung und Integration passender CRM-Lösungen. Dabei liegt der Fokus auf der Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen und industriespezifischen Trends. Unser CRM- Team arbeitet deutschlandweit in innovativen und komplexen Projekten bei namhaften internationalen Kunden diverser Branchen. Wir arbeiten in modernen, agilen Strukturen und bieten ausgereifte Weiterbildungsmöglichkeiten. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. - Gemeinsam mit deinem Team bist du für die ganzheitliche Beratung und Begleitung unserer Kunden zu technischen Lösungskonzepten und Einführungsstrategien verantwortlich - Du analysierst und definierst technische Anforderungen und wählst geeignete Technologien und Tools im Microsoft Dynamics 365-Umfeld aus - Du erstellst skalierbare und nachhaltige Microsoft Dynamics 365-Architekturen - Die Konzeption und Durchführung von technisch orientierten Workshops gehört zu deinen Aufgaben - Den Ausbau unserer Microsoft Dynamics 365-Kompetenz gestaltest du aktiv mit, z. B. durch Unterstützung in der PreSales-Phase ## Dein Profil - Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation - Durch deinen bisherigen beruflichen Weg hast du mehrjährige und fundierte Erfahrungen im Design und der Implementierung von Lösungsarchitekturen im Microsoft Dynamics 365-Umfeld gesammelt - Projektpraxis in agiler oder hybrider Entwicklung gehören zu deinem Alltag - Du bringst exzellente Microsoft Dynamics 365-Kenntnisse mit - Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch - Du verfügst über Zertifizierungen in Microsoft Dynamics 365 ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. - Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Felicitas Kriwanek unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Jobbeschreibung

Position Description:

Wir digitalisieren Deutschland. – Sektor Greater Stuttgart Metro im Bereich Manufacturing
Wir als CGI nehmen uns hierbei täglich den Herausforderungen unserer Kunden und Partner an. Dabei arbeiten wir gemeinsam mit dem Kunden an komplexen Sachverhalten in den unterschiedlichsten Projekten. Der Vielfalt und Kreativität sind hierbei keine Grenzen gesetzt! Unser Bereich erbringt Dienstleistungen an einem unserer Standorte, wie Leinfelden-Echterdingen, Stuttgart, Heilbronn, Mannheim, Aalen und Karlsruhe für Kunden aus dem Manufacturing Sektor im Großraum Stuttgart und Baden-Württemberg. Bei uns kannst du Deine Leidenschaft für Technik und für das Thema Digitalisierung ausleben und aktiv als Software Engineer - Frontend (m/f/d) Deine Zukunft gestalten. Du triffst auf ein bestehendes Team in einem etablierten Umfeld mit starkem Wachstum. Für dieses suchen wir Verstärkung, um unsere Kunden im Bereich Manufacturing ein noch umfassenderes Angebot zur Betreuung liefern und gemeinsam die Herausforderung der digitalen Transformation weiter erfolgreich bewältigen zu können. Du fühlst Dich bei uns wohl, wenn

  • Du ein starkes Team suchst und deine Kolleg:innen mit Wertschätzung und Respekt behandelst
  • Du einen starken kundenorientierten Gedanken in Dir trägst
  • Du authentisch und loyal bist
  • Du Dich immer wieder selbst hinterfragst und innovativ mitdenkst
  • Du anpackst und Dinge in Selbstorganisation und Eigenverantwortung übernimmst
  • Du ein positiv eingestellter Mensch bist

Your future duties and responsibilities:

Wir sind für unsere Kunden in vielerlei Hinsicht ein vertrauensvoller Ansprechpartner, wenn es darum geht sich neuen Herausforderungen zu stellen. Dabei agieren wir als Berater:innen und Expert:innen, die unsere Kunden bei der Lösung Ihrer Probleme individuell und effektiv unterstützen.
Du entwickelst und gestaltest gemeinsam mit Deinem Team Lösungen für die Digitale Transformation im öffentlichen Sektor. Dein Einsatz geht dabei von der Entwicklung von Anwendungen unter Nutzung bestehender Schnittstellen und Basis-Technologien bis hin zur Konzeption, Erweiterung und Neuerstellung von Frameworks. Dies erfolgt unter Anwendung aktueller Architekturprinzipien wie z.B. Microservices und Einsatz von modernen Tools und Technologien. Zu deinen weiteren Kompetenzen zählen:

  • Du übernimmst Aufgaben in allen Phasen der Entstehung individueller und hochqualifizierter Software- und Integrationslösungen
  • Du verstehst es, dich durch die unterschiedlichen Tools und Frameworks zu navigieren, wie z.B. Angular, React oder Vue.js
  • Du begleitest die Entwicklung von Produkten auf Basis von State-of-the-Art Technologien im Bereich TypeScript
  • Die Erstellung von Architekturmustern und Lösungsskizzen für die Umsetzung der Produktfeatures liegt in Deiner Verantwortung, dazu zählt u.a. auch die Auswahl passender Cloud-Plattformen und -Dienste, die ideal die Anforderungen unserer Kunden abdecken und einen problemlosen Betrieb ermöglichen
  • Im agilen Team berätst du die relevanten Stakeholder zu optimalen Softwarelösungen und realisierst leistungsfähige und skalierbare Komponenten
  • Du nutzt die Ideen und Konzepte von DevOps, insbesondere bei der Automatisierung von technischen und fachlichen Prozessen
  • Du unterstützt und verbesserst komplexe bestehende Systeme

Required qualifications to be successful in this role:

Du hast ein abgeschlossenes Studium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich, oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation. Du verstehst Beratung als deine persönliche Leidenschaft und übernimmst gerne Verantwortung für Projektvorhaben.
Außerdem bringst Du mit:

  • Erfahrungen in der Beratung und der Arbeit mit Kunden
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fließende Englishkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung mit Angular, React, SASS/SCSS oder Vue.js
Solltest Du zusätzlich noch über folgende Kenntnisse verfügen, wäre dies sehr von Vorteil:

  • Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von Software mit TypeScript
  • Erfahrungen mit Frontend Architektur
  • Erfahrung mit Datenbanken (SQL-, dokumentenbasierte oder Graph-Datenbanken)
  • Erfahrung als Developer in agilen Projekten (SCRUM, SAFe, etc.)
  • Zertifizierung im Cloud-Bereich (z.B. AWS, Azure)
Außer dem fachlichen Know-how zeichnet Dich soziale Kompetenz aus. Du bist fähig, aktiv zuzuhören und Kundenanforderungen fundiert zu analysieren.
Ergreif die Chance, zu einem erfolgreichen Team in einem aufstrebenden, globalen Unternehmen zu gehören. Wir entscheiden gemeinsam mit Dir, welcher Standort vom Fahrweg her am besten zu Dir passt, damit Du Familie und Beruf optimal in Balance halten kannst. Deinen Einsatz honorieren wir unter anderem mit vielen Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, die sowohl Dich als Member als auch Deine individuellen Lebensumstände berücksichtigen. Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung! #LI-PC2

WAS WIR BIETEN

  • Bei uns findest du Kolleg:innen, mit denen die Zusammenarbeit Spaß macht. Wir begegnen uns offen, duzen uns über alle Positionen hinweg und denken nicht in Hierarchien oder Silos
  • Du arbeitest meist direkt an deinem Heimatort – weil wir Kundennähe wörtlich nehmen und uns Work-Life-Balance am Herzen liegt
  • Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten und hast je nach Kundensituation die Möglichkeit, von zuhause zu arbeiten
  • Die richtigen Trainings und Zertifikate bringen deine Weiterbildung voran. Unsere E-Learning-Plattform Academia ermöglicht dir das Lernen, wo und wann du willst
  • Einen Teil deines Bruttogehalts kannst du in CGI Aktien investieren – bis maximal 3 % des Monatsgehalts geben wir für jeden Euro einen weiteren hinzu
  • Außerdem beteiligen wir dich am Unternehmenserfolg: Du erhältst eine Gewinnbeteiligung, die sich nach deiner individuellen Leistung richtet, sowie danach, wie wir als Unternehmen unsere finanziellen Ziele erreichen konnten
  • Wir bieten verschiedene Modelle, damit du mobil sein kannst: wie Bahncard, Dienstfahrrad oder Firmenwagen
  • Sabbatical oder Elternzeit werden unterstützt. Sie sind bei uns kein Karriere-Stopper!
  • Wir sind an deiner Seite, auch wenn es einmal nicht so gut läuft: Du kannst Sonderurlaub nehmen, und unsere Beratungshotline steht dir immer zur Verfügung
  • Eine Vielzahl an gemeinsamen Events und Freizeitaktivitäten stärkt deine Verbundenheit mit deinen Kolleg:innen

What you can expect from us:

Together, as owners, let’s turn meaningful insights into action.
1976 gegründet und nach wie vor familiengeführt, ist CGI heute einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von IT und Business Consulting. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamwork, Respekt und Zusammenhalt machen das Arbeiten bei uns besonders. Bei uns kannst du dein volles Potenzial entfalten! Du darfst dich vom ersten Tag an als Miteigentümer:in von CGI verstehen. Wir lassen unsere Vision gemeinsam Wirklichkeit werden. Wir profitieren von unserem gemeinsamen Erfolg und haben die Möglichkeit und die Verantwortung, die Strategie und Ausrichtung unseres Unternehmens aktiv mitzugestalten. Deine Arbeit schafft Mehrwert. Du findest innovative Lösungen und stärkst dein Netzwerk aus Kolleg:innen und Kunden. Gleichzeitig hast du Zugang zu globalen Ressourcen, um große Ideen zu verwirklichen, neue Chancen zu nutzen und von der immensen Branchen- und Technologie-Kompetenz zu profitieren. Du bringst deine Karriere voran, da du in einem Unternehmen arbeitest, das auf Wachstum und Langlebigkeit ausgelegt ist. Du wirst von Führungskräften unterstützt, die deine Gesundheit und Zufriedenheit fördern – und dir Möglichkeiten bieten, deine Fähigkeiten zu vertiefen und deinen Horizont zu erweitern.

Category:Software Development/ Engineering

Main location: Germany, Baden-Württemberg, Leinfelden-Echterdingen, Stuttgart, Mannheim, Aalen, Karlsruhe

Position ID:J1224-1590

Employment Type:Full Time

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Jobbeschreibung

Als Ingenieur*in fürs Asset Management Offshore definiere ich die technischen Spezifikationen, Anforderungen und die Asset-Lebenszyklus- und Instandhaltungsstrategie für offshore spezifische Assets. Das macht den Job für mich interessant: Ich entwickle die zentralen Vorgaben für den Bau, Betrieb und die Instandhaltung der 50Hertz Offshore Assets und begleite und unterstütze mit meiner Expertise den gesamten Lebenszyklus von der Planung über Betrieb bis zum Rückbau. Dabei arbeite ich eng mit den Experten aus den Bauprojekten, den Betriebsteams Nord- und Ostsee sowie dem Asset Management zusammen. Zu meinen Aufgaben gehört im Einzelnen: Entwickeln des strategischen Asset Management Plans (AMP) zur Gewährleistung von Effizienz, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit für die Nebensysteme der Offshore Netzanschlüsse, Definieren der Asset Management Governance (Grundvorgaben und -anforderungen, einzuhaltende Standards, ), Definieren, Aktualisieren und kontinuierliches Verbessern der IH-Strategien und technischen Spezifikationen und Anforderungen für die Offshore-Nebensysteme unter Berücksichtigung gesetzlicher, behördlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorgaben, Überwachen und Bewerten des Zustands und der Leistung der Nebensystem-Assets (über Analyse der Assetdaten) und Identifizieren von Optimierungsmöglichkeiten zur Steigerung der Effizienz und Minimierung von Ausfallzeiten, Agieren als zentraler Ansprechpartner für alle technischen und wirtschaftlichen Fragestellungen im Asset-Lebenszyklus und Vertretung der Belange des Asset Managements gegenüber den Fachingenieur*innen aus den Betriebsteams Nord- und Ostsee sowie der Offshore-Projektorganisation, Betreuen von Ausschreibungsverfahren und Mitwirken bei Aufgaben während der Projektumsetzung (technische Klärung und Bewertung von technischen Konzepten, Präqualifikationen, Abnahmen, etc.). Mein Kompetenzprofil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Verfahrenstechnik, Maschienenbau, Schiffsbetriebstechnik oder ähnlichem, Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen und Richtlinien, Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1), Versierter Umgang mit Büro-Standardsoftware, Datenbank-Anwendersoftware und SAP Fahrerlaubnis PKW, Gesundheitliche Voraussetzungen für eine Offshore-Tätigkeit. Kein Muss, aber von Vorteil: Erfahrungen im Bereich Asset Management oder Instandhaltungsmanagement von großtechnischen Anlagen, vorzugsweise im Offshore Bereich. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
Favorit

Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Das Global SAP CoE ist das Presales- und Portfolio-Leading-Team bei Capgemini. Es besteht aus einem globalen Netzwerk von SAP Presales-Leads, Engagement Managern und IT Architects/Specialists – unseren "SAP CoE-Expert*innen" –, die die schnelle Expansion unseres SAP-Geschäfts weltweit vorantreiben (S/4HANA, BTP und Saas/Paas Apps, Intelligent Industries, Cloud). Mit SAP S/4HANA-Projekten weltweit, bietet Capgemini dir die Möglichkeit, in den interessantesten SAP S/4 HANA-Projekten in Europa mitzuarbeiten. - Als SAP Expert*in wirst du im SAP Global CoE in Europa eingesetzt, um die digitalen Transformationen von Unternehmen zu begleiten. (S/4 HANA als Kernstück, BTP und alle erforderlichen Add-ons von SAP, Hyperscalern oder anderen SAP-Partnern) - Dabei wirst du eine Schlüsselrolle im Presales und in der Umsetzung von SAP-Transformationsprogrammen spielen, indem du unseren End-to-End-Ansatz nutzt. - Dein Einsatzgebiet ist Europa – die Stelle kann überall von Europa aus ausgeübt werden und beinhaltet eine Kombination aus Mobile Work und physischer Präsenz bei Kunden oder Veranstaltungen. ## Dein Profil - Du besitzt Erfahrung als Hauptverantwortliche*r in großen S/4HANA-Projekten für globale Kunden (Teamgröße von 50+ Personen) und bringst fundierte Kenntnisse der strategischen Ausrichtung von SAP in deinem Spezialgebiet mit. - Zusätzlich verfügst du über Kompetenzen in mindestens einem der folgenden Bereiche: - Lieferketten und Manufacturing - Finanzleistung / Konzernberichterstattung - Cloud-Modelle / Hyperscaler / RISE - Enterprise Architecture / Cloud - BTP und kontinuierlicher Transformationsansatz - Datentransformation und SDT - Prozessmanagement - Branchenexpertise: Pharma / Konsumgüter / Retail / Advanced Manufacturing / Automobil / Luft- und Raumfahrt - Du kannst mehrjährige Erfahrung im SAP-Bereich, entweder im Projektmanagement, als IT-Architekt*in oder Domänenexpertise vorweisen. - Du bist es gewohnt, in einem internationalen Umfeld mit verschiedenen Teams zu arbeiten und kannst Netzwerke über Länder hinweg aufbauen - Du verfügst über ausgeprägte Kundenbeziehungen innerhalb des SAP-Ökosystems und anderen relevanten Partnerorganisationen - Du hast eine hohe Reisebereitschaft und sprichst verhandlungssicheres Deutsch und Englisch ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen. - Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Isabell Wollenweber unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Jobbeschreibung

Join our Community of Solvers

Für unseren Geschäftsbereich Risk & Regulatory suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant IT Security & Risk Management (w/m/d).

Du möchtest aus erster Hand erfahren, was dich erwartet und was du mitbringen sollst? Im Podcast "Karriereklang" erhältst du ergänzend zur Stellenanzeige ehrliche Einblicke in das tägliche Doing und die Zusammenarbeit im Team.

Das erwartet dich

Produktvielfalt – Wie sicher sind die IT-Systeme und IT-Prozesse unserer Mandanten? Gemeinsam mit deinem Projektteam analysierst du technologische Risiken und setzt Digitalisierungsinitiativen bei unseren Mandaten um und unterstützt bei der Einschätzung von Sicherheitslücken und deren Behandlung.

Finanzbranche – Ob bei Banken, Versicherungen, Kapitalverwaltungsgesellschaften oder IT-Dienstleistungsunternehmen: Du tauchst tief in die verschiedenen Branchen ein und entwickelst dich schnell zur:m Expert:in.

Verantwortung – Deinen Weitblick setzt du bei der Entwicklung langfristiger Sicherheitsstrategien ein und schaffst außerdem Möglichkeiten für neue Kundenprojekte. Zudem lernst du, Verantwortung im Team zu übernehmen, präsentierst deine Arbeitsergebnisse selbständig unseren Kunden und kannst dadurch deine Kompetenzen stetig weiterentwickeln.

Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, der (Wirtschafts-)Informatik oder einer Naturwissenschaft.
  • Themen der IT-Sicherheit, des Managements von IT-Risiken sowie Chancen und Risiken aktueller IT-Technologien (z.B. Cloud Computing, Agile/DevOps, Artificial Intelligence, Blockchain) interessieren dich.
  • Erste Berufserfahrung oder Praktika in der Finanzdienstleistungs- oder IT-Branche sind hilfreich, aber keine Voraussetzung.
  • Deine starken kommunikativen Fähigkeiten ermöglichen es dir jederzeit, deine eigene Sichtweise fundiert zu begründen.

Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selbst bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie in über 40 Ländern zu arbeiten.

Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.

Freizeit – Dank eines Teilzeit-Blockmodells kannst du auch mehrmonatige Auszeiten in Form eines Sabbaticals nehmen. Zusätzlich kannst du bei PwC Deutschland Überstunden auf einem persönlichen Jahresarbeitszeitskonto sammeln. Deine Überstunden kannst du im Laufe des Jahres durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt.

Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Cyber-Teams unterstützt du dabei, unsere Kunden vor digitalen Bedrohungen zu schützen. Gemeinsam mit Nutzung moderner Technologien identifizierst du Sicherheitslücken und empfiehlst geeignete Präventionsmaßnahmen. Unser Expertenwissen hilft Unternehmen beim Schutz sensibler Daten oder Systeme und stärkt die digitale Resilienz nachhaltig.

Kontakt

Du hast Fragen zu dieser Position oder deiner Bewerbung?

Melde dich gerne bei Maria Petri unter +49 1512 8039822.

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Jobbeschreibung

Wir suchen für unseren Produktionsstandort in Herbrechtingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen stellvertretenden Lagerleiter (w/m/d). In dieser Rolle sind Sie für die Rohwaren Nachversorgung der Produktion sowie die kontinuierliche und innovative Weiterentwicklung und Optimierung der Strukturen und Prozesse im Lager verantwortlich. Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben: Gewährleistung der Funktionsfähigkeit und Sicherheit des Materialflusses und der Lagerverwaltung. Überwachung der Lagerung von Waren unter Berücksichtigung aller Lagerungsvorschriften, Richtlinien / Standards, Qualitätsmanagementvorgaben und gesetzlicher Auflagen. Kosteneffektive, regelkonforme und termingerechte Logistik- und Transportabwicklung bei stetig optimiertem Einsatz der Ressourcen Personal und Material. Sicherstellen der Verfügbarkeit und der Optimierung technischer Lagereinrichtungen und der logistischen Infrastruktur inkl. Flurförderzeuge Kontinuierliche Prozessbeobachtung und -verbesserung durch regelmäßige Analysen und KPI / Ziele Reporting. Aufrechterhaltung und Optimierung des Managementsystems im Lager basierend auf globalen Vorgaben. Inventurverantwortung Kompetenzen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik idealerweise mit der Weiterbildung zum Logistikmeister oder Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Logistik und erste Erfahrung in der Führung von gewerblichen / kaufmännischen Mitarbeitern Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office Programmen sowie SAP (z. B. PH3, EW3, S4HANA) Führungsstärke sowie soziale Kompetenz und Empathie Problemlösungskompetenz und Koordinationsfähigkeit: Strategische und operative Fähigkeiten zur Problemlösung sowie Umsetzungsstärke. Kommunikations- und Präsentationskompetenzen: Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdergruppen effektiv zu kommunizieren. Gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch Benefits: ​​​​​​​ Flexible Arbeitsbedingungen , wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten International Mobile Working Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass) Verschiedene Gesundheitsangebote wie Hautkrebsscreenings, Online-Kurse für die mentale Gesundheit, Massageangebote, Yoga in der Mittagspause etc. JobRad Leasing Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
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Jobbeschreibung

Als Teil von Capgemini profitierst du von einem Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt, die gemeinsam mit dir den Mut haben, den Status quo zu hinterfragen und neu zu definieren, was möglich ist. Du erhältst die Freiheit, deinen eigenen Karriereweg selbst zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen. ## Dein neuer Job In dieser Position unterstützt du die weltweit größten Banken, Finanzdienstleister und Versicherungen dabei, die vielfältigen Herausforderungen im Branchenumfeld erfolgreich zu meistern. Dabei unterstützt du unsere Kunden bei der Entwicklung moderner und passgenauer Cloud Engineering-Lösungen und treibst Innovationen durch dein technisches Fachwissen voran. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. - Du entwirfst und entwickelst Cloud-Plattformen und Landing Zones und baust deine vorhandenen Kenntnisse in der Entwicklung von Cloud-native Lösungen in Azure und/oder AWS mithilfe von IaC-Tools wie Terraform, Biceps, CDK und GitOp weiter aus. - Gemeinsam mit deinem Team – einer internationalen Softwareberatungseinheit innerhalb unseres Bereiches Financial Services – arbeitest du am weiteren Aufbau unseres Portfolios, teilst dein Wissen in technischen Workshops und erhältst in unseren Communities neue Impulse. ## Dein Profil - Ob relevante Ausbildung, ein Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder einem anderen MINT-Fach oder als Quereinsteiger*in – du bist bei uns willkommen! - Du hast gute Kenntnisse in Cloud- und Infrastrukturkonzepten: Security, Network Design, Compute and Storage. - Du bringst Erfahrung in DevOps, DevSecOps, CI/CD und SRE, Observability und Security mit sowie Kenntnisse in Containern und serverlosen Technologien, Kubernetes, OpenShift, Knative oder Lambda. - Du kannst überzeugend kommunizieren und präsentieren und bist gerne Teil eines Teams, dessen Spirit uns antreibt. - Du bist offen für projektbedingte Reisen und hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Alissa Türck unter fs.career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Capgemini bietet dir flexible Arbeitszeitmodelle, vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und eine große Auswahl an Benefits rund um Gesundheit, Mobilität und Work Life Integration. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.
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Jobbeschreibung

Strategische Beratung, spannende (IT-)Projekte, attraktive Karrierechancen, Kontinuität, Sicherheit und Nachhaltigkeit – das alles findest du bei der msg Gruppe. Denn als unabhängige international agierende Unternehmensgruppe mit weltweit mehr als 10.000 Mitarbeitenden sind wir in vielen dynamischen Märkten aktiv und unterstützen unsere Kunden als starker Partner bei der digitalen Transformation.

Wir sind msg for banking – mehr als 700 kluge Köpfe, die mit Fachexpertise, IT-Kompetenz und Leidenschaft Kunden der Finanzdienstleistungsbranche unterstützen und mit passgenauen Leistungsangeboten bei der digitalen Transformation begleiten. Dabei setzen wir auf gelebte Diversität, langfristige Zusammenarbeit und stetige Weiterentwicklung. Wir freuen uns, wenn auch du bald zu uns gehörst.

Das erwartet dich bei uns

  • Intensive Einarbeitung und Betreuung vom ersten Tag an und ein stärkenorientierter Einsatz
  • Design und Entwicklung von Backend- und Frontend-Komponenten mit modernen Frameworks und Tools wie Spring Boot, Git, Maven, Jenkins, Nods.js, Angular und Webpack
  • Moderne Entwicklungsmethoden und agile Vorgehensweisen, wie Scrum, Kanban und Lean Startup
  • Arbeite in motivierten Teams direkt bei oder in engem Austausch mit unseren Kunden
  • Lerne von und mit unserer aktiven Entwickler-Community und verbessere stetig Deine IT-Kenntnisse und Fertigkeiten in agilen Projekt-Setups
  • Eine vertrauensvolle und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sowie individuelle Mentoring-Programme und engagierte Communities wie z.B. unser Frauennetzwerk

Das bringst du mit

  • Du besitzt einen guten oder sehr guten Abschluss eines Hochschulstudiums der (Wirtschaft-) Informatik, eine informationstechnische Ausbildung (z.B. als Fachinformatiker Anwendungsentwicklung) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrung in der IT-Branchen z.B. durch studentische Tätigkeiten mit Schwerpunkt in Java
  • Grundkenntnisse in IT-Architekturen, Software Engineering und Datenbanken sowie Interesse für Methoden der agilen Softwareentwicklung
  • Reisebereitschaft für projektbedingte Kundeneinsätze
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2)

Von uns für dich – deine Benefits

  • Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
  • Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
  • Förderung von Diversität & Chancengleichheit
  • Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
  • Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
  • Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
  • Corporate Benefits
  • Mobiles Arbeiten

Deine Ansprechperson bei Rückfragen:

Julia Dressel
Specialist

Referenznummer: 2024-0097

Wir sind vielfältig
… und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Behinderung, Nationalität, Religion, Alter, Geschlecht sowie sexueller Orientierung und Identität. Vielfalt macht uns als Team stark – werde ein Teil davon!

Mehr Insights über msg
Auf dem Karriereblog berichten deine zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in Interviews, Blogs & Podcasts hautnah, was sie in ihrem Job erleben. Tauche ein in die Welt von msg!

Dein Bewerbungsprozess
Nach deiner Online-Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen und melden uns zeitnah bei dir. Bei einem Match vereinbaren wir einen Termin für ein erstes Kennenlernen.

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Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Die operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen Durchführung der Projektplanung / -organisation Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen) Wertorientierte Führung von Projektteams Betreuung von Kunden Was Du mitbringst Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben Sichere MS Office Kenntnisse VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität Kooperations- und Teamfähigkeit Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisierte und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest! Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. *Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.
Favorit

Jobbeschreibung

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make? Du willst in unserem Business Tax & Legal Mandanten zu steuerlichen Fragen und neuesten Technologien beraten? Unsere Teams unterstützen Unternehmen vielfältig: von Business Tax, Business Process Solutions und Global Employer Services über Indirect Tax, M&A Tax und Global Investment & Innovation Incentives bis hin zu Tax Technology Consulting, Transfer Pricing und unserem Innovationslabor Tax Garage. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant MINT - Tax (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. ## Dein Impact: Als Consultant MINT - Tax (m/w/d) kannst du dein technisches Know-how in operative Entscheidungsprozesse einbringen und global agierende Unternehmen bei der effizienten Erfüllung steuerlicher Anforderungen unterstützen. - Beratung: Gemeinsam mit deinen Teamkolleg:innen berätst du bei der Neugestaltung und Entwicklung technischer Lösungen zur Optimierung IT-gestützter Verrechnungssysteme. - Tax Analytics: Außerdem bringst du dich bei Projekten mit Bezug zu Technologie, Automation und Organisationsfragen zur Prozessoptimierung in der Steuerfunktion mit deinem Wissen ein. - Optimierung: Dabei hilfst du IT-gestützte Unternehmensprozesse zu verbessern und unterstützt bei E-Bilanz in-house und beim Mandanten direkt vor Ort. - Innovation: Für unsere Mandanten begleitest du die Entwicklung von technischen Lösungen zur Prozessoptimierung in der Steuerfunktion. - Teamwork: Interdisziplinär arbeitest du an der Schnittstelle zwischen Internationalem Steuerrecht, Controlling, Accounting und konzerninternen Informationssystemen. ## Dein Skillset: - Abschluss in (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Mathematik oder ähnlichen Studiengängen - Idealerweise erste Erfahrungen mit ERP-Systemen und Interesse an digitaler Transformation sowie ein sehr gutes technisches Verständnis - Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Big Data Technologien, Datenvisualisierungen und –modellierung, Statistik und Datenanalyse, Datenbankentwicklung - Zahlenaffinität, eine gute Auffassungsgabe in Bezug auf ganzheitliche unternehmerische Zusammenhänge sowie ein sicherer Umgang mit MS-Office Programmen - Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift ## Deine Chance: - Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen - Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits - Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt - Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke ## Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unserenBewerbungs-FAQs. Job-ID: 46279
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Jobbeschreibung

Ich gestalte die zukünftige Systemlandschaft der Systemführung bei 50Hertz, indem ich neue Anforderungen identifiziere, in das Portfolio der Produkte einsteuere und deren Umsetzung aktiv vorantreibe. Das macht diesen Job für mich interessant: Der Zubau an Erneuerbaren Energien im Netz von 50Hertz stellt die Systemführung vor neue Herausforderungen. Die Mitarbeiter*innen im Control Center müssen auch zukünftig in der Lage sein, das Höchst- und Hochspannungsnetz in jeder Situation rund um die Uhr sicher aussteuern zu können. Die Systemlandschaft wird deshalb ständig weiter- und zum Teil sogar komplett neu entwickelt. In einem modularen, agilen Ansatz entstehen neue Applikationen und Produkte. Das Portfoliomanagement der Systemführung steuert neue Anforderungen des Marktes und des regulatorischen Umfelds über 8 Programme mit mehr als 40 Projekten in die Weiterentwicklung der IT-Produkte ein und treibt dies aktiv und sachkundig voran. Als Portfoliomanager*in nutze ich mein Know-how als Elektroingenieur*in, um die Anforderungen von Markt und Regulatorik zu bewerten, zu priorisieren und in Projekte und die Produktlandschaft mit einzusteuern. In den Aufbau des jungen Teams „Portfoliomanagement“ kann ich mich kreativ, kommunikativ und gestalterisch einbringen und vernetze mich nach außen und nach innen auf operativer und strategischer Managementebene von 50Hertz sowie der elia Group. Meine Aufgaben Mitgestaltung des weiteren Aufbaus des Portfoliomanagements der Systemführung von 50Hertz, Demand Management: Verantwortung für die Aufnahme, Klärung, Bündelung, Bewertung (Relevanz) und Priorisierung sowie Einsteuern in die Projekte und Produkte der Systemführung von 50Hertz, Ständiger Kontakt und Austausch mit den Programm-Manager*innen, insb. bei der Klärung von Demands, Pflege des Kontakts bzw. der Schnittstelle zur Gremienarbeit im 4ÜNB-Kreis, Portfoliosteuerung: Inhaltliche Mitgestaltung und Teilnahme an Meetings mit der Bereichsleitung, Festlegung und Ergänzung der Programmstruktur, Koordination der Abstimmung der Jahresziele der Programme im Einklang mit der Strategie von 50Hertz bzw. der Systemführung, laufendes Monitoring der Zielerreichung, Challengen (regulatorisch / technisch) der Inhalte der Programme inkl. Auswertung und Einsteuern der Ergebnisse aus der Business Planung und Gremienarbeit, Teilnahme an monatlichen Statusrunden der Programme, Aufbau einer Gesamtpriorisierung für die durch das Portfolio zu leistenden Aufgaben. Meine Kompetenzen Studienabschluss als Elektroingenieur*in oder Wirtschaftsingenieur*in mit Fokus auf Elektrotechnik, Berufserfahrung min. 3-5 Jahre in der Energieversorgung, idealerweise im Netzbereich, Professionelle Kenntnisse sowohl im klassischen als auch im agilen Projektmanagement, Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher (C1), Englisch fließend (B2). Kein Muss, aber von Vorteil Zertifizierung im Projektmanagement (klassisch: Projektmanagement IPMA Level D, agil: Scrum Product Owner, Scrum Master), Vorkenntnisse aus Teilnahme an internen Managementgremien und externen Fachgremien, Schaltberechtigung für ein Control Center zur Führung von Stromnetzen. Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, 30 Tage Urlaub, Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, Keine Kernarbeitszeit, Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.
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Jobbeschreibung

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

  • Steuerung und Koordination internationaler IT-Projekte innerhalb der Mixed Sales Companies sowie Unterstützung bei bereichsübergreifenden Vorhaben
  • Operative Umsetzung und strategische Einbettung globaler Projektmanagement-Standards unter Berücksichtigung der gesellschaftsspezifischen Anforderungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Corporate IT PMO zur Adaption und Weiterentwicklung von Methoden, Templates und Prozessen
  • Aufbau und Pflege eines jährlichen Rollout-Plans zur effizienten Planung und Umsetzung von IT-Initiativen und -Projekten
  • Regelmäßiges Reporting und Aufbereitung von KPIs zur Projekttransparenz für interne Stakeholder
  • Unterstützung des Demand Managements durch Anforderungsanalyse, Machbarkeitsprüfung und Koordination von Projektideen
  • Aktive Mitwirkung in der globalen IT-Projektmanagement-Community durch Best-Practice-Sharing, Teilnahme an Gremien und fachlichen Austausch
  • Konzeption und Umsetzung von Kommunikations- und Change-Management-Maßnahmen zur Unterstützung lokaler Teams in Transformationsprozessen
  • Organisation und Begleitung von Networking-Formaten sowie interaktiven Events zur Förderung des unternehmensweiten Wissenstransfers

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im internationalen Umfeld
  • Kenntnisse im Aufbau und in der Pflege von Projektportfolios sowie in PMO-Strukturen sind von Vorteil
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und interkulturelle Kompetenz
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
  • Strategisches Denken gepaart mit einer Hands-on-Mentalität
  • Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen und zur Zusammenarbeit mit global verteilten Teams
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:

  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervorteile & Rabatte
  • Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • E-Gym-Wellpass
Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.

Das Unternehmen

Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die standortübergreifenden IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.

Favorit

Jobbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten. ## Deine Rolle Du planst den ersten Schritt ins Berufsleben oder bringst sogar schon erste Erfahrung in der Life Science oder Chemieindustrie mit? Werde Teil unseres Business & Technology Solutions Teams und übernimm erste Verantwortung als Junior IT Validation lead (w/m/d). Du berätst unsere Kunden bei der Analyse von existierenden Geschäfts- und IT-Prozessen, speziell zur Optimierung regulatorischer Prozesse als auch der Implementierung neuer Technologien und Systeme. Diese Stelle ist in Vollzeit sowie in Teilzeit zu besetzen. - Du beteiligst dich an der Konzeption und Umsetzung zur Gewährleistung von IT-Qualitätsmaßnahmen im Bereich der Computersystemvalidierung (CSV), IT Infrastrukturqualifizierung und dem Qualitätsmanagement . Du hast damit direkten Einfluss auf die Produktsicherheit. - Du unterstützt bei der Erstellung von Validierungs- und Qualifizierungsunterlagen in Absprache mit den Fachabteilungen und Quality Assurance (QA) und überprüfst Dokumente, die von anderen Fachexpert*innen angefertigt werden. Hierbei fungierst Du als Bindeglied zwischen Fachabteilung und IT. - Du führst Risikoanalysen mit Bezug zu (c)GxP Anforderungen durch. - Du erwirbst Kenntnisse der gängigen Regularien der Life Science Industrie sowie der Best Practice Ansätze in der Computersystem-Validierung (CSV) und IT-Infrastrukturqualifizierung. - Du lernst die gängigen Qualitätsmanagement-Prozesse kennen und entwickelst ein Verständnis, wie diese die Qualitätssicherung beeinflussen. ## Dein Profil - Hochschulabschluss in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Studiengang - Begeisterung für IT Qualitätssicherungs- und Qualitätsmanagementthemen in komplexen Umgebungen - Lust auf Eigenverantwortung und Weiterentwicklung sowie Neugier für neue Themengebiete - Affinität zu Prozessdenken, Qualitätswesen und der Digitalisierung - Erste Erfahrungen in der Computersystemvalidierung sind von Vorteil - Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse ## Was du bei uns schätzen wirst - Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle. - Dein Einstieg bei uns: In den ersten 12 Monaten deiner unbefristeten Festanstellung startest du mit unserem Einsteigerprogramm GetStarted direkt durch. Die Mischung macht´s: Die Arbeit in Top-Projekten, professionelle Trainings, die enge Betreuung durch persönliche Mentor*innen und der Austausch mit Managern sowie Kolleginnen und Kollegen aus aller Welt bilden die perfekte Grundlage für deine IT-Karriere. - Wir übernehmen eine führende Rolle, wenn es darum geht, Technologie verantwortungsvoll für nachhaltigen Fortschritt einzusetzen. Unser Ziel ist es, Kunden dabei zu helfen, bis 2030 10 Millionen Tonnen CO2-Äquivalente einzusparen. ## Bewirb dich jetzt Get the future you want – für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf. Du möchtest weitere Dokumente mit uns teilen? Mit wenigen Klicks kannst du sie deiner Bewerbung optional hinzufügen. Bei Fragen steht dir Laureana Teichert unter career.de@capgemini.com zur Seite. Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Im Optimalfall dauert der gesamte Bewerbungsprozess vom Eingang deiner Bewerbung bis zum Vertragsangebot weniger als zwei Wochen. Bitte habe Verständnis, dass wir keine postalischen Bewerbungen berücksichtigen und Originalunterlagen nicht zurückgeschickt werden können. Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase. ## Mehr Infos Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: Website Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen. Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.